勤務地が「富山県」のスーパー・ストア業 の新卒採用・就職活動(就活)情報

2022年3月卒業者用の 勤務地が「富山県」のスーパー・ストア業 の新卒採用・就職活動情報をお届けします

募集概要
募集概要
職種販売およびチェーンストア経営の基幹業務
(スーパーマーケット運営に関わる全業務)
※各社共通
仕事内容入社後は全員が原信の店舗に勤務し、店舗経営の基本を学びます。具体的には、
(1)予算や販売計画の作成
(2)売上や利益など、経営効率数値の管理
(3)部門固有の知識や技術の習得
(4)部下の教育と働きやすい環境づくり
(5)商品や設備の管理
(6)お客様へのフレンドリーな応対
などです。

そして教育配転により複数の店舗や部門を経験することで、
これらの力をさらに高めます。
その後、本人の適性や能力、自己申告による目標職位を勘案しながら
下記のマネジメント職務あるいは専門的職務を担当します。

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・店舗経営(商品管理、施設管理、予算(数値)管理、作業管理)
・仕入
・商品開発、産地開発
・店舗開発、店舗企画
・情報システム
・販売促進
・環境マネジメント
・品質管理
・物流企画
・教育訓練
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給与 大学院卒/月給221,710円
 大卒/月給203,650円
 短大・専門学校・高専卒/月給173,980円
(2020年4月実績)
※各社共通
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
試用期間試用期間あり。
入社日から14日間。
※入社後6ヶ月間を育成期間とし、教育・研修を重点的に行ないます。

試用期間前後では、待遇に変更はございません。
※各社共通
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募集概要
募集概要
職種◆総合職(売場担当者、売場責任者、バイヤー、本部スタッフ)
勤務地滋賀、京都、大阪、兵庫、福井、石川、富山、岐阜、愛知の各店舗
勤務時間実働8時間(変形労働時間・シフト制)
<店舗勤務例>
8:00〜17:00、10:00〜19:00、12:00〜21:00など
※事業所・店舗・担当部門により、シフトは異なります。
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
初任給大卒・大学院卒/月給215,000円(2020年4月度実績)
短大・専門卒/月給190,000円(2020年4月度実績)
※他、手当有り
諸手当通勤手当、家族手当、生鮮手当など
昇給年1回(5月)
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募集概要
募集概要
職種販売職(精肉のエキスパート)※総合職
勤務地北海道・東北・中部・関東・中国・四国・九州地方
できる限り希望考慮により各地方店舗に配属予定。

面接時にご相談ください。

※入社後は、教育・育成観点で
 関東・近畿・愛知県含む全エリアへの異動可能性がございます。
勤務時間7:00〜19:00 シフト制(基本ではあるが店舗営業時間により異なる)
実働 8時間(変形労働時間制・状況により8時間超過あり)
※1カ月単位の変形労働時間制(月173.5時間)
休憩 120分(昼小休憩60分含む)

【モデルシフトA店の1日】

店長 7:00〜17:00(休憩120分含む)
一般社員 7:00〜17:00(休憩120分含む)
パートさん 7:00〜12:00
パートさん 13:00〜18:00
アルバイト 17:00〜19:00

勤務終業時間が早いのでご自身の趣味の時間もつくれます!
働きやすい環境をぜひあなたがつくってください!
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与【総合職(販売職)】 ※店長育成対象社員
・東京、神奈川
大学院卒、大卒、短大卒、専門学校卒、高専卒:月給25万3000円

・大阪
大学院卒、大卒、短大卒、専門学校卒、高専卒:月給24万1000円

・埼玉、千葉、愛知
大学院卒、大卒、短大卒、専門学校卒、高専卒:月給23万5000円

・その他地域
大学院卒:月給23万5000円
大   卒:月給23万5000円
短 大 卒:月給23万円
専門学校卒:月給23万円

※上記にはみなし固定残業代として60時間分、7万1000円(東京、神奈川は60時間分7万7000円、大阪は60時間7万3000円)以上を含む。60時間を超過する分は別途支給します。
諸手当通勤手当(月額4万1000円まで)、地域手当
昇給昇格あり(年1回 3月 但し能力によっては年2回もあり)
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募集概要
募集概要
職種■総合職
■専門職(経理・システムエンジニア)

※総合職には以下3つの人事コースがあり、応募時にご自身で選択可能です。
・ナショナル社員:全国転勤有り
・エリア社員:希望エリア内での転居を伴う転勤有り
・地域限定社員:転居を伴う転勤無し
仕事内容■総合職
まずは当社事業の核である店舗運営に携わっていただきます。接客販売・売場管理・商品管理・金銭管理・従業員管理といった業務をお任せします。

