募集概要- 募集概要
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| 職種 | ■総合職
■調理職 |
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| 勤務地 | 当社グループが運営する各店舗（全国）、事業所、工場、オフィス（配属地域は配属会社の事業所による） |
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| 勤務時間 | 年間所定労働時間：１９９２時間（業務の繁閑に応じた時間外労働有）
１日の所定労働時間：８時間固定またはシフト制（業務により異なる） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 総合職 大学院・大卒 月給19万6500円、専門・短大・高専卒 月給18万1500円
調理職 大学院・大卒 月給19万6500円、専門・短大・高専卒 月給18万1500円
※諸手当を含まない金額 |
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| 諸手当 | 地域手当(関東：2万円/月、関西：1万円/月)、通勤手当、子供手当、時間外手当、深夜手当、休日手当、管理職手当、寒冷地手当、赴任手当、出張手当、単身赴任手当等（会社によって一部異なる場合有） |
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| 昇給 | 年1回（4月）、昇格時（随時） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 【総合職】
経営幹部候補生。まずは基本となる店舗運営を習得します。
その後は各部門のスペシャリストや管理職へ進むフィールドがあります！
【将来的に就く可能性がある職種(一例)】
人事、労務、総務、経理、財務、会計、調査研究、マーケティング、経営企画、商品開発、品質管理、メンテナンス、バイヤー |
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| 勤務地 | 北海道、岩手、宮城、東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、山梨、静岡、愛知、岐阜、富山、福井、石川、三重、滋賀、和歌山、奈良、京都、大阪、兵庫、岡山、島根、広島、山口、愛媛、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
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| 勤務時間 | 1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
※店舗により異なる |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大卒 … 月給222,000円
短大・専門 … 月給208,960円 |
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| 諸手当 | 家族手当、時間外手当、深夜勤務手当、交通費全額支給、転勤手当、食事補助 |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職
（店長・ブロックマネジャー、商品開発、店舗開発、製造、品質管理、バイヤー、マーチャンダイザー、人事、総務、教育、マーケティング、企画、広告宣伝、システム開発、機器開発、その他）
※まずは店長を目指し、必要な基本的技術と知識を研修や実践を通じて身につけてもらいます。 |
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| 勤務地 | 本社、「はま寿司」各店舗 |
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| 勤務時間 | 所定労働8時間
※店舗はシフト制（9：00〜24：00）
※9：00〜18：00 12：00〜21：00 15：00〜24：00が基本のシフトです。
※店舗によっては変則的な場合もあります。
例）14：00〜23：00など |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 月給（2020年度実績）
院卒：240,000円
大卒：222,000円
短大卒・専門卒・高専卒：216,000円 |
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| 諸手当 | 住宅、家族、通勤、深夜勤務、時間外、休日出勤、単身赴任 |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ●総合職●
店舗運営経験後、スーパーバイザー・エリアマネージャー・人事本部・商品開発部・広報宣伝部・店舗開発部等にキャリアアップ！ |
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| 勤務地 | 東日本／西日本どちらかの「無添くら寿司」各店舗（国内約521店舗）
〜東日本〜
東北地区（福島・山形・宮城・秋田・岩手・青森）
関東地区（東京・神奈川・埼玉・千葉・群馬・茨城・栃木）
東海・甲信越地区（新潟・山梨・長野・静岡）
〜西日本〜
北陸・甲信越地区（富山・石川・福井）
東海地区（愛知・岐阜・三重）
近畿地区（大阪・京都・滋賀・兵庫・奈良・和歌山）
中国地区（鳥取・島根・岡山・広島・山口）
四国地区（徳島・愛媛・香川・高知）
九州地区（福岡・佐賀・長崎・熊本・宮崎・大分・鹿児島・沖縄）
・「無添蔵」
・「天然魚市場」
※入社時の配属地については、皆様の希望も考慮して決めさせていただきます。 |
