募集概要- 募集概要
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| 職種 | （1）総合職（四大卒以上）
（2）エリア職E（短大・専門卒以上） |
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| 主な仕事内容 | ●総合職=採用時は(1)のリテール部門に配属予定
(1)営業(個人・法人)部門:提案営業、資産運用等のアドバイスを行う業務
(2)引受部門:債券の引受、株式の引受・公開業務等
(3)株式・投資信託・債券部門
(4)調査部門:国内外の経済動向・企業データ等、情報収集により、レポートで情報提供する業務
●エリア職E=本支店の営業部門で提案営業、資産運用等のアドバイスを行う業務(勤務地限定) |
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| 勤務地 | 本社（東京都千代田区）、新宿、三ノ輪、池袋、大泉学園、二子玉川、日吉、横浜、千葉、野田、秩父、伊勢崎、館林、太田、沼田、日光、会津、新潟、上越、名古屋、一宮、京都、大阪、川西、岡山、広島、呉、福岡、北九州
【総合職】上記全国29拠点
【エリア職E】上記のうち希望勤務地に限定 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 2019年4月実績 初任給（一律営業手当10,000円含む）
四年制大学・大学院卒(総合職)/月給240,000円
四年制大学・大学院卒(エリア職E)/月給230,000円
短大・専門卒(エリア職E)/月給210,600円 |
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| 諸手当 | 営業奨励金制度、住宅手当、営業手当、通勤費全額(バス代については、営業距離2km以上から支給)、その他手当別途支給 |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ■総合職（全国転勤あり/院了、大卒）
入社すると適性等を考慮の上、営業部門、または本店の各部門（商品部門・情報部門・管理部門・システム部門等）の中から配属が決定します。入社後はさまざまな部門で活躍する場面がありますが、入社当初は主に支店に配属され、まずは営業社員としての実践を積むことになります。
■エリア総合職（勤務地域限定/院了、大卒、短大卒）
勤務地域限定の総合職です。
一定範囲の勤務地における支店に配属となり、地域に密着した営業社員として活躍していただきます。
転居の移動を伴う転勤はありません。
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| 勤務時間 | 8:40〜17:10 |
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| 勤務地 | 総 合 職―本店及び全国の各支店
エリア総合職―全国の各支店（勤務地域限定）
※以下はリクナビエリアナビ掲載該当エリアです。
【茨城・県央エリア】【静岡・東部エリア】【静岡・中部エリア】【静岡・西部エリア】
【名古屋エリア】【三重エリア】【岐阜エリア】【石川エリア】【京都・中北部エリア】
【奈良エリア】【和歌山エリア】【大阪/堺・南大阪エリア】【兵庫・播磨エリア】
【岡山・県南エリア】【広島・広島エリア】【山口エリア】 【愛媛/中予・今治エリア】
【愛媛・南予エリア】【福岡・福岡エリア】【熊本エリア】 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 2019年実績【大学院修了または四大卒】
総 合 職 月給250,000円
エリア総合職 月給250,000円
※短大卒：エリア総合職 月給220,000円 |
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| 諸手当 | 時間外勤務手当、住宅手当、交通費全額支給 など |
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| 昇給 | 年1回(4月) |
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募集概要- 募集概要
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| 勤務地 | ■M職：国内各地域および海外の拠点で、隔地間の転勤があります。
■A職：国内各地域の拠点で、住居の変更を伴わない範囲において転勤があります。また、本人の同意を前提に、一定の地域内において住居の変更を伴う転勤があります。 |
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| 就業時間 | 始業時刻8時40分・終業時刻17時10分
※休憩時間60分
※部署によりフレックス勤務制度あり |
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| 職種 | みずほ証券は、一人ひとりのライフスタイルやキャリアに対する考え方、保有する専門性やスキルに応じて選択可能な＜2つの職系＞と＜6つの募集コース＞を設けています。
＜職系＞
M職
みずほ証券の業務全般において幅広い経験を積みながら、高度な専門性を駆使し全社組織の発展に貢献することが期待されています。
A職
特定された地域にて、みずほ証券の各業務領域において経験を積みながら、専門知識を活かして全社組織の発展に貢献することが期待されています。
＜募集コース＞
◇オープンキャリア型
国内コンサルティング営業をはじめあらゆる業務に従事し、各分野における専門知識・スキルを身につけながら、自身の強みを見出し強化することで、様々な分野におけるプロフェッショナルとなることを目指します。入社当初の配属先を特定せず、幅広い業務フィールドで経験を積みながら自分の専門領域を確立していきたい方に適したコースです。
入社前の段階で特定領域における適性や高い知識・スキル（法務・会計・税務・英語力など）が認められる場合は、当該知識・スキルを活用する部署へ配属することがあります。
