募集概要- 募集概要
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| 職種 | ■総合職
＜フロントやサービス業務を経験しながらそれぞれの専門職へ＞
旅館一連の業務を学んだ後、様々な職種を経験し、それぞれの部門で仕事に取り組んでいただきます。本人の適性をみながら支配人をはじめとする各セクションのトップや会社の経営方針を決定するグループ本部（経営企画・人事・財務）、宿泊プランや予約管理を担当する営業本部（Ｗｅｂ予約・広報・企画・予約センター）、加賀屋グループのファンを獲得する営業部門（北陸営業、東京・大阪・名古屋営業所）、などに進み成長を目指す職種です。
■客室係
＜加賀屋のおもてなしを最前線で実践するサービスのプロフェッショナル＞
お客様がご来館されてからお帰りになるまでのお世話をさせていただく仕事です。ご到着時のお茶出し、お召し換え、お食事のお世話などすべてを担当し、お客様と接する時間がもっとも長いため、直に反応が感じられます。お客様に満足いただけるかどうかが自分にかかっている緊張感と同時に喜びが得られる仕事です。'現場に宝物あり'。加賀屋のおもてなしを支えているのは今も昔も最前線の客室係です。
■調理師
＜おもてなしの心で味わう人に喜びを与える＞
加賀屋・松乃碧・あえの風・虹と海に宿泊するお客様へ提供する食材の仕入れから調理まで全般業務を行います。食材を見極め、より良い技術で美味しい料理を創り上げ、味わう人に喜びを与える仕事です。能登ならではの食材や加賀野菜をふんだんに使用した魅力あふれる料理を創り上げます。また、加賀屋グループの調理師は日本食だけでなく結婚披露宴のフルコース、あえの風・虹と海でのブッフェなど洋食を調理することもあり、和洋の技が身につきます。 |
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| 勤務地 | 総合職：石川県七尾市、石川県金沢市
※営業所勤務の場合は、東京、大阪、名古屋
客室係：石川県七尾市、石川県金沢市
調理師：石川県七尾市、石川県金沢市 |
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| 勤務時間 | ■総合職
（1）06:30〜15:30
（2）09:00〜18:00
（3）13:00〜22:00
（4）08:00〜11:00+15:00〜20:30
※勤務時間はローテーション
■客室係
（1）07:00〜09:30
（2）15:30〜22:30
※（1）と（2）で1日の勤務となります
■調理師
（1）06:00〜17:00
（2）07:00〜18:00
（3）07:30〜20:00
※休憩時間について、就業時間（1）（2）は180分、（3）は270分あります |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ■総合職
●大学卒：月給181,000円
※一律諸手当（22,000円）含む
●専門卒：月給163,500円
※一律諸手当（20,500円）含む
※営業所セールス担当は下記勤務地に限り、上記金額に都会地手当を加算（内勤除く）
（東京外勤65,000円、大阪外勤45,000円、名古屋外勤45,000円）
※営業所勤務希望の場合、入社後約2年間の旅館業務を経験した後、セールス業務への適性を判断し配属となります。
■客室係
大学院・大学・短大・専門卒：月給220,000円
※一律諸手当（43,000円）含む
■調理師
●専門卒（1年制）：月給168,900円
※一律諸手当（27,900円）含む
●専門卒（2年制）：月給171,200円
※一律諸手当（28,200円）含む |
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| 諸手当（一律諸手当以外） | 語学手当（一定の基準を満たす場合）、通勤手当（24,200円迄）、都会地勤務地手当 等 |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ホテル職（ホテリエ） |
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| 仕事内容 | ■フロント（チェックイン、チェックアウト、インフォメーション、精算業務）
■レストラン（接客、調理、発注、在庫管理、衛生管理）
■予約（市場調査、販売価格設定、販促企画立案、残室管理）
等 |
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| 勤務地 | 全国のビジネスホテル「ドーミーイン」またはリゾートホテル。
※配属希望有
※エリアコース有。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ○大卒・大学院卒（グローバル）
月給206,000円
基本給：176,000円、一律勤務区分給：30,000円
○短大・専門卒（グローバル）
月給199,000円
基本給：169,000円、一律勤務区分給：30,000円
○大卒・大学院卒（エリア）
月給176,000円
基本給：176,000円
○短大・専門卒（エリア）
