募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】保育士(2)【正社員】調理師(3)【正社員】栄養士 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】保育士
保育に関する企画・立案など、乳幼児保育に関する業務全般を行っていただきます。「田植え、稲刈りツアー」「畑仕事」「商店街ツアー」など、独自の活動をしている園もあります。
(2)【正社員】調理師
子どもたちの昼食やおやつの調理が主な仕事。年齢やアレルギーの有無などに応じて、細かな対応が必要となります。また、子どもたちが調理を行う活動をする際には、サポート役として活動に参加します。
(3)【正社員】栄養士
栄養管理を考えながら、子どもたちの昼食やおやつの献立を考えていただきます。また、食の楽しさや大切さ、生命についてなどを伝えるために、食育の活動にも関わっていただきます。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】保育士(2)【正社員】調理師(3)【正社員】栄養士
短大/専門/大学 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】保育士
短大/専門 卒業見込みの方
月給：220,000円〜232,000円（一律手当含む）
大学 卒業見込みの方
月給：230,000円〜242,000円（一律手当含む）
備考：
■4年制大学卒(月給)
東京都：230,000円〜242,000円
千葉県：245,000円（一宮、君津、袖ケ浦220,000円）
神奈川県：213,000円（茅ケ崎203,000円）
埼玉県：210,000円
その他：190,000円
■短大、専門卒(月給)
東京都：220,000円〜232,000円
千葉県：235,000円（一宮、君津、袖ケ浦210,000円）
神奈川県：203,000円（茅ケ崎193,000円）
埼玉県：200,000円
その他：180,000円
(2)【正社員】調理師(3)【正社員】栄養士
短大/専門 卒業見込みの方
月給：200,000円〜200,000円（一律手当含む）
大学 卒業見込みの方
月給：210,000円〜210,000円（一律手当含む）
備考：
＜東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県勤務の場合＞
■4年制大学卒(月給)
210,000円〜
■短大、専門卒(月給)
200,000円〜
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| 手当 | (1)【正社員】保育士(2)【正社員】調理師(3)【正社員】栄養士
残業手当：全額支給
通勤手当（月額）：上限50,000円
役職手当（月額）：10,000円〜120,000円
地域手当（月額）：5,000円〜10,000円
処遇改善手当（月額）：上限60,000円
■転居を伴う配属の方 ※各手当は別途規定あり
住宅手当（月額）：上限30,000円
帰省手当(各年2回)：一律10,000円支給 |
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| 昇給 | (1)【正社員】保育士(2)【正社員】調理師(3)【正社員】栄養士
年1回
備考：5,000円※2023年度実績 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】テックコンサルタント（メカトロニクス） ※無期雇用派遣(2)【正社員】テックコンサルタント（エレクトロニクス） ※無期雇用派遣(3)【正社員】テックコンサルタント（ファームウェア） ※無期雇用派遣(4)【正社員】テックコンサルタント（ソフトウェア） ※無期雇用派遣(5)【正社員】テックコンサルタント（インフラ） ※無期雇用派遣(6)【正社員】営業職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】テックコンサルタント（メカトロニクス） ※無期雇用派遣
自動車をはじめ、航空宇宙、家電、ロボット、医療機器、産業機械などのさまざまな製品の機械設計、解析などのプロジェクトを手掛けています。先端の技術に携わりエンジニアとして設計能力を高めることができます。
(2)【正社員】テックコンサルタント（エレクトロニクス） ※無期雇用派遣
自動車、航空宇宙、家電、ロボット、医療機器など、成長分野のアナログ・デジタル回路設計やハードウェア開発を担います。製品ライフサイクルの導入期から成長期まで、最先端技術に関わります。
(3)【正社員】テックコンサルタント（ファームウェア） ※無期雇用派遣
AI、IoT をはじめ、先端医療、ADAS、ウェアラブルデバイス、ロボット等、様々な製品組み込みソフトウェア開発を手掛けています。設計の一連の業務を担います。
(4)【正社員】テックコンサルタント（ソフトウェア） ※無期雇用派遣
Webサービスの開発企業、大手SIer、通信キャリア、ソフトウェアベンダ、企業の情報システム部に対し、要件定義、設計から開発、試験、運用まで幅広い工程でソリューションを提供します。
