募集概要- 募集概要
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職種 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職 |
仕事内容 | (1)【正社員】技術職 医薬品研究職・開発職・生産職・製造職(施工管理・機械設備)、光学開発職・製造職、印刷機器製造職など (2)【正社員】営業職 商社営業職、MR職、OTC営業職、医療機器営業職、光学機器営業職など |
応募資格 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職 大学/大学院 卒業見込みの方 |
給与・福利厚生(待遇)- 給与・福利厚生(待遇)
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給与 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職 大学 卒業見込みの方 月給:260,000円 ※基本給:260,000円
大学院 卒業見込みの方 月給:280,000円〜300,000円 ※基本給:280,000円〜300,000円 |
手当 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職
通勤手当・残業手当・家族手当・住宅手当、資格手当ほか |
昇給 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職 年1回 備考:年1回(4月) 2024年4月実績 3.72% |
募集概要- 募集概要
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職種 | (1)【正社員】研究開発(2)【正社員】生産技術(3)【正社員】生産部門(4)【正社員】営業(5)【正社員】情報システム(6)【正社員】コーポレートコミュニケーション部(広報・販売促進) |
仕事内容 | (1)【正社員】研究開発 ブレーカ、配電盤などの受配電機器、および情報通信用ラックなどの情報通信関連機器の企画、開発、設計を一貫して行い世界のインフラを支えます。 (2)【正社員】生産技術 製造ラインの設計改善や、設備の設計製作導入、設備保全などを通し、製造現場の問題を解決することで、企業利益を最大化に導きます。 (3)【正社員】生産部門 生産工場の生産スケジュールの立案、受注窓口として納期管理、購買調達、生産現場の指揮、品質管理、業績改善業務など、関係部署と連携しながら工場経営を担います。 (4)【正社員】営業 ブレーカ・配電盤・キュービクルなどの受配電機器、および情報通信用ラックなどの情報通信関連商品のBtoB営業です。自社製品と自身の提案でお客様の課題を解決します。 (5)【正社員】情報システム 自社の各部門の仕事内容を洗い直し業務効率化を図るシステムの企画・導入・運用を行います。また、全社で使用する情報端末の利用をサポートします。 (6)【正社員】コーポレートコミュニケーション部(広報・販売促進) 社内に対しては社内報(会社の情報を社員に知らせる冊子)の作成などを通して情報発信し、社外に対しては新商品のパンフレットや展示会ブースの作成を通して、お客様へPRを行い営業の支援を行う役割を担っています。 |
応募資格 | (1)【正社員】研究開発(2)【正社員】生産技術(3)【正社員】生産部門(4)【正社員】営業(5)【正社員】情報システム(6)【正社員】コーポレートコミュニケーション部(広報・販売促進) 高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
給与・福利厚生(待遇)- 給与・福利厚生(待遇)
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給与 | (1)【正社員】研究開発(2)【正社員】生産技術(3)【正社員】生産部門(5)【正社員】情報システム(6)【正社員】コーポレートコミュニケーション部(広報・販売促進) 高専 卒業見込みの方 月給:205,000円 ※基本給:205,000円
大学 卒業見込みの方 月給:221,000円 ※基本給:221,000円
大学院 卒業見込みの方 月給:240,000円 ※基本給:240,000円 (4)【正社員】営業 高専 卒業見込みの方 月給:247,200円(固定残業代含む) ※基本給:205,000円
固定残業代/月:42,200円/22時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
大学 卒業見込みの方 月給:266,500円(固定残業代含む) ※基本給:221,000円
固定残業代/月:45,500円/22時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
大学院 卒業見込みの方 月給:289,400円(固定残業代含む) ※基本給:240,000円
固定残業代/月:49,400円/22時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
手当 | (1)【正社員】研究開発(2)【正社員】生産技術(3)【正社員】生産部門(4)【正社員】営業(5)【正社員】情報システム(6)【正社員】コーポレートコミュニケーション部(広報・販売促進) ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律手当合計金額:0円〜50,000円
役職や職務に応じて手当があります。 その他、毎月支払われる家族手当や住宅手当があります。 営業の職務手当は¥42,800(月22時間相当)の固定残業代とし、超過した場合は別途支給します。 |
昇給 | (1)【正社員】研究開発(2)【正社員】生産技術(3)【正社員】生産部門(4)【正社員】営業(5)【正社員】情報システム(6)【正社員】コーポレートコミュニケーション部(広報・販売促進) 年1回 備考:年1回(給与改定制度による) |
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