月給169,000円
基本給169,000円
※時間外手当別途支給
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| 諸手当 | 通勤手当、時間外手当 など |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ■フロントスタッフ
＊キャリアアップ制度有
2018年実績
フロント→支配人補佐2名
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| 勤務地 | 北海道エリア（北海道）
東北エリア（青森・岩手・秋田・宮城・山形・福島）
関東・信越エリア（茨城・群馬・栃木・長野・新潟）
首都圏エリア（東京・神奈川・埼玉・千葉）
富士山エリア（静岡・山梨）
中部・北陸エリア（愛知・石川・岐阜・富山・三重）
近畿エリア（大阪・京都・滋賀・奈良・兵庫・福井・和歌山）
中・四国エリア（岡山・広島・鳥取・島根・山口・香川・愛媛・徳島）
九州・沖縄エリア（福岡・佐賀・長崎・大分・熊本・宮崎・鹿児島・沖縄）
■会社説明会に参加する都道府県（エリア）が希望勤務地と異なっても構いません。
■配属店舗は入社時に決定します。配属後も、各会社間・店舗で異動の可能性があります。
■基本的にエリアを越えての転勤はありません。 |
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| 勤務時間 | 基本シフト10：30〜翌11：30（休憩あり ※店舗により時間は異なる、仮眠含む）
※原則、月8回のシフト。別途フロントスタッフが全員集まる
フロントミーティング（10:00〜16:00）が月1回有 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 短大・専門・大卒／月給16万2000円〜21万円＊エリアにより異なる
（別途資格手当、稼働率手当、満室手当等の支給あり）
＊時間外分は追加で支給します。
01 韓国・北海道エリア 180,000
02 東北エリア 162,000〜179,000
03 関東・信越エリア 173,000〜193,000
04 首都圏エリア 200,000〜210,000
05 富士山エリア 189,000〜200,000
06 中部・北陸エリア 181,000〜205,000
07 近畿エリア 177,000〜201,000
08 大阪エリア 201,000
09 中・四国エリア 168,000〜184,000
10 九州・沖縄エリア 164,000〜180,000 |
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| 諸手当 | 通勤交通費（上限5万円／月）
時間外労働手当・深夜割増手当・満室手当・稼働手当（研修中は対象外）・資格手当・会員獲得手当 他 |
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| 昇給 | 年１回（４月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ホテル運営職 |
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| 勤務地 | 【ホテル運営職】 当社運営国内各施設、各支社（営業・予約） |
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| 勤務時間 | 【ホテル運営職】 シフト制（変形労働時間制による） 1週間の実働時間：40時間 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 2020年4月予定
初任給
【大学院卒】月給213,100円（一律職務手当（※）含む、時間外労働は追加で支給）
【大学卒】 月給213,100円 （一律職務手当（※）含む、時間外労働は追加で支給）
【短卒・専門卒】 月給194,500円 （一律職務手当（※）含む、時間外労働は追加で支給）
【高専卒】月給178,400円（一律職務手当（※）含む、時間外労働は追加で支給）
※職務手当：学歴ごとに金額が異なるが、同じ学歴であれば金額は一律。
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| 諸手当 | 超過勤務手当、住宅手当、家族手当、
通勤交通費(当社規定による)、資格手当 |
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| 昇給 | 給与更改：年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ┏──────────┓
全国型総合職（正社員）
┗──────────┛
〜仲間を尊重する風土の中で、ホテル運営全般に携われます〜
◎ホテル運営業務（ビジネス・リゾート・シティ）
チェックインやチェックアウトといったフロント接客、電話応対、予約受付などフロント業務全般を行います。
フロントはホテルの'顔'です。
おもてなしのスキルを磨き、『おもてなしのプロフェッショナル』が目指せます。
