募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)現場管理
(2)営業
(3)事務
「現場管理」、「営業」、「事務」ともに、文系・理系問わず、人物重視で採用いたします。
過去3年以内の入社者のうち、6割以上が文系出身者です。
もちろん、理系出身者の方も大歓迎です。
特に現場監督は、論理的に対応していく理系的発想が必要であり、
「理系」のバックグランドが大いに活かせる仕事です。 |
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| 主な仕事内容（現場管理） | (1)現場管理
●施主様との打ち合わせをもとにした施工図および実行予算書（工事に係わる費用を算出したもの）の作成
●建設現場での工程管理、原価管理、品質管理、安全管理
マンションや公共施設等の新築および改修工事における各種電気工事の現場管理を行います。
入社1年目は先輩に付いて学びんでいただき、2年目から支援やフォローを受けながら、徐々に一人立ちを目指してください。
実行予算確定後の追加受注（営業）については現場管理担当者が行います。担当物件についての売上追加や原価低減策の実施によって利益創造できる醍醐味があります。
【工程管理】とは、最初に計画した工程と、実際に進行している工程とを比較検討し、差異が生じてきているときは、その原因を調査し、取り除くことにより、工事が計画どおりの工程で進行するように管理し、調整を図ることです。
【原価管理】とは、工事原価の低減を目的として、実行予算書の作成時に算定した予定原価と、すでに発生した実際原価を対比し、工事が予定原価を超えることなく進むように管理することです。
【品質管理】とは、設計図書に示された品質規格を十分に満たすために、「品質管理基準」に基づいて、問題点や改善の方法を見いだし、良好な品質を確保するように管理をすることです。
【安全管理】とは、現場毎の諸条件を把握し、安全に施工できる体制や環境を計画し、整備することです。 |
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| 主な仕事内容（営業） | (2)営業
●お客様窓口
●見積もり、金額折衝
●簡単な電気工事（修理等）
個人のお客様向けである「おたすけ隊」の営業については、お客様から電話をいただいてお伺いすることが多く、その他紹介やＤＭによる反響営業など。飛び込みやローラー営業は一切ありません。
「電気がつかない」など簡単な修理については営業担当がその場で行うことも多く、困っていらっしゃったお客様から直接「ありがとう」の言葉をいただくのは大きな喜びです。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 2021年4月初任給予定（基本給）
大卒・大学院卒／基本給 月給 21万円（別途、職種により手当が付きます）
短大・高専・専門卒／基本給 月給 19万5000円（別途、職種により手当が付きます）
当社では、社員一人ひとりの能力を活かすために、業績連動型成果主義人事制度を導入しています。これによって社員の性別や年齢、学歴等にとらわれずに社員の成果に応じた公正な処遇をすることができます。結果、働く生きがいややる気を大いに引き出してくれます。 |
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| 諸手当 | 営業手当・通勤手当・家族手当・時間外勤務手当 |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 《誰もが知っているような建物づくりのプロジェクトを担当！》
建設現場でのPCを使った事務仕事をメインにお任せします。
●建設系管理・サポート職
●総合職（法人営業・人事採用・総務経理）
★文系・理系不問！全学部が採用対象です
★入社1年目の平均月収26万円！
※平均月給23万円(一律職務手当30,000円含む)+時間外手当＋各種手当
★正社員として着実に成長できる |
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| 勤務地 | ◎各拠点・事業所（東京本部・札幌、仙台、新宿、横浜、池袋、名古屋、京都、岡山、広島、松山、福岡、熊本）及び、全国47都道府県のプロジェクト先
●北海道・東北／北海道、青森、秋田、宮城、岩手、山形、福島、
■関東／東京、神奈川、埼玉、茨城、千葉、群馬、栃木
■東海・北陸／新潟、長野、山梨、静岡、愛知、岐阜 、富山、福井、石川
■関西／大阪、京都、兵庫、滋賀、三重、奈良、和歌山
■中国・四国／鳥取、島根、山口、広島、岡山、高知、愛媛、香川、徳島
■九州・沖縄／福岡、大分、佐賀、熊本、長崎、宮崎、鹿児島、沖縄 |
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| 勤務時間 | 8:00〜17:00 ※実働8時間（休憩60分）
(プロジェクトにより異なる) |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【建設系管理・サポート職】
■大学卒（対象学科）、大学院了、高専、既卒
月給200,000円〜230,000円
（基本給200,000円＋一律職務手当30,000円）
■大学卒（他学科）・短大/専門卒（対象学科）、大学院了、高専、既卒
月給180,000円〜210,000円
（基本給180,000円＋一律職務手当30,000円）
■短大/専門学校卒（その他学科）、既卒
月給170,000円〜200,000円
（基本給170,000円＋一律職務手当30,000円）
【総合職】
■大学卒、大学院了
年俸制2,700,000円
（基本給196,100円＋みなし残業19時間28,900円）
※19時間を超える残業をした場合は別途残業代支給となります。