・総合コース（M職）
入社当初の配属先は、国内営業拠点および本社ホールセール業務関連部署等となります。その後、本人の希望・能力と適性に応じて、リテール・事業法人部門、グローバル投資銀行部門、グローバルマーケッツ部門、リサーチ＆コンサルティングユニット、コーポレート部門など様々な業務を経験する機会が開けており、自身の強みを活かしながらキャリアを形成していくことが可能です。
・エリア総合コース（A職）
入社当初の配属先は、主に国内営業拠点が中心となります。その後、本人の希望・能力と適性に応じて、リテール・事業法人部門、グローバル投資銀行部門、グローバルマーケッツ部門、リサーチ＆コンサルティングユニット、コーポレート部門など様々な業務を経験する機会が開けており、特定の地域において、自身の強みを活かしながらキャリアを形成していくことが可能です。
◇スタート特定型
特定の分野における職務経験を通じて早い段階から専門性を高めるとともに、各分野におけるプロフェッショナルを目指していきますが、その過程において周辺業務・関連業務の経験や、部門を跨ぐ異動経験を積むことにより、厚みのある専門性… |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 給与形態：月給制
初任給
■M職 院了：270,000円 大卒：245,000円
■A職 院了：270,000円 大卒：245,000円 |
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| 諸手当 | 通勤補給費全額支給ほか |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ＜各社共通＞
◆総合職
営業、事業企画、マーケティング等
※入社前にご本人の希望を確認の上、配属決定いたします。 |
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| 勤務地 | 本社/東京都港区六本木1-6-1 |
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| 勤務時間 | 9：00〜17：45（実働7時間45分）
※配属先によって異なる場合があります。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ＜各社共通＞
大卒・大学院卒 半期年俸150万円（月額 25万円）
※半期年俸制となっています（残業手当は別支給） |
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| 諸手当 | ＜各社共通＞
交通費全額支給、家賃補助支給
超過勤務手当あり（時間外、深夜、休日勤務手当など） |
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| 昇給 | ＜各社共通＞
半期ごとの目標管理制度、360度評価制度
給与改定 年2回（4月、10月）
※新卒入社の方は2年目より適用されます |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 営業職 |
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| 主な仕事内容 | 現物株・投資信託・株価指数証拠金取引（ＣＦＤ）や
外国為替証拠金取引（ＦＸ）、商品先物取引など、
豊商事が扱っている金融商品を主に個人投資家の
お客様にご提案する仕事です。
新規開拓から口座開設後の顧客管理まで、すべてを担当する
セールス兼投資コンサルタント的な仕事です。 |
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| 勤務地 | 東京（本社、池袋）、札幌、宇都宮、金沢、さいたま、横浜、名古屋、大阪、広島、松山、福岡
【北海道・札幌エリア】【埼玉・中央エリア】【栃木・県央エリア】【東京・23区北部エリア】
【東京・都心エリア】【神奈川・横浜エリア】【愛知・名古屋エリア】【大阪・大阪エリア】
【愛媛・中予/今治エリア】【福岡・福岡エリア】 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 月給213,140円／大卒・院卒・短大・専門
※固定残業代27時間分36,000円を含みます。
※超過の場合は別途支給 |
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| モデル月収例 | ・単身者、妻帯者 245,040円〜267,940円＋外務員成績賞与（年4回）
・自宅通勤者 221,140円〜224,140円＋外務員成績賞与（年4回）
※家賃手当（単身者、妻帯者）31,900円〜54,800円
※住宅手当（自宅通勤者）8,000円〜11,000円
※独身寮、社宅入寮者は家賃手当及び住宅手当は不支給となります。 |
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| 諸手当 | 時間外手当、通勤手当、家賃手当、住宅手当、寒冷地手当（冬期に札幌のみ）等
◆住宅補助が充実！
・実家から通う方にも、最大11,000円支給されます。（地域による）
・一人暮らしの方には、最大で54,800円支給されます。（地域による）
・寮がある地域もございます。 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 【総合職】
将来の幹部候補として、営業（国内法人・個人、海外法人）、技術（社内SE）など
当社の主要部署に配属し総合力ある真のスペシャリストを目指して頂きます。
◆営業（国内の個人・法人向け営業）
…本支店の担当エリア内における金融商品（証券・投信・国債・商品先物など）の提案営業
◆営業（海外法人向け営業）
…本社における海外金融機関およびヘッジファンド向け金融派生商品の仲介サービス
◆技術（社内SE）
…社内インフラ整備、システム開発、セキュリティ対策などの技術開発・サポート
