勤務地が「高知県」の外食・レストラン・フードサービス業 の新卒採用・就職活動(就活)情報

2021年3月卒業者用の 勤務地が「高知県」の外食・レストラン・フードサービス業 の新卒採用・就職活動情報をお届けします

募集概要
募集概要
職種総合職

※入社後は1ヶ月半の導入研修を受講。その後、営業職からのスタートとなります。
※店舗営業を通し、人・モノ・カネ・時間・情報をマネジメントする経験を積みながら
  技術・知識を増やしてください。
※ジョブローテーションにより、関連部門での業務にも携わっていただく事もあります。
主な仕事内容【営業関連業務】
・Mgr ⇒店舗運営(運営に必要な作業を習得して頂きます)
・SM  ⇒ストアマネジャー:1店舗管理の責任者。1店舗の「人・物・金・時間・情報」を管理します。
・SI  ⇒スーパーインテンデント:複数店舗管理責任者。2〜3店舗の管理、クルーや従業員教育をAM
                 から教わりながら行います。 
・AM  ⇒エリアマネジャー:複数店舗管理責任者。3〜5店舗の管理、クルーや従業員教育を行います。
・BM  ⇒ブロックマネジャー:複数店舗管理者。6〜10店舗の管理、AM、SIの指導・教育を行います。
・DM  ⇒ディストリクトマネジャー:30〜50店舗の管理。BMへの指示、また指導・教育を行います。
・GM  ⇒ゼネラルマネジャー:150店舗〜の管理。DMの指導・教育および経営戦略の立案を行います。


【その他関連部署】
<営業本部>
・北日本営業部
・首都圏営業部
・中日本営業部
・西日本営業部 

<戦略統括部>
・経営企画課
・商品課(兼)FC事業課 ⇒商品の企画開発、フランチャイズチェーン店の窓口業務など
・在庫鮮度管理課⇒食材の受注、納品等
・販売促進課 ⇒販促ツール(ポスター,POPなど)制作、マーケティング、メディア対応など

<人財戦略部>
・人財開発課 ⇒新卒・中途社員採用業務
・国際人財開発課 ⇒外国人クルー採用
・教育課 ⇒社員教育
・改善改革マニュアル課 ⇒店舗オペレーションマニュアル作成

<施設管理部>
・新店改装室 ⇒新規出店における店舗整備
・施設管理課 ⇒家賃、水道光熱費等の管理
・メンテナンス課 ⇒店舗の修繕、保全等の業務
・マスタ課 ⇒売機やレジ、タブレットのデータ作成や設定、テイクアウトの設定など
・情報システム課 ⇒社内の機器・情報管理など

<人事総務部>
・総務課、ビジネスサポート室 ⇒営業事務および庶務全般の取扱い
・給与課 ⇒社会保険、給与計算
・人事労務課 ⇒人事労務業務
・店舗窓口課 ⇒お客様、店舗からのお電話対応
・人事採用課 ⇒クルー中途採用

<その他>
・食品安全保障室 ⇒店舗の衛生管理および検査の実施
・内部監査室
勤務地※なか卯直営店各店舗もしくは本社事務所

<直営店所在地>
【北海道地区】札幌、小樽、帯広、旭川、北見、網走
【東北地区】青森、岩手、秋田、山形、宮城、福島
【関東地区】東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、山梨、栃木、群馬
【北陸地区】富山、福井、石川、新潟
【東海地区】愛知、岐阜、三重、静岡
【関西地区】大阪、京都、奈良、兵庫、滋賀
【中国・四国地区】広島、岡山、鳥取、愛媛、高知、香川、山口
【九州地区】福岡
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与【給与形態 月給制】
・大学院/大学 → ¥217,905−
(一律手当て=固定残業代として営業特責¥10,000−/6.5hに相当を含む)
6.5h超過分は別途支給。

・短期大学/専門学校/高専 → ¥197,218−
(一律手当て=固定残業代として営業責¥10,000−/7.2hに相当を含む)
7.2h超過分は別途支給。
諸手当・通勤手当 → 5万円上限で支給 ※通勤距離が2キロ以内は支給なし
・時間外手当 → 通常時間単価に25%加算する
・深夜勤務手当 → 22時から5時までを深夜勤務とする。通常時間単価に25%を加算する
昇給・昇格【店舗営業職】年4回*昇級試験あり
【本部職】年1回(6月)
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募集概要
募集概要
職種<各社共通>
栄養士・調理師・事務職・総合職