(5)【正社員】テックコンサルタント（インフラ） ※無期雇用派遣
ネットワーク、サーバの設計・開発を中心に、最新のテクノロジーを駆使して、社会の IT 基盤を支える業務を担います。要件定義から関わることが可能です。
(6)【正社員】営業職
大手メーカー・IT企業を中心とした顧客の開発現場における技術課題を、人や技術の側面から解決するためのコンサルティング営業です。顧客は誰もが知る大手メーカーが多く、先端案件や先進技術に触れられる仕事です。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】テックコンサルタント（メカトロニクス） ※無期雇用派遣(2)【正社員】テックコンサルタント（エレクトロニクス） ※無期雇用派遣(3)【正社員】テックコンサルタント（ファームウェア） ※無期雇用派遣(4)【正社員】テックコンサルタント（ソフトウェア） ※無期雇用派遣(5)【正社員】テックコンサルタント（インフラ） ※無期雇用派遣
高専/大学/大学院 卒業見込みの方
高専/大学/大学院 卒業の方
（2024年3月〜2025年3月 卒の方）
(6)【正社員】営業職
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
（2024年3月〜2025年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】テックコンサルタント（メカトロニクス） ※無期雇用派遣(2)【正社員】テックコンサルタント（エレクトロニクス） ※無期雇用派遣(3)【正社員】テックコンサルタント（ファームウェア） ※無期雇用派遣(4)【正社員】テックコンサルタント（ソフトウェア） ※無期雇用派遣(5)【正社員】テックコンサルタント（インフラ） ※無期雇用派遣
高専/大学/大学院 卒業見込みの方
高専/大学/大学院 卒業の方
月給：236,000円
(6)【正社員】営業職
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給：248,000円
※基本給：248,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】テックコンサルタント（メカトロニクス） ※無期雇用派遣(2)【正社員】テックコンサルタント（エレクトロニクス） ※無期雇用派遣(3)【正社員】テックコンサルタント（ファームウェア） ※無期雇用派遣(4)【正社員】テックコンサルタント（ソフトウェア） ※無期雇用派遣(5)【正社員】テックコンサルタント（インフラ） ※無期雇用派遣(6)【正社員】営業職
業務関連資格手当、役職手当、時間外勤務手当、通勤手当、在宅勤務手当、単身赴任手当、その他諸手当については当社規程により支給 |
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| 昇給 | (1)【正社員】テックコンサルタント（メカトロニクス） ※無期雇用派遣(2)【正社員】テックコンサルタント（エレクトロニクス） ※無期雇用派遣(3)【正社員】テックコンサルタント（ファームウェア） ※無期雇用派遣(4)【正社員】テックコンサルタント（ソフトウェア） ※無期雇用派遣(5)【正社員】テックコンサルタント（インフラ） ※無期雇用派遣(6)【正社員】営業職
年2回
備考：年2回 |
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募集概要- 募集概要
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| 【株式会社国大セミナー】 |
◆職種／総合職
授業を中心とした教務・教室運営に関わる業務を軸として、様々な業務をご担当いただきます。
教員免許などの資格は不問！講師経験のない方も安心の研修制度あり！
◆勤務地／埼玉・東京・神奈川・千葉・栃木・茨城
大阪 ※大阪配属を希望される方は、初年度は研修で関東の校舎配属となります。
◆勤務時間／13時45分〜22時00分（休憩45分含む）
◆仕事内容
【教務】
■授業
【担当教科・クラス】
・小学生（英語・国語・算数、中学受験）
・中学生（英語または数学から1教科は必須）
・高校生
■教材担当
「成績アップ」「第一志望校合格」のためのあらゆる施策を動かしていきます。
また、研修を通じて各校舎の教務スキル向上にも努めています。
・ オリジナル教材の開発
・カリキュラムや指導方法の検討・決定
・進学イベントの開催
・入試や模試等のデータ分析
【校舎運営】
■教室長候補
入社1年目〜は先輩社員の教室で授業スキルを磨きながら、社員の仕事・校舎運営について学んでいきます。
■教室長
・教室長として校舎の運営をお願いします。
既存の生徒やその保護者への定期的な面談実施、新規に入塾を希望する方への説明会を実施、アルバイト講師の育成などをご担当いただきます。
■運営担当
様々なデータをもとに、国大セミナーにお通いいただく生徒・保護者の満足度を上げる施策を動かしていきます。
