募集概要- 募集概要
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| 職種 | 店長候補・エリアマネージャー候補 |
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| 主な仕事内容 | 複合カフェ事業「快活CLUB」
フィットネス事業「快活フィットネス」
カラオケ事業「コート・ダジュール」いずれかの店舗へ配属
まずは店舗にて接客を学んでいただきます。
その他、調理や清掃もお客様に喜んでもらうための大切な業務です。
あなたの笑顔でたくさんのお客様を楽しませてください！
いずれは、アルバイトさんの採用や教育、売上・利益管理、
営繕・衛生管理、販促演出等のトータルマネジメントをしていきます。 |
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| 勤務地 | 【全国】の店舗
※ご本人の希望と、適性を考慮し、決定させて頂きます
※自宅より勤務地が離れている場合（社内規定に準ずる）は、
社員寮をご用意いたします（20代 月額8,000円） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 2020年4月予定基本給 月給22万円（大学院卒・大卒・短大卒・専卒） |
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| 諸手当 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、転勤手当、深夜手当ほか |
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| 昇給 | 年１回 |
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募集概要- 募集概要
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| 募集職種 | ■募集会社1■ 株式会社コシダカ
【職種】 カラオケ・温浴等の店舗マネージメント職
『カラオケまねきねこ』をはじめとした店舗にて、
接客、調理、清掃、事務、採用、スタッフ教育など
店舗の運営管理をお任せします。
コシダカは、社歴や年齢、性別に関係なく、実力のある方は
しっかり評価する'完全能力主義'。
新卒入社の方には、入社1〜2年で店長を目指していただきます。
『まねきねこ』では、地域特性に合わせて店長や部長代理が
料金設定や営業時間、キャンペーン企画などを決めています。
各店のスタッフが個性を活かしながら経営者感覚で仕事に取り組めます！
★コシダカは、『カラオケ まねきねこ』以外にも、
『ワンカラ』や『まねきの湯』など、
新業態を開発し、多くのお客様の笑顔を集めています。
日本国内だけでなく、余暇市場の中であなたの実力を存分に
発揮していただく舞台をご用意いたします。
【応募資格】 2020年3月に大学・大学院・短大・専門・高専を卒業予定の方
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■募集会社2■ 株式会社コシダカホールディングス
【職種】 経営企画・事業企画候補
（コシダカホールディングスの将来を担う経営幹部候補）
新たな事業の考案、創出。
コシダカホールディングスの将来を担い世界で活躍できる
経営幹部候補としての活躍を期待しています。
コシダカホールディングスの業務は、具体的には
◇各事業の経営戦略課題の抽出、市場・競合動向の分析、マーケティング
◇直轄子会社へのコンサルティング、経営支援、予算管理
◇事業プロデュース、新規事業の立ち上げ、M&A
◇ビジネスインフラの統一
◇社外広報（IR業務・メディア対応等）
◇人材採用・人材育成 …などがあります。
新卒入社の方には、まずはジョブローテーションを行い、
「総務」「経理」「営業管理・企画」「経営企画」「施設」「システム」など
様々な実務を経験していただきます。
【応募資格】 2020年3月に大学・大学院を卒業予定の方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 採用情報 | ■募集会社1■ 株式会社コシダカ
【給与】 2020年度新卒初任給
大学院・大学・短大・専門・高専卒／月給231,000円
【諸手当】 残業手当、深夜手当、扶養手当、通勤手当、食事補助
【昇給】 年2回（5月・11月）
【賞与】 年2回（3月・9月）
【勤務地】 全国の各店舗（秋田・鳥取・島根・熊本を除く）
☆Ｉ・Ｕターンの方歓迎
☆勤務地（勤務地域）は本人の希望を考慮します
☆転勤・異動に関しても相談の上決定します
今後も全国で新規出店を計画しています。
みなさんには将来、
新規出店地域で店長・部長代理をお任せすることも！？
※店舗詳細は当社HPの店舗情報をご参照下さい。
http://www.karaokemanekineko.jp/shop/
【勤務時間】 1ヶ月単位の変形労働時間制（週実働40時間）
※時間帯は店舗により異なる
【休日休暇】 月9日：ローテーション制 ※年間休日115日程度
リフレッシュ休暇年2回、有給休暇、慶弔休暇