その後、能力や適性により、店長として店舗運営全般のマネジメントを手がけていただきます。店長としての業務経験・実績によって、次のキャリアへと進むことが可能です。具体的には、エリア内の複数店舗を統括する地区長になることや、本社各部署にて経営全般あるいは各部門の指揮を執るような人材を目指すこともできます。

<ポイント>
◎将来的に当社の経営を担う幹部候補としての活躍を目指せる環境です。早い方であれば入社2〜3年で店長へ昇格しています。

◎一人ひとりが思い描くキャリアを尊重し、適性を考慮のうえで希望には柔軟に応えていきます。例えば、店舗でワインやウイスキーを扱うスペシャリストとしてお客様に魅力を伝えていくことも可能です。その他にも、貿易・物流・バイヤー・店舗開発・商品開発など、様々な活躍の場があります。

■専門職
・経理
応募資格:日商簿記1級
まずは仕訳データ入力・入出金管理・現金出納業務・固定資産管理・収支報告といった会計業務を学んでいただきます。その後、有価証券報告書や決算短信の作成・監査法人対応など、会計業務全般に携わっていただきます。東証一部上場企業ならではの業務を経験できることも特徴です。

・システムエンジニア
応募資格:応用情報技術者、ネットワークスペシャリスト、データベーススペシャリスト、エンベデッドシステムスペシャリストなど
以下のような、自社内の業務システムの開発・運用に携わっていただきます。
<基幹系>
POSシステム・販売管理システム・発注システム・物流システムといった、社内で使用するシステムの設計と開発に携わっていただきます。
開発言語: VB・VB6・.NET
データベース:SQLServer
OS: Windows
<Web系>
通販やHPのWebシステムの設計と開発に携わっていただきます。
開発言語: ASP・.NET・PHP
データベース:SQLServer・MySQL
OS:Windows・Linux
勤務地■総合職
<ナショナル社員>
東北・関東・中部・北陸・近畿・中国・九州エリアにある各事業所
※全国転勤有り
※今後の出店状況により現在の店舗所在地以外での勤務可能性も有り

<エリア社員>
東北・関東・中部・北陸・近畿・中国・九州エリアにある各事業所
※希望エリア内(各エリア内)でのみ転居を伴う転勤有り

<地域限定社員>
本人が希望する指定住所から通勤可能範囲内の各事業所
※転居を伴う転勤無し

■専門職
本社での勤務となります。

【本社所在地】
宮城県仙台市宮城野区榴岡3-4-1 アゼリアヒルズ19F
※各線「仙台駅」東口より徒歩5分

【店舗所在地】
東北地方/青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県
関東地方/茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県
中部地方/静岡県・愛知県
北陸地方/新潟県・富山県・石川県・福井県
近畿地方/三重県・滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・奈良県
中国地方/岡山県・広島県・山口県
九州地方/福岡県
※各店舗の詳細はHPよりご確認ください。
https://www.yamaya.jp/ynhp/contents/stores/store_index.php
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与■総合職
<ナショナル社員>
大学卒 月給210,000円

<エリア社員>
大学卒 月給205,000円

<地域限定社員>
大学卒 月給200,000万円

■専門職
大学卒 月給210,000万円

※大学院卒・高専卒共通
※いずれも一律手当や固定残業代を含まれておりません。
諸手当時間外手当
深夜勤務手当
通勤手当(50,000円まで)
扶養手当
地域手当(対象地域:東京、神奈川は10,000円、栃木、埼玉、群馬、茨城、千葉、愛知、三重、京都、大阪、兵庫、福岡は5,000円)
単身赴任手当
転勤者帰省手当(会社都合による転勤者が採用地に帰省する際、年/4回まで交通費の半額補助)など
※職種共通・人事コース共通
昇給年1回(10月)
※職種共通・人事コース共通
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募集概要
募集概要
職種総合職(幹部候補生)
薬剤師
主な仕事内容入社後は店舗スタッフからスタート。
衣料品部門・住居関連品部門(ドラッグ部門含む)・食料品部門のいずれかの部門を担当していただきます。
その後、一人ひとりの個性に合ったキャリアステップができるように、店舗異動を実施します。
配属店舗や部門に関しては、PPIHグループの全体感・ニーズに応じてこちらで勤務先を検討いたします。
転勤の頻度は、個人によって様々ですが、通常は1〜4年に1回行われます。
また、本人の能力・適性、保有している資格、本人の希望を確認し、店舗での昇進・昇格や商品部や本社スタッフなどの配置転換をしております。
様々な部門を経験していただき、将来は幹部社員として自己の裁量を発揮していただきます。