また、全校舎の運営サポーターとして、教室長を支える役割を果たします。
■営業担当
広報・マーケティング担当と連携して、国大セミナーの魅力を外部のお客様に知っていただく施策を動かしていきます。また、研修を通じて各校舎の問題解決スキル向上にも努めています。
■広報・マーケティング担当
国大セミナーの魅力を外部のお客様に知っていただく施策を動かしています。
主に、Webマーケティングを担当します。
【人事・総務】
■人材研修担当
年間の研修プログラムを策定し、実行します。研修の一環として、授業コンテストも実施しています。研修プログラムのほとんどが、社内でゼロから作り上げたもので、担当者は企画書の段階から携わることができます。
毎年実施されている研修もあれば、若手のアイデアがもとに … |
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| エントリー終了時期 | そらまめキッズツアーの募集受付は終了いたしました。たくさんのご応募ありがとうございました。 |
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| 【株式会社そらまめキッズツアー】 | ◆職種／ツアーコンダクター
ツアーの企画、現地下見、パンフレットの作成、引率アルバイトの採用や研修、添乗員と多岐にわたります。
◆勤務地／さいたま市浦和区（関東営業所） ※東海、関西の募集はありません。
◆勤務時間／10時〜18時15分（休憩45分含む）
※ツアー引率時は始終業時間が変更する場合があります。
◆仕事内容
【ツアー企画・手配】
どんな場所で、どんなことができたら楽しいかな？など社員それぞれの持つアイデアと当社でしかできない体験を軸に、企画会議を行います。
その後、施設や企業への問い合わせを経て、実現に向けて交通、宿泊、体験施設などの手配を行います。
【参加者（子ども）・保護者対応】
ツアーに参加する、子どもたちの生活面、体験面、体調面を常に確認し、サポートします。保護者への連絡・問い合わせに対する回答、新規・既存顧客へのご案内など、電話やメールでの業務を行います。
【ツアー運営（当日）】
子ども団体のまとめ役（リーダー：添乗責任者）として、体験や生活をスムーズかつ安全に遂行できるように、スケジュール管理をしながら指示を出し添乗します。また、自身が企画したツアーには基本的に添乗します。
（入社から1年後には、リーダー試験を実施します）
【キャリアアップ例】
1年目 ツアー添乗副責任者・ツアー班長
先輩社員と共にツアーに添乗し、ツアー全体の運営や
業務について学びます。
2年目 ツアー添乗責任者
ツアーの規模は子ども30名前後〜100名と、ツアー内容により幅広くあります。
子どもたちと10名から20名の引率スタッフ（班長）をまとめ、ツアーを
スムーズに遂行します。
3年目 主任
部下・後輩指導を行いながら、各部門のまとめ役を担います。
自身の担当ツアー添乗を行いながら、部下指導や後輩育成に取り組みます。
4〜5年目 プロジェクト長
新事業展開や新プロジェクト始動などに携わり、メンバーをまとめながら
指揮をとります。
5〜8年目 幹部
ツアー運営にとどまらず、広報、人事、経理や総務など社員全体のマネジメントや育成に
携わっていただきます。
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 【株式会社国大セミナー】 | ◆給与／四年制大学・大学院卒、大学既卒：月給233,033円 ※月20時間分32,033円の固定残業手当(20時間を超える時間外労働は追加で支給）を含む
◆手当
・通勤費全額支給
・教室長手当
・家族手当
・配偶者手当
・子育て支援制度
・子ども手当
満18歳未満の子（ただし、第2子まで）を対象に手当を支給
・グループ会社の割引制度
直系の家族だけでなく親族の方（6等身以内）も割引対象です。
入会金無料・会費や費用の割引などが受けられます。
◆昇給／年1回
◆賞与／年3回(3月・7月・11月) ※平均2〜3か月分（業績による）
◆休日休暇／
※年間休日114日（週休二日制）
有給休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇
◆保険／社会保険完備
◆福利厚生/社内制度
【社内制度】
・退職金制度
・産前産後休暇
・育児休業制度
・介護休業制度
・慶弔見舞制度
・結婚祝い金・休暇制度
・出産祝い金・休暇制度
・住宅購入祝い金制度
【福利厚生】
・グループ会社利用料割引
※ 直系の家族だけでなく親族の方（6等身以内）も割引対象です。
・福利厚生サービス：リロクラブ加入
宿泊施設・レジャー施設・飲食店・販売店などの割引が受けられます
・インフルエンザの予防接種費用を会社が全額負担
・定期健康診断・再検査費用を会社が全額負担
・会社により必要な資格については取得支援制度あり
◆試用期間／あり(3か月) ※条件に変更は無し |