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| 勤務時間 | 9:00〜18:00 12:00〜21:00 14:00〜23:00
などのシフト制勤務 （実働8時間・休憩1時間） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 月給制
2020年4月実績
●四大卒／大学院卒 月給23万円(一律手当3万円含む。）
●短大／専門卒／高専卒 月給20万円（一律手当3万円含む。）
ただし、研修期間(2カ月間)については給与額が月給18万5,000円です。
店長昇格後は、月給35万円〜79万円の階級制度を実施。 |
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| 各種手当・賞与 | 通勤手当
扶養手当
住宅手当
超過勤務手当
決算賞与制度有り（当社規定による)
成績優秀者に株式譲渡あり（店長以上）
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| 昇給 | 全社員等級制（完全実力主義）
＜店長まで＞
毎月１回昇格試験実施
つまり、昇給のチャンスが年12回もあります。
そのため、早期キャリアアップが可能なのです！
＜店長以降＞
店長ポイントの取得数による等級決定
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職（店長候補・幹部候補） |
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| 勤務地 | 「牛丼吉野家」直営店舗、または本社(東京) ※地域限定採用あり
※勤務地は自宅からの通勤可能エリアや希望を考慮します。
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| 勤務時間 | 実働8時間/日 （1ヶ月単位の変形労働時間制） ※時短勤務などもあり！ |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大卒、大学院卒、高専卒・短大卒・専門卒
■月給20万712円以上
※一律ライフプラン手当、一律共済会補助含む
※上記の他、残業手当・深夜手当・交通費別途全額支給
＜給与は年齢により異なります＞
24歳〜／月給22万180円〜
23歳／月給21万9,629円〜
22歳／月給21万7,729円〜
21歳／月給20万6,412円〜
20歳／月給20万4,512円〜
19歳／月給20万2,612円〜
〜18歳／月給20万712円〜 |
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| 諸手当 | 残業手当・深夜手当・単身赴任手当・交通費全額支給 |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 募集職種・分野 | 総合職
（店長、課長など将来のスシローを担う管理職候補）
※【すしを握るのではなく、会社の将来を握る人材】
※上記のほかに、新卒で入社した社員の、本部各部署への異動実績がございます。
※キャリアステップには個人差があります。 |
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| 仕事内容 | 年間平均3億5千万円の売上や、常に80種類以上揃えているメニュー、アルバイト・パートスタッフの採用・教育・労務など、1つの店舗を運営するために必要な要素を、すべて自分で管理できる仕事です。
規模の大きなマネジメント業務を通して、ご自身のビジネススキルを飛躍的に伸ばして頂くことができます。
まず入社後は、各店舗においてサービスの基本や仕事の流れを実践的に習得し、店舗経営のノウハウを徹底的に学びます。その後、やる気や能力に応じてできる仕事の幅を増やしていき、一般社員・副店長を経て、店舗のトップである店長へと昇格します。キャリアを積み重ねて行き、複数店舗・エリアを統括する営業課長・営業部長へチャレンジすることができます。 |
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| 勤務地 | ブロック限定勤務制度（任意で希望ブロックを選択し、ブロックの範囲内での勤務になります。）
※独身寮をお店の近くに完備しています（徒歩、自転車で通勤できる距離です）。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 基本給 | 短大卒・専門卒・高専卒・大学卒・大学院卒 月給215,000円 |
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| モデル月収例 | 店長（東京勤務、配偶者、子供1名のケース）
月収：397,000円
・月給：200,000円
・役職手当：160,000円
・地域手当：33,000円（東京）
・家族手当：3,000円（扶養親族）
1,000円（子女（20歳未満）一人につき）
※車両管理手当、通勤費などは会社規定により別途支給します。 |
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| 諸手当 | 通勤手当・深夜手当・残業手当・住宅手当・家族手当・単身赴任手当・車両管理手当・異動手当・特別手当（新規開店の店舗の立ち上げに従事する店長に対して支給）・役職手当・帰郷手当・ブロック外勤務手当 など |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ・店舗経営職
・本社スタッフ職 |
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| 勤務地 | 下記の各店舗（本人の希望も含めて面談の上決定）
■関東地区
埼玉県：さいたま市（西区・北区・大宮区・見沼区・中央区・桜区・浦和区・緑区・岩槻区）・川口市・蕨市・越谷市・北本市・羽生市・久喜市・蓮田市・加須市・上尾市・富士見市・狭山市・川越市・所沢市・新座市・志木市・朝霞市・和光市・秩父市・深谷市・熊谷市・東松山市・鶴ヶ島市・坂戸市・三郷市・本庄市・杉戸町
