募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】エンジニア総合職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】エンジニア総合職
【配属先】
・システムエンジニア
・プログラマー
・サーバエンジニア
・ネットワークエンジニア
※具体的な仕事内容は、『職種・仕事内容の詳細』にて記載 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】エンジニア総合職
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】エンジニア総合職
短大/専門 卒業見込みの方
月給：230,000円
大学/大学院 卒業見込みの方
月給：245,000円〜250,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】エンジニア総合職
・住宅手当（非世帯主 月8,000円、世帯主 月15,000円）
・資格手当10,000円〜(職能等級による)
・家族手当
・通勤手当（月5万円まで実費支給） |
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| 昇給 | (1)【正社員】エンジニア総合職
年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】生活相談員候補(2)【正社員】ケアワーカー(3)【正社員】総合職（営業・スーパーバイザー・管理部門）(4)【正社員】栄養士＜介護施設配属＞(5)【正社員】栄養士＜事業所配属＞ |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】生活相談員候補
■対象者： 資格をお持ちの方限定の採用コースです
■入社後:：まずは介護職員として現場を経験していただきます
■キャリア： 入社2年目以降、早い方は生活相談員として活躍していただく予定です。
(2)【正社員】ケアワーカー
■対象：全学部対象
■入社後：1ヵ月の研修後、デイサービス・入居施設・訪問介護いずれかで勤務
■キャリア：
生活相談員・ケアマネージャーからエリアマネージャーや海外担当まで多様な道があります
(3)【正社員】総合職（営業・スーパーバイザー・管理部門）
■対象：大卒以上
■入社後：
約3カ月の研修後、各事業部へ配属
ジョブローテーションを経て幹部を目指します
■仕事の種類：
営業職、業務担当、事務職、海外担当など、多彩なキャリアパスがあります
(4)【正社員】栄養士＜介護施設配属＞
■仕事：当社直営の介護施設での勤務
調理や衛生管理を通じて、高齢者に安全で適切な食事を提供
■キャリア：
献立企画、スタッフの指導・育成、食事相談に対応する本社栄養士など
(5)【正社員】栄養士＜事業所配属＞
■仕事：委託先の社員食堂、学校の食堂、病院や介護施設の食堂にて勤務
調理や衛生管理からスタートし、献立作成やメニュー企画にも携わります
■キャリア：
本社栄養士、アスリート栄養士、業務担当など |
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| 応募資格 | (1)【正社員】生活相談員候補(4)【正社員】栄養士＜介護施設配属＞(5)【正社員】栄養士＜事業所配属＞
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
(2)【正社員】ケアワーカー
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
(3)【正社員】総合職（営業・スーパーバイザー・管理部門）
大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】生活相談員候補
短大/専門 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年5月支給）
月給：210,200円
※基本給：210,200円
大学 卒業見込みの方
月給：210,200円
※基本給：210,200円
大学院 卒業見込みの方
月給：210,200円（一律手当含む）
※基本給：210,200円
備考：福岡配属の場合
月給21万200円以上※一律手当含む
※月額基本給20万200円
(2)【正社員】ケアワーカー
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
月給：210,200円
※基本給：210,200円
備考：＜配属先による手当の違い＞
■訪問介護配属
サービス加算手当10000円/
■入居施設配属
諸手当：夜勤手当5回分(1回8000円)
＜資格取得者には手当支給＞
■デイサービス
社会福祉士・介護福祉士資格手当18000円/月
(3)【正社員】総合職（営業・スーパーバイザー・管理部門）
大学 卒業見込みの方
月給：217,600円（固定残業代含む）
※基本給：205,000円
固定残業代/月：12,600円/8時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
大学院 卒業見込みの方
月給：217,600円（固定残業代含む、一律手当含む）
※基本給：205,000円
固定残業代/月：12,600円/8時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
(4)【正社員】栄養士＜介護施設配属＞(5)【正社員】栄養士＜事業所配属＞
短大 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年5月支給）