また、ビジネスホテルのフロント担当はバックヤードの管理業務、マーケティング企画、施設管理業務などホテル運営全般に関する知識を経験を通じて学ぶことができます。
◎レストランサービス業務
◎スキー場・ゴルフ場での運営業務
施設によってはレストラン、スキー場、ゴルフ場などの運営業務の経験を積むことができます。
お客様の旅の楽しみの一つがお食事や施設の利用です。
お客様が心置きなくお食事を楽しみ、快適に施設をご利用いただけるためのサービススキルが身に付きます。
◎本部業務（営業、企画、広報販促、人事、経理等）
ホテルの開業・運営支援・コンサルティング、宿泊プランを考える販売促進や労務・経理などの管理業務、設備のメンテナンスなどホテル運営に関わる全般に携われます。
※新卒入社の方たちは、将来的な幹部候補として、ホテルや施設全般の業務を学んでいただきます。
まずは、ホテルフロント、レストラン、宴会場など、あらゆる現場で様々な職種を経験して下さい。その後、適性を見ながら各部門への配属となります。
＊全国事業所への転勤がございます。 |
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| 勤務地 | 本社および当社経営・運営のホテル・施設
【本社】
東京都千代田区神田錦町二丁目５番１６号 名古路ビル新館８階
【ホテル・施設】
北海道：札幌 旭川 函館 苫小牧
東北：青森 秋田 宮城 福島
関東・甲信越：東京 神奈川 埼玉 茨城 栃木 長野 新潟
東海：愛知 静岡 三重
北陸：石川
関西：大阪 兵庫 京都 奈良 滋賀 和歌山
中四国：山口 鳥取 島根 徳島 愛媛
九州：福岡
沖縄：那覇
※詳しくは当社HPを参照ください。
http://www.hospitality-operations.co.jp/recruit/ |
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| 勤務時間 | ＜ホテル運営部門＞
シフト制（実働1日8時間勤務とし、詳細は各事業所により異なる） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【全国型総合職（正社員） ／月給制】
大学・大学院卒 基本給21万円
短大・専門・高専卒 基本給20万円 |
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| 諸手当 | 通勤手当（月額上限5万円）、時間外勤務手当、深夜勤務手当、家族手当、事業所応援手当ほか |
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| 昇給 | 年1回（7月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | Ａ
■シティホテルスタッフ■
広島県福山市 『福山ニューキャッスルホテル』 で勤務いただきます。
・ブライダルプランナー
・営業スタッフ
・宴会スタッフ （内勤・現場サービス）
・レストランスタッフ （フレンチ・和食・ビュッフェレストラン・バーテンダー）
・管理部門スタッフ （購買・総務・経理）
など、多くの職種があります。
※個々の経験やスキルに合わせて配属先を決定します。
【キャリアプラン】
入社後５〜８年で３部署以上を経験し、ホテルマンとしての基礎を築きます。
その後は主力として最前線で業務に携わり自己のステージを上げて行きます。
コーチングやマネジメントなどの研修も受け、活躍のフィールドを拡げて行きます。
B
■ビジネスホテル支配人候補■
当社オリジナルブランドの『ベッセルホテルズ』で勤務いただきます。
・札幌、千葉、東京、名古屋、京都、大阪、広島、福山、福岡、熊本、宮崎、沖縄などに出店中
※配属先は第３希望まで伺いますが、すべてが叶うわけではありません。
※すべての店舗へ転勤する可能性があります。
【キャリアプラン】
・まずはフロントスタッフとして日勤・夜勤業務を経験、習得するところからのスタート。
（接客、電話応対、朝食サービス、予約管理、サイト管理、客室管理、が主業務）
・自社オリジナルの『キャリアアッププラン』が明確化されており、スキルに合わせて昇格。
（一般 ⇒ サブチーフ ⇒ チーフ ⇒ 副支配人 ⇒ 支配人 ※年齢・社歴問わず）
・副支配人の社内公募制度があり、キャリアプラン外で昇格できるチャンスあり。
（サブチーフ ⇒ 副支配人 など、飛び級昇格実績もあり）
※対象者はＡ・Ｂ ともに、2019年10月 もしくは 2020年4月に入社可能な方。
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| 勤務地 | A：広島県福山市
「福山ニューキャッスルホテル」
B:札幌・東京・名古屋・京都・大阪・福岡・沖縄 など
※希望勤務地はお伺いします。
※入社後、転勤あり
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| 勤務時間 | 完全シフト制
◆実働8時間／1日（月177時間） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【2018年実績】
