募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職（営業） |
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| 勤務地 | 本社または全国の支店・営業所 |
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| 勤務時間 | 9：00〜17：30 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 月給193,000円 (大卒・大学院卒)
※上記に38時間分相当分（48,200円）の固定残業手当を含み、時間外勤務の有無に関わらず支給
※38時間を超える分については別途時間外手当を支給 |
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| 諸手当 | 通勤手当（全額支給）、住宅手当（居住地により8,000円〜20,000円の範囲で全社員に支給）、資格手当（支給対象資格30種類以上、取得後毎月手当支給）、家族手当（結婚12,000円、扶養する子一人につき3,000円支給）、営業報奨金、ランチ補助手当、表彰金制度、その他報奨金制度多数あり） |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ■営業（セールスエンジニア）
■製造技術 |
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| 勤務地 | 秋田県秋田市、または由利本荘市 |
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| 勤務時間 | 8：00〜17：00（実働8時間） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 2018年4月実績 月給（基本給）
■営業（セールスエンジニア）・製造技術
（大卒・大学院卒） 178,000円
（高専卒） 156,000円 |
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| 諸手当 | 通勤手当 （12,000円まで） |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ■営業職：60名
クライアントを訪問し、工事のスケジュールや内容をヒアリング、その内容に応じた建設機械の提案を行います。必要となる建設機械の種類・台数など、的確な提案をするためには工事の工程や建設機械の特徴を知ることも重要。経験を積みながらクライアントの良きサポーターやアドバイザーを目指します。
■技術職：40名
貸出・返却を繰り返す建設機械のメンテナンスを行います。さまざまな建設機械の整備方法を習得し、クライアントが安全かつ、安心して建設機械を使用できるようにします。
■事務職：若干名
（東京、札幌）
主にPCを使った伝票や書類の作成等のデスクワークですが、電話応対や来客対応など、お客様と接する場面も多々あります。
事務処理だけではなく、対人コミュニケーション力も発揮して下さい。 |
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| 勤務地 | ・営業所
北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、
千葉、東京、神奈川、山梨、静岡、長野、新潟、富山、石川、福井、愛知、
三重、大阪、兵庫、香川、愛媛、広島、福岡 全194箇所
●事務職
・東京事業本部 東京都港区
・本社 北海道札幌市中央区 |
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| 勤務時間 | 8：30〜17：00
実労働時間7時間30分、休憩1時間（12時〜13時） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ●営業職
（大学院了）月給224,000円＋地域手当
（四大卒）月給220,000円＋地域手当
（短大・専門卒）月給210,000円＋地域手当
※上記金額は固定残業代30,000円（19時間分相当）を含んでいます。
超過分は別途支給です。
※地域手当は地域により金額が異なります。
●技術職
（大学院了・四大卒）月給185,000円＋地域手当
（短大・専門卒）月給173,000円＋地域手当
※残業代は別途支給です。
※地域手当は地域により金額が異なります。
●事務職
＜東京＞
（大学院了・四大卒）月給195,000円
（短大・専門卒）月給190,000円
＜札幌＞
（大学院了・四大卒）月給175,000円
（短大・専門卒）月給170,000円
※残業代は別途支給です。
※上記金額は手当を含みます。 |
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| 諸手当 | 通勤手当（上限31,600円）、時間外手当、地域手当、家族手当、住宅手当、資格取得手当、管理職手当 |
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| 昇給 | 年1回（2月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職として、いずれかの業務を担当します。
◎カスタマーサポート部門 ※理系学科の社員が活躍中
まずは当社商品の理解を深めるため、建機の修理や点検業務を担当。
お客さまを訪問し、不具合箇所の原因究明や修理、点検を行います。正しい知識を身に付け、技術的な根拠に基づいた対応を行います。
数年間、現場を経験した後は、管理業務に携わる可能性も。各拠点への技術的サポートや、お客さまのニーズを以後の提案・フォローへとつなげるサービス企画業務などを担当します。
営業部門 ※募集を終了しております※
油圧ショベルやアスファルトフィニッシャの営業業務を担当。
まずは先輩に付いてノウハウを習得し、徐々に自分なりの営業スタイルを構築してください。仕事の基本はface to face。お客さまのニーズに耳を傾け、見込みがあると感じた方には試乗をすすめ、契約へと導きます。ちなみに、試乗されたお客さまの8割がご契約されます。当社の商品力の高さはこんなところでも証明されています。 |
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| 勤務地 | 本社および国内各拠点（支店、営業所）
※詳細に関しましては、ホームページをご確認ください。
http://www.sumitomokenki.co.jp/company/network.html |
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| 勤務時間 | 本社勤務／9:00〜18:00 （実働8時間、休憩60分含む）
各拠点勤務／8:30〜17:30 （実働8時間、休憩60分含む） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大卒 月給 211,900円
大学院卒 月給 211,900円 |
