募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】【正社員】総合職（介護職） |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】【正社員】総合職（介護職）
【正社員】総合職（介護職）
日常生活を送る上で障がいや病気、筋力低下等により
お客様の「自分ではできない部分をサポート」致します。
具体的には、食事介助・排泄介助・居室整備・居室安否確認・入浴介助等。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】【正社員】総合職（介護職）
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
（2023年3月〜2025年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】【正社員】総合職（介護職）
首都圏
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
月給：262,000円〜326,000円（一律手当含む）
群馬
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
月給：226,000円〜255,000円（一律手当含む）
新潟
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
月給：230,000円〜265,000円（一律手当含む）
天童・石巻
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
月給：221,000円〜250,000円（一律手当含む）
備考：※入職までに初任者研修の資格取得をしていただきます(全額会社負担) |
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| 手当 | (1)【正社員】【正社員】総合職（介護職）
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律資格手当：15,000円（固定給に含む）
一律介護職員処遇改善手当：30,000円〜360,000円（固定給に含む）
一律夜勤手当：30,000円以上（固定給に含む）
備考：諸手当詳細：
◆資格手当（保有資格に応じて毎月支給される手当です。）
初任者研修（一律） 15,000円
介護実務者研修 25,000円
介護福祉士 30,000円
社会福祉士 40,000円
◆介護職員処遇改善手当１
首都圏 30,000-35,000円
群馬 30,000円
新潟 30,000円
天童・石巻 30,000円
◆夜勤手当
30,000円（6,000/回、5回分）
※夜勤手当は実施回数分を支給
◆別途、処遇改善手当２として、計画した勤務シフトを遵守した場合、16,000円/月を支給
なお、処遇改善手当１・２は、国の政策により月額金額が変動する場合があります。
◆通勤交通費
片道1.2キロ以上 上限月10万円
◆永年勤続者表彰制度
勤続年数に応じ表彰金を受け取れる制度
◆各種慶弔金あり
◆退職金共済制度
◆役職手当
◆年始年末手当
◆社宅/引越し/支度金あり
説明会で説明します。 |
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| 昇給 | (1)【正社員】【正社員】総合職（介護職）
年1回
備考：（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】テックコンサルタント（メカトロニクス） ※無期雇用派遣(2)【正社員】テックコンサルタント（エレクトロニクス） ※無期雇用派遣(3)【正社員】テックコンサルタント（ファームウェア） ※無期雇用派遣(4)【正社員】テックコンサルタント（ソフトウェア） ※無期雇用派遣(5)【正社員】テックコンサルタント（インフラ） ※無期雇用派遣(6)【正社員】営業職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】テックコンサルタント（メカトロニクス） ※無期雇用派遣
自動車をはじめ、航空宇宙、家電、ロボット、医療機器、産業機械などのさまざまな製品の機械設計、解析などのプロジェクトを手掛けています。先端の技術に携わりエンジニアとして設計能力を高めることができます。
(2)【正社員】テックコンサルタント（エレクトロニクス） ※無期雇用派遣
自動車、航空宇宙、家電、ロボット、医療機器など、成長分野のアナログ・デジタル回路設計やハードウェア開発を担います。製品ライフサイクルの導入期から成長期まで、最先端技術に関わります。
(3)【正社員】テックコンサルタント（ファームウェア） ※無期雇用派遣
AI、IoT をはじめ、先端医療、ADAS、ウェアラブルデバイス、ロボット等、様々な製品組み込みソフトウェア開発を手掛けています。設計の一連の業務を担います。
(4)【正社員】テックコンサルタント（ソフトウェア） ※無期雇用派遣
Webサービスの開発企業、大手SIer、通信キャリア、ソフトウェアベンダ、企業の情報システム部に対し、要件定義、設計から開発、試験、運用まで幅広い工程でソリューションを提供します。
(5)【正社員】テックコンサルタント（インフラ） ※無期雇用派遣
ネットワーク、サーバの設計・開発を中心に、最新のテクノロジーを駆使して、社会の IT 基盤を支える業務を担います。要件定義から関わることが可能です。
(6)【正社員】営業職
大手メーカー・IT企業を中心とした顧客の開発現場における技術課題を、人や技術の側面から解決するためのコンサルティング営業です。顧客は誰もが知る大手メーカーが多く、先端案件や先進技術に触れられる仕事です。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】テックコンサルタント（メカトロニクス） ※無期雇用派遣(2)【正社員】テックコンサルタント（エレクトロニクス） ※無期雇用派遣(3)【正社員】テックコンサルタント（ファームウェア） ※無期雇用派遣(4)【正社員】テックコンサルタント（ソフトウェア） ※無期雇用派遣(5)【正社員】テックコンサルタント（インフラ） ※無期雇用派遣