月給：191,200円〜201,200円
※基本給：191,200円〜201,200円
専門/大学/大学院 卒業見込みの方
月給：191,200円〜201,200円
※基本給：191,200円〜201,200円 |
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| 手当 | (1)【正社員】生活相談員候補
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
短大/専門/大学 卒業見込みの方
一律社会福祉士資格手当：18,000円
一律介護福祉士資格手当：18,000円
一律社会福祉主事資格手当：10,000円
一律三科目主事資格手当：10,000円
大学院 卒業見込みの方
一律社会福祉士資格手当：18,000円（固定給に含む）
一律介護福祉士資格手当：18,000円（固定給に含む）
一律社会福祉主事資格手当：10,000円（固定給に含む）
一律三科目主事資格手当：10,000円（固定給に含む）
＜その他手当＞
通勤手当
時間外手当
(2)【正社員】ケアワーカー
■資格手当：
□介護福祉士、社会福祉士 18,000円
□社会福祉主事 10,000円
■特定処遇改善加算手当：０〜10,000円※配属施設により
■夜勤手当：8,000円/回
※デイサービスの場合は夜勤なし、入居施設の場合は月4〜5回夜勤あり
■年末年始手当
■時間外勤務手当
＜その他手当＞
通勤手当
時間外手当
(3)【正社員】総合職（営業・スーパーバイザー・管理部門）
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
大学 卒業見込みの方
一律手当合計金額：0円
大学院 卒業見込みの方
一律手当合計金額：0円（固定給に含む）
＜その他手当＞
通勤手当
時間外手当
(4)【正社員】栄養士＜介護施設配属＞(5)【正社員】栄養士＜事業所配属＞
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律手当合計金額：0円
＜その他手当＞
通勤手当
時間外手当 |
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| 昇給 | (1)【正社員】生活相談員候補(2)【正社員】ケアワーカー(3)【正社員】総合職（営業・スーパーバイザー・管理部門）(4)【正社員】栄養士＜介護施設配属＞(5)【正社員】栄養士＜事業所配属＞
備考：年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】インフラエンジニア |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】システムエンジニア
お客様の求める最適なシステムの企画から設計・構築を行うのが主な仕事。お客様へのヒアリングや提案など、打ち合わせ業務も多く行います。
(2)【正社員】インフラエンジニア
サーバーやネットワークなどの環境について、設計・構築・運用・保守設計を行っていただきます。お客様のシステムを安定稼働させるためのIT基盤づくりが仕事です。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】インフラエンジニア
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】インフラエンジニア
短大/専門/高専 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：224,000円（固定残業代含む）
固定残業代/月：35,800円/23時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
大学/大学院 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：232,000円（固定残業代含む）
固定残業代/月：37,100円/23時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
備考：★2026年4月より上記金額からベースアップ
短大/専門/高専
月給：242,000円（固定残業代含む）
固定残業代/月：38,700円/23時間
大学/大学院
月給：250,000円（固定残業代含む）
固定残業代/月：40,000円/23時間
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| 手当 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】インフラエンジニア
通勤手当/全額支給
超過勤務手当/固定残業代超過分全額支給
家族手当（月額）/配偶者20,000円・子1人につき10,000円 |
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| 昇給 | (1)【正社員】システムエンジニア(2)【正社員】インフラエンジニア
年1回
備考：4月 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】国内営業(2)【正社員】海外営業(3)【正社員】アフターメンテナンス(4)【正社員】インストラクター(5)【正社員】システムサポート(6)【正社員】導入システムエンジニア(7)【正社員】プログラマー(8)【正社員】電子開発(9)【正社員】知的財産(10)【正社員】製造（大阪本社・岡山工場） |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】国内営業