※手当は一律支給です。 |
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| 諸手当 | 交通費全額支給
残業手当（100%支給）
資格手当
住宅手当
家族手当
赴任手当
帰省旅費
役職手当 |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職 |
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| 勤務地 | ■本社工場／鳥取県東伯郡琴浦町大字保37-1
※JR山陰本線浦安駅 徒歩約15分／ 山陰道琴浦東ICから車で約10分
※営業職の場合、下記営業所へ転勤の可能性あり
■岡山営業所／岡山県岡山市南区海岸通2-6-12
■広島営業所／広島県広島市西区山田町539
■京都営業所／京都府京都市南区吉祥院石原上川原町1-2
■九州営業所／福岡県北九州市小倉北区西港町15-12
■東京営業所 |
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| 勤務時間 | シフト制／休憩60分／実働7.5時間
シフト例）
8：00〜16：30
9：00〜17：30
※業務によっては夜勤や日曜出勤があります。
※残業時間は月平均8.6時間（2019年度実績） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 初任給（月給）
大学院 185,560円
大学 174,440円
短大・高専・専修 161,650円 |
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| 諸手当 | 通勤手当
残業手当
家族手当
資格手当
休日出勤・深夜・早出・遅出手当 |
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| 昇給 | 年1回 5,560円／月 ※2019年度実績 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 施工管理 |
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| 選考ステップ | リクナビよりエントリー
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会社説明兼面談
▼
筆記試験
適性検査
最終面接
▼
内定
ホームページはこちら |
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| 勤務時間 | 8:00〜17:00（外勤） 実働8時間(休憩60分）
8:30〜17:30（内勤） 実働8時間(休憩60分）
※外勤は作業所により変更あり |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ◆2021年4月 予定
大卒：
月給230000円
短大・専門・高専卒：
月給220000円 |
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| 諸手当 | 通勤手当、職務手当、時間外勤務手当、家族手当、ほか |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 会社説明会情報 | 会社説明会を東京・大阪・福岡、ならびに、オンラインにて開催中です！！
皆さんのご参加をお待ちしています。
（開催日程は、決定次第、順次公開しております。）
会社説明会では、当社の「事業」、「仕事」、「風土」、「待遇」についてしっかりとお伝えするなかで、事業や仕事内容だけではなく、当社で働くうえでのやりがい、堅実な成長の秘密、そしてこれからの未来像などについてもご理解いただけます。
また、先輩社員も登場して、実際の仕事について、就職活動についてなど、ざっくばらんに直接お話しいただけるプログラムにて進めていきますので、ご興味のある方は是非説明会にご参加ください。
詳細・ご予約は当社採用HPよりエントリーいただきご確認ください。
皆さまとお会いできることを楽しみにしております！
【採用HP】https://www.meltec.co.jp/index.html |
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| 職種 | ◆技術系総合職／フィールドエンジニア、ビルシステム設計・施工、資材、昇降機新設設計・施工管理、昇降機リニューアル設計、技術開発
◆事務系総合職／営業、総務、人事、経理、資材 |
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| 勤務地 | 全国主要都市(東京、横浜、名古屋、金沢、大阪、広島、高松、福岡、仙台、札幌ほか) |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与（初任給） | 修士了：224,000円（月給）
大学卒：215,500円(月給)
高専卒：190,500円(月給)
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| 諸手当 | 時間外/休日勤務手当、家族手当、交通費支給（当社規定による）ほか |
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| 昇給 | 年1回(4月) |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 【技術職】
1/機械設計開発技術職
2/電気電子設計開発技術職
3/IT・情報システム開発技術職
4/生物・化学研究開発技術職
【総合職】
人材コンサルタント
採用・人事企画職
