募集概要- 募集概要
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| 職種 | 事務系総合職、技術系総合職 |
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| 主な仕事内容 | 【事務系総合職】
●コンサルティング営業
【ミッション】
お客さまに愛される販売代理店(ドコモショップ)の店舗づくり
【仕事内容】
販売代理店への施策提案、店舗経営戦略の策定、代理店社員のマネジメント
●ソリューション営業
【ミッション】
法人のお客さまの多様なニーズ・課題を読み取り、モバイル・ICTを用いて解決する
【仕事内容】
法人のお客様のビジネスを進化させるためのソリューション提案
5G・AI・IoTなどの最先端技術を活用したお客さまとの協創案件の創出、新サービスの企画
●コンシューマ企画
【ミッション】
一人でも多くのお客様にドコモの商品・サービスを広める
【仕事内容】
市場やお客様ニーズの調査・分析、販売戦略や広告戦略立案
●法人企画
【ミッション】
法人のお客様と共に産業・社会を創る、変革する
【仕事内容】
法人市場の調査・分析、営業活動方針の策定
お客さまとの協創案件の創出支援
●サービス企画＆マネジメント
【ミッション】
コンシューマのお客さまへもっと便利、楽しい、あんしんを提供する
【仕事内容】
新プロダクト・サービス(フィンテック、エンタメ、XRなど)の企画開発、ビジネス戦略策定
データ基盤を用いたデジタルマーケティング企画実行
スマホアプリ/UI・UXの企画
【技術系】
●ネットワークデザイン
【ミッション】
いつでも、どこでも、何とでもつながる''あたりまえ''を提供する
【仕事内容】
4Gや5Gの日本全国のモバイルネットワークの展開、新技術導入の戦略策定
24時間365日つながるための災害対策や保守計画の企画立案と実行
●法人ソリューション企画開発
【ミッション】
法人のお客さまの多様なニーズ・社会課題を読み取り、社会を発展させるソリューションを提供する
【仕事内容】
BtoBビジネスにおけるビジネス戦略策定
法人企業や国・官公庁をお客さまとしたBtoBソリューションの提供
5G・AI・IoTなどの最先端技術を活用したお客さまとの協創案件の創出、新サービスの企画開発
●プロダクト・サービス企画開発
【ミッション】
コンシューマのお客さまへもっと便利、楽しい、あんしんを提供する
【仕事内容】
新プロダクト・サービス(フィンテック、エンタメ、XRなど)の企画開発、ビジネス戦略策定
デー … |
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| 勤務地 | 全国各地、海外 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 月給制
短大専門卒 192,510円
高専卒 195,060円
大学卒 219,000円
修士了 241,060円
博士了 291,100円
※2020年実績 |
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| 諸手当 | 残業手当、通勤手当、扶養手当など |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 募集職種 | ■モバイルコンサルティング事業
コンサルティング営業/企画/接客/教育/マネジメント/店舗経営 |
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| 仕事内容の詳細 | 〜人々の生活をより豊かに〜
【仕事内容】
既存店および新規オープンのモバイルショップで、生活に欠かせないIoT商材を通して、お客様1人1人のニーズに合った最適な提案を行います。
ニーズを知るために、親身になってお客様と向き合い対話する中で、ライフスタイルをお伺いするなど、お客様と深く関わっていただける仕事です。
経験を積んだ後は、副店長、店長、マネージャー、部長へとキャリアアップ。
地域の方々に愛される店舗経営を行っていただきます。
【教育】
メンター制度を導入しており、マンツーマンで先輩社員が皆様をサポートします！
【研修】
段階的にスキルアップできるように、豊富な研修を毎月実施してます！安心して、自分らしく成長して下さい。
【キャリアパス】
様々なキャリアパスをご用意しています！まずは、コンサルティングで必要な知識を習得し、お客様に最適なご提案を行い、経験を積んでいきます。その後、副店長や店長・主任へと昇格すると、店舗や課内のマネジメント、部下や後輩を教育する人材育成など幅広い役割に携わります。その後は、サブマネージャー・マネージャーとして管轄店舗、課内の売上管理やスタッフの面談、社内外の会議やミーティングなど、仕事の幅を広げることができます。 |
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| 募集内訳 | ■モバイルコンサルティング
○100名〜200名採用予定です。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ○関西(大阪/兵庫/奈良/和歌山)
○東海(愛知)
○中四国(香川/愛媛/高知/徳島/広島/岡山/島根/鳥取/山口)
月給：210,000円
※大学卒/大学院了/高専卒/短大卒/専門卒
○甲信越(新潟)
○東北(青森)
月給：205,000円
※大学卒/大学院了/高専卒/短大卒/専門卒
●固定残業制度25時間
※月給：210,000円に含む場合
(1)固定残業代の金額：33,500円
(2)その金額に充当する労働時間：25時間
(3)固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給致します。
※月給：205,000円に含む場合
(1)固定残業代の金額：32,500円