【保険】 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
【福利厚生】 社員持株会、社員旅行、従業員割引制度
永年勤続表彰制度、社員マイレージ制度、奨学金返済支援制度、その他
【試用期間】なし
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■募集会社2■ 株式会社コシダカホールディングス
【給与】 2020年度新卒初任給 大卒・大学院卒／月給231,000円
【諸手当】 残業手当、深夜手当、扶養手当、通勤手当
【昇給】 年2回（5月・11月）
【賞与】 年2回（3月・9月）
【勤務地】 コシダカホールディングス東京本社
東京都港区浜松町【東京・都心エリア】
【勤務時間】 東京本社／9：00〜18：00
（1ヶ月単位の変形労働時間制/週実働40ｈ）
【休日休暇】 週休2日（基本土曜日・日曜日） ※年間休日115日程度
リフレッシュ休暇年2回、有給休暇、慶弔休暇
【保険】 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
【福利厚生】 社員持株会、社員旅行、従業員割引制度
永年勤続表彰制度、社員マイレージ制度、奨学金返済支援 … |
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| 採用について | ◆採用予定人数
株式会社コシダカ 及び 株式会社コシダカホールディングス：50名 |
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| 採用ステップ＆スケジュール | 【1】エントリー
まずはリクナビからエントリーして下さい。
エントリーしていただいた方に、説明会情報等をご案内いたします。
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【2】会社説明会
説明会・選考会の会場は、
株式会社コシダカホールディングス 東京本社（東京都港区）及び
大阪会場・名古屋会場・松山（愛媛会場）・福岡会場・札幌会場・仙台会場を予定しています。
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【3】選考
選考方法は募集企業により異なります。
詳細は説明会等でお話しいたします。
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内々定 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 店舗運営スタッフ（幹部候補）
◇◆ キャリアアップ例 ◆◇
【店舗運営スタッフ(ST)】
『原点はいつも、お客様に最も近い現場にある』とダイナムは考えています。
入社後はまず、店舗スタッフとしてホール業務を経験し、店舗環境を改善する
企画・運営、アルバイトの教育・管理など、アシスタントマネジャーに昇進した際に
必要なマネジメント業務全般を学びます。
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【 アシスタントマネジャー (AM) 】
入社後最短１年６カ月でアシスタントマネジャーへの昇格も可能です。
ストアマネジャーの代行として、ヒト・モノ・カネ・情報すべてのマネジメントの基礎を学び、実行します。数値管理や人材育成、営業政策の策定など、店舗経営を担います。
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【 ストアマネジャー (SM) 】
入社後最短６年６ヶ月で１店舗の責任者であるストアマネジャーへの昇進も可能です。
店舗の最高責任者として、経営目線での施策を実施します。売上高・従業員数ともに中小企業並みの店舗をあずかり、動かすことで、経営スキルを身につけます。
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【 ゾーンマネジャー 】
十数店舗を統括する1ゾーンの総責任者です。営業政策や労務管理、人材育成などゾーン内の全ての店舗運営において権限と責任を持っています。
※そのほか、多くの教育配転や社内公募を通じ、本部各部署や統括事務所への
異動を経験し、視野を広げながらキャリアアップしていける環境が整っています。
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| 勤務地 | ■ 店舗 全国46都道府県405店舗 （2019年4月末現在） 沖縄県以外
※店舗配属後、本社・全国の統括事務所へ勤務する場合あり |
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| 勤務時間 | 交替制 拘束時間：9時間00分、実働時間：8時間00分
※勤務時間帯は各店舗により異なります |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 初任給・給与形態（月給） | ◆ 店舗運営スタッフ（2018年4月実績）
※コースによって初任給の金額が変わります。
※全て月給にて記載しております。