※総合職においては、配属希望先により業務が異なります。
<小野マルタマフーズ(株)>
複数現場のリーダーとしての役割を担いながら、社内の企画業務等を担当。(約1年間の委託先現場での研修有) 

<(株)マルタマフーズ商品開発本部>
弊社現場およびお取引先のマネジメント、経営分析、新規事業の開発などを担当。
勤務地<各社共通>
【栄養士・調理師】病院・福祉施設等の受託先施設およびグループ各社
【事務職】本社(仕入本部)・グループ会社事務所
【総合職】本社(商品開発本部)・小野マルタマフーズ(株)

※受託施設は、関東・中部・近畿・中国・四国地方にあります。
  働きたいエリアや、働きたい施設の種類などの要望を伺い、面談の上で決定します。
  希望する施設がない場合には、個別にご相談しています。

※寮または借上社宅(レオパレス21など)があります。
 個人負担/月額7,000円から。
 遠方の方、また近隣でも業務の関係で入寮が必要な方は利用できます。安心してご応募ください。
勤務時間<各社共通>
シフト制で配属先や職種により異なります(交替制) 
※実働7時間30分〜10時間
(栄養士例)7:00〜16:00、9:00〜18:00、11:00〜20:00
(調理師例)5:30〜14:30、7:00〜16:00、11:00〜20:00
(事務職例)8:30〜17:30、9:00〜18:00
(総合職例)基本的には事務職と同じですが、勤務形態により変動がございます。
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与給与や福利厚生等の各採用条件は、全社共通です。

【栄養士】
・四年制大学/専門卒/大学院卒 月給188,500円(一律 栄養士資格手当10,000円含む)
・二年制短大・専門卒 月給180,000円(一律 栄養士資格手当10,000円含む)

【調理師】
・四年制大学/専門卒/大学院卒 月給183,500円(一律 調理師手当5,000円含む)
・二年制短大・専門卒 月給175,000円(一律 調理師手当5,000円含む)
・一年制専門卒 月給173,000円(一律 調理師手当5,000円含む)

【事務職】
・四年制大学・大学院・専門卒 月給178,500円
・二年制短大     月給170,000円

【総合職】
・四年生大学/大学院卒 月給200,000円

※東京・神奈川に限り、地域手当 月10,000円を支給します。
※管理栄養士免許を取得された場合は、栄養士資格手当が一律20,000円になります。
※超過勤務分(残業手当)は別途支給
諸手当<各社共通>
・交通費支給(月20,000円まで、車通勤の場合距離に応じたガソリン代を支給)
・資格手当(栄養士/10,000円、調理師/5,000円、管理栄養士/20,000円)
・地域手当(東京都・神奈川県のみ月10,000円)
昇給<各社共通>
有(時期等は不定期。実績や能力、業務内容により随時)
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募集概要
募集概要
職種営業総合職(ストアマネジャー、エリアマネジャー候補)
募集人数100名
勤務地勤務地域選択制度
・グローバールコース
・ローカルコース(関東圏、関西圏、東海圏・北信越圏、北海道・東北圏、中国・四国・九州圏)
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与●大卒・大学院卒
月給204,000円〜224,000円
(一律含店舗勤務手当、一律含住宅手当)

●短大卒・専門卒・高専卒
月給190,000円〜210,000円
(一律含店舗勤務手当、一律含住宅手当)
※住宅手当は地域や世帯主、非世帯主によって異なります
(2019年4月入社実績)
諸手当住宅・店舗勤務手当・通勤交通費(50,000円まで支給)
超過勤務・深夜勤務手当
昇給人事考課による
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募集概要
募集概要
職種店舗営業職(店長候補)
調理技術職(和食調理職)
主な仕事内容店長侯補として、まず店長の仕事を基本(お客様に満足して頂ける料理・サービス・設備を常に心がけて業務に取り組む)から学んで、リーダーシップを発揮して、メンバーと共にお客様に喜んで頂ける地域一番店作りサポートしてもらいます。次の目標はモデル作業者として新人を教育できるトレーナーを目指してください。