大卒・大学院卒 月給 19万円
短大卒・専門卒・高専卒 月給 17.5万円
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| 諸手当 | 残業手当１分単位で支給
通勤手当
地域手当
赴任手当
制服手当
家族手当 |
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| 昇給 | 昇給あり（年一回） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ホテルの運営に関わる業務全般 |
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| 仕事内容 | 当社の展開する「ホテルウィングインターナショナル」において、
フロント・レストラン接客、宿泊プランやイベントの企画・立案、
新規ホテルの開業・企画営業など、幅広い業務に携わっていただきます。
大手のホテルは業務が細分化されており、
ホテル全体の仕事に携わるためには何年もの期間を要しますが、
当社は早い段階から企画などにも携わっていただきます。
また、通常ビジネスホテルでは画一的なサービスを行うことが多いですが、
ホテルウィングインターナショナルでは「旅館のようなホテルになりたい」と思いを持ち、
ひとつひとつのホテルがそれぞれの地域特性に基づき、
ホスピタリティをもって独自のサービスを行っています。
積極的にあなたのアイデアを活かしてください！ |
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| 勤務地 | 全国のホテルウィングインターナショナル
※選考の過程で希望勤務先の確認を行っております。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 月給（2018年4月実績）
短大・専卒：165,575円
四大卒：185,585円
大学院卒：205,585円
上記に各種手当（会社規定による）、残業手当、夜勤手当が加わります。
毎月の店舗売上目標達成時に10,000円を支給、
年間の店舗売上目標達成時に100,000円が支給されます。
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| 諸手当 | 交通費支給、住宅手当、家族手当、資格手当、単身赴任手当、目標達成手当、残業手当、深夜割増手当 |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 1.総合職（フロント、サービス、直営レストラン運営、販売促進、企画、総務・経理）
2.調理職（調理）
1.総合職
当社では、各部門に一般企業の課長クラス以上に相当する「支配人」というポジションがあります。
総合職は、将来的に支配人を目指していただく幹部候補の募集です。
当社は、性別問わず支配人への登用実績があり、産休・育休復帰後も支配人として活躍する女性社員もいます。
ホテルマネジメントに携わるためには、まずは現場の動きを理解しなくてはなりません。
そのため、当社では入社3年程度は、レストランや宴会場で準備、片付け、料理や飲み物を運ぶサービス業務、翌日のセッティング業務などを習得していただきます。
一言で宴会と言っても、大人数の立食形式なのか、少人数で着席の会席料理なのかでは、当日の段取りはまったく異なります。
現場のオペレーションを把握していなければ、企業への提案やイベントの企画はできないため、現場での経験を何より重視しています。
■フロント
3〜4割が外国人宿泊客です。アメリカ、中国、タイなど世界各国から、自動車製造関連のビジネスなどで4〜5日連泊されるお客様も珍しくありません。
語学力のない方も、チェックイン・チェックアウトで使う会話はほぼ決まっているため、業務の中で覚えることができます。
語学力のある方は、お客様とより深いコミュニケーションでおもてなしをしていただければと思います。
当社では、英語をはじめ、スペイン語、ポルトガル語、中にはヒンズー語が話せるスタッフも在籍。
インドからのお客様が「日本でヒンズー語が通じるとは！」と驚かれていたこともあります。
■料飲サービス（和洋中レストラン、宴会場）
入社してすぐはホテルマナーやサービスの作法などを学んでいただきます。
トレーの持ち方も初めは難しく感じてもコツさえ覚えれば大丈夫。
技術は後からついてくるので、まずは人に慣れることが大事。
教育担当になる先輩が基本をしっかり教えます。
現場で場数を踏みながらマニュアルにとらわれない臨機応変な対応も、少しずつ身につけていきましょう。
経験を積んだ先輩の中には、地元企業の多くの社長から厚い信頼をいただくサービス係も。
「大事な接待の席だから、頼むよ」
「先方に喜んでもらえたよ。ありがとう」
お客様か … |
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| 勤務地 | 豊田市喜多町1-140番地(名鉄豊田市駅東口)
※車通勤可 |
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| 勤務時間 | 変形労働時間制 週実働40時間（シフト制）
