募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職(3)【正社員】技能職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】技術職
◆リサイクル技術開発
(2)【正社員】事務職
◆営業職
◆管理部門（総務・人事・経理）等
(3)【正社員】技能職
◆リサイクルプラントの運転、保全、安全管理 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
高専/大学/大学院 卒業見込みの方
高専/大学/大学院 卒業の方
（2023年3月〜2024年3月 卒の方）
(3)【正社員】技能職
専門/高専/大学 卒業見込みの方
専門/高専/大学 卒業の方
（2023年3月〜2024年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
高専 卒業見込みの方
高専 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2023年支給）
月給：200,200円
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2023年支給）
月給：218,300円
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2023年支給）
月給：228,500円
(3)【正社員】技能職
専門 卒業見込みの方
専門 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2023年支給）
月給：196,400円
高専 卒業見込みの方
高専 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2023年支給）
月給：200,200円
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2023年支給）
月給：218,300円 |
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| 手当 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職(3)【正社員】技能職
超過労働手当、食事手当、交替勤務手当、特別出勤手当、役付手当、通勤交通費 他 |
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| 昇給 | (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職(3)【正社員】技能職
年1回
備考：4月 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】 技術職 (2)【正社員】スタッフ部門総合職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】 技術職
システムエンジニア、プログラマ
(2)【正社員】スタッフ部門総合職
総務、法務、労務、経理、秘書業務 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】 技術職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
（2022年3月〜2024年3月 卒の方）
(2)【正社員】スタッフ部門総合職
大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】 技術職
短大 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2020年支給）
月給：207,000円〜213,000円
専門 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2023年支給）
月給：207,000円〜219,000円
高専 卒業見込みの方
高専 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2023年支給）
月給：213,000円〜225,000円
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2023年支給）
月給：225,000円以上
大学院 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2023年支給）
月給：237,000円以上
短大 卒業の方
月給：207,000円〜213,000円
専門 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2022年支給）
月給：207,000円〜219,000円
大学院 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2022年支給）
月給：237,000円以上
備考：
(2)【正社員】スタッフ部門総合職
大学 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2021年4月支給）
月給：219,000円以上
大学院 卒業見込みの方
月給：225,000円以上
※基本給：225,000円以上 |
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| 手当 | (1)【正社員】 技術職 (2)【正社員】スタッフ部門総合職
■地域(住宅)手当
46,000円 （本人契約の場合）
18,500円 （本人以外契約の場合）
※入寮をした場合は、地域(住宅)手当は支給されません。
他地域の金額については、当社ホームページをご覧ください。
https://www.alpha.co.jp/recruit/treatment/
■家族手当
配偶者：23,000円、子1人：9,000円
■時間外手当
当社基準に基づき全額支給
■通勤手当
非課税限度額まで全額支給 |
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| 昇給 | (1)【正社員】 技術職 (2)【正社員】スタッフ部門総合職
年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】エステティシャン |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】エステティシャン
エステコースの提供・接客・化粧品の販売など |
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| 応募資格 | (1)【正社員】エステティシャン