各医療機関への各種医療機器・設備・医療情報システムの提案営業、取引先のディーラーへ情報提供・収集を行います。薬局や病院、クリニックへ定期的に訪問し、ユーザーの課題解決に向けて営業活動をします。
(2)【正社員】海外営業
出張ベースで海外へ訪問し、現地代理店との打合せや医療機関にてユーザーの声をヒアリングをします。収集した情報に基づいて開発部門と協議を行い、営業ながら海外仕様の新製品の開発にも携わることができます。
(3)【正社員】アフターメンテナンス
ユーザー先へ訪問し、機器のメンテナンスや修理対応を行います。常に良い状態でお使いいただくために、不具合が生じてから訪問するのではなく、定期点検訪問を行い未然にトラブルを防ぐスタイルで活動しています。
(4)【正社員】インストラクター
医療情報システムを導入する際の操作説明や稼働後のCS訪問を担当します。稼働後は定期的に訪問をし、情報交換やシステムの状態を確認します。営業職のように'お客様に頼られる存在'としてご活躍いただけます。
(5)【正社員】システムサポート
電子カルテシステムに関する障害対応をお任せします。リモート機能を使って操作履歴情報を回収し、問題箇所の特定と復旧を行います。初期対応するチームが別にいますので、障害対応に専念することが可能です。
(6)【正社員】導入システムエンジニア
薬剤師が業務で活用するシステムを医療機関へ導入・稼働させる仕事です。ユーザーと打合せを重ね、抱えている課題を明確化し、理想的なシステム構築を目指します。導入後の定期訪問も重要な業務の一つです。
(7)【正社員】プログラマー
ユーザーの調剤業務を支援するシステムを開発します。
法改正やユーザーの声を反映させた新製品の開発、医療機関の要望に応じたカスタマイズや既存製品の標準機能のアップなど担当いただきます。
(8)【正社員】電子開発
マイコンを使用したデジタル回路設計・電装設計と、C言語による組み込みソフト（ファーム設計）を担当する仕事です。
当社は「電子ハード開発」、「電子ソフト開発」それぞれ部署が分かれています。
(9)【正社員】知的財産
主に特許や商標を中心とした知的財産権の出願や権利化に関する業務を行います。研究開発の効果的な支援や特許やデザインを用いて企業ブランドの構築に携わることができ… |
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| 応募資格 | (1)【正社員】国内営業(2)【正社員】海外営業(3)【正社員】アフターメンテナンス(4)【正社員】インストラクター(5)【正社員】システムサポート(6)【正社員】導入システムエンジニア(7)【正社員】プログラマー(8)【正社員】電子開発(9)【正社員】知的財産(10)【正社員】製造（大阪本社・岡山工場）
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
（2025年3月〜2025年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】国内営業(2)【正社員】海外営業(3)【正社員】アフターメンテナンス(4)【正社員】インストラクター(5)【正社員】システムサポート(6)【正社員】導入システムエンジニア(7)【正社員】プログラマー(8)【正社員】電子開発(9)【正社員】知的財産(10)【正社員】製造（大阪本社・岡山工場）
短大/専門 卒業見込みの方
短大 卒業の方
月給：236,410円
高専 卒業見込みの方
月給：236,410円〜255,110円
大学 卒業見込みの方
月給：255,110円
大学院 卒業見込みの方
月給：267,110円
専門 卒業の方
月給：236,410円
※基本給：236,410円
高専 卒業の方
月給：236,410円〜255,110円
※基本給：236,410円〜255,110円
大学 卒業の方
月給：255,110円
※基本給：255,110円
大学院 卒業の方
月給：267,110円
※基本給：267,110円
備考：技能手当 ※担当職種による |
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| 手当 | (1)【正社員】国内営業(2)【正社員】海外営業(3)【正社員】アフターメンテナンス(4)【正社員】インストラクター(5)【正社員】システムサポート(6)【正社員】導入システムエンジニア(7)【正社員】プログラマー(8)【正社員】電子開発(9)【正社員】知的財産(10)【正社員】製造（大阪本社・岡山工場）
技能手当（一部職種のみ）・時間外手当（1分単位の実残業制）・通勤手当（50,000円/月迄）・地域手当（一部地域のみ） 他 |
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| 昇給 | (1)【正社員】国内営業(2)【正社員】海外営業(3)【正社員】アフターメンテナンス(4)【正社員】インストラクター(5)【正社員】システムサポート(6)【正社員】導入システムエンジニア(7)【正社員】プログラマー(8)【正社員】電子開発(9)【正社員】知的財産(10)【正社員】製造（大阪本社・岡山工場）
年1回
備考：約1〜2％ |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】総合職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職
＜配属予定部署＞
・営業職（資料請求されたお客様へ課題解決に向けた提案を実施）
・カスタマーサクセス職（会員様の満足度向上に向けた相談・提案などを実施）
・マーケティング職
・システム開発職 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】総合職