高専/大学/大学院 卒業見込みの方
高専/大学/大学院 卒業の方
（2024年3月〜2025年3月 卒の方）
(6)【正社員】営業職
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
（2024年3月〜2025年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】テックコンサルタント（メカトロニクス） ※無期雇用派遣(2)【正社員】テックコンサルタント（エレクトロニクス） ※無期雇用派遣(3)【正社員】テックコンサルタント（ファームウェア） ※無期雇用派遣(4)【正社員】テックコンサルタント（ソフトウェア） ※無期雇用派遣(5)【正社員】テックコンサルタント（インフラ） ※無期雇用派遣
高専/大学/大学院 卒業見込みの方
高専/大学/大学院 卒業の方
月給：236,000円
(6)【正社員】営業職
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給：248,000円
※基本給：248,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】テックコンサルタント（メカトロニクス） ※無期雇用派遣(2)【正社員】テックコンサルタント（エレクトロニクス） ※無期雇用派遣(3)【正社員】テックコンサルタント（ファームウェア） ※無期雇用派遣(4)【正社員】テックコンサルタント（ソフトウェア） ※無期雇用派遣(5)【正社員】テックコンサルタント（インフラ） ※無期雇用派遣(6)【正社員】営業職
業務関連資格手当、役職手当、時間外勤務手当、通勤手当、在宅勤務手当、単身赴任手当、その他諸手当については当社規程により支給 |
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| 昇給 | (1)【正社員】テックコンサルタント（メカトロニクス） ※無期雇用派遣(2)【正社員】テックコンサルタント（エレクトロニクス） ※無期雇用派遣(3)【正社員】テックコンサルタント（ファームウェア） ※無期雇用派遣(4)【正社員】テックコンサルタント（ソフトウェア） ※無期雇用派遣(5)【正社員】テックコンサルタント（インフラ） ※無期雇用派遣(6)【正社員】営業職
年2回
備考：年2回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】営業/技術サービス (2)【契約社員】営業/技術サービス |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】営業/技術サービス (2)【契約社員】営業/技術サービス
■営業
ホシザキの厨房機器をホテル・レストラン・コンビニエンスストア及び学校・官公庁・病院等に対して企画提案。
■技術サービス
ホシザキ製品のメンテナンス及びアフターサービス業務。
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| 応募資格 | (1)【正社員】営業/技術サービス (2)【契約社員】営業/技術サービス
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
（2022年3月〜2025年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】営業/技術サービス (2)【契約社員】営業/技術サービス
【営業・技術サービス】A地区
短大/専門/高専 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）
日給月給：222,190円（固定残業代含む、一律手当含む）
固定残業代/月：44,690円/32時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
大学/大学院 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）
日給月給：240,216円（固定残業代含む、一律手当含む）
固定残業代/月：48,316円/32時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
短大/専門/高専 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）
日給月給：206,418円〜213,928円（固定残業代含む、一律手当含む）
※基本給：152,400円〜158,400円
固定残業代/月：41,518円〜43,028円/32時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
大学/大学院 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）
日給月給：213,928円〜221,429円（固定残業代含む、一律手当含む）
※基本給：158,400円〜164,400円
固定残業代/月：43,028円〜44,539円/32時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
備考：※入社後3ヵ月は固定残業代は支給せず
【営業・技術サービス】B地区
短大/専門/高専 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）
日給月給：220,938円（固定残業代含む、一律手当含む）
固定残業代/月：44,438円/32時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
