募集概要- 募集概要
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| 勤務地 | ■M職：国内各地域および海外の拠点で、隔地間の転勤があります。
■A職：国内各地域の拠点で、住居の変更を伴わない範囲において転勤があります。また、本人の同意を前提に、一定の地域内において住居の変更を伴う転勤があります。 |
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| 就業時間 | 始業時刻8時40分・終業時刻17時10分
※休憩時間60分
※部署によりフレックス勤務制度あり |
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| 職種 | M職
業務全般において幅広い経験を積みながら、高度な専門性を駆使し全社組織の発展に貢献することが期待されています。
A職
特定された地域にて、各業務領域において経験を積みながら、専門知識を活かして全社組織の発展に貢献することが期待されています。
＜募集コース＞
◇オープンキャリア型
国内コンサルティング営業をはじめあらゆる業務に従事し、各分野における専門知識・スキルを身につけながら、自身の強みを見出し強化することで、様々な分野におけるプロフェッショナルとなることを目指します。入社当初の配属先を特定せず、幅広い業務フィールドで経験を積みながら自分の専門領域を確立していきたい方に適したコースです。
入社前の段階で特定領域における適性や高い知識・スキル（法務・会計・税務・英語力など）が認められる場合は、当該知識・スキルを活用する部署へ配属することがあります。
■総合コース（M職）
入社当初の配属先は、国内営業拠点および本社ホールセール業務関連部署等となります。その後、本人の希望・能力と適性に応じて、リテール・事業法人部門、グローバル投資銀行部門、グローバルマーケッツ部門、リサーチ＆コンサルティングユニット、コーポレート部門など様々な業務を経験する機会が開けており、自身の強みを活かしながらキャリアを形成していくことが可能です。
■エリア総合コース（A職）
入社当初の配属先は、主に国内営業拠点が中心となります。その後、本人の希望・能力と適性に応じて、リテール・事業法人部門、グローバル投資銀行部門、グローバルマーケッツ部門、リサーチ＆コンサルティングユニット、コーポレート部門など様々な業務を経験する機会が開けており、特定の地域において、自身の強みを活かしながらキャリアを形成していくことが可能です。
◇スタート特定型（M職）
特定の分野における職務経験を通じて早い段階から専門性を高めるとともに、各分野におけるプロフェッショナルを目指していきますが、その過程において周辺業務・関連業務の経験や、部門を跨ぐ異動経験を積むことにより、厚みのある専門性を身に付けることができます。特定の部門に強い興味・希望を持ち、かつ専門知識・スキルがある方に適したコースです。
入社後は、個の能力・スキルを活かしてグローバルに活躍することが期待されることから、高度な専門性 … |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 給与形態：月給制
初任給
■M職 院了：275,000円 大卒：255,000円
■A職 院了：275,000円 大卒：255,000円 |
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| 諸手当 | 通勤補給費全額支給ほか |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 個人営業、法人営業、経理財務、経営企画、経営戦略 |
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| 勤務地 | 本社及び各支店 |
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| 勤務時間 | 8：30〜17：00 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大卒・院卒 月給 235,000円（個人営業、法人営業 / 一律営業手当10,000円含む）
225,000円（経理財務、営業企画、経営戦略）
※2021年4月予定 |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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| 賞与 | 年2回（7月・12月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種・募集コース | ・総合職オープン(国内外転居あり)
当初の配属先を原則、国内営業拠点（全国の本支店）とし営業業務に従事します。その後は本人の適性や希望等を総合的に勘案し、キャリア形成をしていくコースです。
当初配属先:原則、国内営業拠点（全国の本支店）
・総合職IBコース(国内外転居あり)
当初の配属先を投資銀行本部とし、投資銀行部門の専門性を高めていくコースです。
当初配属先:投資銀行本部
・総合職FE(フィナンシャルエンジニアリング)コース(国内外転居あり)
当初の配属先を市場部門またはリスク管理部門の数理分析・情報技術が必要な部署とし、クオンツ・テクノロジー・リスクアナリティクス業務の専門性を高めていくコースです。
当初配属先: 市場部門またはリスク管理部門の数理分析・情報技術が必要な部署
・総合職システムコース(国内外転居あり)
当初の配属先を本支店の事務部門とし、1年後にシステム部へ異動となり、システム企画・開発の専門性を高めていくコースです。
当初配属先:本支店事務部門(予定)
・総合職リサーチコース(国内外転居あり)