(2)その金額に充当する労働時間：25時間
(3)固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給致します。
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| モデル月収例 | 【モデル月収：入社1年目の場合】
●関西、東海、中四国
月給：210,000円
資格手当：10,000円
住宅手当：200,00円
月収：240,000円
●甲信越、東北
月給：205,000円
資格手当：10,000円
住宅手当：200,00円
月収：235,000円
キャリアアップはもちろん、
資格を取得する事で早期の給与UPも可能です。
【資格手当】
●SoftBank/Y!mobile
・エグゼクティブショップディレクター(ESD)：月8万円
・ショップディレクター(SD)：月6万円
・ショップエキスパート(SE)：月6万円
・チーフアドバイザー(CH)：月3万円
・アドバイザー(AD)：月1万円
●au
エキスパート：最大 月10.5万円
マスター：最大 月8.5万円
アドバイザー：最大 月4.5万円
【住宅手当】
月6,000円〜月20,000円
※会社承認地域に限る
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| 諸手当 | ■通勤手当：全額支給（原則）
※本部勤務は上限20,000円
■業務手当：社内規程により支給
■家族手当：扶養家族×5,000円
■育児支援手当：社内規定により対象者へ支給（5,000円〜50,000円）
■住宅手当：月6,000円〜月20,000円
※会社承認地域に限る
■資格手当：社内規定により資格取得者へ支給
【SoftBank/Y!mobile】
・エグゼクティブショップディレクター(ESD)：月8万円
・ショップディレクター(SD)：月6万円
・ショップエキスパート(SE)：月6万円
・チーフアドバイザー(CH)：月3万円
・アドバイザー(AD)：月1万円
【au】
エキスパート：最大 月10.5万円
マスター：最大 月8.5万円
アドバイザー：最大 月4.5万円 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ■総合職
・テレマーケティング営業職
・コールセンターマネジメント
・法人営業職
・新規事業企画 |
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| 仕事内容 | ■総合職
まずはコールセンターでのテレマーケティング業務を担当します。オペレーター業務の経験を積み、早期に組織マネジメント(SV・マネージャー)を行う管理職への昇格を目指して頂きます。また、一人ひとりの適正やキャリアビジョンに応じて適材適所への人員配置を行いますので、営業職のみならず様々な職種へのジョブローテーションがあります。
◆私たちの考える「営業職」は単なる物売りではありません
クライアント企業の商品やサービスを消費者へ届けていくことが大事なミッションですが、ただ単純にモノを売ることだけが営業の仕事ではありません。お客様のニーズを引き出すことでサービスの品質、仕組みなどの改善を目指し、お客様との信頼関係を築いていくことが重要です。オペレーターの育成や数値管理など組織マネジメントの経験値を積み、お客様の抱える課題を解決していくことが営業の使命であり、人材としての価値向上につながると考えています。
◆チーム制の業務で大切な社内コミュニケーション
営業組織はチーム制です。ひとり黙々と業務に就くのではなく、チームのメンバー同士や上司との距離も近いことが特徴です。上司であるSVは常にオペレーターの業務をサポートしながらチームの目標達成に向けて日々仕事に取り組んでいます。
◆内定期間中からインターンとして業務を経験できる
内定後には入社前研修を兼ねて、実際のお仕事を通じた育成プログラムを準備しています。まったくの未経験からでもあなたをスペシャリストへとしっかり育てていきます。 |
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| 勤務時間 | ■総合職
※営業部門はシフト制により実働8時間（休憩60分）
A．9時〜18時 （休憩12時〜13時）
B．10時〜19時 （休憩13時〜14時）
C．12時〜21時 （休憩14時〜15時） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ≪総合職≫
月給230,000円（大学院了・大学卒・短大・専門・高専卒）
※研修期間6カ月は月給205,000円
■モデル年収
入社1年目 3,500,000円〜4,000,000円（月給：25.5万円 + インセンティブ + 職格手当）
入社3年目 4,200,000円〜6,000,000円（月給：30万円 + インセンティブ + 職能手当）
入社5年目 6,500,000円〜8,000,000円（月給：40万円 + インセンティブ + 役職手当） |
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| 諸手当 | ■通勤手当（上限2万円まで）
■役職手当
■職能手当
■各種報奨金
■ポイント制インセンティブ
評価によってポイントが溜まります！ポイントが溜まるとグループ会社独自のサイトの中からお好きな商品と交換できます！商品は20,000点以上あり、たくさんポイントを溜めると豪華賞品もあります！
商品例）旅行券やテーマパークチケットの他に家電製品などございます！ |
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| 昇給 | 年4回（4月、7月、10月、1月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種／仕事内容 | ■販売職