大学/大学院 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）
日給月給：238,964円（固定残業代含む、一律手当含む）
固定残業代/月：48,064円/32時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
短大/専門/高専 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）
日給月給：205,166円〜212,677円（固定残業代含む、一律手… |
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| 手当 | (1)【正社員】営業/技術サービス
【新卒】 諸手当 A地区
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律手当合計金額：21,500円（固定給に含む）
備考：※運転手当は車両運転者にのみ支給）
通勤、役付、家族、住宅、時間外、 その他等
【新卒】 諸手当 B地区
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律手当合計金額：20,500円（固定給に含む）
備考：※運転手当は車両運転者にのみ支給）
通勤、役付、家族、住宅、時間外、 その他等
(2)【契約社員】営業/技術サービス
【既卒】 諸手当 A地区
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律手当合計金額：12,500円（固定給に含む）
備考：※運転手当は車両運転者のみに至急
通勤、時間外、その他等
【既卒】 諸手当 B地区
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律手当合計金額：12,500円（固定給に含む）
備考：※運転手当は車両運転者にのみ支給
通勤、時間外、その他等 |
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| 昇給 | (1)【正社員】営業/技術サービス (2)【契約社員】営業/技術サービス
年1回
備考：4月
※正社員・契約社員共通 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】販売職［ビューティースタイリスト］(2)【正社員】総合職［営業系］ |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】販売職［ビューティースタイリスト］
化粧品およびファッショングッズの接客販売。その他、顧客データや金銭の管理、商品発注など店舗運営全般に関わります。
お客様の満足に繋がる心のこもった接客をしていただきます！
(2)【正社員】総合職［営業系］
全国各地域の販売計画立案とその達成に向けて営業活動を行います。
取引先との新規出店・改装・イベント実施などの条件交渉にあたる他、
店舗の数値分析を行い店舗運営上の課題提言及び解決に当たります。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】販売職［ビューティースタイリスト］
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
（2024年3月〜2025年3月 卒の方）
(2)【正社員】総合職［営業系］
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
（2024年3月〜2025年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】販売職［ビューティースタイリスト］
短大/専門/高専 卒業見込みの方
短大/専門/高専 卒業の方
月給：210,000円（一律手当含む）
※基本給：193,000円
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給：240,000円（一律手当含む）
※基本給：223,000円
備考：モデル月収例
・販売職（大卒の場合）
基本月収240,000円（月給223,000円・一律販売手当17,000円含む）
※時間外手当別途支給
(2)【正社員】総合職［営業系］
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給：258,000円（固定残業代含む、一律手当含む）
※基本給：223,000円
固定残業代/月：25,000円/15時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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| 手当 | (1)【正社員】販売職［ビューティースタイリスト］
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律販売手当：17,000円（固定給に含む）
備考：販売職全員に支給
技能手当、通勤手当、職位手当、時間外手当 等
(2)【正社員】総合職［営業系］
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律営業手当：10,000円（固定給に含む）
一律一律時間外手当：25,000円（固定給に含む）
備考：営業職のみ全員に支給 |
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| 昇給 | (1)【正社員】販売職［ビューティースタイリスト］(2)【正社員】総合職［営業系］
年1回