※時間外割増手当（残業手当）は、下記記載と別途、
1分単位で計算され全額支給されます。
【Nコース】…全国転勤コース
◆ 大学院了 230,600円
◆ 大卒 218,600円
◆ 短大・専門卒（二年制） 201,100円
【Rコース】…転勤エリア（4区分）を選べるコース
◆ 大学院了 215,600円
◆ 大卒 203,600円
◆ 短大・専門卒（二年制） 186,100円
【Aコース】…転勤エリア（34区分）を選べるコース
◆ 大学院了 200,600円
◆ 大卒 188,600円
◆ 短大・専門卒（二年制） 171,100円
※入社後のコース変更申請制度あり
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| 試用期間 | 有
入社後3ヶ月間
労働条件は本採用時と変更なし |
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| 諸手当 | 役職手当、通勤手当、家族手当、単身赴任手当、住宅手当 ほか |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ◎アミューズメントスタッフ◎
ゲーム機の管理,スタッフの管理,売上管理、接客…店舗の運営全般を担当するスタッフです。
将来の店長候補にもなります。やる気・実力次第では数年で店長になる方もいます。
自分の実力を試して見たい方は是非アミパラへ！！
★まずは３年の店舗運営を経験！その後のキャリアは・・・
店舗の役職者（副店長→店長）,機械仕入,景品仕入,接客・教育,事務・管理,メンテナンス,
ボウリング,ＳＥ,販促など、店舗運営スタッフ経験後,希望により職種変更を行います。
店舗運営を経験することで,必要な仕事の理解を深める為です。 |
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| 勤務地 | 岡山県: 岡山市、倉敷市、津山市
広島県: 広島市、東広島市、福山市
鳥取県: 鳥取市、米子市、日吉津村
兵庫県: 神戸市、加古川市
大阪府: 大東市
京都府: 向日市
奈良県: 橿原市
滋賀県: 草津市
三重県: 鈴鹿市
山口県: 下関市、周南市
島根県: 松江市
香川県: 丸亀市
愛媛県: 松山市
高知県: 南国市
長崎県: 佐世保市
出店の関係で勤務地が増える可能性があります。 |
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| 勤務時間 | シフト制(実働8時間)
(例1) 9:00〜17:45
(例2) 16:30〜25:15 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 初任給(2019年度予定)
大卒/大学院卒:月給23.8万円
短大/専門・高専卒:月給21.8万円 |
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| 諸手当 | 時間外手当
深夜手当(22時以降 25％増）
住宅手当(県外勤務者 個人負担額月2万5000円 残額は会社負担)
役職手当（副店長 月2万円、店長以上 月5万〜12万円）
子ども手当（1人：月1万円、2人：月2万5,000円、3人：月4万5,000円）
単身赴任手当（自宅との距離により変動）
資格手当
※サービス接遇1級、販売士３級以上の合格時には受験料、テキスト代等の補助あり |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ■株式会社慶尚・株式会社セントラル
店舗での総合職【幹部・キャリア候補】
■株式会社天下味
ホール業務、厨房業務【幹部・キャリア候補】 |
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| 主な仕事内容 | ■株式会社慶尚・株式会社セントラル
【店舗内の業務全般】
ホール業務における接客を中心とした業務です。玉箱の交換や遊技の説明、清掃業務が入社してからの主な仕事となります。将来的には幹部・役職者として勤務をしていただきますので、社員育成や営業についての知識や技術を身に付けていただきます。
■株式会社天下味
【飲食店内業務】
ホール業務：ホール作業（レジ会計業務・電話応対・接客等）、清掃作業、設備器機のメンテナンス等
厨房業務：厨房作業（仕込み・料理等）、清掃作業、設備器機のメンテナンス等 |
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| 勤務地 | ■株式会社慶尚
本社・各営業所
高知県にて、東は安芸市・西は越知町まで18店舗
■株式会社セントラル
岡山2店舗と愛媛に3店舗
遊技部門合計23店舗を展開しています
■株式会社天下味
天下味 桟橋本店・南国店・土佐道路店 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ■株式会社慶尚
＜高知勤務＞
大卒・大学院卒 月給23万5000円 短大、専門卒、高専卒 月給19万円
■株式会社セントラル
＜愛媛勤務＞
大卒・大学院卒 月給24万円 短大、専門卒、高専卒 月給23万円
＜岡山勤務＞