調理技術職は、和食調理の基本(食材・器具の名前や使い方、調理技術のトレーニング等)を覚え、次のステップとしては、仕入商品を見る目や原価をコントロール出来るマネジメントの勉強をしていきます。プロの和食調理職としてお客様が感動する日本料理を提供出来るように努力してください。
勤務地東京、大阪、高知
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与初任給・月給
東京 店舗営業職 大卒20万8100円 短大卒19万1300円
    調理技術職 大卒20万1500円 調理専門18万9500円
大阪 店舗営業職 大卒19万1100円 短大卒17万4300円
    調理技術職 大卒18万7500円 調理専門17万5500円
高知 店舗営業職 大卒17万7100円 短大卒16万300円
    調理技術職 大卒17万3500円 調理専門16万1500円
※初任給にはそれぞれ、一律地域・一律住宅・一律食事手当が含まれます。
諸手当通勤、時間外、家族、役職、他
昇給年1回(4月)
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募集概要
募集概要
職種●総合職●

店舗運営経験後、スーパーバイザー・エリアマネージャー・人事本部・商品開発部・広報宣伝部・店舗開発部等にキャリアアップ!
勤務地東日本/西日本どちらかの「無添くら寿司」各店舗(全国約400店舗)

〜東日本〜
東北地区(山形・宮城・秋田・岩手・青森)
関東地区(東京・神奈川・埼玉・千葉・群馬・茨城・栃木)
東海・甲信越地区(新潟・山梨・長野・静岡)

〜西日本〜
北陸・甲信越地区(富山・石川・福井)
東海地区(愛知・岐阜・三重)
近畿地区(大阪・京都・滋賀・兵庫・奈良・和歌山)
中国地区(鳥取・島根・岡山・広島・山口)
四国地区(徳島・愛媛・香川・高知)
九州地区(福岡・佐賀・長崎・熊本・宮崎・大分・鹿児島・沖縄)
・「無添蔵」
・「天然魚市場」

※入社時の配属地については、皆様の希望も考慮して決めさせていただきます。
勤務時間9:00〜18:00 12:00〜21:00 14:00〜23:00
などのシフト制勤務 (実働8時間・休憩1時間)
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与月給制
2019年4月実績
●四大卒/大学院卒 月給23万円(一律手当3万円含む。)
●短大/専門卒/高専卒 月給20万円(一律手当3万円含む。)

ただし、研修期間(2カ月間)については給与額が月給18万5,000円です。
店長昇格後は、月給35万円〜79万円の階級制度を実施。
各種手当・賞与通勤手当
扶養手当
住宅手当
超過勤務手当
決算賞与制度有り(当社規定による)
昇給全社員等級制(完全実力主義)

<店長まで>
毎月1回昇格試験実施
つまり、昇給のチャンスが年12回もあります。
そのため、早期キャリアアップが可能なのです!

<店長以降>
店長ポイントの取得数による等級決定
  
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募集概要
募集概要
職種接客職・調理職

店舗での経験を積んだ後は、店舗責任者・スーパーバイザー、店舗のサポート業務
海外勤務など、多様なキャリアパスのチャンスがあります。
勤務地東京・神奈川・大阪・神戸・名古屋・福岡・海外等(米国、インドネシア等)
勤務時間所定労働時間7.5時間(シフトによる交代制、月間変形労働時間制)
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与専門・短大・高専・大学・大学院卒

月給232,000円
50h分固定残業手当64,000円含む、50h以上の残業分別途支給
諸手当交通費全額支給
昇給年1回 (7月)
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募集概要
募集概要
職種総合職
(店長・ブロックマネジャー、商品開発、店舗開発、製造、品質管理、バイヤー、マーチャンダイザー、人事、総務、教育、マーケティング、企画、広告宣伝、システム開発、機器開発、その他)
※まずは店長を目指し、必要な基本的技術と知識を研修や実践を通じて身につけてもらいます。
勤務地本社、「はま寿司」各店舗
勤務時間所定労働8時間
※店舗はシフト制(9:00〜24:00)
※9:00〜18:00 12:00〜21:00 15:00〜24:00が基本のシフトです。
※店舗によっては変則的な場合もあります。
例)14:00〜23:00など
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与月給 222,000円(20卒見込み)

▼給与モデル▼
【入社2年目 24歳担当】
月収23万4千円+賞与(年収350万円)

【入社5年目 27歳店長】
月収31万8千円+賞与(年収470万円)

【入社7年目 30歳ブロックマネジャー】
月収38万8千円+賞与(年収570万円)
諸手当住宅、家族、通勤、深夜勤務、時間外、休日出勤、単身赴任
昇給年1回(4月)
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募集概要
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以下、各社共通項目
職種総合職
(1)【サービス職】店長候補
(2)【調理職】調理長候補