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| 【株式会社そらまめキッズツアー】 | ◆給与／大学・大学院卒、大学既卒：月給233,033円 ※月20時間分32,706円の固定残業手当(20時間を超える時間外労働は追加で支給）を含む
◆手当
・通勤費全額支給
・教室長手当
・ツアー添乗手当
・家族手当
・配偶者手当
・子育て支援制度
・子ども手当
満18歳未満の子（ただし、第2子まで）を対象に手当を支給
・グループ会社の割引制度
直系の家族だけでなく親族の方（6等身以内）も割引対象です。
入会金無料・会費や費用の割引などが受けられます。
◆昇給／年1回
◆賞与／年3回(3月・7月・11月) ※平均2〜3か月分（業績による）
◆休日休暇／
※年間休日120日（シフト制）
有給休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇
◆保険／社会保険完備
◆福利厚生/社内制度
【社内制度】
・退職金制度
・産前産後休暇
・育児休業制度
・介護休業制度
・慶弔見舞制度
・結婚祝い金・休暇制度
・出産祝い金・休暇制度
・住宅購入祝い金制度
【福利厚生】
・グループ会社利用料割引
※ 直系の家族だけでなく親族の方（6等身以内）も割引対象です。
・福利厚生サービス：リロクラブ加入
宿泊施設・レジャー施設・飲食店・販売店などの割引が受けられます
・インフルエンザの予防接種費用を会社が全額負担
・定期健康診断・再検査費用を会社が全額負担
・会社により必要な資格については取得支援制度あり
◆試用期間／あり(3か月) ※条件に変更は無し |
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| 【株式会社ラーニングシステム】 | ◆給与／大学・大学院卒、大学既卒：月給233,033円 ※月20時間分32,706円の固定残業手当(20時間を超える時間外労働は追加で支給）を含む
◆手当
通勤交通費支給
残業手当（固定残業時間超過分）
家族手当（月額）
◆昇給／年1回
◆賞与／年3回(3月・7月・11月) ※平均2〜3か月分（業績による）
◆休日休暇／
※年間休日120日（週休二日制）
有給休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇
◆保険／社会保険完備
◆手当
・通勤費全額支給
・教室長手当
・家族手当
・配偶者手当
・子育て支援制度
・子ども手当
満18歳未満の子（ただし、第2子まで）を対象に手当を支給
・グループ会社の割引制度
直系の家族だけでなく親族の方（6等身以内）も割引対象です。
入会金無料・会費や費用の割引などが受けられます。
◆昇給／年1回
◆賞与／年3回(3月・7月・11月) ※平均2〜3か月分（業績による）
◆休日休暇／
※年間休日114日（週休二日制）
有給休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇
◆保険／社会保険完備
◆福利厚生/社内制度
【社内制度】
・退職金制度
・産前産後休暇
・育児休業制度
・介護休業制度
・慶弔見舞制度
・結婚祝い金・休暇制度
・出産祝い金・休暇制度
・住宅購入祝い金制度
【福利厚生】
・グループ会社利用料割引
※ 直系の家族だけでなく親族の方（6等身以内）も割引対象です。
・福利厚生サービス：リロクラブ加入
宿泊施設・レジャー施設・飲食店・販売店などの割引が受けられます
・インフルエンザの予防接種費用を会社が全額負担
・定期健康診断・再検査費用を会社が全額負担
・会社により必要な資格については取得支援制度あり
◆試用期間／あり(3か月) ※条件に変更は無し |
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募集概要- 募集概要
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| 募集職種 | ■新明和工業(株)
技術系総合職／設計開発、生産技術、品質保証、資材調達、生産管理、IT/DX、技術営業、企画マーケティング、施工管理など
事務系総合職／営業、資材調達、経理財務、人事総務、生産管理、IT/DX、企画マーケティングなど
■イワフジ工業(株)
技術系／開発・設計
■東邦車輛(株)
事務系総合職／営業、人事労務、経理、調達 など
技術系総合職／車両設計、開発、生産技術、情報システム など
■新明和パークテック(株)
技術系総合職／機械式駐車装置の設計・開発、メンテナンスの技術指導、据付工事の施工管理、情報システムの管理・構築 など
事務系総合職／製品営業、メンテナンスの提案営業、メンテナンスの技術指導、据付工事の施工管理、情報システムの管理・構築 など
■(株)明和工務店
施工管理（建築工事）、施工管理（設備（管・電気）工事）、設計、経理、営業、営業事務
■新明和ソフトテクノロジ(株)
システムエンジニア、プログラマー |
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| 募集学部・学科 | ■新明和工業(株)
事務系／全学科
技術系／理工系学科
■イワフジ工業(株)
技術系／機械、制御、数学・物理、電気・電子、通信、情報通信