【一般職】
本支店における営業サポートや経理など事務全般、受付業務をお任せします。 |
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| 勤務地 | 【総 合 職】
全国勤務（東京、埼玉、千葉、神奈川、兵庫、岡山、新潟）
【一 般 職】
一般職は上記勤務地の内、希望を考慮します |
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| 勤務時間 | 8：30〜17：00（実働7時間30分、休憩60分）
※総合職は職種や勤務支店によって変動の可能性あり |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【総 合 職】
大卒・院了……月給 230,000円（固定残業代 30,000円含む）
【一 般 職】
短大卒・専門卒・高専・大卒・院了……月給 200,000円
【モデル月収例】
230,000円（固定残業代 30,000円含む）
※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず18時間分を固定残業代として支給。
18時間を越える時間外労働は追加で支給。 |
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| 諸手当 | 通勤費全額支給
単身赴任手当 |
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| 昇給 | 能力・実績を評価し、反映します。 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種・募集コース | ■総合職（全域型）(国内外転居あり)
当初の配属先を原則、国内営業拠点とし、当面は営業業務に従事します。その後は本人のスキルセットや適性等を総合的に勘案し、キャ リア形成をしていくコースです。大部分の方は、営業のプロフェッショナルとして、キャリアを歩んでいただくのが通例です。
当初配属先:国内営業拠点
■総合職（地域型）(転居を伴う異動なし)
当初の配属先を原則、国内営業拠点とし、当面は営業業務に従事します。その後は本人のスキルセットや適性等を総合的に勘案し、キャ リア形成をしていくコースです。大部分の方は、営業のプロフェッショナルとして、キャリアを歩んでいただくのが通例です。
当初配属先:国内営業拠点(首都圏エリア・名古屋エリア・関西エリア)
■地域職(転居を伴う異動なし)
「地域職」は、本部各部署におけるアシスタント業務、営業拠点における窓口業務やサポート業務などを担います。
転居を伴う異動がなく、地域に根ざした働き方ができます。
当初の配属先は本社または国内営業拠点の業務管理または窓口業務等とし、主に事務や接客等を担当するコースです。
【部門別採用】
■IBコース(国内外転居あり)
当初の配属先を投資銀行本部とし、投資銀行部門の専門性を高めていくコースです。
当初配属先:投資銀行本部
■FE（クオンツ・テクノロジー）コース(国内外転居あり)
当初の配属先を数理分析・情報技術が必要な部署とし、市場商品本部のクオンツ・テクノロジーの専門性を高めていくコースです。
当初配属先:市場商品本部の数理分析・情報技術が必要な部署
■システムコース(国内外転居あり)
システム企画・開発の専門性を高めていくコースです。証券業務を学んで頂く為、入社初年度は本支店の事務部門へ配属、1年後にシステム部へ異動となります。
当初配属先:本支店事務部門(予定)
■リサーチコース（国内外転居あり）
当初の配属先をリサーチ部門とし、リサーチ業務に従事し、専門性を高めていくコースとなります。業務内容は、内外景気・業界動向や株式・金利・為替などの調査・分析業務等となります。
当初配属先：リサーチ部門
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| 勤務地 | 本社：東京／国内営業拠点：62店舗（2014年2月24日現在）
※将来は現地法人等、海外で勤務することもあります。 |
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| 勤務時間 | 8：40〜17：10（休憩時間60分） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【総合職（全域型）】
・オープン
給与:大学卒・大学院修了 月給255,000円 円 / 賞与:年1回(6月)
・IBコース
給与:大学卒 月給255,000円、大学院修了 月給265,000円 / 賞与:年1回(6月)
・FE(クオンツ・テクノロジー)コース
給与:大学院修了 月給265,000円 / 賞与:年1回(6月)
・システムコース
給与:大学卒 月給255,000円、大学院修了 月給265,000円 / 賞与:年1回(6月)
・リサーチコース
給与:大学卒 月給255,000円、大学院修了 月給265,000円 / 賞与:年1回(6月)
【総合職（地域型）】
給与:大学卒・大学院修了 月給255,000円 / 賞与:年1回(6月)
【地域職】
給与:大学卒・大学院修了 月給190,000円 / 賞与:年1回(6月) |
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| 諸手当 | 通勤手当・次世代育成支援金・託児所補助など |
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| 昇格・給与改定 | 年1回（10月） |
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募集概要- 募集概要
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| 募集職種 | ■プロフェッショナル社員 クラスII Aコース（全国転勤型）
金融ビジネスの様々なキャリア構築を前提にした、金融のプロフェッショナルを目指す働き方です。