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
（2022年3月〜2024年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】エステティシャン
＜エリア１＞
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
日給月給：280,000円（固定残業代含む）
固定残業代/月：40,000円/24時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
備考：＜エリア１＞…「東京23区」にお住まいの方が対象（全エリア共通でノルマ制なし）
＜エリア２＞
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
日給月給：265,000円（固定残業代含む）
固定残業代/月：40,000円/24時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
備考：＜エリア２＞…「東京都下・さいたま市・千葉市・横浜市・川崎市・札幌市・仙台市・名古屋市・京都市・大阪市・神戸市・福岡市」にお住まいの方が対象（全エリア共通でノルマなし）
＜エリア３＞
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
日給月給：261,000円（固定残業代含む）
固定残業代/月：40,000円/24時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
備考：＜エリア３＞…「その他エリア（エリア１・エリア２以外）」にお住まいの方が対象（全エリア共通でノルマなし） |
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| 手当 | (1)【正社員】エステティシャン
◆その他手当について
通勤手当（交通費全額支給）
時間外・役職・家族手当
資格手当(サービス接遇検定・秘書技能検定・販売士検定・日商簿記検定・管理栄養士・栄養士・Microsoft Office Specialist 他) |
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| 昇給 | (1)【正社員】エステティシャン
年1回
備考：4月 ※他に臨時昇給あり |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】スポーツトレーナー |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】スポーツトレーナー
100種類以上のストレッチメニューから最適なプランを提案し、マンツーマンで指導・施術します |
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| 応募資格 | (1)【正社員】スポーツトレーナー
短大/専門/大学 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】スポーツトレーナー
短大/専門 卒業見込みの方
【月給＋インセンティブ】
月給：195,000円（固定残業代含む）
※基本給：185,080円
インセンティブ：ストレッチ件数により支給
固定残業代/月：9,920円/7時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
大学 卒業見込みの方
【月給＋インセンティブ】
月給：204,200円（固定残業代含む）
※基本給：185,000円
インセンティブ：ストレッチ件数により支給
固定残業代/月：18,800円/14時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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| 手当 | (1)【正社員】スポーツトレーナー
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律手当合計金額：0円
【手当】
◆インセンティブあり（最大8万円）
◆交通費規定支給（上限月3万円）
◆時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
◆住宅手当（家賃の3割を支給 ／上限3万円）
※勤務地から半径5km以内の一人暮らしが対象
◆扶養家族手当（1人5000円／月）
◆親孝行手当
◆応援手当
◆家族手当
◆役職手当
◆出張手当
★結婚・出産など各種お祝い金支給
★上司部下サシ飲み費用支給
★社割サービスあり |
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| 昇給 | (1)【正社員】スポーツトレーナー
年1回
備考：デフォルト |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】医療開発業務 (2)【正社員】機械開発及び設備管理業務 (3)【正社員】品質管理及び品質保証業務 (4)【正社員】管理本部（ＩＴ促進室・購買部・経理部・総務部等）業務(5)【正社員】貿易（海外営業）部 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】医療開発業務
コンドーム・妊活サポート商品・潤滑ゼリー・ベビー用品等の開発、生産技術に関わる研究・開発、工場内の清浄度の監視・測定、市場調査・商品企画
(2)【正社員】機械開発及び設備管理業務
機械開発はコンドームの製造をする設備、検査をする設備の「開発・製作・導入」、設備管理はこれらの設備の「修理・保全」
(3)【正社員】品質管理及び品質保証業務
品質保証室は「品質管理」と「品質保証」の2つの部門があり、品質管理部門は製品の品質検査・測定データ分析等、品質保証部門は薬機法等の法令順守の体制維持、標準化の推進、顧客・消費者の対応他
(4)【正社員】管理本部（ＩＴ促進室・購買部・経理部・総務部等）業務
IT促進室では、プログラム開発やサーバーのメンテナンス、その他他部署のシステムサポートなどの社内SE業務。
経理部では、「会計・税務・開示・財務」といった業務。
総務部では、「人事・総務」といった業務。
(5)【正社員】貿易（海外営業）部
コンドーム等医療機器の海外への販売。国内で販売可能な製品の発掘及び契約。国際規格を含む各国規格の制定・改廃に伴う支援 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】医療開発業務 (2)【正社員】機械開発及び設備管理業務 (3)【正社員】品質管理及び品質保証業務 (4)【正社員】管理本部（ＩＴ促進室・購買部・経理部・総務部等）業務(5)【正社員】貿易（海外営業）部