■東邦車輛(株)
事務系／全学科
技術系／理工系学科（機械、電気、情報）
■新明和パークテック(株)
・技術系/機械工学、電気・電子工学、材料工学、理工学、情報システム工学など
・事務系/不問
■(株)明和工務店
施工管理(建築工事)：建築・土木系学科、都市工学系学科
設計：建築・土木系学科、都市工学系学科、デザイン系学科
施工管理(設備（管・電気）工事)、経理、営業、営業事務：不問
■新明和ソフトテクノロジ(株)
情報、電気、機械、経済、法学など(全学科対象)
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| 募集人数 | ■新明和工業(株)
事務系／ 20名程度
技術系／50名程度
■イワフジ工業(株)
技術系／4名（機械設計、電気設計、組込システム開発、試験検査）
■東邦車輛(株)
事務系／数名程度
営業系／数名程度
技術系／数名程度
■新明和パークテック(株)
技術系・事務系あわせて若干名を予定
■(株)明和工務店
施工管理（建築工事）：3名、施工管理（設備（管・電気）工事）：3名、設計：1名、経理：1名、営業：1名、営業事務：1名
■新明和ソフトテクノロジ(株)
システムエンジニア、プログラマー／ 10名
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 新明和工業株式会社 | ■基本給
初任給実績
修士了／270,000円
学部卒・高専卒（専攻科）／250,000円
高専卒（本科）／224,500円
※上記いずれにしても月給制
■勤務地
全国(本社、各工場、支店・営業所、海外)
■勤務時間
本社・工場/8:30〜17:00
支店・営業所/9:00〜17:30
いずれもフレックスタイム制あり
■昇給
年1回(4月)
■賞与
年2回(6月、12月)
■諸手当
交通費支給(当社規定による)、時間外勤務手当、家族手当、
住宅手当、別居手当、営業手当 など
■福利厚生
制度／財形貯蓄、住宅財形融資、持株会、65歳定年制度、カフェテリアプラン、クラブ活動など
施設／独身寮、社宅、保養所など
■休日休暇
完全週休2日制(土・日)、年間休日125日(土・日、祝祭日、年末年始、GW、夏季休暇)、有給休暇(初年度21日、2年目以降24日)、リフレッシュ休暇、計画休暇
■保険
各種社会保険完備
■試用期間
有：3カ月(試用期間中と終了後で待遇の変化なし) |
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| イワフジ工業株式会社 | ■基本給
初任給実績
博士卒／277,200円
修士卒／253,700円
学部卒／245,700円
（2024年度実績）
※上記いずれにしても月給制
■勤務地
全国（本社・工場、各拠点）
■勤務時間
8:20〜17:30 実働8時間
（休憩 午前、午後各10分 昼食50分）
■昇給
年１回（７月）
■賞与
年２回（７月、１２月）
■諸手当
役職手当、家族手当、職種手当、単身赴任手当、通勤手当、時間外勤務手当、休日勤務手当
■福利厚生
制度／社会保険、財形貯蓄、企業年金基金、退職金
施設／独身寮
■休日休暇
年度ごとに定める年間カレンダーによる年間休日128日（2023年度実績）。週休2日制(土・日、年末年始、GW、夏季休暇、リフレッシュ休日）、育児・介護休暇、有給休暇(初年度10日)
■保険
各種社会保険完備
■試用期間
有：3カ月(試用期間中と終了後で待遇の変化なし) |
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| 東邦車輛株式会社 | ■基本給
大学院卒/270,000円 学部卒/250,000円
※上記いずれにしても月給制
■勤務地
群馬、神奈川、東京、愛知、兵庫 など
■勤務時間
本社・支店・営業所／9：00〜17：30
群馬製作所／8：35〜17：25
■昇給
年1回（4月）
■賞与
年2回（7月・12月）
■諸手当
交通費規定支給、時間外勤務手当、家族手当、住宅手当など
■福利厚生
財形貯蓄制度、独身寮（群馬製作所）、契約保養施設（札幌〜沖縄）
■休日休暇
週休2日制（長期休暇後の土曜日が出勤日になる場合があります）
年間休日122日、リフレッシュ休暇
■保険
各種社会保険完備
■試用期間
有：3カ月(試用期間中と終了後で待遇の変化なし) |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】施工管理（建築部・土木部・住宅部） |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】施工管理（建築部・土木部・住宅部）
建築現場の管理業務、現場作業、事務処理など。建築部は全国で活躍のチャンスがあります。土木部・住宅部は転勤なしで島根県内の案件に従事します。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】施工管理（建築部・土木部・住宅部）
短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】施工管理（建築部・土木部・住宅部）