備考：※会社業績、実績（評価）による |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】カスタマーエンジニア(2)【正社員】ファシリティシステムエンジニア(3)【正社員】システムエンジニア(4)【正社員】ITサポートエンジニア(5)【正社員】ビジネスエンジニア(BPO業務設計)(6)【正社員】営業 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】カスタマーエンジニア
お客さまのシステムやIT/非IT機器の運用・保守・点検、修理等を実施し、安定稼働をサポート。
(2)【正社員】ファシリティシステムエンジニア
お客さまのご要望やお困り事を解決するために、設備工事の施工・施工管理を実施。
(3)【正社員】システムエンジニア
(※インフラエンジニア、サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア)
システムの業務改善提案・要件定義、プラットフォームの設計・構築を実施。
(4)【正社員】ITサポートエンジニア
システム運用業務代行、ヘルプデスク代行を実施。
(5)【正社員】ビジネスエンジニア(BPO業務設計)
コンタクトセンター運営(お問い合わせ窓口・受注センター・ヘルプデスク・マーケティング等)等の
お客さまの業務代行を実施。
(6)【正社員】営業
市場マーケティングによる顧客開拓、顧客ニーズへの提案活動 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】カスタマーエンジニア(2)【正社員】ファシリティシステムエンジニア(3)【正社員】システムエンジニア(4)【正社員】ITサポートエンジニア(5)【正社員】ビジネスエンジニア(BPO業務設計)(6)【正社員】営業
高専/大学/大学院 卒業見込みの方
高専/大学/大学院 卒業の方
（2024年3月〜2025年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】カスタマーエンジニア(2)【正社員】ファシリティシステムエンジニア(3)【正社員】システムエンジニア(4)【正社員】ITサポートエンジニア(5)【正社員】ビジネスエンジニア(BPO業務設計)(6)【正社員】営業
高専 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：210,000円
※基本給：210,000円
大学 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：250,000円
※基本給：250,000円
大学院 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：267,000円
※基本給：267,000円
高専 卒業の方
月給：210,000円
※基本給：210,000円
大学 卒業の方
月給：250,000円
※基本給：250,000円
大学院 卒業の方
月給：267,000円
※基本給：267,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】カスタマーエンジニア(2)【正社員】ファシリティシステムエンジニア(3)【正社員】システムエンジニア(4)【正社員】ITサポートエンジニア(5)【正社員】ビジネスエンジニア(BPO業務設計)(6)【正社員】営業
備考：通勤手当、時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当(当社の規定時間に勤務した場合のみ、時間外勤務手当に加え深夜勤務手当を支給)、家族手当など |
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| 昇給 | (1)【正社員】カスタマーエンジニア(2)【正社員】ファシリティシステムエンジニア(3)【正社員】システムエンジニア(4)【正社員】ITサポートエンジニア(5)【正社員】ビジネスエンジニア(BPO業務設計)(6)【正社員】営業
年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】店舗運営職（ナショナル職・エリア職）(2)【正社員】店舗営業職 （ナショナル職・エリア職）(3)【正社員】本部 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】店舗運営職（ナショナル職・エリア職）
一般のお客様への接客がお仕事です。
(2)【正社員】店舗営業職 （ナショナル職・エリア職）
飲食店様へのお酒のご提案・卸売がお仕事です。
(3)【正社員】本部
☆バイヤー、輸出入実務
☆お酒のイベント企画
☆販促物発行
☆システム管理
☆広報、マーケティング
☆本社事務（総務、経理、人事）など
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| 応募資格 | (1)【正社員】店舗運営職（ナショナル職・エリア職）(2)【正社員】店舗営業職 （ナショナル職・エリア職）(3)【正社員】本部
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
（2023年3月〜2025年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】店舗運営職（ナショナル職・エリア職）(2)【正社員】店舗営業職 （ナショナル職・エリア職）(3)【正社員】本部
短大/専門/高専 卒業見込みの方
短大/専門/高専 卒業の方
月給：200,000円
※基本給：200,000円
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給：215,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】店舗運営職（ナショナル職・エリア職）(2)【正社員】店舗営業職 （ナショナル職・エリア職）(3)【正社員】本部
◆ナショナル手当…ナショナル総合職の方（勤務地制限無し）一律10,000円
◆通勤手当…あり（月上限5万円）