大卒・大学院卒 月給26万円 短大、専門卒、高専卒 月給25万円
■株式会社天下味
大卒・大学院卒 月給20万円 短大・専門卒 月給18万円 |
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| 諸手当 | ■株式会社慶尚・株式会社セントラル
役職手当、職務手当、深夜手当、超過勤務手当、交通費
■株式会社天下味
超過勤務手当・交通費 |
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| 昇給 | ■株式会社慶尚・株式会社セントラル
年1回（7月）
■株式会社天下味
年1回（4月）※昇格時、その他能力に応じて随時 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 【正社員（総合職）】
楽しみながらも仕事に真摯に取り組み、たくさんの良い経験を積んで成長していただく、弊社で最も重要な職種です。
入社後すぐに研修が始まります。
社会人としての基礎はもちろんの事、入社のほぼ全員がラフティング未経験のため、２〜３ヶ月間の集中した研修期間でしっかりと学びます。
研修最終試験を合格すれば、先輩スタッフにフォローを受けつつお客様の安全を預かるラフティングインストラクターとして大活躍していただきます。この責任ある業務を通じて、仕事のやりがいや働く喜びを知り、人間としてより成長していただきます。
ラフティング事業の落ち着く秋口より、みなさんには、レスキュー講習の補助役や、オフィスワーク、営業販売・管理業務など、各自の能力に適した業務についていただきます。
その後は、ラフティング業務・レスキュー業務・新規事業開発などの各種業務に注力していただきます。OJT、社内・社外の研修、そして世界各地での海外研修などを通じて、生きる力を磨き、社会人としての高い能力をつけて、ビックスマイルを通じて社会に大きく貢献していただきます。
【契約社員（インストラクター）】
の方に関しては夏場のラフティングがメインとなります。 |
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| 勤務地 | 【正社員・契約社員】
東京都青梅市(多摩川)
埼玉県長瀞町（荒川）
京都府亀岡市（保津川）
徳島県三好市（吉野川）
高知県長岡郡（吉野川）
岐阜県郡上市（長良川）
他、今後、出店する弊社の事業所 |
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| 勤務時間 | 【正社員・契約社員】
実働8時間（ツアースケジュールによる） ※繁忙期は残業あり
※1年間単位の変形労働時間制（週平均40時間）を採用しています。（正社員のみ） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【正社員・契約社員】
月給206.000円（短大・専門・高専・大学・大学院卒）
※固定残業代 （3万1320円、25時間分）含む。25時間超過分は別途支給。 |
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| 諸手当 | 寮（無料と有料があり）
各種資格（中型免許やTOEIC）補助
退職金共済（正社員のみ）
交通費支給(弊社規定)
家族手当（正社員のみ） |
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| 昇給 | 【正社員・契約社員】
年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 店舗運営スタッフ |
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| 仕事内容 | ■ホール業務
パチンコ台の清掃、台のチェック、玉箱の上げ下ろしのお手伝い、接客対応、カウンター業務、開閉店作業など、お客様に快適な環境で遊技を楽しんでいただくための、あらゆる業務です。入った瞬間にワクワクできる店舗を作ってください。
【ステップアップの道筋】
早ければ入社数年で店長としてお店を任されます。店長として経験をつんだあとは、営業部へと組織をまとめる立場としてのキャリアアップを目指してください。接客の専門資格「サービスエキスパート」に挑戦する、という道も。
【店長の仕事とは？】
店舗を運営するためのすべての経営資源を管理する立場。中でも、人材教育は重要です。一人ひとりの長所を見出し、引き伸ばすのも店長の役割。自身が誰よりも頑張る姿を見せることも教育になります。
【心のこもったサービスを実現するために】
段階を経て、一歩ずつステップアップしていくため、「あいさつ」「表情」「態度」「言葉遣い」「身だしなみ」という5つの心得が掲げられています。さらに「礼に始まり、礼に終わる」「清掃に始まり、清掃に終わる」という10の社訓もあります。ただし、いくらマニュアル通りにできても心が入っていなければ意味がありません。たどたどしく見えるサービスでも、相手の立場で物事を考えられる人ならその想いはお客様に伝わります。
【エンターテイナーの育成を目指します】