サービス職は、まずお客様に喜んで頂く為の接客技術を身につけていただきます。
その後は、店長からスーパーバイザー、営業部長へとステップアップ。
調理職は、調理技術を基本から学び、調理長へとステップアップ。

レストランビジネスを展開する企業の中でも、
多様なブランドがあるクリエイト・レストランツグループでは、
多彩な可能性が広がっています。
その環境の中で、あなたにしかない経験を重ねていただき、
レストランビジネスの「プロフェッショナル」を目指してください。
仕事内容まずは、レストランビジネスの最前線である店舗勤務からスタートします。
お客様に喜んで頂くための接客・調理の基本技術を習得し、
店舗での業務にあたってください。

レストランビジネスの仕事の醍醐味=やりがいは、
お客様が来店しているその場で、

「すごく美味しかった!」
「また来るね」
「ありがとう!」

とタイムリーにフィードバックしていただけることです。
その醍醐味=やりがいをたくさん味わって、
あなたにしかない成功体験を積んでいってください。

<キャリアステップ>
 接客・調理を基本に経験を重ねていきながら、
 売上・コストの管理や、アルバイトスタッフの採用・教育など店舗マネジメントにも携わってもらいます。
 また、販売促進業務やメニュー制作など店舗にまつわる幅広い業務も経験出来ます。

その後は、
 ・サービス職 : 店長⇒スーパーバイザー⇒部長
 ・調理職 : 調理責任者⇒ブランドリーダー(商品開発)

とキャリアアップを目指していただきます。

<専門的技術の習得も可能>
 クリエイト・レストランツグループには、多様なブランドがあるので、
 「製パン」に関わる仕事や、「イタリア料理」専門店での調理業務、
 「寿司」業態での寿司職人と専門的技術が必要とされる仕事が数多くあります。
 簡単に、専門的技術は身につけられませんが、
 弛まぬ努力と経験を重ねることで身につけることが出来ます。

 ・「料理の道を極めたい」
 ・「職人として活躍を目指したい」
 ・「腕を磨いて将来独立をしたい」
 ・「バリスタとしてコーヒーの知識を習得したい」
 ・「ソムリエの資格取得をしたい」

という方にとってもチャンスある職場です。
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与【2021年4月初任給予定】
(株)クリエイト・レストランツ・ホールディングス、(株)クリエイト・レストランツ、
(株)クリエイト・ダイニング、(株)クリエイト・ベイサイド、
(株)グルメブランズカンパニー、(株)ルモンデグルメ、
(株)ルートナインジー

 大学・大学院卒月給23万円(固定残業代41,400円含む)
 短大・専門・高専卒月給22万円(固定残業代39,600円含む)

 ※一律時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず30時間分を固定残業代として支給。
 ※30時間を超える時間外労働は追加で支給。


(株)イートウォーク
 大学・大学院卒月給25.2万円(固定残業代63,000円含む)
 短大・専門卒月給24.0万円(固定残業代60,000円含む)

 ※一律時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず45時間分を固定残業代として支給。
 ※45時間を超える時間外労働は追加で支給。

(株)YUNARI
大学卒 月給22万2,000円(一律手当39,960円含む)
短大卒 月給22万2,000円(一律手当39,960円含む)
専門卒 月給22万2,000円(一律手当39,960円含む)
諸手当残業手当、深夜手当
評価・昇給年2回

※(株)YUNARI:年1回
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募集概要
募集概要
職種食の総合企業である当社は幅広い職種領域があり、それぞれに合ったキャリアをデザインできます。

-----職種一例-----

 ◇食の安全
フード業最高水準の分析機器を備えた中央分析センターで、農畜産物の残留農薬検査、重金属検査、放射線検査、動物性医薬品検査、遺伝子組み換えの食品検査などを行っています。

 ◇調達 
ゼンショーの経営プライオリティーである、安全性の確保、品質の追求、コストで判断し、グループ全体の購買機能の集中によりスケールメリットを追求しています。世界中で独自の調達ルートを開拓し、安定供給の体制を築きあげています。

 ◇製造
全国29カ所のグループ自社工場で新鮮で安全な食材を製造・加工しています。
日々の販売予測に合わせ、最適な量を必要なときに生産します。

 ◇物流
各地にある27カ所の物流センターから、24時間365日、安全で新鮮な食を店舗に送り届けています。各店舗の適正量を、最適な温度帯で配送することで、品質や鮮度の管理を徹底しています。

