勤務地が「高知県」の外食・レストラン・フードサービス業 の新卒採用・就職活動(就活)情報

2020年3月卒業者用の 勤務地が「高知県」の外食・レストラン・フードサービス業 の新卒採用・就職活動情報をお届けします

募集概要
募集概要
職種■総合職■
未来のジョイフルのリーダー・幹部候補を募集します。

入社後は、全員店舗への配属からスタートし、
キャリアアップに必要となる店舗業務全般をマスターしていただきます。
その後は能力や適性に応じて様々な活躍のフィールドを用意しています。
主な仕事内容■〜 一般社員 〜
入社すると一般社員として店舗へ配属されます。
まずは店舗で接客や調理作業を通して店舗業務を習得していきます。なぜ店舗からスタートするのか?それは「お客様に喜んでいただくこと」とは何かを学ぶためです。
接客や調理といった業務を超える「おもてなしの心」を習得し、お客様に笑顔になっていただくことを学んでいきます。

■〜 副店長 〜
店舗での基本作業を習得した後は店長昇格に必要なスキルを学んでいただきます。
そのための研修制度も充実していますので、安心してください。
早い方は1年で店長へ昇格します。

■〜 店長 〜
次は店舗責任者として、スタッフの育成指導、店舗運営全般を行いお客様満足度を向上させます。
20名〜30名前後のクルー(パート・アルバイト)をまとめ、店舗の先頭に立って接客や調理業務のほか、クルーの採用、育成指導や勤務シフト、仕込み計画表の作成、在庫管理や売上計画の立案など、店舗運営全般を取り仕切ります。
店長は1店舗の経営者です。店長業務を通じて、全社員に一経営者としての感覚を身につけ、将来のステップアップに生かして欲しいと考えています。


■〜 本部スタッフ 〜

店長職以上を対象に定期的な教育配転を行っています。
教育配転とは、本人の希望と適性に合わせて、本社・工場や配送センター、また各エリア内でそれぞれの成長を促すために定期的なジョブローテーションを行うことです。
専門スキルを求められる職種もありますが、様々な部署を経験し、新たな分野へチャレンジすることは自分自身を成長させるだけでなく、会社の成長にも結実する大きなチャンスとなります。


■〜 AM エリアマネジャー 〜

担当地区内7〜12店舗の指導者として会社の理念に基づき店舗の状態改善や業務目標の達成に導きます。AMは店長の上司として、アドバイザーとして、各店舗を巡回し、店長と連携しながら店舗のお客様満足度の向上を目指します。
店長とは異なるアプローチで店舗を様々な面から観察、分析し、レベルアップできるようなコンサルティングを行います。


■〜 子会社社長 〜

子会社社長は、その名の通り全国に12ある子会社の最高責任者として、約40〜80店舗の統括を行いながら、会社全体の方針を決め各店舗に導入し、実践していきます。社内の状況を…
勤務地ファミリーレストランジョイフル各店舗

北海道  宮城  福島  茨城  栃木  群馬  埼玉  千葉  神奈川  東京  富山  石川  福井  岐阜  静岡  愛知  三重  滋賀  京都  大阪  兵庫  奈良  和歌山  鳥取  島根  岡山  広島  山口  香川  愛媛  高知  徳島  福岡  佐賀  熊本  大分  宮崎  鹿児島  
※長崎と沖縄はFCのため、勤務エリアには該当しません。

勤務地域を限定した採用も行っております。
詳しくは、説明会などで弊社採用担当より説明させていただきます。
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与四大卒・大学院修了:月給 206,500円
短大・専門・高専卒:月給 184,500円
諸手当通勤手当・残業手当・深夜勤務手当・正月手当・お盆手当
地域手当・子供手当・子育手当・赴任手当・役職手当・インセンティブ制度など
昇給年1回(4月)
採用情報を詳しく
募集概要
募集概要
職種<各社共通>
栄養士・調理師・事務職・総合職

※事務職、総合職の選考終了しました。
※総合職においては、委託先の現場での研修を約1年間経験していただいた後、2年目以降は複数現場のリーダーとしての役割を担っていただきながら社内の企画業務等にも携わります。
勤務地<各社共通>
【栄養士・調理師】病院・福祉施設等の受託先施設およびグループ各社
【事務職】本社・グループ会社事務所
【総合職】兵庫ブロックに限定