※適性を見て判断を致します。 |
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| 主な仕事内容 | 【技術職】
1/機械設計開発技術職
自動車用エンジン・トランスミッション・ボディ設計/次世代自動車設計/デジタル家電設計/航空機構造設計/産業用ロボット設計/他
2/電気電子設計開発技術職
自動車用電装品開発/デジタル家電開発/デジカメ開発/太陽光発電開発/システムLSI・半導体設計/他
3/IT・情報システム開発技術職
業務系アプリケーション開発/Webアプリケーション開発/通信、ファームウェア、制御開発/サーバ、インフラ設計・構築/サーバ・ネットワーク運用・監視/ネットワーク設計・構築・運用/他
4/生物・化学研究開発技術職
有機化学系の開発・分析・解析/医農薬開発（化合物合成・評価）/高分子材料の開発/有機合成研究・開発/無機材料の開発（焼結、材料特性）/各種分析機器を用いた検査・分析業務/バイオ技術開発（環境改善・土壌改良の研究開発等）
【総合職】
人材コンサルタント職 ・ 採用・企画職
キャリアカウンセリングや研修カリキュラムの立案、
企業への弊社事業の提案営業を行います。
評価制度の見直しなどを通じて、社員の成長を促す機会を創造します。
エンジニアと企業の双方が成長する機会を生み出します。
アスパークホールディングス創業メンバーとして、
新事業開発、既存事業の活性化、経営戦略の立案など
ダイナミックな仕事にもチャレンジして頂きます！
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| 勤務地 | 関西圏・関東圏・東北圏・東海圏・中国圏・九州圏を中心としたエリア
※勤務地は、希望を考慮した上で決定いたします。
※Ｕターン、Iターン希望の方も歓迎します。移動費や住宅補助など当社規定による制度があります。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ★技術職★
大学院（博士）/月給220,000円
(基本給165,000円・一律住宅手当10,000円・一律技術手当25,000円・一律赴任手当20,000円
※技術手当は研修中の支給はありません。(研修期間最長6か月))
大学院（修士）/月給215,000円
(基本給165,000円・一律住宅手当10,000円・一律技術手当20,000円・一律赴任手当20,000円
※技術手当は研修中の支給はありません。(研修期間最長6か月))
大卒（学部）/月給210,000円
(基本給165,000円・一律住宅手当10,000円・一律技術手当15,000円・一律赴任手当20,000円
※技術手当は研修中の支給はありません。(研修期間最長6か月))
高専卒／月給200,000円
(基本給155,000円・一律住宅手当10,000円・一律技術手当15,000円・一律赴任手当20,000円
※技術手当は研修中の支給はありません。(研修期間最長6か月))
短大・専門卒／月給195,000円
（基本給155,000円・一律住宅手当10,000円・一律技術手当10,000円・一律赴任手当20,000円
※技術手当は研修中の支給はありません。(研修期間最長6か月))
【年収例】
●600万円/機械設計/30歳・経験8年/月給35万円＋賞与
●700万円/機械設計/35歳・経験10年/月給40万円＋賞与
★総合職★
大卒（修士・学部）／月給275,000円
※内訳※
一律コンサルタント手当：10,000円
一律総合職手当：25000円
固定残業代：70,000円(固定残業代45時間分、超過分は別途手当支給)
【年収例】
●450万円／月給28万円＋賞与／25歳・入社3年目
●550万円／月給35万円＋賞与／30歳・入社5年目
●800万円／月給55万円＋賞与／32歳・入社4年目 |
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| 諸手当 | ■技術手当
■赴任手当
■特別手当
■役職手当
■通勤交通費 |
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| 昇給 | 年１回（5月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 営業スタッフ |
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| 勤務地（転勤はありません） | 鳥取県内の各店舗（自宅通勤可能な店舗への配属）
・米子店／米子市東福原
・倉吉店／倉吉市清谷町
・鳥取店／鳥取市安長
・桜ヶ丘店／鳥取市正蓮寺
・境港店／境港市蓮池町 |
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| 勤務時間 | 9：30〜18：30 （休憩90分） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 2019年4月四大、大学院卒初任給実績 月給20万0000円（一律研修手当：20000円含む）
2019年4月短大、専門卒初任給実績 月給19万0000円（一律研修手当：20000円含む）
固定残業代は含まれていません |
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| 諸手当 | 自家用車手当（13500円〜）、ガソリン・エンジンオイル支給 他 |
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| 試用期間 | 試用期間あり
入社後6か月 労働条件変更なし |
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募集概要- 募集概要