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大卒
月給18万4500円（一律手当含む）
専門・短大卒
月給17万1500円（一律手当含む）
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| 諸手当 | 交通費支給(当社規定有。車通勤の場合、ガソリン代支給。駐車場代一部支給)
食事手当
資格手当
販売促進手当
家族手当
教育手当
早朝・夜・深夜手当有
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| 昇給 | 年1回
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募集概要- 募集概要
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| 職種（総合職） | ◎総合職／ホテル・本社勤務を含む、全国コース
全国のホテルで接客業務をはじめ様々な職種・業務を経験いただきます。
ホテルの現場で運営の基礎を学び、ゆくゆくは総支配人・エリア統括マネージャーを目指して活躍頂きます。
また、キャリアステップのなかで本社部門でホテル戦略やマネジメントなど経営に関わる業務にも携わって頂きます。
（本社部門：店舗統括、営業、販売戦略、新規開発、広報マーケティング、購買、IT、コールセンター、総務人事、法務、経理、購買、施設管理 等）
入社後は、業績や日頃の仕事の評価・適性を考慮し行っておりますが、「自己評価」を元に、希望の運営施設・部門へ異動するスタッフも多いです。
※「自己評価制度」とは、今後チャレンジしてみたい仕事などを書面で報告する制度のことです。
【配属方法・キャリアステップ】
入社後、入社時研修を経て営業店（ホテル・弊社運営施設）へ配属。
※配属エリアは希望と適性に合わせて決定します。
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入社後3ヶ月間は、OJT研修として接客業務に就き、ホテルや運営施設全体の知識やホスピタリティマインドを学んでいただきます。 もちろん初めての仕事は先輩社員が丁寧に教えてくれますから心配不要。 率先して仕事に取り組んでください。その後、本人の希望や適性に応じて配属を決定します。
↓
その後、様々なブランド・勤務地でスタッフとして「店舗運営・接客・施設管理」の経験を積んでいただきます。
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経験値・実績・能力・適性を考慮し、シニアスタッフを経てデピュティマネージャーとして、マネージャー代理の仕事を経験。または、運営施設での勤務実績を活かし、本社各部門の仕事に従事していただきます。
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デピュティマネージャーとして複数店舗での勤務を経て、マネージャー・支配人として1店舗、運営が任されます。 高稼働率・高収益のプロパティマネジメントを目標に、売上管理・顧客管理・売掛金管理・従業員管理・営業など、様々な仕事を管理・監督して頂きます。 もちろん、お客様に選ばれる宿泊施設ということを意識しながら、様々な提案・実施・効果を元に次のアクションへと繋げて行くことを忘れてはなりません。
↓
運営施設で各セクションの担当支配人や副総支配人、また本社各部門でステップアップする方と様々です。
… |
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| 職種（一般職） | ◎一般職／ホテルフロント・レストランサービス・宴会サービスなど、ホテル専門職（地域限定）コース
接客のプロフェッショナルとして、各エリアの店舗運営全般をお任せします。
ホテル接客サービス（フロント、ベル、客室係、コンシェルジュ、レストラン・宴会サービス・調理部門等）を経験頂き、
各セクションの責任者（マネージャー）を目指して活躍頂きます。
（宿泊主体型ホテルの店舗責任者、各レストランの店長 等）
ホテルの顔としてお客様をお迎えするベル、ドア、フロント。気持ちよい空間をプロデュースする客室担当。お客様に美味しいお食事をご提供するレストランサービス。予約の受付や取りまとめ、集客の要となるマーケティング・広報、人事・総務といった裏方の仕事を現場のホテルに居ながら経験できるのが特徴です。
【配属方法・キャリアステップ】
入社後、入社時研修を経て営業店（ホテル・弊社運営施設）へ配属。
※配属エリアは希望に合わせて採用時に決定します。
↓
入社後3ヶ月間は、OJT研修として各部門の業務に就き、ホテルや運営施設全体の知識やホスピタリティマインドを学んでいただきます。 もちろん初めての仕事は先輩社員が丁寧に教えてくれますから心配不要。 率先して仕事に取り組んでください。その後、本人の希望や適性に応じて配属を決定します。
↓
その後、様々なブランド・勤務地でスタッフとして「店舗運営・接客・施設管理」の経験を積んでいただきます。
↓
