募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】地下鉄駅員（札幌市営地下鉄駅員） |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】地下鉄駅員（札幌市営地下鉄駅員）
札幌市営地下鉄の各駅にて、以下の業務の対応を行っていただきます。
●駅舎の管理
●窓口・改札での案内
●車いすをご利用のお客様の対応
●事故時の応急対応 等
※選考の範囲：当公社の指定する業務 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】地下鉄駅員（札幌市営地下鉄駅員）
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】地下鉄駅員（札幌市営地下鉄駅員）
短大/専門/高専 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2025年4月支給）
月給：188,300円
※基本給：188,300円
大学/大学院 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2025年4月支給）
月給：192,000円
※基本給：192,000円
備考：
◆月収例(各種手当含む)
駅員
266,000円(1年目・基本給192,000円)、315,000円(8年目・基本給211,250円)
運転手
256,000円(1年目・基本給192,000円)、293,000円(8年目・基本給211,250円)
◆年収例(各種手当含む)
駅員
369万円(1年目・基本給192,000円)、464万円(8年目・基本給211,250円)
運転手
348万円(1年目・基本給192,000円)、445万円(8年目・基本給211,250円) |
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| 手当 | (1)【正社員】地下鉄駅員（札幌市営地下鉄駅員）
通勤手当、時間外勤務手当、宿泊勤務手当、中休勤務手当、夜間勤務手当、休日勤務手当、寒冷地手当、扶養手当等、当公社の規定に基づき支給します。 |
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| 昇給 | (1)【正社員】地下鉄駅員（札幌市営地下鉄駅員）
年1回
備考：4月 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】総合職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職
「施工管理」「基礎設計」「技術開発」「営業」「管理部門」へ配属の可能性があります。
職種・仕事内容の詳細をご覧ください。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】総合職
専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
専門/高専/大学/大学院 卒業の方
（2022年3月〜2025年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】総合職
専門/高専 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2025年6月支給）
月給：234,000円
大学 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2025年6月支給）
月給：260,000円
大学院 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年6月支給）
月給：275,000円
専門/高専 卒業の方
月給：234,000円
※基本給：234,000円
大学 卒業の方
月給：260,000円
※基本給：260,000円
大学院 卒業の方
月給：275,000円
※基本給：275,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】総合職
通勤手当、地域手当、住宅手当、時間外勤務手当、公的資格手当 ほか
モデル月給例
例：東京勤務の場合
地域手当が7,500円支給されます。
学部卒 月給 257,500円
修士了 月給 265,500円となります。 |
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| 昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回
備考：４月 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】総合職（営業） |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職（営業）
クライアントが抱える人材に関する課題への解決策を企画し、利益に貢献する提案型の営業。単に人材を供給するだけではなく、クライアント視点に立った課題解決プランを提案します。
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| 応募資格 | (1)【正社員】総合職（営業）
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】総合職（営業）
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
月給：220,000円
※基本給：220,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】総合職（営業）
時間外手当、通勤交通費支給 |
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| 昇給 | (1)【正社員】総合職（営業）
年1回
備考：1月 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】技術職 (2)【正社員】営業職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】技術職
プラント用バルブ・ポンプを中心とした機器の診断・メンテナンス施工・保守・点検などを行います。お客様のプラントに出向く出張作業が多く、協力会社と一緒に作業することもあります。
(2)【正社員】営業職
機器修理の受注を始め、保守・メンテナンス・機器更新施工の提案など、法人に向けたルート営業を行います。メーカーとも協力し、展示会などに参加した際には新規開拓も手がけます。
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| 応募資格 | (1)【正社員】技術職 (2)【正社員】営業職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】技術職 (2)【正社員】営業職
短大/専門/高専 卒業見込みの方
月給：225,000円
※基本給：225,000円
大学/大学院 卒業見込みの方
月給：238,000円
※基本給：238,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】技術職 (2)【正社員】営業職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律通勤手当：0円〜15,000円
一律資格手当：5,000円〜15,000円
一律子供手当：10,000円以上
通勤手当 ※自宅〜職場間が片道2Km以上の場合に支給
資格手当 管工事（土木、電気工事）施工管理技士１級取得：各資格毎に月5000円、2級取得：各資格毎に月1500円など）
子供手当 子一人につき：月10000円 |
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| 昇給 | (1)【正社員】技術職 (2)【正社員】営業職
年1回
備考：7月 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】サプライヤー(営業職) |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】サプライヤー(営業職)
個別塾のＰＲ活動および無料体験授業のご案内 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】サプライヤー(営業職)