大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 給与 | (1)【正社員】総合職
【総合職コース】営業部配属
大学/大学院 卒業見込みの方
月給：301,875円（固定残業代含む、一律手当含む）
※基本給：235,000円
固定残業代/月：61,875円/33時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
【総合職コース】営業部以外配属
大学/大学院 卒業見込みの方
月給：253,359円（固定残業代含む、一律手当含む）
※基本給：230,000円
固定残業代/月：18,359円/10時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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| 手当 | (1)【正社員】総合職
■通勤手当（月5万円まで）
■残業手当(固定残業代有。固定残業時間を超過した場合には別途支給) |
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| 昇給 | (1)【正社員】総合職
年2回
備考：4月・10月 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】プログラマ・システムエンジニア(2)【正社員】サーバ・ネットワークエンジニア |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】プログラマ・システムエンジニア
プログラマ・システムエンジニア
(2)【正社員】サーバ・ネットワークエンジニア
サーバ・ネットワークエンジニア |
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| 応募資格 | (1)【正社員】プログラマ・システムエンジニア(2)【正社員】サーバ・ネットワークエンジニア
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/大学/大学院 卒業の方
（2024年3月〜2025年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 給与 | (1)【正社員】プログラマ・システムエンジニア(2)【正社員】サーバ・ネットワークエンジニア
短大/専門 卒業見込みの方
短大/専門 卒業の方
月給：221,000円（固定残業代含む）
固定残業代/月：30,000円/20時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
月給：230,200円（固定残業代含む）
固定残業代/月：31,200円/20時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
月給：239,400円（固定残業代含む）
固定残業代/月：32,400円/20時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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| 手当 | (1)【正社員】プログラマ・システムエンジニア(2)【正社員】サーバ・ネットワークエンジニア
■交通費規定支給（上限5万円／月）
■残業代全額支給 |
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| 昇給 | (1)【正社員】プログラマ・システムエンジニア(2)【正社員】サーバ・ネットワークエンジニア
年1回
備考：年1回
※昇給率は初年度10％程度（2023年度実績2万円）、次年度以降5％程度 |
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募集概要- 募集概要
-
| セイコーウオッチ(株) | ■職種
【事務系総合職】商品企画、広報宣伝、販売管理、営業、アフターサービス、管理
【技術系総合職】開発、設計（要素開発、機構開発・設計、外装開発・設計、回路設計など）
■勤務地
【事務系総合職】銀座本社
【技術系総合職】銀座本社、新大橋オフィス
※ 将来、国内・海外へ転勤の可能性あり。
■勤務時間
1日8.5時間（休憩1時間含む）
※ 定時就労時間 9:30 〜 18:00
※ 柔軟な働き方をサポートする勤務時間帯選択制度あり
■給与(月給)
大学卒：240,000円／大学院卒：259,000円
■諸手当
通勤手当（全額支給）、時間外勤務手当、休日勤務手当 など
■昇給
等級制度に基づいた賃金体系による昇給あり(年1回)
■賞与
年2回(7月・12月)
■休日休暇
完全週休2日制（土・日）、祝祭日、年末年始、
年次有給休暇（初年度14日付与・1時間単位での取得可能）、
積立休暇、特別休暇（慶弔）など
■保険
雇用保険、労働者災害補償保険、健康保険、厚生年金
■試用期間
あり(3ヶ月間)※本採用時と待遇の差異なし |
|---|
| セイコーインスツル(株) | ■職種
[技術職] 機構設計、回路設計、デバイス開発、生産技術開発、知的財産など
[営業・スタッフ職] 海外・国内営業、事業管理、経理、法務、人事など
■勤務地
千葉県（幕張本社、高塚事業所、大野事業所）、宮城県（仙台事業所）
■勤務時間
所定労働時間8時間（所定就業時間は事業所により異なる）
■給与(月給)
大学卒：248,000円／大学院卒：273,000円
■諸手当
確定拠出年金制度、各種財形貯蓄、 その他各種リゾートホテル・フィットネスクラブ提携、家賃補助制度、家族寮など
