募集概要- 募集概要
| 職種 | 総合職
将来の幹部候補として入社していただきます |
| 勤務地 | 首都圏・京阪神 |
| 勤務時間 | 1日実働8時間 |
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 2018年実績
＜大学院卒＞
月給 217,000円（東京都勤務の場合）
209,000円（大阪府勤務の場合）
＜大学卒＞
月給 207,000円（東京都勤務の場合）
199,000円（大阪府勤務の場合）
＜専門学校（３年）卒＞
月給 197,000円（東京都勤務の場合）
189,000円（大阪府勤務の場合）
＜短大卒＞
月給 187,000円（東京都勤務の場合）
179,000円（大阪府勤務の場合）
＜高校卒＞
月給 172,000円（東京都勤務の場合）
164,000円（大阪府勤務の場合）
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| 諸手当 | 交通費（全額支給）、残業手当（1分単位）、役職手当、社宅家賃補助
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| 昇給 | 年1回
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募集概要- 募集概要
| 職種 | 【総合職】
入社後、まずは研修にてベイシアで働くための基礎を習得し、
各店舗に配属となります。
その後、ジョブローテーションにより様々な店舗・部署を経験し、
多角的な視点を持つスペシャリストを目指していただきます。
ベイシアには、次のような多種多様な部門・部署があります。
【販売本部】
■各店舗
■店舗SV部
地域別に複数の店舗を統括し、
本部の指示が各店舗の運営・売場づくりに浸透しているか確認・指導します。
■フレンドリーSV部
従業員のお客様への接客・サービスレベル向上の教育、
研修及び店舗巡回を行います。
【商品本部】
■食品事業部／衣料事業部／住関連事業部
食品／衣料／住関連商品全般について商品仕入計画の立案・実行し、
安全・安心な商品を提供します。
'良い商品を、安く仕入れて安く販売する'ために、
「現金取引」「商品買取制度」などメーカーとの信頼関係を築き、
お客様の求める価格帯での商品提供を実現します。
また、PB商品を含む商品の企画・開発を行います。
【その他部署】
■販売促進部
他部門と連携して立案する年間販売計画に基づき、
チラシやテレビ・ラジオCM、新聞広告などの企画・制作を行います。
またPB商品をPRする媒体のデザインや、ネットショッピングの運営も担当します。
■生産性本部
物流センター・プロセスセンターの運営・管理を行います。
また会社全体の作業効率、生産性の向上を目指し、
物流や店舗の作業改善に取り組んでいます。
■店舗開発部/店舗建設部
出店地の選定、地権者との交渉、行政との折衝、出店申請などを行い、
設計事務所・建設会社と協力して、店舗の企画・設計・建設を担当します。
■開店改装部
店舗がオープンし、社員がスムーズに店舗運営できるようになるまで、
商品陳列や販促媒体の設置などをサポートします。
■モール活性部/リーシング部
■品質管理部
「食の安心・安全」を軸に、品質の維持に向けて安全性の確認など調査・検証します。
■広報部／人事部／教育部／総務部／財務部／法務部
【流通技術研究所】
POSレジシステムや店舗・本部のコンピュータシステムや
情報関連を総合的に運営・管理・メンテナンスをします。
全部署が「For the Customers」 … |
| 勤務地 | ベイシアの各店舗及び本部、東京情報センター
群馬・栃木・埼玉・東京・神奈川・千葉・茨城・福島・新潟・長野・山梨・静岡・愛知・岐阜・滋賀 |
| 勤務時間 | 実労働時間8時間・変形労働時間制(休憩1時間20分)
例) 8：50〜18：10
9：50〜19：10
10：50〜20：10 |
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | （2019年4月改定）
大卒・院卒 ：208,000円
短大・専門卒 ：182,000円
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| 諸手当 | 通勤手当(月5万円迄)
家族手当(例：配偶者：13,000円 第1子：4,000円 第2子以降：3,000円)
時間外手当
資格手当(例：衛生管理者：2000円./月、登録販売者：5000円/月)
管理職手当
その他各種手当
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| 給与改定 | 年1回(4月)
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募集概要- 募集概要
| 職種・部門・仕事内容 | 募集職種：販売職(幹部候補)
まずは店舗でいずれかの部門（青果部門、精肉部門、惣菜部門、鮮魚部門、グロサリー部門、レジ部門）にて勤務をして頂きます。
その後は、店長、バイヤー、スーパーバイザー、レジトレーナー、本部スタッフ等、本人の希望と適性に基づき、活躍のフィールドを広げていって頂きます。
仕事内容：売場のトータルマネジメント
青果部門、精肉部門、惣菜部門、鮮魚部門、グロサリー部門
・販売計画・発注（お客様が今、何を欲しているか仮説を立て、商品を発注）
・商品の調理・加工（納品したものを商品化する）
