勤務地が「千葉県」の家電・オーディオ機器業 の新卒採用・就職活動（就活）情報

2022年3月卒業者用の 勤務地が「千葉県」の家電・オーディオ機器業 の新卒採用・就職活動情報をお届けします

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株式会社コロナ
募集概要
募集概要
職種技術職：研究開発、商品開発、電装開発、知的財産
製造職：生産（製造）技術、品質管理、工場管理/生産管理
営業職：ルートセールス、業務管理、本社スタッフ
管理企画職：経理、購買（バイヤー）、品質保証、IT企画室（社内SE）、総務・人事等

※「職種別採用」を行っています。自分のやりたい仕事を希望してご応募いただけます。
※障がいをお持ちの方は、事前にご相談ください。
仕事内容1◆技術部門
お客様の期待以上の製品を生み出す仕事です。
自分が図面を書き、評価を行った製品でお客様に喜んでいただけることは、仕事のやりがい、自身の喜びにつながります。

【研究開発】
まだこの世にない革新的な技術などを生み出し、製品に結びつけるための研究を行います。また、既存のコア技術の応用研究や発想の転換により新たな要素技術を開発します。

【商品開発、設計開発】
暖房・空調・家電・住設（給湯）分野の様々なコロナブランド製品の新規開発やモデルチェンジなど、安全、品質、性能、省エネ性、コスト、環境保全、使いやすさなどを考え製品化を行います。製品別の開発グループで、商品企画〜構造・機構・部品設計〜機能・性能・品質・安全性評価〜改善を繰り返し、開発チーム一丸となってよりよい製品を生み出します。また、製品デザイン（プロダクトデザイン）や電気・電子回路設計、ソフトウェア設計（電装開発）については、専門性が求められ、各開発グループと協議をしながら業務を進めます。

[プロダクトデザイン]
だれが・どのような場面で・どう使うかなどのコンセプトに従い、見た目・操作（機能）性・生産性を兼ね備え、お客様に共感してもらえるデザインを追求します。

[電装開発]
製品ごとの商品企画に基づき、機能・品質・安全性に配慮し、製品の核となる基板のハードウェア・ソフトウェアの開発を行います。

[知的財産]
自社の発明を、いかに有効な権利とするかを発明した社員と相談し、特許庁に出願します。また、自社の発明が他社の特許に抵触していないか、逆に他社が自社の特許を抵触していないかをチェックしています。

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◆製造部門
安心・安全な製品を安定して供給することで、お客様からの信頼を築くと共に、モノ作りから企業の競争力を高める仕事です。

【生産（製造）技術】
新製品の製造工程や生産ラインを企画・設計し、量産体制を整えます。製造コストを考えながら、品質と生産性を向上させるプロセスを考えハード面から検討します。既存の生産ラインにも常に品質・コスト・安全・安定性の改善を加え、革新的なモノ作りにつなげます。

【品質管理】
品質を維持向上させるため、納入部材及び製品検査を計画 …
仕事内容2◆営業部門
コロナと得意先の信頼を築き、製品とお客様をつなぐルートを作ることで、お客様によりよい暮らしを提供できる仕事です。

【ルートセールス、業務管理】
量販店・特約店等の得意先への提案型のルートセールス、また新しい販売ルートの開拓を行います。より多くのお客様に買っていただくため、そして販売店・自社ともに利益を得られるためにどうしたらよいか、営業戦略を考え、提案・販売・フォローをします。そのために販売店との信頼関係を築くことで、自分自身の成長と、商品をお客様にお届けする喜びに繋げることが出来ます。近年では女性セールスが活躍しています。

【本社スタッフ】
全国の営業拠点を統括し、市場分析・事業戦略の企画・立案、全国各エリア別の販売戦略と販売予算の立案を行います。業界シェアを拡大するため、広告宣伝、発表会・展示会などの販売促進のための企画業務も手がけます。

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◆管理部門
会社が最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、事業活動を幅広くサポートする仕事です。

【経理】
企業におけるお金の流れを管理する仕事です。出納業務、会計業務をはじめ、会社の資金管理を行います。日々の入金・支払いから、諸会計基準に基づく総合予算の立案や決算まで、お金に関わる幅広い業務を統括し、企業経営を健全な方向に進めるための情報を発信します。

【購買（バイヤー）】
製品に必要な社外からの全ての調達部材の、調達先と仕入れ価格を決定します。必要とする性能品質の部材を適正価格で、必要とする量を、必要な時にタイミングよく調達するため、開発部門、製造部門との連携の中で調達する部材を国内外から精査します。

【品質保証】
ISOやJISなど様々な品質管理基準に基づく社内体制の構築、またコロナブランドの信頼性を得るために、新製品の設計段階より、設計品質・製造品質の維持・向上に取組みます。お客様からの製品品質に関わる問合せに対応し、原因追求・改善項目を精査した上で社内に対しての提言を行います。

【IT】（社内SE）
社内のシステムエンジニア（SE）として、全社の情報システムの企画（ITを駆使した情報システムの立案）・設計（業務を効率的に行うプロセス・仕組みへの改善）・運用（安定・安…
給与・福利厚生（待遇）
給与・福利厚生（待遇）
給与【博士了】月給223,000円
【修士了】月給216,000円
【大学卒】月給206,000円
【高等専門学校卒】月給185,000円
【短大・専門学校卒】月給175,000円
(2021年4月実績)

※試用期間は入社後3カ月間となります。条件は本採用時と同様です
※既卒の方は、学歴の中で最も給与の高い学歴が基準となります
諸手当通勤手当：定期券、燃料代の支給
住宅手当：月20000円、3年間支給
その他家族手当、赴任手当、別居手当、時間外手当など支給。

※条件は当社規定による
昇給年1回(4月)
採用情報を詳しく
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勤務地が「千葉県」の業種別・新卒採用情報

千葉県の新卒採用・就職活動（就活）に役立つ企業・採用情報が満載です。新卒の皆さん、必見です！

メーカー
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