◆資格手当…ソムリエ（12,000円）ウィスキーエキスパート（5,000円）など毎月支給。
◆地域手当10,000円
◆住宅手当10,000円〜30,000円（地域に応じて）
◆役職手当 10,000円〜120,000円
◆家族手当 5,000円〜
◆残業手当（1分単位支給）
など。 |
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| 昇給 | (1)【正社員】店舗運営職（ナショナル職・エリア職）(2)【正社員】店舗営業職 （ナショナル職・エリア職）(3)【正社員】本部
年1回
備考：4月 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】事務総合職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】事務総合職
JA新潟厚生連の運営病院で、まず医事課・総務課に配属し、病院経営の基本を学んでいただきます。そこで人材・設備・機器・資金・情報のマネジメントを経験し、将来的には病院経営を担ってください。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】事務総合職
大学・大学院卒
大学/大学院 卒業見込みの方
短大・専門・高専卒（3年制）/短大・専門・高専卒（2年制）
短大/専門/高専 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】事務総合職
大学・大学院卒
大学/大学院 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）
月給：190,000円
短大・専門・高専卒（3年制）
短大 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）
月給：180,000円
専門 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）
月給：175,000円
高専 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2022年4月支給）
月給：161,360円
短大・専門・高専卒（2年制）
短大 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）
月給：180,000円
※基本給：180,000円
専門 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）
月給：175,000円
※基本給：175,000円
高専 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2022年4月支給）
月給：154,390円 |
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| 手当 | (1)【正社員】事務総合職
通勤手当、住宅手当、扶養手当、超過勤務手当など |
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| 昇給 | (1)【正社員】事務総合職
年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】現場管理職 (2)【正社員】工事職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】現場管理職 (2)【正社員】工事職
※下記「職種・仕事内容の詳細」をご覧ください。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】現場管理職 (2)【正社員】工事職
短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学 卒業の方
（2023年3月〜2025年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 給与 | (1)【正社員】現場管理職
短大/専門/高専 卒業見込みの方
短大/専門/高専 卒業の方
月給：225,000円（一律手当含む）
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
月給：235,000円（一律手当含む）
(2)【正社員】工事職
短大/専門/高専 卒業見込みの方
短大/専門/高専 卒業の方
月給：205,000円（一律手当含む）
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
月給：215,000円（一律手当含む） |
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| 手当 | (1)【正社員】現場管理職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律手当合計金額：35,000円（固定給に含む）
(2)【正社員】工事職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律手当合計金額：15,000円（固定給に含む）
【共通】
■通勤手当：15,000円
■家族手当：5,000円（扶養の同居家族。子供は16歳未満。それぞれ一人あたり）
■資格手当：各1,000円〜20,000円（資格ごとに会社規定により支給）
■施工管理手当：20,000円（現場管理職のみ）
■営業手当（営業担当・施工管理担当に支給。成績等により変動あり） |
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| 昇給 | (1)【正社員】現場管理職 (2)【正社員】工事職
年1回
備考：4月 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】営業職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】営業職