東京都：東京23区（千代田区・中央区・港区・新宿区・板橋区・墨田区・豊島区・北区・練馬区・足立区）・青梅市・昭島市・武蔵村山市・町田市・西多摩郡
千葉県：船橋市・柏市・野田市・松戸市・木更津市
神奈川県：横浜市（西区・港南区・都筑区）・平塚市・相模原市（中央区）・小田原市・大和市・藤沢市
群馬県：高崎市・太田市・富岡市・館林市・桐生市・前橋市・伊勢崎市
栃木県：宇都宮市・佐野市・栃木市・小山市・足利市・大田原市・鹿沼市
茨城県：古河市・筑西市
■近畿地区
大阪府：大阪市（北区）・箕面市・四条畷市
兵庫県：神戸市（兵庫区・中央区）
■中部地区
愛知県：名古屋市 (緑区)
新潟県：新潟市（中央区・西区）
長野県:：佐久市
■北海道・東北地区
北海道：函館市・札幌市（中央区・北区）・小樽市・千歳市・北斗市・江別市
青森県：青森市・八戸市・弘前市
岩手県：盛岡市
秋田県：秋田市
山形県：鶴岡市・酒田市
宮城県：仙台市 (太白区・青葉区・泉区) |
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| 勤務時間 | 9：00〜23：00／実働8時間・交替制 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【2022年予定】
大卒・大学院了：月給225,000円
（一律営業手当35,000円）
短大卒・専門・高専卒：月給210,000円
（一律営業手当30,000円）
※一律営業手当は20時間相当分の固定残業代として支給。超過分は追加で支給。 |
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| 諸手当 | ●営業手当
●役職手当
●住宅手当
●通勤手当 ※交通費全額支給 |
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| 昇給 | 年1回(6月) |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 【総合職】
どんな職位でも、どんな立場でも最高の仕事をしてほしい。
だから私たちは、職種別採用ではなく、総合職として採用します。
人・物・金・情報を思いのままに動かして目的を達成するノウハウを
店舗経営を通じて身につけます。
ストアマネジャー
（店舗経営者：1店舗／部下約20名／売上1億円規模）平均年収500万円
(平均月給32万円)
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ブロックマネジャー
（広域域経営者：5〜12店舗／部下約240名／売上10億円規模）平均年収600万円
（平均月給40万円）
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ディストリクトマネジャー
（広域域経営者：40〜60店舗／部下約1,250名／売上50億円規模）平均年収750万円
（平均月給46万円）
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ゼネラルマネジャー
（広域経営者：200店舗以上／部下5,000名／売上200億円規模）
平均年収840万円（平均月給52万円）
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仕入・教育研修・採用・商品企画・人事労務・給与計算・総務・お客様相談窓口
営業総務・店舗オペレーション改善・メンテナンス・経営企画・販売促進・品質保証 |
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| 勤務地 | 全国のココス直営店、天王洲本部、品川本部 |
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| 勤務時間 | 変形労働時間制（一日平均8時間） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大学卒 月給222,000円
大学院了 月給224,000円
専門・短大卒 月給200,000円
※2021年4月予定 |
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| 諸手当 | 住宅手当、家族手当、通勤手当、移転手当、時間外労働手当、深夜労働手当、法定休日労働手当、店舗特別責任手当（アシスタント ストアマネジャー：月額5,000円、セカンド ストアマネジャー：月額50,000円、ファースト ストアマネジャー：月額70,000円、ストアマネジャー：月額90,000円、ブロックマネジャー以上の職位は年俸制）、単身赴任手当 |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職
（店舗運営を経験した後、商品開発・開発企画・エリアマネジャー・物語アカデミー・
広報等にキャリアアップすることも可能です） |
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| 主な仕事内容 | 店舗スタッフ・店長として店舗運営を経験後、能力や適性、業務改善力によって、フードビジネスのプロとしての階段を登っていって欲しいと思います。
■商品開発
商品を開発、創出していく仕事。安心、安全、おいしいメニューを創ることを目指し、
料理やドリンクのネーミング工夫や器の選定、さらに売価の設定や原価率・粗利益の設定などを行います。
また作業手順書やレシピの作成、市場リサーチ、マーケティング調査などを行います。
■開発企画
新業態店舗の開発プランニング、全業態の販促企画、既存店のブラッシュアップを行います。
幅広い視野と経験に基づくアイデアが必要ですが、やりがいのある大きな仕事です。
■エリアマネジャー