・商品陳列、パート、アルバイトへの指示や指導
・お客様への提案、お問い合わせへの回答
レジ部門
・レジでの接客・・・お客様が買い物された商品のお会計
・サービスカウンター業務・・・贈答用品の販売、放送、宅配手続。お客様からのお問い合わせへの回答 等。
将来の仕事
将来的には、店長、バイヤー、スーパーバイザー、レジトレーナー、本部スタッフ等で活躍をしてもらいたいと思います。 |
| 入社後について | 株式会社サンベルクスホールディングスに入社
⇒ 一カ月間の新入社員研修を実施。
⇒ 株式会社サンベルクスに出向
⇒ スーパーベルクスで勤務開始 |
| 勤務地 | ■東京都
○足立花畑中央店(足立区花畑)
○足立神明店(足立区神明)
○足立綾瀬店(足立区綾瀬)
○足立加平店(足立区加平)
○足立古千谷店(足立区古千谷本町)
○足立南花畑店(足立区南花畑)
○足立中央店(足立区中央本町)
○浮間舟渡店(板橋区舟渡)
○西新井西店(足立区西新井)
○東墨田店(墨田区東墨田)
○板橋中台店(板橋区中台)
○墨田店(墨田区墨田)
○江北店(足立区江北)
■千葉県
○ファインシティ東松戸店(松戸市東松戸)
○稲毛天台店(千葉市稲毛区)
○五香元山店(松戸市五香)
○仁戸名店(千葉市中央区)
○西船橋店(船橋市山野町)
○野田七光台店(野田市光葉町)
○市川宮久保店(市川市宮久保)
○東松戸店(松戸市紙敷)
○六高台店(松戸市六高台)
○南柏店(流山市向小金)
○新習志野店(習志野市茜浜)
○美浜店(千葉市美浜区)
〇五香店(松戸市五香)
○松飛台店(松戸市松飛台)
○市川堀之内店(市川市堀之内)
○北松戸店(松戸市栄町)
○柏つくしが丘店(柏市つくしが丘)
○新豊四季店(柏市豊四季)
■埼玉県
○浦和南店(さいたま市南区内谷)
○草加手代店(草加市手代町)
○草加青柳店(草加市青柳)
○草加松原店(草加市草加)
○南越谷店(越谷市七左町)
○杉戸店(北葛飾郡杉戸町杉戸)
○東大宮店(さいたま市見沼区春野)
○戸田店(戸田市下戸田)
○岩槻城北店(さいたま市岩槻区本宿)
○せんげん台東店(越谷市平方南町) |
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 2018年4月実績
大学院・四年生大学卒 月給 207,000円
短大・専門卒 月給 185,000円
高等専門卒 月給 185,000円
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| 昇給 | 年1回(4月)
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| 賞与 | 年2回(7月・12月)
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募集概要- 募集概要
| 職種 | ◆チャレンジャー事業部
大型スーパーでの販売業務（レジ・食品・精肉・青果・鮮魚・デリカ）
◆業務スーパー事業部
業務用食材を取扱う小型スーパーでの店舗運営業務
◆ランチサービス事業部
弁当の製造・配送・営業の仕事 学校給食・社員食堂等の運営業務
◆本社管理部
総務・経理・システム・品質管理等の管理業務 |
| 勤務地 | ◆チャレンジャー事業部
新潟県内のチャレンジャー各店舗【新潟・中越エリア】【新潟・下越エリア】
◆業務スーパー事業部
新潟県【新潟・上越エリア】【新潟・中越エリア】【新潟・下越エリア】・福島県・茨城県【茨城・県西エリア】・群馬県【群馬・中毛エリア】【群馬・西毛エリア】・宮城県・秋田県・長野県【長野・北信エリア】・山形県・富山県【富山・呉西エリア】【富山・呉東エリア】の業務スーパー各店舗
◆ランチサービス事業部
新潟県【新潟・中越エリア】【新潟・下越エリア】・群馬県【群馬・中毛エリア】【群馬・西毛エリア】・茨城県【茨城・県南エリア】の各工場・営業所ならびに新潟県内の学校給食・社員食堂等の施設
◆本社管理部
新潟県三条市【新潟・中越エリア】の本社他 |
| 勤務時間 | 各事業部および担当・シフトにより異なる。
(例)
◆チャレンジャー・業務スーパー事業部 シフトの一例
総合職 7：00〜16：00 休憩90分 実働7時間30分
普通職 7：00〜16：30 休憩90分 実働8時間00分
◆ランチサービス事業部 シフトの一例
配送 8：00〜16：30 休憩60分 実働7時間30分
◆本社管理部
8：45〜17：25 休憩60分 実働7時間40分 |
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【院了・大卒】
総合職 月給220,000円・・・固定残業代50,000円（38時間相当）の手当を含む
普通職 月給180,000円・・・固定残業代35,000円（32時間相当）の手当を含む
【短大・専門・高専卒】
総合職 月給200,000円・・・固定残業代50,000円（43時間相当）の手当を含む
普通職 月給170,000円・・・固定残業代35,000円（34時間相当）の手当を含む
※ 固定残業代分の手当は時間外労働の有無にかかわらず支給。
また、固定残業代を超える部分の時間外労働は、割増手当として追加で支給。
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| 諸手当 | 通勤交通費 他
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| 昇給 | 基本的に年1回(4月)