介護・福祉関連機器・用品のレンタル営業及び玄関マット・モップなどリースキン商品のレンタル営業ほか |
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| 応募資格 | (1)【正社員】営業職
短大/専門/大学 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】営業職
短大/専門 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：240,025円（一律手当含む）
大学 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：249,425円（一律手当含む）
備考：上記金額は東京・神奈川勤務の一律地域手当3万4000円を含んでいます。
その他地域の一律勤務地手当は、
【大阪・愛知・埼玉】2万4000円
【宮城・群馬・富山・石川・長野・静岡ほか】1万7000円
【新潟】1万2000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】営業職
一律通勤手当、一律地域手当（固定給に含む）
備考：その他、資格手当・超過勤務手当・家族手当など |
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| 昇給 | (1)【正社員】営業職
年1回
備考：4月 |
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募集概要- 募集概要
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| 【株式会社国大セミナー】 |
◆職種／総合職
授業を中心とした教務・教室運営に関わる業務を軸として、様々な業務をご担当いただきます。
教員免許などの資格は不問！講師経験のない方も安心の研修制度あり！
◆勤務地／埼玉・東京・神奈川・千葉・栃木・茨城
大阪 ※大阪配属を希望される方は、初年度は研修で関東の校舎配属となります。
◆勤務時間／13時45分〜22時00分（休憩45分含む）
◆仕事内容
【教務】
■授業
【担当教科・クラス】
・小学生（英語・国語・算数、中学受験）
・中学生（英語または数学から1教科は必須）
・高校生
■教材担当
「成績アップ」「第一志望校合格」のためのあらゆる施策を動かしていきます。
また、研修を通じて各校舎の教務スキル向上にも努めています。
・ オリジナル教材の開発
・カリキュラムや指導方法の検討・決定
・進学イベントの開催
・入試や模試等のデータ分析
【校舎運営】
■教室長候補
入社1年目〜は先輩社員の教室で授業スキルを磨きながら、社員の仕事・校舎運営について学んでいきます。
■教室長
・教室長として校舎の運営をお願いします。
既存の生徒やその保護者への定期的な面談実施、新規に入塾を希望する方への説明会を実施、アルバイト講師の育成などをご担当いただきます。
■運営担当
様々なデータをもとに、国大セミナーにお通いいただく生徒・保護者の満足度を上げる施策を動かしていきます。
また、全校舎の運営サポーターとして、教室長を支える役割を果たします。
■営業担当
広報・マーケティング担当と連携して、国大セミナーの魅力を外部のお客様に知っていただく施策を動かしていきます。また、研修を通じて各校舎の問題解決スキル向上にも努めています。
■広報・マーケティング担当
国大セミナーの魅力を外部のお客様に知っていただく施策を動かしています。
主に、Webマーケティングを担当します。
【人事・総務】
■人材研修担当
年間の研修プログラムを策定し、実行します。研修の一環として、授業コンテストも実施しています。研修プログラムのほとんどが、社内でゼロから作り上げたもので、担当者は企画書の段階から携わることができます。
毎年実施されている研修もあれば、若手のアイデアがもとに … |
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| エントリー終了時期 | そらまめキッズツアーの募集受付は終了いたしました。たくさんのご応募ありがとうございました。 |
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| 【株式会社そらまめキッズツアー】 | ◆職種／ツアーコンダクター
ツアーの企画、現地下見、パンフレットの作成、引率アルバイトの採用や研修、添乗員と多岐にわたります。
◆勤務地／さいたま市浦和区（関東営業所） ※東海、関西の募集はありません。
◆勤務時間／10時〜18時15分（休憩45分含む）
※ツアー引率時は始終業時間が変更する場合があります。
◆仕事内容
【ツアー企画・手配】
どんな場所で、どんなことができたら楽しいかな？など社員それぞれの持つアイデアと当社でしかできない体験を軸に、企画会議を行います。
その後、施設や企業への問い合わせを経て、実現に向けて交通、宿泊、体験施設などの手配を行います。
【参加者（子ども）・保護者対応】
ツアーに参加する、子どもたちの生活面、体験面、体調面を常に確認し、サポートします。保護者への連絡・問い合わせに対する回答、新規・既存顧客へのご案内など、電話やメールでの業務を行います。
【ツアー運営（当日）】
子ども団体のまとめ役（リーダー：添乗責任者）として、体験や生活をスムーズかつ安全に遂行できるように、スケジュール管理をしながら指示を出し添乗します。また、自身が企画したツアーには基本的に添乗します。
（入社から1年後には、リーダー試験を実施します）
【キャリアアップ例】
1年目 ツアー添乗副責任者・ツアー班長
先輩社員と共にツアーに添乗し、ツアー全体の運営や
業務について学びます。
2年目 ツアー添乗責任者
ツアーの規模は子ども30名前後〜100名と、ツアー内容により幅広くあります。
