勤務地が「高知県」の商社(機械)業 の新卒採用・就職活動(就活)情報

2022年3月卒業者用の 勤務地が「高知県」の商社(機械)業 の新卒採用・就職活動情報をお届けします

募集概要
募集概要
職種営業職(固定客先管理)
■国内営業エリア(四国、近畿、中国、九州)
■海外営業エリア(中国、アセアン)
勤務地高松、坂出、川之江、新居浜、東予、松山、高知、徳島、阿南、大阪
勤務地が自宅から遠方の場合は、会社規定により借り上げ社宅を貸与いたします。
勤務時間■四国四県
 8:25〜17:10(休憩60分)

■大阪
 8:45〜17:15(休憩45分)
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与大卒・大学院卒: 月給20万円
短大・専門学校卒・高専: 月給18万円
諸手当交通費、資格手当、家族手当、住宅手当
昇給年1回(4月)平均2.5% ※2019年度実績
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募集概要
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職種【技術職】
空調設備のメンテナンス業務 または 建物全体・設備の電気利用についての効率化のご提案
※電気・機械系学科の方限定で採用しております※

【営業職】
個人・法人向けの提案営業
個人: 一般住宅向けの電化機器の販売
法人: 法人(学校・病院・給食センター・飲食店・農水産など)向けの業務用電化機器の販売
勤務地本店(高松市)、徳島支店(徳島市)、高知支店(高知市)、愛媛支店(松山市)、新居浜支店(新居浜市)、香川支店(高松市)
勤務時間勤務時間 7時間40分/日(8:40〜17:20)
休憩時間 1時間(12:00〜13:00)
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与大卒    月給19万8千円
大学院卒  月給20万9千円
高専卒  月給17万6千円
専門・短大卒 月給16万8千円
諸手当職能手当、世帯手当、業務手当、時間外手当、深夜手当、時差手当、3交替手当、出動加算、当直手当、特別労働手当、資格責任者手当、通勤費など
昇給年1回(4月)
2020年度実績:改定率1.52%
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募集概要
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職種■営業、企画スタッフ
■サービスエンジニア(メンテナンスアドバイザー)
採用学科■営業、企画スタッフ
全学部全学科
■サービスエンジニア(メンテナンスアドバイザー)
機械、船舶航空、電気、理工、工学、制御系学科ほか
募集人数■営業、企画スタッフ(事務系):15名(主として営業)
■サービスエンジニア(技術系):5名
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与■修士了:月給241,000円
■学部卒:月給217,000円

※ 2020年度実績
諸手当通勤手当、時間外労働時間手当、家族手当、職位手当、営業手当、業務手当他
昇給年1回
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募集概要
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職種●建設機械の営業職
「提案型チーム営業によって信頼度No.1を目指す。」
既存顧客へのルート営業を中心に、販売特約店様、レンタル・リース会社様へクボタ建設機械の提案営業を行います。製品販売後にはサービス整備職と共に、お客様と機械それぞれにアフターフォローをしていくのが当社の営業スタイルです。そうすることで、受注のために必要なお客様との信頼関係を、営業職個人ではなく、営業所全体でチームとして築いていくのが当社の特徴です。全員が協力し合ってお客様に細やかに対応することで、顧客満足度No.1を目指しています。

●建設機械のサービスエンジニア職
「高い技術力をベースにクボタファンを増やす。」
お客様へ納品した建設機械の技術的アフターサービス(修理やメンテナンス)を行います。営業職と一緒になってお客様へコミュニケーションを取り、正確な修理とメンテナンスで顧客満足度の向上を目指しています。そのためにサービス整備職は日々、様々な修理経験を積み、新たな資格の習得をして、技術力を高めるように努力しています。アフターフォローでクボタファンを一人でも多く作ることが使命です。
勤務地全国の営業所
(配属先希望面談の実施を踏まえて、配属先が決まります)
勤務時間8:30〜17:00 (休憩)12:00〜13:00
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与大卒・大学院卒 月給21.1万円
※月収例25万円(基本給21.1万円、住宅手当1.0万円、残業手当2.9万円(20H))
諸手当通勤交通費全額支給・残業手当・家族手当・住宅手当・首都圏手当・単身赴任手当等
昇給年1回 (5月)
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募集概要
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職種総合職(営業担当・内勤担当・整備サービス担当)
主な仕事内容レンタルのニッケンでは、総合職として採用し、新卒社員研修を経て、
それぞれの適性にあった業務への配属をしていきます。

主な仕事内容としては、以下をご参照下さい。

【営業担当】
営業とは、建設現場やイベント会場、鉄道、林業など様々な分野のお客様の困ったを聞き出し、解決策を考え提示する仕事です。当社の社員はみんな、企画・提案型の営業を行っています。
お客様との会話の中でいかに潜在的なレンタルニーズ・要望を的確に把握し、専門的な知識を活かしてご要望に合った商品を提案ができるかが重要となります。例えば、ある建設現場の場合、自分で現場を見て、現場監督よりも先回りして必要な機材の提案をします。お客様ですら気づかない困ったに気づき、お客様から信頼を得て、お役に立って「ありがとう」と言われる。営業にとって、とても大きな喜びを感じる瞬間です。

【内勤担当】
現在建設現場における建設機械のレンタルニーズは非常に高く、レンタルのニッケンでは毎日数多くの問合わせをいただいております。内勤の仕事はこのようなお客様からの電話対応やご来店いただいたお客様への対応が中心です。さらにそれだけではなく、在庫確認や商品手配、請求書の入力・管理に至るまで非常に幅広い業務を行います。時には商品によってはニーズが高く、在庫がないこともあります。そのため内勤では幅広く深い商品知識と臨機応変な対応が必要となります。様々なお客様のご要望を受けて、一つひとつ確実に応えていく。日本の様々な産業を支える大事な仕事です。

【整備サービス担当】
整備サービス職の主な仕事はお客様に貸し出した商品を点検・整備し、次のお客様にも安心・安全に使用できる機械をお届けすることです。
日々の点検業務では何十〜何百のチェック項目を確認します。精度を高く点検し、絶対に不具合がないことでお客様の信頼を積み重ねています。
また、それだけでなく建設機械を扱うプロとしてお客様に使い方を説明したり、点検に伺ったりと相手とコミュニケーションを取りながら仕事をしていく一面もあります。
当社には4700種類以上の機械を保有しています。最初からすべての機械がわかる人はいません。
「建設機械整備技能士」など各種資格支援も充実していますので、少しずつ勉強しながら、担当できる機械を増やしていってください。
教育制度新卒集合研修(入社から3ヶ月間)
OJT研修(新卒集合研修終了後6ヶ月間)
フォローアップ研修
アドバイザー研修
階層別研修
管理職研修
職種別研修
技能資格取得推奨制度
その他
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与大卒・大学院卒/月給200,000円
短大・専門・高専卒/月給179,000円

※別途、配属勤務地により「都市圏手当」を支給します。
東京・神奈川・千葉・埼玉県内の事業所/20,000円
大阪・京都・兵庫県内の事業所/5,000円

※2020年4月初任給実績
諸手当時間外勤務手当(1分単位で支給)
都市圏手当
役職給
業務手当
単身赴任手当
特別手当
通勤手当 等
昇給給与改定年1回
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メーカー
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