 ◇技術
店舗や工場の生産性向上を目指し、ゼンショー独自の機器開発をしています。これまで100以上の技術を独自開発してきました。
 
 ◇IT
業務の標準化・効率化をIT分野から推し進めます。ノウハウを生かし開発したソリューション・プロダクトも販売しています。

上記以外にも様々な職種があり、入社後はジョブローテーションにより様々な職能を身に付け、キャリアを積んでいきます。
勤務地◆本部:東京都港区
◆店舗:9,824店舗(2020年3月末)
日本・中国・ブラジル・タイ・マレーシア・メキシコ・台湾・インドネシア・ベトナム・アメリカ・カナダ・オーストラリア等
◆工場:国内29カ所
◆物流拠点:国内27カ所

※将来的に海外現地法人での勤務可能性がございます。
勤務時間【各社共通】
本部:8:30〜17:30 ※部署によって時間差出勤制度あり
店舗:シフト制、実働8時間(休憩60分)
工場:シフト制、実働8時間(休憩60分)
物流:シフト制、実働8時間(休憩60分)
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与大学卒 222,000円 (2020年4月実績)
大学院了240,000円 (2020年4月実績)
(月給制)
諸手当●営業手当
●交通費全額手当
●時間外手当
●家族手当
●住宅手当
●役職手当
昇給定期昇給(4月)、昇格により昇給(随時)
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募集概要
募集概要
職種総合職

(店舗運営を経験した後、商品開発・開発企画・エリアマネジャー・物語アカデミー・
広報等にキャリアアップすることも可能です)
主な仕事内容入社していただいたら、まずは各店舗で店舗運営を経験していただきます。
「リーダーシップ」「マーケティング感覚」を磨いていってください。

<その後のキャリアプランとして以下のような職種があります>

●店長
大きな店であれば、社員・パート・アルバイトを含めて60人程のスタッフを動かしながら、数億円という中小企業の一つの会社と等しい売上高の店舗の責任者として、店舗の管理、スタッフの教育・管理などを任されていきます。つまり、経営者と同じスキルとリーダーシップが身に付きます。

●商品開発
お客様に安心して食べていただき、おいしいと言っていただける商品を開発する仕事です。商品を作るだけではなく、レシピ、ネーミング、器の選定、売価や原価率・粗利の設定も、商品開発部の仕事です。そのための市場調査やマーケティング調査も行います。

●開発企画
新しい業態の開発・プランニング、全ての業態の販促企画、メニューブックのデザイン製作など、商品開発部と連携しながら業務を行います。

●エリアマネジャー
複数店舗を担当する責任者。
店舗社員一人ひとりの能力に合わせた教育、店舗のQSCA向上、エリアマーケティングが主な業務です。当社の商品である「食べ物」は、地域によって味付けや素材などの好みが異なるため、エリアに合わせてきめ細かく味を変えています。そのためのマーケティング活動や販促活動も重要な任務です。

●物語アカデミー
物語アカデミーとは、当社独自の専門教育機関。
新入社員研修をはじめとした、階層別の各カリキュラムのメイン講師、カリキュラムの作成など、一人ひとりがスキルアップ・キャリアアップするための教育・育成を使命とします。
昇格試験、海外視察セミナーのトレーナーも務めます。

●広報
株主や投資家の皆様に経営情報などを公開するIR業務や、TV、雑誌などのマスコミに店舗をアピールする情報発信活動を行います。

●FC開発部(FCコンサルタント)
フランチャイズ店を展開しているオーナーとの信頼関係を強固にしながら、事業を成功させるために必要な様々な情報を提供していきます。オープン前の相談、事前準備から始まって、オープン後の指導を行うほか、次世代を見据えた新しいフランチャイズシステムの開発にも取り組んでいます。
勤務地全国に展開している当社運営の各店舗
※配属先は各それぞれの成長に合わせて決めていきます。
経験させたい事、一緒に働かせたい上司、刺激を与えたい部下など、
 一人ひとりの成長のためを考えて選ぶ勤務先です。
 若いうちに様々な経験をし、将来幹部として活躍する人財に成長して頂きたいと思っています。
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与2020年4月初任給

四大卒 月給21万円(一律住宅手当2万円含む)
短大・専門・高専卒 月給20万5000円(一律住宅手当2万円含む)

※見込み残業なし
※住宅手当2万円は最低保証金額です。額は条件によって変動します。
諸手当住宅手当、家族手当、残業手当 など
昇給年1回
(自動昇給ではなく、評価によって昇給の有無・昇給額が変わります)
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勤務地が「高知県」の業種別・新卒採用情報

高知県の新卒採用・就職活動(就活)に役立つ企業・採用情報が満載です。新卒の皆さん、必見です!