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募集概要- 募集概要
| 職種 | 店舗スタッフ（店長候補、バイヤー候補、本部スタッフ候補）
※店舗スタッフ経験の上、各自の適性および自己申告等を考慮して各職種に配属予定 |
| 勤務地 | 東京都、千葉県、神奈川県の各店舗 |
| 勤務時間 | （シフト制1ヵ月変形労働時間制）実働8時間 |
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大卒・大学院卒／月給212,000円（一律住宅手当 17,000円含）
短大・専門卒／月給175,200円（一律住宅手当12,000円含）
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| 諸手当 | 超過勤務・家族手当・通勤交通費支給（月3万円まで全額）
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| 昇給 | 年1回（4月）2018年度実績平均 1.73％
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募集概要- 募集概要
| 主な仕事内容 | 入社後は店舗の販売職への配属になります。お客さまのニーズを迅速かつ的確に把握し、曜日や天候、売れ数等のデータを元に販売計画を作成します。この販売計画を元に、仮説検証を行いながら商売をしています。その後店舗経験を活かし経営のプロとして店長をめざす、商品のプロとしてスーパーバイザー、マーチャンダイザーをめざす、店舗開発、販売促進、広報、教育などの本社スタッフをめざすなど様々なキャリアアップが可能です。 |
| 勤務地 | 東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木の店舗のうち、通勤可能な店舗
※原則転居を伴う異動はありません |
| 勤務時間 | ※週実働40時間の月間変形労働時間制 |
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与（2018年4月入社者実績） | ○大学院卒
月給23万1,710円〜23万4,710円
○大卒
月給21万8,920円〜22万1,920円
○短大・専門・高専卒
月給18万3,080円〜18万6,080円
※各、一律住宅手当6500円〜9500円を含む（地域により金額が異なります）
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| 諸手当 | 家族手当、職務手当、住宅手当、通勤手当支給(バスの場合/自宅から最寄り駅もしくは配属店舗までの距離1.5km以上支給有)他
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| 昇給 | 年1回(4月)
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募集概要- 募集概要
| 職種 | ■販売職【幹部候補】
各店舗で生鮮部門を中心とした部門（精肉、青果、鮮魚、惣菜、ベーカリー、デイリー食品、加食雑貨、レジ）に配属され、調理加工、品出し、発注、販売計画の作成など店舗での販売業務を行います。その後、適性・希望などにより部門のマネジャー、店長、マーチャンダイザー、スーパーバイザー、本部スタッフ等へキャリアアップしていきます。 |
| 勤務地 | 首都圏各店舗（79店舗）（2018年2月末現在）
東京、神奈川、千葉県、埼玉県
※エリア社員は限定エリア内での異動。 |
| 勤務時間 | 実働8時間(1時間休憩)※シフト制
例） 8：00〜17：00 10：00〜19：00 12：00〜21：00 |
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【ナショナル社員】（全事業所への引越しを伴う異動あり）
大学・大学院卒 217,000円
短大・専門卒 193,000円
【エリア社員】（限定した地域内で引越しを伴う異動あり）
大学・大学院卒 196,500円
短大・専門卒 185,000円
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| 諸手当 | 通勤手当、時間外勤務手当、資格手当、役職手当、子女手当、住宅補助 等
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| 昇給 | 年1回（3月、能力に応じて昇給）
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募集概要- 募集概要
| 職種 | 総合職 |
| 仕事内容 | まずは、食品の加工や商品陳列、売場づくりを担当。
店舗のこと、商品のことなどこの仕事の基礎を学んでください。
経験・知識がついたら…
販売計画の立案や従業員の教育など徐々にマネジメント業務も担当。
売場の管理を通して、マネジメントの基礎を身につけることができます。
数年後、マネージャーや店長として売場運営、労務管理、売場計数管理などの
マネジメント業務全般をお任せします。 |
| 勤務地 | 東京・千葉・埼玉・神奈川の各店舗 |
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 初任給 | 【総合職】2020年4月予定額