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| 募集職種 | ■医療機器の開発、製造、販売、技術サービスまでを一貫して担っており、
文理問わず活躍できるフィールドを幅広く用意しております。
■以下17職種への職種別採用をベースとしています。配属職種のマッチ度は100％。
入社後も充実した研修やＯＪＴを通じて、プロフェッショナルへの成長をサポートします。
＜募集職種＞
1.グローバル事業企画・マーケティング
2. 研究開発
3. 生産技術
4. 生産企画・ロジスティクス
5. 国内営業
6. 海外営業
7. 営業技術
8. アプリケーションスペシャリスト
9. システムエンジニア
10. プロジェクトコーディネーション
11. サービス企画・テクニカルサポート
12. 経理
13. 法務
14. 人事・総務
15. 調達
16. 知的財産
17. 社内SE |
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| 募集職種1〜7の紹介 | 1.グローバル事業企画・マーケティング
世界各地へ当社の医療機器を届けるべく、製品別・地域別にマーケティング活動を行い、グローバルに事業戦略を策定・推進していく。上記を担っていく人材に求められる知識・スキルは、言語や各国の文化の理解をベースに、医療用機器の製品知識や臨床知識、マーケティング力と多岐に渡る。
入社後は、専門研修に加えて、国内営業、海外営業、事業企画等にて一定期間取り組み、グローバルな視点で当社製品・サービスを発展させていく人材になることが期待される。
2. 研究開発
高度な医療ニーズをとらえ、最先端の技術を駆使し、病気の早期発見・早期治療に役立つ装置を開発設計する。
X線診断装置、X線CT装置、MRI装置、超音波診断装置といった体内を画像化する装置に加え、生化学を用いた検体検査装置、情報技術を応用した画像処理ワークステーションや診療支援システムを開発する。
国内外の有数な大学や最新の医療を支える医療機関との共同研究を行い、常に進化を続ける医療の二―ズと技術を多画的に把握している。この知見を通じ、新たな臨床価値を提供する次世代医療機器の研究開発を行っている。
3. 生産技術
医療機器の生産は精緻な匠の技と先端の生産技術を集結させた結晶。
その中で生産技術は患者様のQOLを向上させるために生み出された研究開発成果を「どうやって形として実現させるか」を考えるもの。
そして、高品質な製品を効率的に生産することを追求していく。
生産は本社工場、海外工場で実行されるとともに、組み合わせる部品はグローバルから調達され、その見極めのため、国際的な実カが求められる。
4. 生産企画・ロジスティクス
生産企画は商品企画・開発と、販売企画の間に位置する企画部門である。
顧客が求める商品を、欲しい時に、適切なコスト・品質で提供するために、設備・人員・生産ブロセスを設計・実行・管理する。
海外での販売・生産が増えているため、グローバルな生産体制の構造改革を先導することも求められる。
ロジスティクスは、部品調達から生産・販売・サービスに至るサプライチェーンを対象に、世の中の動きやニーズを理解し、グローバルな視野で物流に関する企画・管理・運用を行う。
当社の医療機器は世界150以上の国や地域に提供されており、お客様がご使用になられる限り製品品質… |
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| 募集職種8〜14の紹介 | 8. アプリケーションスペシャリスト
臨床検査技師、放射線技師などの国家資格をもつ専門家として、X線、CT、MRI、超音波診断装置の臨床応用操作をサポートする。
製品導入前のデモンストレーションに始まり、導入時にはインストラクターとして、担当ドクターや技師に操作方法などを現場で支援する。
また各臨床専門領域を担当する先生方のそれぞれのニーズに応じたデータがアウトプットできるよう、装置臨床パラメータのカスタマイズも行う。
こうして現場でつかむ声を開発部門と共有し製品開発に反映することや、ドクターや技師の方々との共同研究、学会発表の支援など、アプリケーションスペシャリストの専門知識が求められる場画は多く、その活躍が社内外で期待されている。
9. システムエンジニア
医療制度改革や医療費削減など国の施策やAI・ loTの活用により医療サービスの仕組みが大きく変わろうとする中、医療現場の重要課題となるのが効率的な病院経営である。
システムエンジニアは、医療従事者が患者様のより効率的な診療戦略を考える際に必要な情報を収集・統合して届けることを使命と考え、IT技術を活用し、医療の効率化とサービスの向上をサポート。
病院それぞれのニーズlこあった画像情報システムや電子カルテシステムなどの運用を提案し、構築することにより、医療現場を支えるソリューシヨンを提供する。
当社の強みである画像情報はじめ、あらゆる医療情報を活用したシステムを設計し、医療の新たな価値を創造していく。
10. プロジェクトコーディネーション
当社は、一級建築士事務所登録および建設業の許可を取得しており、当社の建築部門であるプロジェクトコーディネーション部では、医療に関する専門知識を生かし、「病院開設」、「放射線科リニューアル」、レントゲン室に欠かせない「防護工事」、MRI装置の導入に必須である「シールド工事」など、幅広く手がけている。
また、3Dやアニメーションを用い、最適な設置環境や医療スタッフの働きやすい環境を提案。
患者様にやさしい医療アメニティ空間の実現のために、医療機器や院内ITに精通した経験豊富なスタッフが、レイアウト作成から工事監理までを支援し、医療と建築の橋渡しを行う。
11. サービス企画・テクニカルサポート
お客様へお届けした装置をいつも最良の状態で安全にお使いいただく… |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 初任給 | 博士 月給288,000円