■昇給
年２回
■賞与
夏期賞与、年末賞与、および決算賞与
※決算賞与は会社業績に応じ支給
■休日休暇
完全週休2日制、祝日、ゴールデンウィーク、夏季、年末年始
年次有給休暇 (入社初年度12日、2年目以降20日)
年間総休日132日（2023年度より）
■保険
雇用保険、労働者災害補償保険、健康保険、厚生年金
■試用期間
あり(3ヶ月間)※本採用時と待遇の差異なし |
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| セイコーソリューションズ(株) | ■職種
技術職、営業職
■勤務地
本社（千葉）、東京本社、八重洲オフィス、福住事業所、葛西事業所、名古屋営業所、大阪営業所、中四国営業所、福山営業所、九州営業所、福岡営業所
■勤務時間
9:00〜18:00（休憩1時間）
※育児短時間勤務制度、セレクティブタイム勤務制度あり
■給与(月給)
大学卒：235,000円／大学院卒：250,000円
■諸手当
単身者住宅補助制度（規定あり）、カフェテリアプラン制度、確定拠出年金・前払年金制度、育児・介護休職制度、育児短時間勤務制度、育児・介護シフト勤務制度、従業員持株会、財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度、資格取得奨励金制度など
■昇給
年1回
■賞与
年2回 但し業績により決算賞与あり
■休日休暇
・年間休日：133日
・休日：完全週休２日制（土曜・日曜・祝日）、ＧＷ・夏季・年末年始
・休暇：年次有給休暇、半日単位有給休暇、時間単位有給休暇、勤続慰労休暇、積立休暇、結婚休暇、妻の出産休暇、介護休暇、服喪休暇、産前産後休暇、生理休暇、特別休暇（飛び石休暇※）など
※飛び石で休日の場合、その中日は休暇となる
■保険
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険
■試用期間
あり(3ヶ月間)※本採用時と待遇の差異なし |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】介護総合職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】介護総合職
介護付きホーム・デイサービスにおいて、お客様の「望む暮らし」を日々の関わりの中からくみ取り、その方の「自分らしい生活」を尊重した支援・介護サービスを提供します。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】介護総合職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】介護総合職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
月給：200,000円（一律手当含む）
備考：※給与支給日：毎月末日締め、翌月25日支給 |
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| 手当 | (1)【正社員】介護総合職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律介護職員処遇改善手当：25,000円（固定給に含む）
一律介護職員初任者研修 資格手当：5,000円（固定給に含む）
備考：入社までに介護職員初任者研修の資格取得必須。
実務者研修（8,000円）
社会福祉士（10,000円）
介護福祉士（21,000円）
介護支援専門員（30,000円）ケアマネージャーのみ適用
社会福祉主事任用資格（5,000円）
※複数の資格を保有している場合はいずれか高い金額の資格手当を支給します
時間外手当（普通残業/深夜残業/休日出勤等）
通勤費規定内全額支給
夜勤手当（8,000円/1回（月4回程度））
ケアマネ有資格者手当（※15,000円）ケアマネージャー以外に適用
介護DX手当（※30,000円）
※「ケアマネ有資格者手当」「介護DX手当」は複数保有の対象にならず、保有している資格手当に加算
東京都居住支援特別手当（勤続5年目まで20,000円、6年目以降は10,000円/東京都の事業所に勤務の場合）
※支給該当者で社宅制度利用者には、支給の上、給与天引き
住宅手当（10,000円（世帯主の場合））※社宅制度利用者は支給無し
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| 昇給 | (1)【正社員】介護総合職
年1回
備考：（6月）（スタンス・知識・スキルの成長による） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】商社営業(2)【正社員】技術職/分析 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】商社営業(2)【正社員】技術職/分析
「人と技術をつなぐパートナー」として,取引先のニーズに応じて最適な原材料・機械・サービスをご提案。
- ヒト・モノ・カネに情報を加えた4要素を組み合わせ,当社ならではの価値を取引先に提供します。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】商社営業
大学/大学院 卒業見込みの方
(2)【正社員】技術職/分析
高専/大学 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】商社営業
大学/大学院 卒業見込みの方
月給：304,000円（一律手当含む）
※基本給：208,500円
固定残業代/月：39,000円以上/25時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