大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】医療開発業務 (2)【正社員】機械開発及び設備管理業務 (3)【正社員】品質管理及び品質保証業務 (4)【正社員】管理本部（ＩＴ促進室・購買部・経理部・総務部等）業務(5)【正社員】貿易（海外営業）部
大学 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2023年5月支給）
月給：216,000円
大学院 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2023年5月支給）
月給：219,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】医療開発業務 (2)【正社員】機械開発及び設備管理業務 (3)【正社員】品質管理及び品質保証業務 (4)【正社員】管理本部（ＩＴ促進室・購買部・経理部・総務部等）業務(5)【正社員】貿易（海外営業）部
通勤費（社内規定による）、家族手当、住宅手当、営業手当 ほか
※海外勤務については別途特別規定あり |
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| 昇給 | (1)【正社員】医療開発業務 (2)【正社員】機械開発及び設備管理業務 (3)【正社員】品質管理及び品質保証業務 (4)【正社員】管理本部（ＩＴ促進室・購買部・経理部・総務部等）業務(5)【正社員】貿易（海外営業）部
年1回
備考：平均約5％※2023年度 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】システムエンジニア（SE）(2)【正社員】ITコンサルタント(3)【正社員】SAPコンサルタント |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】システムエンジニア（SE）
事業課題を解決するコンセプトデザインやプロトタイプの制作、技術・事業検証を目的とした実証実験支援、システムやサービスの企画・設計・開発などに携わり、お客様のシステム・ソリューション実現を支援します。
(2)【正社員】ITコンサルタント
システムモデルツールの提供や業務改善コンサルティング、RPA開発・運用サービスなどを通して、お客様の困りごとを解決するための提案・推進を行っていきます。
(3)【正社員】SAPコンサルタント
SAPシステムを用いて、お客様が抱える経営課題を解決するための提案・推進を行います。具体的には、SAPシステムの新規導入や導入済みSAPシステムの保守・改善（AMO）、SAPシステムの実装などを担当します。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】システムエンジニア（SE）(2)【正社員】ITコンサルタント(3)【正社員】SAPコンサルタント
大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】システムエンジニア（SE）(2)【正社員】ITコンサルタント(3)【正社員】SAPコンサルタント
大学 卒業見込みの方
月給：230,000円
※基本給：230,000円
大学院 卒業見込みの方
月給：260,000円
※基本給：260,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】システムエンジニア（SE）(2)【正社員】ITコンサルタント(3)【正社員】SAPコンサルタント
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律福祉手当：8,000円
通勤手当全額支給、残業手当全額支給、単身赴任手当、転勤手当、資格手当など |
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| 昇給 | (1)【正社員】システムエンジニア（SE）(2)【正社員】ITコンサルタント(3)【正社員】SAPコンサルタント
年1回
備考：4月 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】開発エンジニア職(2)【契約社員】開発エンジニア職(3)【正社員】インフラエンジニア職(4)【契約社員】インフラエンジニア職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】開発エンジニア職(2)【契約社員】開発エンジニア職
お客様先でのシステム開発、運用、保守
・Webアプリケーション開発
・業務系システム開発
・iPhone/android向けアプリケーション開発 など
※契約社員・正社員共通
※入社後6か月で正社員登用
(3)【正社員】インフラエンジニア職(4)【契約社員】インフラエンジニア職
お客様先でのサーバー・ネットワーク構築、運用、保守
・サーバーの運用保守
・システムのクラウド化
・既存のサーバーやネットワークの刷新 など
※契約社員・正社員共通
※入社後6か月で正社員登用 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】開発エンジニア職(2)【契約社員】開発エンジニア職(3)【正社員】インフラエンジニア職(4)【契約社員】インフラエンジニア職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】開発エンジニア職(2)【契約社員】開発エンジニア職(3)【正社員】インフラエンジニア職(4)【契約社員】インフラエンジニア職
短大/専門/高専 卒業見込みの方
月給：207,000円（固定残業代含む）
固定残業代/月：27,973円/20時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
大学 卒業見込みの方
月給：220,000円（固定残業代含む）
固定残業代/月：29,730円/20時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
大学院 卒業見込みの方
月給：240,000円（固定残業代含む）
固定残業代/月：32,433円/20時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
備考：※ご本人の研修状況と市場により、研修期間が延長となる可能性がございます。
※契約社員・正社員共通
※入社後6か月で正社員登用 |
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| 手当 | (1)【正社員】開発エンジニア職(2)【契約社員】開発エンジニア職(3)【正社員】インフラエンジニア職(4)【契約社員】インフラエンジニア職