「スマイルエンターテイメント」を実現するためには、社員一人ひとりが「エンターテイナー」として活動することが求められます。そのために必要なのは「サービスマインド」の育成です。最初は一般社員から班長や主任を経て店長へ。その先にもキャリアステップがあり、目標が途切れることはありません。自分の位置を確認しながら、めざす場所に向かって着実に歩んでいける環境があります。 |
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| 勤務地 | ＜大阪府＞八尾市、大阪市、寝屋川市、堺市、阪南市、吹田市、貝塚市、岸和田市、和泉市、河内長野市、東大阪市、羽曳野市、松原市、門真市、泉佐野市、交野市、摂津市
＜和歌山県＞和歌山市、有田市、田辺市
＜兵庫県＞川西市、神戸市、三木市、三田市
＜奈良県＞橿原市、天理市
＜愛知県＞豊橋市
＜高知県＞高知市
＜徳島県＞徳島市、小松島市、阿南市、板野郡
＜岡山県＞倉敷市、岡山市
＜東京都＞江東区
＜神奈川県＞横浜市・座間市
＜千葉県＞蘇我市
＜福岡県＞福岡市
＜熊本県＞熊本市
※2019年2月現在
※上記は店舗所在地です。入社時の店舗配属は関西圏内を予定しております。
【ライフステージを考慮】
定期的な異動はありませんが、新規店舗やリニューアル店がオープンする際に異動が発生することがあります。もちろん、異動の際の引っ越し費用や寮のサポートなども行っています。しかし、あくまでも強制ではなく、本人の希望や本人や家族の結婚・出産といったライフステージも考慮。育児休暇、産休制度を利用し現場へ復帰した社員も多く、長く安心して働ける環境も整えています。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ▼2018年4月初任給実績
大卒・院卒：月給25万2,500円
短大・専門卒：月給24万5,000円
▼年収例
370万円/23歳：月給25万2500円＋賞与＋各種手当 ※一般社員
520万円/26歳：月給42万円＋賞与＋各種手当 ※サブマネージャー
708万円/32歳：月給59万円 ※マネージャー |
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| 諸手当 | ・交通費支給（月2万円まで）
・残業代支給
・役職者手当
・その他 |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 【販売・サービス系】
アミューズメント施設運営
【営業系】
企画営業 |
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| 勤務地 | 岡山、広島、徳島、香川、愛媛、高知 |
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| 勤務時間 | 標準労働時間
始業時間 9：00 〜 終業時間 18：00
実働 7 時間 30 分 勤務シフトあり |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ■学歴不問
【アミューズメント施設運営（大卒）】
月給：180,000円
【企画営業（大卒）】
月給：180,000円 |
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| 諸手当 | 職務手当、地域手当、役職手当、家族手当、別居手当、通勤手当、残業手当有り |
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| 昇給 | 年1回（7月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職（マネジャー候補） |
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| 勤務地 | 入社してすぐの研修期間は愛知県を中心とする中部エリア配属
その後、適性に応じて配属 |
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| 勤務時間 | 所定労働時間：1日8時間
■早番 7:30〜16:30
■遅番 15:00〜24:00
（上記時間を2交代制によるローテーション勤務 休憩：1時間）
※勤務時間は店舗により若干異なります。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【総合職（マネジャー候補）】
大学（院）卒：日給月給262,000円
短大・専門卒：日給月給257,000円
高専卒：日給月給257,000円
【一般職（本社勤務社員）】
大学（院）卒：日給月給192,000円
2019年2月1日現在 |
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| 諸手当 | 時間外（残業）手当、22時以降の深夜勤務手当は、1分単位で別途支給します。 |
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| 昇給 | 年1回（4月）
※業務習得状況や人事評価により、昇給額は個々に異なります。 |
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