当初の配属先をリサーチ部門とし、リサーチ業務に従事し、専門性を高めていくコースとなります。業務内容は、アナリスト業務（内外経済・業界動向や株式・金利・為替などの調査・分析業務等）、リサーチレポートの審査・翻訳業務、リサーチ部門の企画管理業務等となります。
当初配属先：リサーチ部門
・PB職金融商品開発室（原則、他拠点や他部門への異動なし）
配属先をウェルスマネジメント統括部金融商品開発室とし、富裕層お客様向けの商品開発業務に従事し、専門性を高めていくコースとなります。
当初配属先：ウェルスマネジメント統括部 金融商品開発室
（注）PB職金融商品開発室へのエントリーは、直接当社採用ホームページよりお願いいたします。
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| 勤務地 | 本社：東京／国内営業拠点：51店舗（2019年12月16日現在）
※将来は現地法人等、海外で勤務することもあります。 |
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| 勤務時間 | 8：40〜17：10（休憩時間60分） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【総合職】
・オープン
給与:大学卒・大学院修了 月給255,000円 / 賞与:年1回(6月)
・IBコース
給与:大学卒 月給255,000円、大学院修了 月給265,000円 / 賞与:年1回(6月)
・FE(クオンツ・テクノロジー)コース
給与:大学院修了 月給265,000円 / 賞与:年1回(6月)
・システムコース
給与:大学卒 月給255,000円、大学院修了 月給265,000円 / 賞与:年1回(6月)
・リサーチコース
給与:大学卒 月給255,000円、大学院修了 月給265,000円 / 賞与:年1回(6月)
【PB職】
・金融商品開発室
給与:大学卒・大学院修了 月給255,000円〜（2020年度実績） / 賞与:年1回(5月)
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| 諸手当 | 通勤手当・次世代育成支援金・託児所補助など |
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| 昇格・給与改定 | 年1回（10月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職(営業職、システム開発職) |
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| 勤務地 | 東京都(本社、渋谷支店、新宿支店、池袋支店、上野支店、立川支店)、神奈川県(横浜支店)、千葉県(千葉支店）、大阪府(大阪支店)、愛知県(名古屋支店) |
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| 勤務時間 | (1) 8：00〜16：30
(2) 8：30〜17：00 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大卒月給23万円（2020年4月実績） ※諸手当別
院卒月給24万4千円以上（2020年4月実績） ※諸手当別 |
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| 諸手当 | 時間外手当、通勤手当、役付手当、生活手当等 |
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| 昇給 | 年1回(4月) |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職 |
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| 具体的な仕事内容 | ■■資産運用の相談■■
まずは保険募集業務を切り口として、お客様の悩みをうかがうことから始め
資産管理・運用などに関するお客さまの隠れたニーズを正確に汲み取って、
適確なソリューションを提案する仕事です。
【当社の主なお客様】
メインはオーナー型企業の後継者等経営層にあたる方。
まずは身近な損害保険を通して資産運用の助言を行い、信頼関係を構築。
「矢野新投資情報」や不動産証券化を使った資産形成の助言。
不動産とテクノロジーの融合を目指して街の形成を通した資金運用などを提案。
ゆくゆくは資産管理・運用全般についてのご提案を行います。
【具体的な仕事の流れ】
資産運用管理事業部投資顧問営業部
毎日15:45迄ウェブ上から株価情報をダウンロードし専用エクセルシートに入力。ビジネスマンに必須のEXCEL数式もここで勉強できます。
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【会員向けサポートの作成】
「矢野新投資情報」のレポートを通じて社長自ら会員向けに投資情報、お勧め銘柄に関する助言をしています。「社長がなぜそのような考察に至ったのか」という株価予測の極意を学べます。
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【社長ブログの入稿】
会員でなくとも閲覧可能な社長ブログのお手伝い頂けると助かります。
・矢野新商事矢野社長のブログ
ここでも社長のアウトプットに触れる事で地震の金融知識を磨く事が出来ます。もし興味があれば新社会人の一人の視点でブログの広報もお手伝い頂けると助かります。
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勉強のための参考書も大量に用意があります。わからないことは基本的に書籍で調べられますし少数精鋭だからこそすぐそばにいる私たちに来てくださいね。
資産運用管理事業部不動産営業部
探客