修士 月給242,000円
大卒 月給218,000円
（2020年4月実績）
※試用期間2カ月、試用期間中も給与は同条件 |
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| 諸手当 | 借上社宅制度、次世代育成手当、時間外勤務手当、特別資格手当、通勤手当（全額支給）etc.. |
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| 昇給 | 年1回(1月) |
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募集概要- 募集概要
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| 募集職種 | 1.営業
2.コーディネーター
（配属部署によって、外勤と内勤が異なります） |
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| 主な仕事内容 | 1.営業
グロップのあらゆる部門の営業です。
仕事を探している '求職者' と人を探している '企業' の架け橋になる人材派遣部門の営業。
企業からのあらゆるニーズに対して、グロップの豊富なリソースをフル活用し、企業の課題を解決するメーリングサービス部門の営業などなど。
企業への経営戦略立案やアドバイスを実施し、新たな戦略を生み出すことが人材サービス会社の営業の使命です。
2.コーディネーター
派遣スタッフのトータルマネジメントを担当します。スタッフの採用面接、導入研修、適正診断、配属、教育フォローなどきめ細かく対応。スタッフが安心して長く働ける環境をつくるのが役割です。 |
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| ★勤務地 | 選考中に希望勤務エリアをお伺いし、ご希望と各部署のニーズを総合的に判断して決定します。
＜東北エリア＞
・弘前オフィス
・仙台オフィス
・郡山オフィス
＜関東エリア＞
・銀座オフィス
・新宿オフィス
・市ヶ谷オフィス
・九段下オフィス
・神楽坂オフィス
・神田BPOセンター
・多摩オフィス
・多摩センター
・船橋オフィス
・柏オフィス
・北柏センター
・北柏BPOセンター
・南柏センター
・相模原オフィス
・所沢オフィス
＜関西・中部エリア＞
・梅田オフィス
・泉佐野オフィス
・大阪センター
・名古屋オフィス
・岐阜オフィス
・三重オフィス
・滋賀オフィス
・長浜サテライトオフィス
・京都オフィス
・綾部オフィス
・神戸オフィス
・姫路オフィス
・尼崎オフィス
＜中四国・九州エリア＞
・本社
・岡山駅前ビル
・上道センター
・岡山南オフィス
・岡山コンタクトセンター
・高柳情報センター
・高柳物流センター
・桑野物流センター
・赤田BPOセンター
・長岡センター
・東岡山センター
・倉敷オフィス
・津山オフィス
・松江オフィス
・米子サテライトオフィス
・広島オフィス
・東広島オフィス
・福山オフィス
・尾道サテライトオフィス
・高松オフィス
・丸亀オフィス
・徳島オフィス
・愛媛コンタクトセンター
・福岡オフィス
・鳥栖オフィス
・熊本サテライトオフィス
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| ★給与：外勤社員 | ＜大学卒、大学院卒＞
月給275,000円（固定残業30時間分 55,000円含む）
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割増賃金が支払われます。
＜短大卒、専門学校卒＞
月給230,000円（固定残業30時間分 46,000円含む）
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割増賃金が支払われます |
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| ★給与：内勤社員 | ＜大学卒、大学院卒＞
月給220,000円
※別途時間外手当支給
＜短大卒、専門学校卒＞
月給184,000円
※別途時間外手当支給 |
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| 諸手当：全職種対象 | ・通勤手当→最大30,000円／月 |
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募集概要- 募集概要
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| 募集職種 | 営業職・システムエンジニア職 |
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| 勤務地 | 本店および各支店 |
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| 勤務時間 | 8：30〜17：10 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 2021年度予定
大学院卒 ：月給22万6000円
大学卒 ：月給20万5000円
短大卒・専門卒 ：月給17万1000円 |
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| 諸手当 | 通勤手当・子供手当・住宅手当 他 |
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| 昇給 | 年1回(10月) |
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