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あんしんして楽しくシゴト
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携帯電話の購入契約やその他の手続きなど、
ドコモショップのスタッフとしてあなたがイメージされることに加えて、
スマホ教室での使い方の相談を受けたり、
店内レイアウトを決めたり、POPを作ったり、
担当ごとにグループ分けをして仕事をすすめたり、幅広い仕事があります。
「意外とやることが多かった」と先輩はみんな口を揃えます（笑）。
でも安心してください。
キャリアの充実した研修制度があるから、知識不要で大丈夫。
研修後のOJTでも先輩がマンツーマンでしっかりサポートします！
接客が好き、スマホが好き、最新機種やサービスを知りたいなどなど。
そんな動機があれば大丈夫！
大切なのは、「楽しくシゴトがしたい」という気持ちデス。
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「ありがとう」が仕事になる
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ただ携帯電話を販売するだけでなく、
お客様に満足して帰っていただくこと。
あたり前ではありますが、
お客様からいただく「ありがとう」
その一言を大切にしています。
何を求めていらっしゃるのか、よくお話を伺い、
その人のニーズにぴったりと合う機種やプラン、
サービス、使い方などをご提案してください。
もちろんお客様だけでなく、
キャリア（ドコモさん）や、先輩後輩問わずスタッフ同士、
みなから「ありがとう」。
そんな言葉が行きかうシゴトです。
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目標計画はあります。
でもノルマじゃないんです
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販売スタッフというくらいですから、
携帯電話の販売がメインの仕事。
当然、目標数字はあります。
しかし、
達成しなかったから給与が下がるなんてことはありません。
「お客様にご来店いただく」販売スタイルなので、
販売機会が均等ではないからです。
とはいえ、
いつまでもお客様に選んでいただき、
キャリアからも信頼していただくお店でありつづけるために、
せっかく立てた目標計画は達成しちゃいましょう♪
皆で力をあわせて目標達成に向けて
チームで取り組んでいるので・・・
だから結局は、目標達成できちゃうんデス！！（… |
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| 勤務地 | ドコモショップ新瑞店／名古屋市瑞穂区妙音通4-16
※地下鉄「新瑞橋」駅1番出口より西へ徒歩3分 |
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| 勤務時間 | ■販売職
9：45〜19：00
※実働8時間（休憩１ｈ15ｍ）
※ノー残業デーやシフト調整により残業は少なめ。
※シフト制にて調整勤務。早番/通常/遅番など
※大型連休の取得も可能。
＜参考＞
店舗営業時間：10時〜19時
※毎月第2火曜日定休
※正月休み（2日間の連休）
■法人営業職
9：00〜18：00
※実働8時間（休憩１ｈ）
※原則平日勤務
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 2019年4月初任給予定
大学卒：月給19万円
大学院卒：月給20万円
短大・高専・専門卒：月給18,5万円 |
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| 諸手当 | 残業手当
皆勤手当
キャリア認定資格手当
独自勤続年数支援手当 |
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| 昇給 | 年1回（6月） |
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募集概要- 募集概要
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| 勤務予定地 | 【総合職（総合職 エンジニアコース）】
・本社：
東京
・各事業所：
全国各地（札幌・仙台・東京・名古屋・大阪・広島・福岡 など）
海外（アメリカ・イギリス・中国・韓国・シンガポール・インド など)
※全国・海外転勤あり
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| 勤務時間 | 【総合職（エンジニアコース】
原則9時〜17時45分（実働7時間45分＋休憩時間 原則12時〜13時までの1時間）
※スーパーフレックスタイム制（標準労働時間1日7時間45分）
※一部、例外部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など）
※時間外労働あり
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| 応募資格 | 【総合職（エンジニアコース）】
2022年3月末までに国内外の大学院、大学、高等専門学校を卒業・修了（見込み）の方
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【総合職（エンジニアコース）】
高専卒（本科）：月給233,000円〜
大 卒・高専卒（専攻科）：月給243,000円〜
修士了：月給264,200円〜
博士了：月給274,800円〜
※卓越した能力、高度な技術や実績をお持ちの方で、それらを入社後の実業務において発揮できると認められる場合は、上記の給与に関わらず個別設定することがあります