・常駐手当（開発エンジニア・インフラエンジニア・IT事務職のみ）
・残業手当
・通勤手当（3,5000円上限額/月）
・子供手当（お子様がいらっしゃる方対象）
・在宅勤務手当
・管理職手当（管理職対象） 等
※契約社員・正社員共通
※入社後6か月で正社員登用 |
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| 昇給 | (1)【正社員】開発エンジニア職(2)【契約社員】開発エンジニア職(3)【正社員】インフラエンジニア職(4)【契約社員】インフラエンジニア職
随時
備考：年2〜4回
※契約社員・正社員共通
※入社後6か月で正社員登用 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】エキスパートコース |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】エキスパートコース
エキスパートコース（総合職）／設計・施工管理・サービスエンジニア |
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| 応募資格 | (1)【正社員】エキスパートコース
専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】エキスパートコース
専門/高専 卒業見込みの方
月給：204,000円
※基本給：204,000円
大学 卒業見込みの方
月給：224,000円
※基本給：224,000円
大学院 卒業見込みの方
月給：246,500円
※基本給：246,500円 |
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| 手当 | (1)【正社員】エキスパートコース
１．家族手当（月額）：扶養家族1人目1万8000円、2人目以降4000円/人
２．住宅手当（月額）：家族あり1万6500円、家族なし1万1500円
※家族手当、住宅手当は基準を満たした者に支給します
３．食事補助（月額）：8000円
※食堂施設のない事業所勤務者に対して支給
４．通勤手当：全額（会社規定に基づく合理的な経路）
その他、時間外手当、休日出勤手当、出張手当
試用期間中は住宅手当・家族手当の対象外 |
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| 昇給 | (1)【正社員】エキスパートコース
年1回
備考：給与改定：年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】開発・設計(2)【正社員】生産技術 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】開発・設計
新製品の開発および設計
(2)【正社員】生産技術
生産設備の企画・設計等 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】開発・設計(2)【正社員】生産技術
高専/大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
（2023年3月〜2023年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】開発・設計(2)【正社員】生産技術
高専/大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2022年4月支給）
日給月給：211,000円
※基本給：211,000円
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2022年4月支給）
日給月給：227,000円
※基本給：227,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】開発・設計(2)【正社員】生産技術
住宅手当：最大28,000円（当社規定による） |
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| 昇給 | (1)【正社員】開発・設計(2)【正社員】生産技術
年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ■総合職
まずは、全員が店舗運営スタッフとしてスタート。
現場での接客や調理をはじめ人材管理、
店舗マネジメントを習得します。
【キャリアステージ例】
■トレーニー
「率先・垂範」をキーワードに、
調理・接客・清掃・事務などの
店舗運営に関わるすべての基本を学びます。
▼
■ストアマネージャー
1店舗年商数千万〜億単位の店舗の、
コスト・売上・人的マネジメントを行う
いわば「経営者」的な存在に。
結果に大きく貢献することができます。
▼
■エリアマネージャー
3〜6店舗のマネジメントを行います。
自身もプレイヤーとして活躍しながら、
各店長と密な連携を取ります。
▼
■ディストリクトマネージャー
25〜35店舗を統括。
エリアマネージャーを束ね、顧客満足度と利益の
最大化のための施策を実行します。
▼
■ゼネラルマネージャー
1つの営業部（100店舗以上）を管理。
先を見越した戦略方針を練り、売上・利益の
向上を促します。
上記のキャリアの他、
ストアマネージャーとして店舗経営を実践で学んだ後、
本部での広報や採用などに携わることも可能。
幅広い業務に対応することができる
「価値ある人材」に育てることを約束します。 |
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| 勤務地 | 国内全域に展開する店舗
および
本部
東京都品川区東品川2-2-20
天王洲オーシャンスクエア |
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| 勤務時間 | 実働8時間（休憩60分）
※シフト制
※週40時間以内、1日6時間〜10時間滞在
※業務時間は店舗・職種により異なる
※店舗の営業時間は朝10：30〜深夜24：30 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ■大学卒／月給25万0000円
■大学院了／月給26万8000円
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| 諸手当 | ■住宅手当
■家族手当
■通勤手当
■移転手当
■時間外労働手当
■深夜労働手当
■法定休日労働手当
■店舗特別責任手当
■単身赴任手当 他 |
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| 昇給 | ■年1回（4月） |
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