短大/専門/高専 卒業見込みの方
月給：260,000円〜270,000円
大学 卒業見込みの方
月給：280,000円〜290,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】施工管理（建築部・土木部・住宅部）
現場手当、家賃手当、資格手当、扶養手当、役職手当、出張手当
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| 昇給 | (1)【正社員】施工管理（建築部・土木部・住宅部）
年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】■総合キャリア職 (2)【正社員】■ビジネスキャリア職 (3)【正社員】■総合営業職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】■総合キャリア職
幅広い視点と高度な専門性で会社全体を捉えた業務遂行が求められる職種で、
自ら主体的にキャリア形成を行いつつ専門性を高め、将来的にはマネジメント職務も担います。
(2)【正社員】■ビジネスキャリア職
確かな知識と高い対人対応力でお客さまサービス業務の中心的役割を担うことが求められる職種で、スキルを磨き職務経験を広げることで、指導職や管理職へのキャリアパスにチャレンジすることができます。
(3)【正社員】■総合営業職
高度なコンサルティングスキルを活かした業務遂行が求められる職種で、主に企業や官公庁にお勤めの方を対象に、保険のコンサルティング営業を行うとともに、その経験・知識を発揮できるキャリアを形成していきます。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】■総合キャリア職
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
（2022年4月〜2025年3月 卒の方）
(2)【正社員】■ビジネスキャリア職 (3)【正社員】■総合営業職
短大/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/大学/大学院 卒業の方
（2022年4月〜2025年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】■総合キャリア職
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給：277,000円〜335,000円（固定残業代含む）
固定残業代/月：37,000円〜45,000円/20時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
(2)【正社員】■ビジネスキャリア職
＜東京・大阪＞
短大/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/大学/大学院 卒業の方
月給：235,000円
＜その他地区＞
短大/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/大学/大学院 卒業の方
月給：225,000円〜230,000円
備考：勤務地によって異なります
(3)【正社員】■総合営業職
＜東京・横浜・千葉＞
短大/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/大学/大学院 卒業の方
月給：280,000円（固定残業代含む）
固定残業代/月：32,200円/20時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
＜名古屋・京都・大阪・神戸＞
短大/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/大学/大学院 卒業の方
月給：270,000円（固定残業代含む）
固定残業代/月：32,200円/20時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
＜札幌・仙台・広島・福岡＞
短大/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/大学/大学院 卒業の方
月給：260,000円（固定残業代含む）
固定残業代/月：32,200円/20時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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| 手当 | (1)【正社員】■総合キャリア職 (2)【正社員】■ビジネスキャリア職 (3)【正社員】■総合営業職
通勤費、時間外手当、ほか |
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| 昇給 | (1)【正社員】■総合キャリア職 (2)【正社員】■ビジネスキャリア職 (3)【正社員】■総合営業職