大学卒・大学院了/月給22万円（基本給）
短大・専門卒/月給19万5000円（基本給）
※年齢、性別、勤続年数にとらわれず、
能力と成果に基づき、登用・配置・任用・賃金等に反映しています。
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| 諸手当 | 時間外手当
通勤手当
住宅助成金
子女教育手当
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| 昇給 | 年1回（3月）
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募集概要- 募集概要
| 職種 | ・ゼネラルコース（総合職） |
| 応募資格 | 2020年3月までに国内外の4年制大学卒業、大学院修了、または短期大学・専門学校・高等専門学校卒業見込みの方、および既卒者（当社新卒新入社員基準で入社可能な方）
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| 仕事内容 | まずは、店舗での接客・販売業務を通じて、売場作りや店舗マネジメント、地域の事などを学んでいただきます。その後は店長職をはじめとする店舗運営、バイヤー、商品企画、マーケティング、ＩＴ、物流、財務・経理・人事・総務・教育など、さまざまなキャリアに進む事ができます。
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ・ゼネラルコース（総合職）/基本給
【大学院修了】
月給 221,500円
【大学卒】
月給 212,500円
【短大・専門・高専卒】
月給 182,500円
※勤務地により、0円、5,000円、10,000円の地域手当の支給があります。
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| 諸手当 | ◆通勤手当
◆時間外勤務手当
◆休日勤務手当
◆深夜勤務手当
◆赴任手当
◆子女教育手当
◆住宅助成金
他
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| 昇給 | 年1回（3月）
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募集概要- 募集概要
| 職種 | ＜総合職＞
≪希望や適性・能力に応じて、当社グループ企業間の異動も含めたジョブローテーションが行われます≫
営業活動の最前線である店舗のマネジメント担当（店長）。
扱う商品について責任と権限を持つバイヤー。
プライベートブランド（PB）商品を開発するマーチャンダイザー。
さらにそれらをサポートする様々な本部機能のスタッフや責任者としてのポジションがあなたを待っています。 |
| 主な仕事内容 | まずは当社の核となる店舗で、家電や衣料、日用雑貨、食品など、様々な分野のスペシャリストとなるべく、売場作成の工夫や接客はもちろん、発注や在庫コントロール、品質管理、さらにはパート・アルバイトの方への作業指示や教育などのスキルを身につけます。
その後、多彩なフィールドの中で経験を積みながら、自分の能力を存分に発揮できるフィールドで活躍していただきます。
当社でチャレンジできるフィールドの一部をご紹介します。
＜フィールド＞
・ストアマネジャー（店長）
店舗全体のマネジメントを行います。
数値目標の管理、自店社員への作業割り当てや教育を行います。
・バイヤー
お客様が必要とする商品の仕入れ、取引先様との商談、品揃えと価格の設定、売場企画立案等を行います。
ディスカウントストアMrMaxで扱う商品に関する様々な事を決定する権限を持っています。
・マーチャンダイザー
お客様の求める品質・機能・価格を兼ね備えた当社のプライベート・ブランド商品の開発と
生産管理を行います。
・店舗開発
出店計画や、ショッピングセンターのディベロッパー事業を行います。
マーケティングリサーチの上で出店計画を立て、土地の価格交渉や、
ショッピングセンターのテナント誘致といった業務を行います。
・販売促進
TVCM、チラシ、LINEといったツールを使う等様々な方法で当社のプロモーション活動を行います。
2017年10月には当社の公式アプリをリリースし、お得な限定クーポンの配信や情報提供を行っています。
その他にも、物流、情報システム、財務、経理、総務などの幅広いフィールドが存在し、
そのどれに対してもチャレンジできるチャンスが当社ならばあります！ |
| 勤務地 | ＜九州地区＞
福岡、佐賀、長崎、大分、熊本、宮崎
＜中国地区＞
山口、広島、岡山
＜関東地区＞
群馬、茨城、東京、千葉、埼玉、神奈川 |
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大学・大学院卒／月給200,500円
短大・専門・高専卒／月給180,500円
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| 諸手当 | 通勤手当
単身赴任手当
時間外手当
住宅補助手当 など
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| 試用期間 | あり
入社後3ヶ月間
条件は本採用時と変更なし
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