※受託施設は、関東・中部・近畿・中国・四国地方にあります。
  ご希望を伺い、面談の上で決定します。

※寮または借上社宅(レオパレス21など)があります。個人負担/月額7,000円から。遠方の方、また近隣でも業務の関係で入寮が必要な方は利用できます。安心してご応募ください。
勤務時間<各社共通>
シフト制で配属先や職種により異なります(交替制) 
※実働7時間30分〜10時間
(栄養士例)7:00〜16:00、9:00〜18:00、11:00〜20:00
(調理師例)5:30〜14:30、7:00〜16:00、11:00〜20:00
(事務職例)8:30〜17:30、9:00〜18:00
(総合職例)基本的には事務職と同じですが、勤務形態により変動がございます。
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与給与や福利厚生等の各採用条件は、全社共通です。

【栄養士】
・四年制大学/専門卒/大学院卒 月給188,500円(一律 栄養士資格手当10,000円含む)
・二年制短大・専門卒 月給177,000円(一律 栄養士資格手当10,000円含む)

【調理師】
・四年制大学/専門卒/大学院卒 月給183,500円(一律 調理師手当5,000円含む)
・二年制短大・専門卒 月給172,000円(一律 調理師手当5,000円含む)
・一年制専門卒 月給170,000円(一律 調理師手当5,000円含む)

【事務職】
・四年制大学・大学院・専門卒 月給178,500円
・二年制短大     月給170,000円

【総合職】
・四年生大学/大学院卒 月給200,000円

※東京・神奈川に限り、地域手当 月10,000円を支給します。
※管理栄養士免許を取得された場合は、栄養士資格手当が一律20,000円になります。
※超過勤務分(残業手当)は別途支給
諸手当<各社共通>
・交通費支給(月20,000円まで)
・資格手当(栄養士/10,000円、調理師/5,000円、管理栄養士/20,000円)
・地域手当(東京都・神奈川県のみ月10,000円)
昇給<各社共通>
有(時期等は不定期。実績や能力、業務内容により随時)
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募集概要
募集概要
職種●総合職●

店舗運営経験後、スーパーバイザー・エリアマネージャー・人事本部・商品開発部・広報宣伝部・店舗開発部等にキャリアアップ!
勤務地東日本/西日本どちらかの「無添くら寿司」各店舗(全国約400店舗)

〜東日本〜
東北地区(山形・宮城・秋田・岩手・青森)
関東地区(東京・神奈川・埼玉・千葉・群馬・茨城・栃木)
東海・甲信越地区(新潟・山梨・長野・静岡)

〜西日本〜
北陸・甲信越地区(富山・石川・福井)
東海地区(愛知・岐阜・三重)
近畿地区(大阪・京都・滋賀・兵庫・奈良・和歌山)
中国地区(鳥取・島根・岡山・広島・山口)
四国地区(徳島・愛媛・香川・高知)
九州地区(福岡・佐賀・長崎・熊本・宮崎・大分・鹿児島・沖縄)
・「無添蔵」
・「天然魚市場」

※入社時の配属地については、皆様の希望も考慮して決めさせていただきます。
勤務時間9:00〜18:00 12:00〜21:00 14:00〜23:00
などのシフト制勤務 (実働8時間・休憩1時間)
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与月給制
2017年4月実績
●四大卒/大学院卒 月給23万円(一律手当3万円含む。)
●短大/専門卒/高専卒 月給20万円(一律手当3万円含む。)

ただし、研修期間(2カ月間)については給与額が月給18万5,000円です。
店長昇格後は、月給31万円〜79万円の階級制度を実施。
各種手当・賞与通勤手当
扶養手当
住宅手当
超過勤務手当
決算賞与制度有り(当社規定による)
昇給全社員等級制(完全実力主義)

<店長まで>
毎月1回昇格試験実施
つまり、昇給のチャンスが年12回もあります。
そのため、早期キャリアアップが可能なのです!

<店長以降>
店長ポイントの取得数による等級決定
  
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募集概要
募集概要
職種総合職
(店長・ブロックマネジャー、商品開発、店舗開発、製造、品質管理、バイヤー、マーチャンダイザー、人事、総務、教育、マーケティング、企画、広告宣伝、システム開発、機器開発、その他)
※まずは店長を目指し、必要な基本的技術と知識を研修や実践を通じて身につけてもらいます。
勤務地本社、「はま寿司」各店舗
勤務時間所定労働8時間
※店舗はシフト制(9:00〜24:00)
※9:00〜18:00 12:00〜21:00 15:00〜24:00が基本のシフトです。
※店舗によっては変則的な場合もあります。
例)14:00〜23:00など
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与月給 208,000円以上(短大・専門卒・高専卒場合)
月給 215,000円以上(大卒の場合)
月給 216,000円以上(院卒の場合)
※入社時の年齢によって異なります
諸手当住宅、家族、通勤、深夜勤務、時間外、休日出勤、単身赴任
昇給年1回(4月)
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募集概要
募集概要
以下、各社共通項目
職種総合職
(1)【サービス職】店長候補
(2)【調理職】調理長候補