年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| ＴＯＴＯ株式会社 | ▼募集職種
【総合職】
営業・企画職/国内営業、事業企画、経理、人事、購買、法務、総務、技術営業（セールスエンジニア）ほか
技術職/研究、商品開発、生産技術、技術営業（セールスエンジニア）品質保証、知的財産、購買、工務、デザインほか
▼給与（2024年4月 初任給実績）
院卒
月給280,000円
大卒(学部卒)
月給254,000円
高専（本科）卒
月給219,000円
※上記金額は東京勤務の場合、一律手当5,000円を含んだ金額になります。
▼諸手当
時間外手当（残業）、深夜・休日手当、通勤手当、住宅手当、地域手当など
▼昇給
年1回(6月)
▼賞与
年2回(6月、12月)
▼勤務地
国内全国各地(本社、工場、各支社・営業所)
▼勤務時間
本社・工場 8：30〜17：10
支社・営業所 8：50〜17：25
※職場によりフレックスタイム制有り コアタイム10:00〜15：00 標準労働時間(7時間50分)
▼休日休暇
完全週休2日制(土・日・祝)、年間休日123日、有給休暇(17〜20日)、
自己啓発休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、介護休暇、育児休業など
▼保険
雇用・労災・健康・厚生年金保険完備
▼試用期間
あり
入社後３か月間
勤務条件は本採用時と違いなし
▼連絡先
〒105-8305
東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング24階
ＴＯＴＯ株式会社
採用担当：川床、玉田
TEL：03-6836-2008 |
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| ＴＯＴＯアクアエンジ株式会社 | ▼募集職種
【総合職】
法人営業／施工管理／設計／企画・間接（人事・総務・経理・審査・営業企画 他）
▼給与（初任給）
大学院卒
月給261,000円
大卒(学部卒)
月給238,500円
短大・高専卒
月給205,000円
▼諸手当
時間外手当（残業）、深夜・休日手当、通勤手当（全額補助）、技術資格手当、地域手当(※東京都の場合5000円）など
▼昇給
年1回（6月)
▼賞与
年2回(6月、12月)
▼勤務地
国内全国の事業所
▼勤務時間
8：50〜17：25
※職場によりスーパーフレックスタイム制・フレックスタイム制（コアタイム10:00〜15：00）有り
標準労働時間(7時間50分)
▼休日休暇
週休２日制（土・日・祝）、年間休日123日 有給休暇（17〜20日）、時間休暇、リフレッシュ休暇、GW、夏季休暇、年末年始、慶弔、 介護休暇、育児休業、ボランティア休暇 など
▼保険
雇用・労災・健康・厚生年金保険完備
▼試用期間
あり
入社後３か月間
勤務条件は本採用時と違いなし
▼連絡先
ＴＯＴＯアクアエンジ株式会社
採用担当：人財開発グループ
〒160-0023 東京都新宿区西新宿6-24-1西新宿三井ビルディング7階
Tel.03-6836-2300 Fax.03-6836-2381
mail：toto-eng_saiyo@jp.toto.com |
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| TOTOエムテック株式会社 | ▼募集職種
【総合職】
営業職、営業事務職、施工管理職
▼給与（2024年6月 初任給実績）
大卒(学部卒)
【営業職・施工管理】月給238,500円
【営業事務職】月給218,500円
▼諸手当
時間外手当（残業）、通勤手当、住宅手当、地域手当など
▼昇給
年1回（6月）
▼賞与
年2回（6月、12月）
▼勤務地
関東甲信越の各事業所（本社、各支店・営業所）
▼勤務時間
8:35〜17:30
※職場によりフレックスタイム制あり コアタイム10:00〜15:00 標準労働時間（7時間55分）
▼休日休暇
週休2日制(土・日・祝)、年間休日123日、有給休暇(初年度17日)、
自己啓発休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、介護休暇、育児休業など
▼保険
雇用・労災・健康・厚生年金保険完備
▼試用期間
あり
入社後6か月間
勤務条件は本採用時と違いなし
▼連絡先
（本社）東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング7F
担当：総務課
Tel:03-5339-0700
E-mail :mtec-saiyou@jp.toto.com |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】総合職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職
◆営業
◆人材コーディネーター
◆企画（経営企画、マーケティング、広報 他）