経験値・実績・能力・適性を考慮し、シニアスタッフを経てデピュティマネージャーとして、マネージャー代理の仕事を経験。
↓
デピュティマネージャーとして複数店舗での勤務を経て、マネージャー・支配人として1店舗の運営が任されます。高稼働率・高収益のプロパティマネジメントを目標に、売上管理・顧客管理・売掛金管理・従業員管理・営業など、様々な仕事を管理・監督して頂きます。もちろん、お客様に選ばれる宿泊施設ということを意識しながら、様々な提案・実施・効果を元に次のアクションへと繋げて行くことを忘れてはなりません。
↓
店舗運営でのキャリアを積んで、総合職へチャレンジすることも可能です。
※内部昇進試験あり（役員面談など） |
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| 勤務地 | ◎総合職
本 社：港区六本木
営業店：都内・川崎・横浜・浦安・宇都宮・成田・山梨・北海道・青森・秋田・岩手・新潟・静岡・名古屋・京都・大阪・奈良・金沢・香川・愛媛・福岡・鹿児島・大分・沖縄等にある89箇所の営業店のいずれかでの勤務になります。
◎一般職
営業店：首都圏（東京・神奈川・千葉）・成田・宇都宮・山梨・関西（大阪・京都・奈良）・愛知・静岡・石川・北海道・福岡・大分・鹿児島・愛媛
※総合職は、転居を伴う異動（転勤）の可能性があります。入社時の配属エリアは希望と適性によって決定。
※一般職は、転居を伴う異動（転勤）はありません。採用時に配属エリアを決定。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 初任給
◎総合職
月給220,000円（大学院・大学卒）
月給205,000円（専門・短大・高専卒）
◎一般職／地域によって異なります。
▼首都圏（東京・神奈川・千葉）・成田・宇都宮・山梨・関西（大阪・京都・奈良）・愛知・静岡・石川
月給200,000円（大学院・大学卒）
月給185,000円（専門・短大・高専卒）
▼北海道・福岡・大分・鹿児島
月給195,000円（大学院・大学卒）
月給180,000円（専門・短大・高専卒）
▼愛媛
月給190,000円（大学院・大学卒）
月給175,000円（専門・短大・高専卒）
※既卒の方も学歴に応じた同等の月給となります。 |
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| 諸手当 | ■通勤手当（月額上限5万円まで）
■時間外手当
■深夜勤務手当
■勤労手当
■宿直手当
■営業手当
■年末年始出勤手当
■役職手当
■管理職手当
■単月ごとの予算達成手当（インセンティブ制度） |
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| 昇給 | 年1回（4月）
※臨時昇給あり
※その他、当社就業規則に基づく
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 全国キャリア職／ホテルフロント業務、併設レストランにおけるサービス提供、ゴルフ場の運営業務、本部管理業務（企画・営業推進・人事・経理・社長室付秘書・広報販促）など
※グループ会社のアパ株式会社で不動産事業の募集もしています。
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| 勤務地 | ■全国の事業所
北海道、岩手県、宮城県、山形県、福島県、秋田県、青森県、東京都、千葉県、神奈川県、群馬県、静岡県、栃木県、長野県、新潟県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、愛知県、大阪府、京都府、兵庫県、和歌山県、鳥取県、岡山県、広島県、山口県、香川県、愛媛県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
※事業所欄もご参照ください。 |
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| 勤務時間 | シフト制／1日実働：8時間
詳細は各事業所によって異なります。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大学院卒：月給 221,530円〜228,010円
大学卒： 月給 216,530円〜223,010円
短大/専門卒： 月給 213,300円〜219,780円
※固定残業代（14,830円〜16,510円、10.75時間相当）含む
※固定残業時間（10.75時間相当）超過分は別途支給
※諸手当あり
※2019年度 全国キャリア職支給見込額
※配属勤務地によって異なります |
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| 諸手当 | ■住宅手当（最大5万円支給）
■通勤手当
■時間外手当
■各種報奨金 |
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| 昇給 | ■年1回（6月） |
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