サービス職は、まずお客様に喜んで頂く為の接客技術を身につけていただきます。
その後は、店長からスーパーバイザー、営業部長へとステップアップ。
調理職は、調理技術を基本から学び、調理長へとステップアップ。

レストランビジネスを展開する企業の中でも、
多様なブランドがあるクリエイト・レストランツグループでは、
多彩な可能性が広がっています。
その環境の中で、あなたにしかない経験を重ねていただき、
レストランビジネスの「プロフェッショナル」を目指してください。
仕事内容まずは、レストランビジネスの最前線である店舗勤務からスタートします。
お客様に喜んで頂くための接客・調理の基本技術を習得し、
店舗での業務にあたってください。

レストランビジネスの仕事の醍醐味=やりがいは、
お客様が来店しているその場で、

「すごく美味しかった!」
「また来るね」
「ありがとう!」

とタイムリーにフィードバックしていただけることです。
その醍醐味=やりがいをたくさん味わって、
あなたにしかない成功体験を積んでいってください。

<キャリアステップ>
 接客・調理を基本に経験を重ねていきながら、
 売上・コストの管理や、アルバイトスタッフの採用・教育など店舗マネジメントにも携わってもらいます。
 また、販売促進業務やメニュー制作など店舗にまつわる幅広い業務も経験出来ます。

その後は、
 ・サービス職 : 店長⇒スーパーバイザー⇒部長
 ・調理職 : 調理責任者⇒ブランドリーダー(商品開発)

とキャリアアップを目指していただきます。

<専門的技術の習得も可能>
 クリエイト・レストランツグループには、多様なブランドがあるので、
 「製パン」に関わる仕事や、「イタリア料理」専門店での調理業務、
 「寿司」業態での寿司職人と専門的技術が必要とされる仕事が数多くあります。
 簡単に、専門的技術は身につけられませんが、
 弛まぬ努力と経験を重ねることで身につけることが出来ます。

 ・「料理の道を極めたい」
 ・「職人として活躍を目指したい」
 ・「腕を磨いて将来独立をしたい」
 ・「バリスタとしてコーヒーの知識を習得したい」
 ・「ソムリエの資格取得をしたい」

という方にとってもチャンスある職場です。
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与【2020年4月初任給予定】
(株)クリエイト・レストランツ、(株)クリエイト・ダイニング、(株)クリエイト・ベイサイド
(株)グルメブランズカンパニー、(株)ルモンデグルメ

 大学・大学院卒月給23万円(固定残業代41,400円含む)
 短大・専門・高専卒月給21万円(固定残業代37,800円含む)

 ※一律時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず30時間分を固定残業代として支給。
 ※30時間を超える時間外労働は追加で支給。


(株)イートウォーク
 大学・大学院卒月給25.2万円(固定残業代63,000円含む)
 短大・専門卒月給23.1万円(固定残業代57,750円含む)

 ※一律時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず45時間分を固定残業代として支給。
 ※45時間を超える時間外労働は追加で支給。
諸手当残業手当、深夜手当
評価・昇給年2回
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募集概要
募集概要
職種総合職(店長、営業課長など将来のスシローを担う管理職候補)

※【寿司を握るのではなく、会社の将来を握る人材】
主な仕事内容年間平均3億5千万円の売上や、常に80種類以上存在する商品、アルバイト・パートスタッフの採用・教育・労務など、1つの店舗を運営するために必要な要素を、すべて自分で管理できる仕事です。
規模の大きなマネジメント業務を通して、ご自身のビジネススキルを飛躍的に伸ばして頂くことができます。
まず入社後は、各店舗においてサービスの基本や仕事の流れを実践的に習得し、店舗経営のノウハウを徹底的に学びます。
その後、やる気や能力に応じてできる仕事の幅を増やしていき、一般社員・副店長を経て、店舗のトップである店長へと昇格します。
店長職の上にも、複数店舗を統括する営業課長等の役職が存在しています。
勤務地全国各エリアの店舗からスタート。
※独身寮をお店の近くに完備しています(徒歩、自転車で通勤出来る距離です)。
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与大卒・大学院卒  月給21万5000円
短大・専門卒・高専卒  月給19万5000円
(2018年4月初任給実績)
諸手当通勤手当・深夜手当・残業手当・住宅手当・家族手当・新店立ち上げ特別手当・単身赴任手当・帰郷手当・異動手当・車両管理手当
昇給年1回の人事評価に基づいて報酬を決定いたします。
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募集概要
募集概要
【募集職種】■総合職(店主候補)
接客・調理だけでなく、仕入れ・キャンペーンの企画・売上管理・アルバイト教育など
幅広いお仕事をお任せします。自己成長が望める環境です!