見込み客のリストアップや紹介によるお客さまと電話や訪問で接点を取ります。
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顧客要望のヒアリング
お客様にアンケートをご記入いただき、何に悩んでいるのかをうかがいます。
お客様の興味は保険・不動産・株・債権など多岐にわたるため、豊富な知識が必要になります。
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市場調査・情報提供
お客様が興味を持っている事柄についての情報を、新聞、親密情報、税理士・公認会計士などを通じて取得し、レポートにまとめて提出します。
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契約締結
損害保険や不動産証券化をはじめとした要望に対するご提案を行い、投資顧問契約を結びます。 |
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| 勤務地 | 東京本社 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【初任給】
大卒 月給18万円
大卒 月給21万円（証券外務員第一種資格保持者）
大学院卒 月給23万円 |
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| 昇給 | 年１回 |
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| 賞与と特別賞与 | 賞与は成果給でSS判定最高5ヶ月です。
■■年度末に1回、表彰形式を採用し特別賞与としています■■
以下の条件（1〜4）を完全に満たした顧客を獲得した場合、１件10万円を支給
１．保険証券を顧客から獲得する時にアンケートの形で、資産運用管理事業部で活用できる顧客情報を集める
２．顧客は会社経営者であり、運営会社の税引後当期利益が2億円以上のもの
３．グループ企業の場合、長期・短期借入金が総額200億円以上の会社は除く
４．500万円以上の運用助言契約等を獲得確認済み |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職
（希望や適性を考慮していずれかの部門に配属いたします）
※入社後、異動もありますので幅広く経験を積むことができます。 |
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| 勤務地 | 東京都 |
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| 勤務時間 | 9：00〜17：20 または 8：40〜17：00 （休憩60分）
※部署により異なります。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【大学卒】月給220,000円 |
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| 諸手当 | 通勤手当 |
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| 昇給 | 年1回（4月）
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ■総合職オープンコース
入社後の配属先は営業部門を中心にホールセール部門やコーポレート関連部署など様々な部門を経験する可能性があります。
また、国内外を問わず転居を伴う異動があります。ジョブ・ローテーションを通じてキャリア開発を行い、長期的な観点で、幅広い知見を持った金融のプロフェッショナルを目指す働き方です。
■総合職エリアコース
入社後の配属先は営業部門が中心となり、原則として転居を伴う異動はありません。
ジョブ・ローテーションを通じてキャリア開発を行い、長期的な観点で、幅広い知見を持った金融のプロフェッショナルを目指す働き方です。
■総合職インベストメント・バンキングコース
国内外のお客様を対象に、ソリューションの提案、債券・株式などの引受、M&Aアドバイザリーなどの投資銀行サービスを提供しています。専門性の高いプレーヤーとしてのパフォーマンスが期待され、自身の能力を高めていく働き方です。
■総合職グローバル・マーケッツコース
国内外の機関投資家、具体的には、投資信託委託会社や信託銀行、投資顧問会社、生命保険会社、損害保険会社、年金基金、公的金融機関などを対象にビジネスを展開しています。専門性の高いプレーヤーとしてのパフォーマンスが期待され、自身の能力を高めていく働き方です。
■総合職リサーチコース
政治、経済、為替、金利、株式、クレジット、クオンツ・ストラテジーといった多様な分野で深い知識と豊富な経験を積んだリサーチャーが、地域や分野を越えて密接に連携しています。専門性の高いプレーヤーとしてのパフォーマンスが期待され、自身の能力を高めていく働き方です。
■ＩＴ＆リスク・マネジメントコース
IT部門では、システム開発、DX推進等、幅広くITソリューションの企画／開発／運用を行います。リスク・マネジメント部門では、市場変動等のファクターからビジネスへの影響を予測し、経営陣の意思決定をサポートします。いずれの部門でも、マーケットの動向を捉え、グローバル連携しながら、各々が専門性を磨いていく働き方が実現します。 |
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| 勤務地 | ■総合職
本社、本店、各支店
※全国各支店の詳細は、野村證券（株）コーポレートサイトでご確認ください。 |
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| 勤務時間 | 8:40〜17:10 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与（月給） | ■総合職各コース