メーカー
メーカー
水産(1社) 農業・農林(2社) 住宅(15社) 建設(57社) 建材・エクステリア(3社) 設備・設備工事(8社) 化学(7社) 食品(27社) 化粧品(1社) 医薬品(24社) 機械(24社) 重電・産業用電気機器(1社) プラント・エンジニアリング(5社) 自動車(6社) 輸送機器(2社) 総合電機(電気・電子機器)(11社) 家電・オーディオ機器(0社) コンピュータ・通信機器・オフィス機器(0社) 半導体・電子部品・その他(0社) 精密機器(3社) 医療機器(9社) ゲーム・アミューズメント機器(1社) 石油・石炭(0社) 鉄鋼・鉱業・セメント(2社) 金属製品(5社) 非鉄金属(0社) ガラス・セラミックス(0社) タイヤ・ゴム製品(1社) 紙・パルプ(1社) 繊維(1社) アパレル・服飾・雑貨・皮革製品(2社) 文具・事務機器・インテリア(4社) 印刷(4社) その他メーカー(1社)
商社(総合・専門)
商社(総合・専門)
商社(総合)(8社) 商社(食料品)(9社) 商社(化学製品)(1社) 商社(化粧品)(2社) 商社(医薬品)(4社) 商社(機械)(8社) 商社(医療機器)(7社) 商社(自動車・輸送機器)(14社) 商社(事務機器・オフィス機器)(5社) 商社(電機・電子・半導体)(1社) 商社(金属)(1社) 商社(建材・エクステリア)(6社) 商社(紙)(1社) 商社(石油製品)(0社) 商社(繊維製品)(0社) 商社(アパレル・服飾雑貨・貴金属)(4社) 商社(インテリア)(2社) 商社(スポーツ用品)(0社) 商社(教育)(0社) その他商社(総合・専門)(4社)
百貨店・専門店・流通・小売
百貨店・専門店・流通・小売
百貨店・デパート・複合商業施設(5社) スーパー・ストア(6社) コンビニエンスストア(2社) ホームセンター(2社) 生活協同組合(0社) 専門店(ファッション・服飾雑貨・繊維)(11社) 専門店(スポーツ用品)(3社) 専門店(音楽・書籍・インテリア)(4社) 専門店(自動車・輸送機器)(2社) 専門店(家電・事務機器・カメラ)(1社) 専門店(ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局)(7社) 専門店(メガネ・コンタクト・医療機器)(2社) その他百貨店・専門店・流通・小売(6社)
銀行・証券・保険・金融
銀行・証券・保険・金融
都市銀行・信託銀行(3社) 地方銀行(7社) 信用金庫・信用組合・労働金庫・共済(1社) 証券(6社) 生命保険(15社) 損害保険(8社) クレジット・信販(2社) 消費者金融(0社) リース・レンタル(4社) 外資系金融(0社) 政府系・系統金融機関(2社) その他銀行・証券・保険・金融(2社)
情報(広告・通信・マスコミ)
情報(広告・通信・マスコミ)
放送・テレビ・ラジオ(0社) 出版・雑誌(0社) 新聞(2社) 広告(2社) 通信(5社)
IT・ソフトウェア・情報処理
IT・ソフトウェア・情報処理
情報処理(10社) ソフトウェア(10社) ゲームソフト(0社) インターネット・WEB・スマートフォンアプリ(0社)
サービス・インフラ
サービス・インフラ
鉄道(1社) 航空・空港(1社) 海運(1社) 陸運(12社) タクシー・バス・観光バス(1社) 倉庫(2社) 電力・電気(5社) ガス・水道(4社) エネルギー(1社) シンクタンク(0社) コンサルタント・専門コンサルタント(4社) 建設コンサルタント(4社) 不動産(9社) 警備・安全・メンテナンス・清掃(1社) 機械設計(2社) 建築設計(1社) 人材サービス(人材紹介・人材派遣)(16社) 外食・レストラン・フードサービス(19社) ブライダル・冠婚葬祭(5社) 旅行(6社) ホテル(2社) レジャー・アミューズメント・パチンコ(8社) エステ・理容・美容(4社) スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設(7社) 芸能・芸術(0社) 医療関連・医療機関(6社) 福祉・介護(4社) 教育(6社) 団体・連合会(1社) 公社・官庁(3社) その他サービス・インフラ(8社)
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