2種類の働き方を選択できるようになりました。

・リージョナル社員(中四国内転勤有・正社員)
・タウン社員(地域限定・正社員)
【勤務地】【リージョナル社員(中四国内転勤有・正社員)】
※入社後の配属先(店舗)は、本人の適性を見て会社で決定します。しかし、本人の希望をまったく聞かないわけではありません。面接時に希望される理由を、具体的に話してみてください。

【タウン社員(地域限定・正社員)】
→本人希望のエリア内の店舗
【勤務時間】9:00〜24:00(交替シフト制 実働8時間)

※シフト例(配属店舗によって異なります)
9:00〜18:00、12:00〜21:00、14:00〜23:00、15:00〜24:00
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
【給与】1、リージョナル社員(中四国内転勤有・正社員)
大学・大学院卒
月給 192,140円
短大・専門学校・高専卒
月給 162,520円

2、タウン社員(地域限定・正社員)
大学・大学院卒
月給 172,060円
短大・専門学校・高専卒
月給 147,220円
【諸手当】役職手当・家賃補助・育英手当(家族手当)
【昇給】年1回
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募集概要
募集概要
職種総合職(店長候補・幹部候補)
勤務地「牛丼吉野家」直営店舗、または本社(東京) ※地域限定採用あり
※勤務地は自宅からの通勤可能エリアや希望を考慮します。
勤務時間実働8時間/日 (1ヶ月単位の変形労働時間制) ※時短勤務などもあり!
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与月給20万4229円〜(大卒)
月給20万6680円〜(大学院卒)
月給19万1012円〜(高専卒・短大卒・専門卒)
※各種手当は別途全額支給
諸手当残業手当・深夜手当・単身赴任手当・交通費全額支給
昇給年1回
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募集概要
募集概要
職種(1) 店舗総合職(店長・エリアマネージャー・本部長候補)

(2) 店舗専門職(調理スペシャリスト候補)  ※今年から新導入! 
   ■店舗の調理専門従業員として勤務して頂きます。
    ※原則接客業務はありません。
   ■学部、学科、資格不問

(3) 本社総合職(本社各部署での業務全般)
   業務内容は部署により異なりますが、企画・立案や取引業者様対応など、
   将来的には多岐にわたる業務を担当していただきます。
   ■学部、学科、資格不問
   ※最長3年間の店舗勤務あり

(4) 本社専門職(専門的な知識、資格を生かせる部署での勤務)
   ■商品部…管理栄養士 資格必須
   ■経理部…簿記 資格必須
   ■店舗開発部
   ■総務部
   ■システム部 など
   ※最長1年間の店舗勤務あり

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留学生も積極採用中!
※特定活動46号(本邦大学卒業者)に限る
仕事内容「お客様のために」「アルバイトさんのために」そして「自分自身のために」
〜「食」と「人」が繋がる瞬間を、全力で楽しむ〜

私たちは皆さんに、まずは「店長」を目指して頂きたいと考えています。
では、店長とはどのような仕事なのか、その一部をご紹介します。

<お店の顔>
「店長に会いにきたよ!」も、「ありがとう!また来るね!」も、
それがアルバイトさんに対する言葉でも、全て店長に対する評価です。
全ての評価を一身で受けるからこそ、「一国一城の主」として、
お店を統括するやりがいが得られます。

<教育のプロ>
アルバイトさんが輝いて働けるよう、時には優しく、時には厳しく、
十人十色のアルバイトさんに合わせた教育が必要となります。
店長が目指すお店の色と、十人十色が混ざるとき、素敵なお店が生まれます。

<総合演出家>
デザートと一緒に暖かいお茶を提供しようかな。
小さいお子様には小さいスプーンと取り皿を。
「お客様が佐藤さんの接客を褒めてたよ!」「いいね!」「頑張ろう!」
・・・実は全部、お店を盛り上げる演出です。