大学・大学院卒 初任給： 月給 245,000円〜
※既卒者は最終学歴により同額を支給
※総合職IB／GM／リサーチコースの初任給は配属予定ポジションの専門性を鑑み決定します
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| 諸手当 | ■共通
時間外手当、通勤交通費等 |
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| 賞与等 | ■総合職
年1回
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職（証券営業・不動産営業・事務）
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| 勤務地 | 東京本社（千代田区丸の内）、名古屋本店（中区錦）
※原則として希望の勤務地となります |
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| 勤務時間 | 8：15〜17：00（所定労働時間7時間45分、休憩60分）
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大卒・大学院卒 月給228,000円（試用期間 月給225,000円）
※試用期間は入社後3ヶ月間 |
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| 諸手当 | 役付手当、管理手当、営業手当、資格手当、インストラクター手当、日経新聞購読補助手当、子ども手当、通勤手当（上限月45,000円）、 時間外手当等 |
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| 昇給 | 年1回 （4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 採用方式 | 採用選考は日本取引所グループにて行います。 |
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| 職種 | スタッフ職 ＧＳコース
スタッフ職 ＳＳコース[勤務地限定]
※勤務地以外の勤務条件、基本的な役割と将来期待にも違いがあります。
※入社後に本人が希望し、かつ一定条件を満たせば、コース転換が可能です。 |
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| 応募資格 | 2022年3月卒業/修了見込みの者及び2019年〜2021年に卒業した者（全学部・全学科） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | （月給）
■GSコース
大学卒：227,000円 修士卒：242,000円
■SSコース
大学卒：222,500円 修士卒：238,500円 |
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| 昇給 | 年1回(4月) |
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| 賞与 | 年2回(6月・12月) |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職（営業）、一般職（事務）
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| 主な仕事内容・職種 | 総合職（営業職）
個人・法人のお客さまに、多彩な金融商品(株式・債券・投資信託・REIT等)の中から最適な資産運用のアドバイスを行います。また、転居を伴う転勤の可能性があります。
一般職（事務職）
本支店事務関連業務、内部管理業務、本社管理部門、支店総務課
原則として転居を伴う異動はありません。
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| 勤務地 | 本店及び各支店
極東証券は首都圏を中心とした店舗展開ですが、
総合職（営業職）・総合職（事務職）については転居を伴う転勤があります。
一般職（事務職）については、原則転居を伴う転勤はありません。
勤務地は、東京・神奈川・愛知（名古屋）・大阪です。
本支店は以下の通りです。
本社／東京
支店／大手センタービル、霞が関ビル、新宿、新小岩、蒲田、平塚、名古屋、大阪
また、転勤については、本人の事情も考慮します。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 極東証券は実力主義の評価体系となっております。
(1) 総合職（営業職）：大学卒・院卒 月給235,000円
（一律住宅手当・一律営業手当含む）+実績に応じたインセンティブ（※）
（※）実績に応じたインセンティブ・・・管理職以上に支給。
非管理職には超過勤務支給・賞与での評価
(2) 一般職（事務職）：大学卒・院卒 月給195,000円 （一律住宅手当含む）
（手当は一律最低金額であり、年齢等によって金額は上がります。） |
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| 諸手当 | 営業手当・家族手当・住宅手当・超過勤務手当・公的資格手当 等
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| 住宅補助 | 借上社宅 入社4年目まで8割家賃補助。
本人の負担率は2割となっています。
4年後はそのまま住宅手当へと入れ替わり、個人契約となります。
敷金・礼金 会社負担 |
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