【ユニーの主な仕事】

<店長>
店舗管理職として、テナントの誘致やイベントの企画、施設改善など店舗全体をマネジメントする業務を行います。

<商品部>
MD(バイヤー)として、各メーカーと商談をしたり、海外に出張し店舗で展開する商品の買い付けを行ったり、MDサポーターとして複数店舗の営業をサポートするお仕事があります。

<本部スタッフ>
テナント、人事、教育、採用、情報システム、経理、法務、CSRなどたくさんの部署がありますが、共通するのは店舗や商品部の運営をスムーズに行えるように縁のしたの力もちとして機能しております。


詳しくはユニー採用HPにて掲載。
http://www.uny.co.jp/recruit/fresh/index.html
勤務地・本社(愛知県)
・各地区事務所(神奈川、石川、静岡)
・全国にあるPPIHグループ企業の営業店舗
 (アピタ・ピアゴ・MEGAドン・キホーテUNYなど)

※本人の要望を聞いた上で、PPIHグループの全体感・ニーズに応じてこちらで勤務先を検討いたします。
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与月給213,000円(大卒)
月給217,000円(大学院卒)
月給201,000円(短大・専門学校卒)
月給320,000円(薬剤師(大卒、大学院卒)、但し薬剤師手当(※1)含む)


※1:(一律)薬剤師手当:薬剤師であれば新卒・既卒問わず、10万円
諸手当・通勤手当(交通費支給※当社規定による)
・時間外勤務手当
・生鮮手当
・薬剤師手当
                 など
昇給年2回(4月・10月)
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募集概要
募集概要
職種採用部門・職種は以下の通りです。

(1)営業部
商品を販売する、流通業において最も大切な店舗の運営の仕事を任されている部署です。
お客様に直接商品を販売しますので、お客様とのコミュニケーションが最も多く、お客様と接する仕事がしたい方にお勧めの部署です。

(2)商品部
お客様に喜んでいただくために、日々お客様のニーズを研究し、そのニーズにあった商品を提供する部署です。日本中から美味しい商品を探し出し、お客様に提案することも大きな役割と言えます。
自らの手で食生活を創造したい、自分の開発した商品をお客様に販売したい方にお勧めの部署です。

(3)サービス部門
営業部、商品部、店舗開発部のサポートをする部署です。
またサポートをするだけではなく、そこから得た情報と社会情勢の変化を読み、そこから「今後どういう方向に企業として進むべきか」といったことを起案なども行います。企業経営の中核を担う部署です。
主な仕事内容主な仕事内容は以下の通りです。

■部門チーフ
会社の中の営業組織の最小単位が部門チーフです。店長や店長代理のバックアップを受けながら、部門のリーダーとして自部門で扱っている商品の品質、鮮度、価格、陳列、接客等へのこだわりを身につけて頂きます。また5〜8人ぐらいのメンバーの長として人の育成やチームづくりにも携わることができます。

■店長
自分が目指す理想の店を実現する店舗経営のスペシャリストが店長です。商品の価格、売場、接客、人の採用から育成までお店に関わる全てに自分の考えを反映させることができます。入社後に皆がなってみたいと思う格好良いポストがこの店長です。

■バイヤー
お客様が真に求める商品を日本中、世界中からセレクトし、商品の調達から物流、お店での販売まで全てプランニングするのがバイヤーです。またプライベートブランド商品を自社開発するのもこのバイヤーの役割です。1,000アイテム以上の豊富なラインナップの商品を増やすも良し、リニューアルするも良し、まさに商品のスペシャリストと言えるでしょう。

■本部スタッフ
チェーンストアとして20店舗以上の店舗を抱えるバローにおいて、会社全体を最も効率よく動かすシステムの創造が本部スタッフの役割です。たとえ同じ商品を売っていても、その裏で動いているシステムの優劣により価格、品質、サービスレベル、収益率には大きな違いが出ます。表には出にくいですが他社と差別化する上で重要な役割を担っています。
勤務地バローホールディングス(スーパー):愛知、岐阜、三重、静岡、石川、富山、福井、滋賀、京都、大阪、長野、山梨の各店舗及び本部
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与(2019年初任給)
大学院卒   月給 217,000円
四大卒     月給 207,000円
短大専門卒  月給 182,000円
諸手当残業手当、通勤手当、職場手当、赴任手当他
昇給年給与改訂:1回(4月)
採用情報を詳しく

勤務地が「富山県」の業種別・新卒採用情報

富山県の新卒採用・就職活動(就活)に役立つ企業・採用情報が満載です。新卒の皆さん、必見です!