※職種を限定した採用は行っていません。入社後に決定します。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】総合職
大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】総合職
大学/大学院 卒業見込みの方
月給：260,000円（固定残業代含む）
固定残業代/月：60,000円/38時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
備考：営業・人材コーディネーター/月給:260,000円(基本給:200,000円+一律営業手当:60,000円)
→勤務地により地域手当が加算
首都圏エリア勤務の例
・給与
月収 290,000円
＜内訳＞
月給 260,000円(基本給:200,000円+一律営業手当:60,000円)+地域手当:30,000円
※営業手当:60,000円は月33〜38時間相当の固定残業手当
※営業手当分を超える時間外労働は就業規則に基づき別途追加支給
※地域手当は勤務地により変動(0〜30,000円) |
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| 手当 | (1)【正社員】総合職
地域手当、時間外勤務手当（※営業手当支給の場合、定額を超える部分）、通勤手当、単身赴任手当、他
※地域手当は勤務地により変動（0〜30,000円） |
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| 昇給 | (1)【正社員】総合職
年2回
備考：ミッショングレード制…社員一人一人の職務の価値、職務の大きさ及び期待・役割の大きさによってグレードを区分しています。グレードと評価によって報酬（給与・賞与）を決定します。グレードは半期（4月、10月）ごとに設定します。 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】営業職
最適な空調機器を提案する'提案営業'を行っております。
既存のお客様に対してのルート営業になりますので、以前からお取引のあるお客様に対して営業活動を行っております。
(2)【正社員】技術職
お客様にとって最適な空間づくりを実現するための設計と施工管理です。
工事業者様と工期の調整をしたり、現場に立ち会う施工管理を行っています。時には営業職と共にお客様先へ訪問を提案のサポートを行います。
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| 応募資格 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
（2023年3月〜2025年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
月給：210,000円
※基本給：210,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】営業職
通勤交通費全額支給
残業手当（全額支給）
(2)【正社員】技術職
通勤交通費全額支給
残業手当（全額支給）
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| 昇給 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職
年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】総合職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職
職種・仕事内容の詳細をご覧ください。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】総合職
高専/大学/大学院 卒業見込みの方
高専/大学/大学院 卒業の方
（2023年3月〜2025年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】総合職
高専 卒業見込みの方
高専 卒業の方
月給：233,000円
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
月給：252,500円
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
月給：264,500円 |
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| 手当 | (1)【正社員】総合職
通勤交通費支給（上限：15万円/月）、残業手当、家族手当、資格取得手当 |
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| 昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回
備考：7月 |
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