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| 諸手当 | 時間外手当、通勤手当、地域手当、家族手当、住宅手当、家賃補助手当、営業手当（営業職のみ） 他 |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職(営業・事務・整備） |
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| 勤務地 | 東京本社、全国各営業所および工場 |
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| 勤務時間 | 8：30〜17：30 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 総合職
月給 大卒・大学院卒 215,000円（別途諸手当）
高専・専門・短大卒 198,000円（別途諸手当） |
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| 諸手当 | 営業手当 30,000円
通勤手当
住宅手当（支給要件該当者） |
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| 昇給 | 年1回(7月) |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ■総合職
営業職・システムエンジニア・サービスエンジニア |
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| 仕事内容 | ■営業職／システム導入の提案からフォローの営業担当
産業関連機器の販売及びエンジニアリングの提案から納入、アフターフォロー
■システムエンジニア／システム導入の技術担当
ハード、ソフトからお客様のビジネスに合わせたシステムの提案から設計・構築等
■サービスエンジニア／システム導入後の動作確認担当
お客様へ納入したシステムの性能を維持するために、各機器の予防保全や点検、調整を行う仕事 |
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| 勤務地 | 各拠点
札幌市、苫小牧市、秋田市、盛岡市、仙台市、郡山市、六ヶ所村、水戸市
※上記勤務地でのI・Uターン希望者歓迎！ |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ■総合職
【大学院了】 月給210,500円
【大学卒】 月給200,500円
【高専・短大・専門卒】 月給170,500円 |
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| 諸手当 | ■住宅補助手当（社宅入居者以外全員に10,000円を支給）
■家族手当
■冬営手当
■時間外手当
■通勤手当 実費支給(40,000円/月 迄) |
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| 昇給 | ■年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ■営業職
大手ゼネコンや土木建設会社、舗装会社などのクライアント先に赴いて受注やPR活動を行います。工事現場において、レンタル商品の貸し出しや返却時の対応なども実施。
■サービス職（技術職）
レンタル機械の出庫前点検、整備、修理、車両管理、特定自主検査等の定期点検を行います。 |
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| 勤務地 | 岩手県 盛岡支店、花巻営業所、北上営業所、水沢営業所、一関営業所
大船渡営業所、釜石営業所、宮古営業所、久慈営業所、二戸営業所、陸前高田出張所
宮城県 仙台営業本部、仙台営業所、大和営業所、築館営業所、気仙沼営業所、石巻営業所
秋田県 秋田営業所
福島県 福島北営業所
※入社後半年間はサービスセンター（岩手県奥州市）での研修を行います。
研修完了後、希望を考慮の上、岩手・宮城・福島の各県に配属されます。
最初の配属は、実家から通える範囲内などできる限り希望を考慮します。
※技術職の方は、最初は水沢営業所への配属となります。
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| 勤務時間 | 8：00〜17：30（休憩90分） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大学・大学院卒 月給17万9,000円
短大・専門・高専卒 月給15万9,000円
※2職種とも共通
モデル月収例
大卒 月給17万9,000円
住宅手当 2万5000円（仙台地区）
残業手当 1万4000円（１０時間と仮定した概算）
通勤手当 距離によって |
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| 諸手当 | 職能手当、特別手当、家族手当、通勤手当（上限15,000円まで）、住宅手当、赴任地手当 など |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職（適性によって部署配属を行います） |
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| 仕事内容 | 【営業職（ルートセールス）】
お客様のところへ定期的に訪問し、「こんなモノが欲しい！」を引き出す仕事です。
ある程度経験を積むと「こういうものがあったら、こんな風に改善されますよ」という、
お客様の業務がより改善するための提案も行う、お客様の現場窓口です。
研修後は、先輩営業との同行からスタートします。
1日5〜10社の取引先を回り、納品を手伝いながら
先輩がどのように取引先からニーズを引き出すか、学んでいってください。
この期間に、分からないことはなんでも聞いて覚えていってください。
先方に顔も覚えてもらい、話もできるようになってきたら
徐々に業務を引き継ぎ担当を任せていきます。
この営業で大事なことは
先方としっかり信頼関係を築き、製造現場で改善すべきことはないか、
不満や不安に思っていることはないか、
聞き出し、その解決策を提案できるようにすることです。
そうした日常業務を通して信頼関係を深めていきながら
距離を縮めていくことが大事なんです。 |
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| 入社後の研修 | 3ヵ月の試用期間中に各営業所（複数の場合あり）で研修を行い、配属先が決まります。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 基本給 | 大卒・大学院卒：月給190,400円
（2020年4月予定額）
短大・専門・高専：月給176,000円 |
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| 諸手当 | 交通費支給（限度額 月額20,000円）
運転手当、住宅手当、家族手当、技能手当、残業手当 他 |
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| 昇給 | 年1回（7月） |
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