(2)【正社員】技術職/分析
高専/大学 卒業見込みの方
月給：265,000円
※基本給：208,500円 |
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| 手当 | (1)【正社員】商社営業(2)【正社員】技術職/分析
備考：ライフプラン支援金※：26,500円
住宅手当※：10,000円
調整金※：20,000円
※ライフプラン支援金26,500円の全部または一部を確定拠出年金に拠出することができます。
（なお、ライフプラン支援金とは別に月額1,000円を確定拠出年金に拠出しています。また、確定拠出年金とは別に退職金制度（確定給付年金）もあります。）
※社宅入居者には、住宅手当10,000円及び調整金20,000円は支給されません。
家族手当：扶養する子一人につき10,000円
育英手当：対象となる子一人につき10,000円〜20,000円/月
時間外手当：営業総合職には、25時間時間外手当約39,000円が別途支給されます。 |
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| 昇給 | (1)【正社員】商社営業(2)【正社員】技術職/分析
年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職（設計・施工管理）(3)【正社員】商品分析職（分析・評価）(4)【正社員】プラント管理職（ガス製造）(5)【正社員】事務職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】営業職
国内ルート営業は材料であるガスを切らす事無くお客様へお届けすると共に、納品をきっかけに提案営業をします。
他にも、ルート営業以外にも海外営業、技術営業、医療系営業など、様々な活躍フィールドがあります。
(2)【正社員】技術職（設計・施工管理）
営業職がお客様から頂いたガス設備工事の依頼を、仕様決めから引き渡し後のメンテナンスまで、一貫して対応頂きます。お客様や協力会社の方と「かたち」にする仕事。理系の職種ですが文系の方も活躍出来る仕事です。
(3)【正社員】商品分析職（分析・評価）
「横浜研究所」にて、お客様が自社では実施できないガスに係わる評価試験や装置開発を技術的にサポートします。
また、お客様が実際にガスを使用する場所へ出張分析も行います。※理系職種で全国に車で移動します。
(4)【正社員】プラント管理職（ガス製造）
お客様の24時間365日稼働しているガス製造プラント内にある、ガス装置の運転・管理、定期メンテナンスを、3交代制シフト勤務をしながらお客様へ提供し、「ガスの安定供給」に努めます。※理系向け職種
(5)【正社員】事務職
＜営業事務＞各部署での電話応対・伝票作成・ガスボンベの納入、返却状況の容器管理などをします。
＜管理事務＞総務、経理、人事など、会社経営に直結する事務業務全般を担当します。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職（設計・施工管理）(3)【正社員】商品分析職（分析・評価）(4)【正社員】プラント管理職（ガス製造）(5)【正社員】事務職
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
（2023年3月〜2025年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職（設計・施工管理）(3)【正社員】商品分析職（分析・評価）(4)【正社員】プラント管理職（ガス製造）(5)【正社員】事務職
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2025年4月支給）
月給：258,500円（一律手当含む）
※基本給：238,500円
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2025年4月支給）
月給：264,500円（一律手当含む）
※基本給：244,500円 |
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| 手当 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職（設計・施工管理）(3)【正社員】商品分析職（分析・評価）(4)【正社員】プラント管理職（ガス製造）(5)【正社員】事務職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律総合職手当：20,000円（固定給に含む）
◎住宅手当
実家から通勤可能な方：8,000円
実家から通勤ができず、一人暮らしをする方：基本給の10％を個人負担とし、差額を会社負担。
ただし、社内規程により家賃上限あり。家賃上限超過分は個人負担。
◎通勤手当
全額支給
◎時間外手当
1分単位で支給
◎家族手当
健康保険上の扶養家族を有する社員に、扶養家族1名あたり10,000円/月
その他会社規程により、各種手当あり。
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| 昇給 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職（設計・施工管理）(3)【正社員】商品分析職（分析・評価）(4)【正社員】プラント管理職（ガス製造）(5)【正社員】事務職
年1回
備考：4月 評価に応じた昇給率で加算 |
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