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/大学/大学院 卒業の方
（2023年3月〜2025年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】サプライヤー(営業職)
短大/専門 卒業見込みの方
短大/専門 卒業の方
【月給＋インセンティブ】
月給：215,000円〜230,800円（固定残業代含む、一律手当含む）
※基本給：170,000円
インセンティブ：売上金額と契約数に応じて別途支給となります。
固定残業代/月：32,250円〜34,620円/23時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
【月給＋インセンティブ】
月給：225,000円〜239,000円（固定残業代含む、一律手当含む）
※基本給：178,500円
インセンティブ：売上金額と契約数に応じて別途支給となります。
固定残業代/月：33,750円〜35,850円/23時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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| 手当 | (1)【正社員】サプライヤー(営業職)
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律手当合計金額：12,750円以上（固定給に含む）
通勤交通費など
※初任給とは別途に支給有り |
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| 昇給 | (1)【正社員】サプライヤー(営業職)
備考：四半期ごとに能力により昇給有 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】営業職・技術職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】営業職・技術職
営業職：受注に結びつけるため、日常からお客様を訪問し、信頼関係を築きながら営業活動を行います。
技術職：営業と連携しながら、お客様のニーズに応える中でそれぞれのスキルを高め、成長していただきます。
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| 応募資格 | (1)【正社員】営業職・技術職
高専/大学/大学院 卒業見込みの方
高専/大学/大学院 卒業の方
（2023年3月〜2025年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】営業職・技術職
高専 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：210,000円（一律手当含む）
※基本給：159,000円
大学 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：233,000円（一律手当含む）
※基本給：175,000円
大学院 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）
月給：238,000円（一律手当含む）
※基本給：180,000円
高専 卒業の方
月給：210,000円以上（一律手当含む）
※基本給：159,000円以上
大学 卒業の方
月給：227,000円以上（一律手当含む）
※基本給：175,000円以上
大学院 卒業の方
月給：232,000円以上（一律手当含む）
※基本給：180,000円以上 |
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| 手当 | (1)【正社員】営業職・技術職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律手当合計金額：51,000円以上（固定給に含む）
備考：資格（階級）手当51,000円〜 |
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| 昇給 | (1)【正社員】営業職・技術職
年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】総合職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職
各職種により異なります。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/高専/大学/大学院 卒業の方
（2024年3月〜2025年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】総合職
短大 卒業見込みの方
短大 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：224,000円
高専 卒業見込みの方
高専 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：233,500円
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：251,000円
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：270,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】総合職
家族手当、住宅手当、通勤交通費、単身赴任手当 等 |
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| 昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回
備考：（7月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】MR（代理店コンサルティング職） |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】MR（代理店コンサルティング職）
当社商品を取り扱う生命保険代理店に対し、商品・金融知識の研修や、お客さまへの提案のアドバイス等の営業コンサルティングを行う、BtoBtoCの法人営業職です。（※保険を直接販売する仕事ではありません。） |
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| 応募資格 | (1)【正社員】MR（代理店コンサルティング職）
大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】MR（代理店コンサルティング職）
大学/大学院 卒業見込みの方
月給：261,802円（固定残業代含む、一律手当含む）
※基本給：220,000円
固定残業代/月：38,802円/20時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
備考：※固定給261,802円にはMR手当38,802円、職場環境手当3,000円を含む。 |
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| 手当 | (1)【正社員】MR（代理店コンサルティング職）
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律MR手当：38,802円（固定給に含む）
一律職場環境手当：3,000円（固定給に含む）
備考：※MR手当：一律38,802円（時間外勤務20時間相当として支給）
※実際の時間外勤務時間が20時間を超過する場合は、別途時間外勤務手当を支給。
＜諸手当＞
■通勤交通費（上限あり）
■住宅手当（上限、支給条件あり） |
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| 昇給 | (1)【正社員】MR（代理店コンサルティング職）
年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】エンジニア職(2)【正社員】営業職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】エンジニア職
システム開発、アプリケーション開発、ネットワーク設計構築、サーバー設計構築、セキュリティ設計構築 、自動車・自動二輪車設計開発、生産設備・製造装置設計開発、航空宇宙設計・開発 他