このように、店長には様々な役割があります。
皆さんが個性を活かして「素敵な店長」になれた時、次の目標が見えてきます。

<もっと多くのお店を手掛けたい>⇒<エリアマネージャー>
「エリアマネージャー」は複数店舗を任せられ、最高職では約200店舗、
年商約140億円を統括します。
店長時代の成功や失敗等の経験を活かし、より多くの「お客様に感動」を与えられ
より多くの「素敵な後輩店長」を育成できる仕事です。

<もっと個性や特技を活かしたい>⇒<本社専門部署>
本社には「接客教育」「調理指導」「企画」「開発」「経理」「人事」等、
様々な専門部署があります。
皆さんの個性や、学校で学んでいること、身に付けたスキル等を活かして、
全国の店舗へ影響力のある仕事ができます。

<新しいことにチャレンジしたい>⇒<新しい事業部・独立>
親会社である(株)モンテローザは2016年に、ホールディングス企業へと成長し、居酒屋業にとらわれない多角的な事業展開を行っています。
農業・畜産業や、加工工場、ホテル等も手掛けています。
また飲食事業も、海外出店、新業態(ブランド)の開発等のチャレンジできる環境があり…
勤務地勤務地は選択制!「都心で働きたい」「地元で活躍したい」など
皆さんの希望を考慮します。

■通常勤務 /全国47都道府県にある各店舗 
 (配属店舗および転勤は皆さんの希望を考慮します。)

■地域限定勤務
 転居を伴う異動がなく、通勤可能な範囲での勤務です。

 【北海道・札幌エリア】【北海道・道央エリア】【北海道・道東エリア】
 【北海道・道南エリア】【北海道・道北エリア】

 【青森県】【岩手県】【宮城県】【秋田県】【山形県】【福島県】

 【茨城・県央エリア】【茨城・県西エリア】【茨城・県南エリア】
 【茨城・県北エリア】【茨城・鹿行エリア】
 【栃木・県央エリア】【栃木・県南エリア】【栃木・県北エリア】
 【群馬・北毛エリア】【群馬・中毛エリア】【群馬・西毛エリア】
 【群馬・東毛エリア】
 【埼玉・西部エリア】【埼玉・中央エリア】【埼玉・東部エリア】
 【埼玉・北部エリア】
 【千葉・中央エリア】【千葉・西エリア】【千葉・東エリア】
 【千葉・南エリア】
 【東京・23区東部エリア】【東京・23区南部エリア】
 【東京・23区北部エリア】
 【東京・23区西部エリア】【東京・多摩/武蔵野エリア】
 【東京・都心エリア】
 【神奈川・川崎エリア】【神奈川・県央エリア】
 【神奈川・湘南/西湘エリア】
 【神奈川・横須賀/三浦エリア】【神奈川・横浜エリア】

 【新潟・下越エリア】【新潟・上越エリア】【新潟・中越エリア】【山梨県】
 【長野・北信エリア】【長野・中信エリア】【長野・東信エリア】
 【長野・南信エリア】
 【富山・呉西エリア】【富山・呉東エリア】【石川県】【福井県】

 【岐阜県】【静岡・西部エリア】【静岡・中部エリア】【静岡・東部エリア】
 【愛知・尾張/知多エリア】【愛知・名古屋エリア】【愛知・三河エリア】

 【三重県】【滋賀県】【奈良県】【和歌山県】
 【京都・京都市エリア】【京都・中北部エリア】【京都・山城エリア】
 【大阪・大阪市エリア】【大阪・京阪/東大阪エリア】
 【大阪・堺/南大阪エリア】【大阪・北摂エリア】
 【兵庫・神戸エリア】【兵庫・但馬/丹波エリア】【兵庫・播磨エリア】
 【兵庫・阪神エリア】
 【岡山・県南エリア】【岡山・県北エリア】【鳥取県】【…
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与大学院卒、大卒、短大卒、専門、高専卒 全学歴統一

【月給】265,083円

※上記給与には、固定残業(30時間分 56,783円)を含んでおります。
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分を支給致します。
※研修終了後は、配属地域により給与が異なります。(モデル年収例参照)
モデル年収(平成30年3月期実績)<地域別 月給>

        A地区      B地区     C地区      D地区
      (全体の78%) (全体の6%) (全体の6%) (全体の10%)
-----------------------------------------------------------------------------------
週休2日制   26.5万円    25.5万円    24.5万円    23.5万円
 基本給    (20.8万円)   (20.0万円)  (19.2万円)   (18.4万円)