エリアマーケティングと店長の教育を行う仕事です。
エリアによって味を変えるなど、マーケティング調査や販促活動を行います。
QSCA（品質、接客サービス、清潔さ、雰囲気）に基づき、常に美味しさを維持し、
お客様に心地よい空間とサービスを提供し、担当エリアの売上アップを目指していきます。
■教育
教育専門機関「物語アカデミー」で、現場での実務を通して従業員教育を行う「OJT教育」、多彩なカリキュラム、教育プログラムを設定し、実践します。
■広報
株主様、投資家の皆さん、消費者の方をはじめ、踏み込んだ形の詳しい情報を社外に向けて発信します。
会社の理解を深め、社会全般に会社を広報する仕事です。またテレビや雑誌など、既存店のマスコミへの情報発信を行うPR活動も行います。
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| 勤務地 | 全国に展開している当社運営の各店舗
※配属先は各それぞれの成長に合わせて決めていきます。
経験させたい事、一緒に働かせたい上司、刺激を与えたい部下など、
一人ひとりの成長のためを考えて選ぶ勤務先です。
若いうちに様々な経験をし、将来幹部として活躍する人財に成長して頂きたいと思っています。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 四大卒／220,000円(住宅手当込)
短大・専門学校卒／215,000円(住宅手当込)
※2021年7月 給与改定後
※試用期間：3カ月（待遇の変更なし）
※住宅手当は全員に支給されます |
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| 諸手当 | 残業手当、深夜手当 別途全額支給 など |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職
※入社後は1ヶ月の導入研修を受講。その後、営業職からのスタートとなります。
※店舗営業を通し、人・モノ・カネ・時間・情報をマネジメントする経験を積みながら
技術・知識を増やしてください。
※ジョブローテーションにより、関連部門での業務にも携わっていただく事もあります。 |
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| 主な仕事内容 | TN(トレーニー)として店舗運営を経験し、年4回の昇格検定を経てSM（1店舗管理者）⇒AM（複数店舗管理者）とステップアップしていきます。
その後は、BMやDM・GMとして幅広い店舗を管理する業務や、各関連部署にて店舗営業をサポートする業務に携わっていきます。
◆TN(トレーニー)
入社後、1カ月の研修を経て、TNとして店舗での接客や商品製造、クルー(アルバイト)の教育方法など基本的な技術・経験を身につけます。
◆SM（ストアマネジャー）
担当する店舗の売上や食材・コスト管理、クルー採用・管理・教育など、店舗運営と管理のすべてをお任せします。
◆AM（エリアマネジャー）
担当エリア内にある、3〜5店舗の統括管理を行います。SMでの経験を活かし、上司のサポートのもとで、各店舗の運営管理を担当します。
◆BM（ブロックマネジャー）
担当ブロック内にある、6〜10店舗の統括管理を行います。AMの指導・教育を通しブロック内の社員・クルーなどのマネジメントを行います。
◆DM（ディストリクトマネジャー）
担当ディストリクトにある30〜50店舗の統括管理を行います。この時点で、AMやBMはもちろん、クルーを含めて総勢750人ほどの人財育成も担当します。
◆GM（ゼネラルマネジャー）
北日本、首都圏、中日本、西日本営業部で各1名。約150店舗のマネジメントを行います。
◆その他
【営業本部】 北日本営業部／首都圏営業部／中日本営業部／西日本営業部
【戦略統括部】経営企画課／在庫鮮度管理課／国際人財開発課／人財開発課／教育課
【商品戦略部】販売戦略課（WEB販促チーム）／FC事業課／商品課／改善改革マニュアル課
【施設管理部】施設管理課／新店改装課／メンテナンス課／マスタ課／情報システム課
【人事総務部】総務課／ビジネスサポート室／人事労務課／給与課／店舗窓口課
【食品安全保証室】
【商品開発室】 |
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| 勤務地 | なか卯直営店各店舗
※直営店所在地
【北海道】札幌・小樽・帯広・旭川・北見・網走
【東北】青森、岩手、秋田、山形、宮城、福島
【関東】東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬
【北陸】富山、福井、石川、新潟、長野
【東海】愛知、岐阜、三重、静岡、山梨
【関西】大阪、京都、奈良、兵庫、滋賀
【中国・四国】広島、岡山、鳥取、愛媛、香川、高知、山口
【九州】福岡 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大学卒／大学院了／既卒者 →月給222,096円 (2021年4月実績)
（内、営業特責：10,000円/固定残業代として：6.6hに相当）
6.6h超過分は別途支給。
短期大学卒/専門学校卒 →月給202,080円 (2021年4月実績)
（内、営業特責として：10,000円/固定残業代として：7.3hに相当）
7.3h超過分は別途支給。
※試用期間あり
3カ月⇒試用期間も給与額は変わりません。 |
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| 諸手当 | ◆通勤手当（上限5万まで）
◆時間外手当
◆深夜勤務手当
◆住宅補助 (30歳まで、家賃の7割を会社が負担)
◆家族手当 |
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| 昇給・昇格 | 【店舗営業職】年4回＊昇級試験あり
【本部職】年1回（6月） |
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