(2)【正社員】営業職
法人向けの提案営業など |
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| 応募資格 | (1)【正社員】エンジニア職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
（2023年3月〜2025年3月 卒の方）
(2)【正社員】営業職
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
（2023年3月〜2025年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】エンジニア職
短大/専門 卒業見込みの方
短大/専門 卒業の方
月給：205,000円
高専 卒業見込みの方
高専 卒業の方
月給：220,000円
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
月給：230,000円
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
月給：235,000円
備考：記載の金額は大学院卒：修士卒、高等専門学校：本科、専門学校：2年制です
その他
■月給 大学院卒 博士：250,000円
■月給 高等専門学校<専攻科>卒、専門職大卒：230,000円
■月給 専門<4年>、大学校<4年>：230,000円
■月給 専門<3年>：210,000円
■月給 大学校<2年>：205,000円
(2)【正社員】営業職
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給：287,920円（固定残業代含む）
※基本給：220,000円
固定残業代/月：67,920円/40時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
備考：※基本給に選択制積立金一律10,000円を含む |
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| 手当 | (1)【正社員】エンジニア職
通勤手当
残業手当(1分単位で全額支給)
役職手当
赴任手当
テレワーク手当
(2)【正社員】営業職
通勤手当
残業手当（全額支給）
テレワーク手当 |
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| 昇給 | (1)【正社員】エンジニア職(2)【正社員】営業職
年1回
備考：賃金改定年1回（7月） |
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募集概要- 募集概要
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| 募集職種 | ●総合職（日本郵政、ゆうちょ銀行、かんぽ生命）
●地域基幹職（日本郵便）
●エリア基幹職（ゆうちょ銀行、かんぽ生命）
●一般職（日本郵便）
※会社・職種・コースの併願が可能です。
※地域基幹職・エリア基幹職は、将来の役職者・管理者としての活躍を期待しています。一般職は、将来の役職への登用がありません。
※ゆうちょ銀行、かんぽ生命では、一般職の採用予定はありません。 |
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| 主な仕事内容 | ●総合職
（日本郵政）
営業企画・推進、商品開発、経営企画、店舗管理、不動産業務、国際事業展開、ロジスティクス、オペレーション、ITガバナンス、情報セキュリティ、DX施策の企画・推進、情報システム等の企画・運営など多様な業務に携わります。
（ゆうちょ銀行）
営業企画・推進、商品企画、経営企画、資産運用、リスク管理、情報システム等の企画・運営などに携わります。
（かんぽ生命）
営業企画・推進、営業支援・販売指導、契約管理、保険金支払査定、引受査定、資産運用、リスク管理、商品開発などに携わります。
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●地域基幹職（日本郵便）
【窓口コース】
郵便局の窓口で、商品・サービスの提供やお客さまのニーズに合わせたご提案などの営業活動を行います。
【郵便コース】
お客さまからお預かりした郵便物や荷物を住所ごとに仕分けし、お届けするほか、郵便局間の輸送のために仕分け等をする「郵便業務」や、切手・年賀はがきなどの郵便商品をご案内する「営業活動」を行います。
●エリア基幹職（ゆうちょ銀行）
・個人のお客さま宅や直営店の窓口における、投資信託等の資産運用に関するコンサルティング業務
・法人・事業所等における、業務効率化やコスト削減に向けた送金・決済等各種サービスの提案・サポート
・直営店の窓口における、貯金や送金等金融商品の取扱業務や、商品・サービスの提案
・提携している住宅ローン商品等の提案・サポート
・支社機能を持つエリア本部等における、企画・管理業務
●エリア基幹職（かんぽ生命）
【保険コンサルタントコース】
主に応募エリア内の郵便局に設置されたかんぽサービス部で勤務します。
かんぽサービス部では、地域に密着したコンサルティング営業を通じて、個人のお客様に寄り添いながら、高い専門性と高度なコンサルティング能力を身に付けます。
【企画管理・法人営業コース】
主に応募エリア内の支店・エリア本部で勤務します。
支店では、法人営業を通じて、高い専門性と高度なコンサルティング能力を身に付けるほか、かんぽサービス部への支援を通じて、お客さま本位の業務運営を目指します。
エリア本部では、エリア内における企画・立案業務や、総務・人事など幅広い業務で様々なスキルを身に付けます。
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| 採用予定数 | ●総合職
約265名
（内訳）
日本郵政：約65名（うち、ITデジタル約15名）、ゆうちょ銀行：約100名（うち、マーケット、デジタル約10名）、かんぽ生命：約100名（うち、アクチュアリー、クオンツ、デジタル、資産ン用約10名）
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●地域基幹職（日本郵便）
【窓口コース】 約400名
【郵便コース】 約150名
●エリア基幹職（ゆうちょ銀行）
約180名
●エリア基幹職（かんぽ生命）
【保険コンサルタントコース】 約150名
【企画管理・法人営業コース】 約80名
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●一般職（日本郵便）
【窓口コース】 決まり次第掲載いたします。
【郵便コース】 決まり次第掲載いたします。
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 初任給 | 【各社共通】
●総合職
博士学位取得279,500〜313,040円
修士学位取得267,200〜299,260円
大学卒259,200〜290,300円
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●地域基幹職・エリア基幹職
修士学位取得233,100〜261,070円
大学卒231,100〜258,830円
短大・高専・専門卒228,400〜257,820円
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●一般職
修士学位取得218,900〜258,300円
大学卒217,300〜256,410円
短大・高専・専門卒214,900〜255,470円
※月給制です。
※配属地域等によって異なります。
※このほかに、諸手当が支給されます。
※短大専攻科・高等専攻科を修了し、学位を取得した場合は、大学卒業と同様に扱います。
※既卒の場合は、最終学歴により新卒と同様に扱います。 |
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| 諸手当 | 【各社共通】扶養手当、通勤手当、住居手当、超過勤務手当等
※住居手当は一般職を除きます。
※上記のほか、営業・勤務実績に応じて手当が支給されます。 |
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| 昇給 | 【各社共通】年1回 |
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