クラスIIでは、以下の7つの部門で部門別採用を実施します。目指すキャリアに向けて、スタート地点を選択することが可能です。業務内容や働き方をご理解いただき、ご自身にぴったりのキャリアを見つけてください。
・総合部門
・投資銀行部門
・グローバル・マーケッツ部門
・クオンツ部門
・システム部門
・コーポレート部門
※部門の併願は不可です。第一志望のみ選択してください
※選考の過程で、本人の適性に応じて志望部門以外を薦めることがあります
※入社当初の配属先が特定されますが、その後は本人の希望・適性等を考慮して様々な部門への異動があります。従って、入社後のキャリアを固定するものではありません
■プロフェッショナル社員 クラスII Cコース（地域限定型 ※転居を伴う異動なし）
金融ビジネスの様々なキャリア構築を前提にした、金融のプロフェッショナルを目指す働き方です。転居を伴う異動がなく、地域を限定してキャリアアップしていく働き方です。
※クラスII AコースとクラスII Cコースの併願はできません
■プロフェッショナル社員 クラスI（地域限定型 ※転居を伴う異動なし）
主に、営業事務、本社事務、秘書、国内支店における接客および営業などの業務に従事します。評価基準を満たすことにより、クラスIIへのステップアップが可能です。
※クラスIIとクラスIの併願はできません
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| 応募資格 | ■プロフェッショナル社員 クラスII Aコース
2020年3月31日までに四年制大学卒業・卒業見込み、または大学院修了・修了見込みの方
■プロフェッショナル社員 クラスII Cコース
2020年3月31日までに四年制大学卒業・卒業見込み、または大学院修了・修了見込みの方
■プロフェッショナル社員 クラスI
2020年3月31日までに四年制大学卒業・卒業見込み、大学院修了・修了見込み、または短期大学・専門学校卒業・卒業見込みの方 |
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| 勤務地 | 本社、国内支店、海外拠点等 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ■プロフェッショナル社員 クラスII Aコース
大卒・院卒：初任給月給28.7万円
※一律退職金前払給 3.7万円を含む
■プロフェッショナル社員 クラスII Cコース
大卒・院卒：初任給月給26.7万円
※一律退職金前払給 3.7万円を含む
■プロフェッショナル社員 クラスI
大卒・院卒：初任給月給22.3万円
短大・専門卒：初任給月給19.5万円
※一律退職金前払給 2万円を含む |
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| 昇格 | 年1回(7月) |
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| 諸手当 | 時間外勤務手当、通勤手当、単身赴任手当・単身赴任帰省手当（プロフェッショナル社員クラスII Aコース） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職、エリア総合職
※総合職につきましては、採用時の配属先は希望と適性を踏まえて決定します。
以下に記載する業務内容は一例です。
エリア総合職に関しましては、コールセンターへの配属となります。
◆マーケティング
Webコンテンツの企画、開発やマーケティングを通して、各種金融商品（国内株式、外国株式、先物、オプション、FX、ワラント等）の販売促進を行い、新規顧客獲得につなげていきます。ネット証券会社ならではの枠にとらわれないアイデアを発揮できるポジションです。
◆法人営業
上場企業への資金調達等の提案や、未上場企業に対する株式公開等の提案、コンサルティング提案、IR提案、M&A提案などを行い、お客様の抱える課題を共に解決していきます。大手、地方金融機関等金融法人への商品提案営業も拡大中です。
◆IFAビジネス
顧客の資産運用などに対する対面でのコンサルティング機能を強化すべく、IFA（金融商品仲介業者）をビジネスパートナーとして、各種金融商品の説明や情報提供などを行い、IFAが営業しやすい環境を整え、共にビジネスを成功に導きます。
◆システム開発、運用
400万人を超える顧客の取引を支える大規模システムの企画、運用を担います。
社内のシステム開発プロジェクトにおいて、ユーザー部門との調整や開発ベンダーとの調整等を行います。ITに関する知識や経験が無くても、心配はいりません。
◆コールセンター
お客様からの各種金融商品（国内株式、外国株式、先物、オプション、FX、ワラント等）に関するお問い合わせに対応していきます。
コンタクトセンター、アワード最優秀オペレーション賞を7年連続受賞と高い評価を頂いております。
※そのほか、商品企画業務、投資銀行業務、法務、コンプライアンス業務など、幅広いポジションがあります。 あなたの個性や能力が最大限に発揮できる分野で活躍してください。
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| 勤務地 | 東京都・埼玉県熊谷市(コールセンター職) |
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| 勤務時間 | 8:30〜17:15（実働7時間45分)
※配属先によって異なる場合があります。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 2020年(予定) 大卒・大学院卒 月給25万円 |
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| 諸手当 | 交通費全額、超過勤務手当、家賃補助支給 |
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| 昇給 | 給与改定 年2回（4月、10月）
※新卒入社の方は2年目より適用 |
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