A地区…下記地域以外
B地区…関東郊外の一部
C地区…東北
D地区…北海道・九州
※週休2日制は固定残業30時間分(月額5〜5.7万)を含んだ金額です
※固定残業分を超えて勤務した場合、別途時間外手当が支給されます。
※上記給与には、皆勤手当は含まれておりません。

************************************
モデル年収例≪A地区・週休2日制の場合≫(平成29年3月期実績)
※下記は一年間の月給と皆勤手当・賞与・賞金・時間外手当等を含んだ金額です。

 401万円/1年目:店長補佐(月給27.5万円+賞金、残業込み)
 573万円/4年目:ベテラン店長(月給35万円+賞金、残業込み)
 667万円/6年目:エリアマネージャー(月給48万円+賞金、残業込み)
諸手当時間外手当
深夜手当
通勤手当(月額5万円まで、実質全額支給)
1カ月皆勤手当(月額1万円〜)
1年皆勤手当(15万円、一回限り、支給条件有)
家族手当(第一子 月額5,000円、第二子以降は一子につき月額3,000円) 
入社祝い金(10万円、一回限り)  他
採用情報を詳しく
募集概要
募集概要
職種1) 営業職
2) 流通職
3) 本社職
主な仕事内容<営業職>◆将来的に、エリアマネージャー・ブランドマネージャーを目指すコースです。

入社後は店舗配属となり、接客業務や調理業務はもちろんのこと、レジ(金銭)の管理、パートアルバイト採用、人材管理・教育・育成、オススメメニュー開発、イベント企画開発等、店舗運営全てを担当していただきます。

将来は、会社の幹部や独立を目指すコースです。
主な仕事内容<流通職>◆当社の流通部門で勤務していただく職種です。

当社は食材の仕入、管理、検査、配送をグループ全体で担っています。物流職はその役割の中で、主に食材の仕入れ、管理、配送準備を担当していただくお仕事です。

「旬で安全で安心、かつ鮮度の良い食材を、いかにお客様にお安く提供するか」
をモットーに、将来的には食品バイヤーとして、業者との商談、漁港、市場の訪問等、食材の仕入れ全般を担っていただきます。
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与2017年度実績

■営業職
【大学院・大学卒】月給209,000円
(一律支援手当20,000円含む)

【短大・専門・高専卒】月給204,500円
(一律支援手当20,000円含む)

※支援手当とは営業職新入社員に支給する手当です。

■流通職/本社職
【大学院・大学卒】月給209,000円
(内訳:基本給209,000円)
休日休暇《休日》
【営業職】 月6〜9日
8連休制度又は4連休×2回(年次有給休暇計画的付与)
バースデー休暇1日

【流通職/研究職】 週休2日制(原則土日祝) 
※但し規程の定めや業務の関係上、土日祝日に出勤の場合有

《休暇》
夏季・冬季・特別・慶弔・有休・結婚・永年勤続・育児・産前産後・その他
諸手当残業手当、深夜手当、休日手当、通勤手当、他
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勤務地が「高知県」の業種別・新卒採用情報

高知県の新卒採用・就職活動(就活)に役立つ企業・採用情報が満載です。新卒の皆さん、必見です!

メーカー
メーカー
水産(0社) 農業・農林(1社) 住宅(6社) 建設(21社) 建材・エクステリア(2社) 設備・設備工事(3社) 化学(1社) 食品(15社) 化粧品(1社) 医薬品(8社) 機械(15社) 重電・産業用電気機器(0社) プラント・エンジニアリング(2社) 自動車(3社) 輸送機器(2社) 総合電機(電気・電子機器)(6社) 家電・オーディオ機器(0社) コンピュータ・通信機器・オフィス機器(0社) 半導体・電子部品・その他(1社) 精密機器(0社) 医療機器(2社) ゲーム・アミューズメント機器(0社) 石油・石炭(0社) 鉄鋼・鉱業・セメント(1社) 金属製品(1社) 非鉄金属(0社) ガラス・セラミックス(0社) タイヤ・ゴム製品(0社) 紙・パルプ(1社) 繊維(0社) アパレル・服飾・雑貨・皮革製品(4社) 文具・事務機器・インテリア(0社) 印刷(0社) その他メーカー(0社)
商社(総合・専門)
商社(総合・専門)
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百貨店・専門店・流通・小売
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