メーカー
メーカー
水産(0社) 農業・農林(0社) 住宅(19社) 建設(63社) 建材・エクステリア(10社) 設備・設備工事(17社) 化学(13社) 食品(18社) 化粧品(0社) 医薬品(26社) 機械(45社) 重電・産業用電気機器(2社) プラント・エンジニアリング(13社) 自動車(14社) 輸送機器(2社) 総合電機(電気・電子機器)(10社) 家電・オーディオ機器(2社) コンピュータ・通信機器・オフィス機器(0社) 半導体・電子部品・その他(14社) 精密機器(4社) 医療機器(6社) ゲーム・アミューズメント機器(0社) 石油・石炭(0社) 鉄鋼・鉱業・セメント(2社) 金属製品(8社) 非鉄金属(5社) ガラス・セラミックス(1社) タイヤ・ゴム製品(0社) 紙・パルプ(2社) 繊維(0社) アパレル・服飾・雑貨・皮革製品(2社) 文具・事務機器・インテリア(5社) 印刷(0社) その他メーカー(5社)
商社(総合・専門)
商社(総合・専門)
商社(総合)(17社) 商社(食料品)(5社) 商社(化学製品)(2社) 商社(化粧品)(1社) 商社(医薬品)(2社) 商社(機械)(10社) 商社(医療機器)(8社) 商社(自動車・輸送機器)(13社) 商社(事務機器・オフィス機器)(4社) 商社(電機・電子・半導体)(10社) 商社(金属)(3社) 商社(建材・エクステリア)(7社) 商社(紙)(0社) 商社(石油製品)(0社) 商社(繊維製品)(0社) 商社(アパレル・服飾雑貨・貴金属)(4社) 商社(インテリア)(0社) 商社(スポーツ用品)(0社) 商社(教育)(0社) その他商社(総合・専門)(4社)
百貨店・専門店・流通・小売
百貨店・専門店・流通・小売
百貨店・デパート・複合商業施設(7社) スーパー・ストア(6社) コンビニエンスストア(2社) ホームセンター(4社) 生活協同組合(0社) 専門店(ファッション・服飾雑貨・繊維)(16社) 専門店(スポーツ用品)(7社) 専門店(音楽・書籍・インテリア)(1社) 専門店(自動車・輸送機器)(1社) 専門店(家電・事務機器・カメラ)(3社) 専門店(ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局)(10社) 専門店(メガネ・コンタクト・医療機器)(1社) その他百貨店・専門店・流通・小売(3社)
銀行・証券・保険・金融
銀行・証券・保険・金融
都市銀行・信託銀行(4社) 地方銀行(2社) 信用金庫・信用組合・労働金庫・共済(1社) 証券(7社) 生命保険(14社) 損害保険(6社) クレジット・信販(1社) 消費者金融(0社) リース・レンタル(1社) 外資系金融(0社) 政府系・系統金融機関(4社) その他銀行・証券・保険・金融(1社)
情報(広告・通信・マスコミ)
情報(広告・通信・マスコミ)
放送・テレビ・ラジオ(0社) 出版・雑誌(1社) 新聞(4社) 広告(1社) 通信(8社)
IT・ソフトウェア・情報処理
IT・ソフトウェア・情報処理
情報処理(13社) ソフトウェア(8社) ゲームソフト(1社) インターネット・WEB・スマートフォンアプリ(2社)
サービス・インフラ
サービス・インフラ
鉄道(1社) 航空・空港(1社) 海運(1社) 陸運(14社) タクシー・バス・観光バス(0社) 倉庫(2社) 電力・電気(8社) ガス・水道(5社) エネルギー(3社) シンクタンク(0社) コンサルタント・専門コンサルタント(5社) 建設コンサルタント(3社) 不動産(6社) 警備・安全・メンテナンス・清掃(2社) 機械設計(3社) 建築設計(3社) 人材サービス(人材紹介・人材派遣)(19社) 外食・レストラン・フードサービス(18社) ブライダル・冠婚葬祭(1社) 旅行(1社) ホテル(6社) レジャー・アミューズメント・パチンコ(5社) エステ・理容・美容(5社) スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設(6社) 芸能・芸術(0社) 医療関連・医療機関(3社) 福祉・介護(9社) 教育(8社) 団体・連合会(5社) 公社・官庁(4社) その他サービス・インフラ(2社)
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