子どもたちと10名から20名の引率スタッフ（班長）をまとめ、ツアーを
スムーズに遂行します。
3年目 主任
部下・後輩指導を行いながら、各部門のまとめ役を担います。
自身の担当ツアー添乗を行いながら、部下指導や後輩育成に取り組みます。
4〜5年目 プロジェクト長
新事業展開や新プロジェクト始動などに携わり、メンバーをまとめながら
指揮をとります。
5〜8年目 幹部
ツアー運営にとどまらず、広報、人事、経理や総務など社員全体のマネジメントや育成に
携わっていただきます。
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 【株式会社国大セミナー】 | ◆給与／四年制大学・大学院卒、大学既卒：月給233,033円 ※月20時間分32,033円の固定残業手当(20時間を超える時間外労働は追加で支給）を含む
◆手当
・通勤費全額支給
・教室長手当
・家族手当
・配偶者手当
・子育て支援制度
・子ども手当
満18歳未満の子（ただし、第2子まで）を対象に手当を支給
・グループ会社の割引制度
直系の家族だけでなく親族の方（6等身以内）も割引対象です。
入会金無料・会費や費用の割引などが受けられます。
◆昇給／年1回
◆賞与／年3回(3月・7月・11月) ※平均2〜3か月分（業績による）
◆休日休暇／
※年間休日114日（週休二日制）
有給休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇
◆保険／社会保険完備
◆福利厚生/社内制度
【社内制度】
・退職金制度
・産前産後休暇
・育児休業制度
・介護休業制度
・慶弔見舞制度
・結婚祝い金・休暇制度
・出産祝い金・休暇制度
・住宅購入祝い金制度
【福利厚生】
・グループ会社利用料割引
※ 直系の家族だけでなく親族の方（6等身以内）も割引対象です。
・福利厚生サービス：リロクラブ加入
宿泊施設・レジャー施設・飲食店・販売店などの割引が受けられます
・インフルエンザの予防接種費用を会社が全額負担
・定期健康診断・再検査費用を会社が全額負担
・会社により必要な資格については取得支援制度あり
◆試用期間／あり(3か月) ※条件に変更は無し |
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| 【株式会社そらまめキッズツアー】 | ◆給与／大学・大学院卒、大学既卒：月給233,033円 ※月20時間分32,706円の固定残業手当(20時間を超える時間外労働は追加で支給）を含む
◆手当
・通勤費全額支給
・教室長手当
・ツアー添乗手当
・家族手当
・配偶者手当
・子育て支援制度
・子ども手当
満18歳未満の子（ただし、第2子まで）を対象に手当を支給
・グループ会社の割引制度
直系の家族だけでなく親族の方（6等身以内）も割引対象です。
入会金無料・会費や費用の割引などが受けられます。
◆昇給／年1回
◆賞与／年3回(3月・7月・11月) ※平均2〜3か月分（業績による）
◆休日休暇／
※年間休日120日（シフト制）
有給休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇
◆保険／社会保険完備
◆福利厚生/社内制度
【社内制度】
・退職金制度
・産前産後休暇
・育児休業制度
・介護休業制度
・慶弔見舞制度
・結婚祝い金・休暇制度
・出産祝い金・休暇制度
・住宅購入祝い金制度
【福利厚生】
・グループ会社利用料割引
※ 直系の家族だけでなく親族の方（6等身以内）も割引対象です。
・福利厚生サービス：リロクラブ加入
宿泊施設・レジャー施設・飲食店・販売店などの割引が受けられます
・インフルエンザの予防接種費用を会社が全額負担
・定期健康診断・再検査費用を会社が全額負担
・会社により必要な資格については取得支援制度あり
◆試用期間／あり(3か月) ※条件に変更は無し |
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| 【株式会社ラーニングシステム】 | ◆給与／大学・大学院卒、大学既卒：月給233,033円 ※月20時間分32,706円の固定残業手当(20時間を超える時間外労働は追加で支給）を含む
◆手当
通勤交通費支給
残業手当（固定残業時間超過分）
家族手当（月額）
◆昇給／年1回
◆賞与／年3回(3月・7月・11月) ※平均2〜3か月分（業績による）
◆休日休暇／
※年間休日120日（週休二日制）
有給休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇
◆保険／社会保険完備
◆手当
・通勤費全額支給
・教室長手当
・家族手当
・配偶者手当
・子育て支援制度
・子ども手当
満18歳未満の子（ただし、第2子まで）を対象に手当を支給
・グループ会社の割引制度
直系の家族だけでなく親族の方（6等身以内）も割引対象です。
入会金無料・会費や費用の割引などが受けられます。
◆昇給／年1回
◆賞与／年3回(3月・7月・11月) ※平均2〜3か月分（業績による）
◆休日休暇／
※年間休日114日（週休二日制）
有給休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇
◆保険／社会保険完備
◆福利厚生/社内制度
【社内制度】
・退職金制度
・産前産後休暇
・育児休業制度
・介護休業制度
・慶弔見舞制度
・結婚祝い金・休暇制度
・出産祝い金・休暇制度
・住宅購入祝い金制度
【福利厚生】
・グループ会社利用料割引
※ 直系の家族だけでなく親族の方（6等身以内）も割引対象です。
・福利厚生サービス：リロクラブ加入
宿泊施設・レジャー施設・飲食店・販売店などの割引が受けられます
・インフルエンザの予防接種費用を会社が全額負担
・定期健康診断・再検査費用を会社が全額負担
・会社により必要な資格については取得支援制度あり
◆試用期間／あり(3か月) ※条件に変更は無し |
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