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| 諸手当 | 【総合職】
割増手当（時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当）、通勤手当、転勤補助、新卒住宅補助 など |
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| 昇給 | 年1回（原則） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ◆販売職（リテールセールス）◆ ※地域限定正社員
店頭接客（各種手続業務、コンサルティング提案他）
当社が全国展開する約430店舗の「ドコモショップ」「auショップ」「ソフトバンクショップ」における 接客業務。お客様に選んでいただける'付加価値の高いショップづくり'を進めています。
「ありがとう」「またあなたに対応して貰いたい」と笑顔でお客様に言っていただける事が私たちの最大のやりがいです！
スタッフの育成・店舗の活性化を図りながら一緒に成長しましょう！
働きながら【接客のプロ】【店舗のマネジメント】など
多様なキャリアステップを選ぶことができます。 |
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| 勤務地 | 全国各地にある当社直営のキャリアショップ
※転勤はありません
※一部の地域では、通勤に車が必要となります |
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| 勤務時間 | 店舗の営業時間に合わせて実働7.5時間のシフト勤務
（勤務例：9:30〜18:00）
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与（月給） | 地域、エリアにより異なります。
【東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・大阪府・兵庫県・京都府・奈良県・滋賀県・愛知県・岐阜県・三重県】
大卒・院卒： 210,000円 ／ 専門・短大・高専卒：198,000円
【北海道・宮城県・茨城県・栃木県・群馬県・山梨県・長野県・静岡県・和歌山県・広島県・岡山県・福岡県】
大卒・院卒：200,000円 ／ 専門・短大・高専卒：193,000円
【青森県・岩手県・秋田県・山形県・福島県・ 新潟県・富山県・石川県・福井県・山口県・鳥取県・島根県・
愛媛県・香川県・高知県・徳島県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県】
大卒・院卒：195,000円 ／ 専門・短大・高専卒：188,000円
※一律販売スタッフ手当15,000円/月を含む |
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| 諸手当 | 交通費全額支給
残業手当全額支給
役職手当
販売スタッフ手当
各種キャリア資格手当
出産祝金
出産手当付加金
育児支援給付金
残業手当（1分単位）
業績特別一時金（業績による） |
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| 昇給 | 年1回 （4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ◎定期的なジョブローテーションにより、仕事の幅をおよび社内社外の人脈を広げられます。
■技術職の主な仕事内容
【ネットワーク設備構築業務】
ネットワーク設備の設計業務、建設工事業務等
【ネットワーク設備保守業務】
設備点検業務、設備監視業務、故障修理業務等
【ネットワーク品質改善業務】
電波調査業務、エリア調査業務等
【法人営業システムエンジニア】
法人営業に関わるSE業務等
■営業職の主な仕事内容
【法人コンサルティング業務】
法人営業活動、法人営業活動支援、コールセンターによる法人営業活動、法人のお客様向けモバイルソリューション提案、コンサルタント等業務等
【販売店コンサルティング業務】
代理店の販売戦略の企画・立案業務、販売促進のサポート業務等
【フロント支援業務】
代理店に対する各種支援業務、契約審査業務、代理店スタッフの研修業務等
【コールセンター運営業務】
ドコモの声の総合案内窓口、代理店からの問合せ窓口、機器操作に関する問合せ窓口業務等
【ドコモショップ運営業務】
直営店舗のドコモショップによるスマートフォン販売、料金収納、各種手続き応対業務等
■事務職の主な仕事内容
総務、人事、労務、経理等スタッフ部門の業務全般 |
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| 勤務地 | ■本社
アーバンネット名古屋ビル
■その他事業所
・愛知県：NTTドコモ名古屋ビル
・岐阜県：NTTドコモ岐阜ビル
・三重県：アスト津
・静岡県：NTTドコモ静岡ビル
他に愛知県にドコモショップ2店舗 |
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| 勤務時間 | 【定型勤務者の場合】
・9:30〜18:00（実働7.5時間、休憩1時間）
【交替勤務者の場合】
・4週間を平均して1週間の勤務時間37.5時間以内 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 月給 | 【大学院卒】228,180円＋諸手当
【大学卒】207,080円＋諸手当
【高専卒】 184,480円＋諸手当
【短大・専門卒】 182,080円＋諸手当
※諸手当を含まない金額です。諸手当については、下記参照。
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| 諸手当 | ※実績に基づき支給する手当
通勤手当、住宅手当、役割手当、外販促進手当、休日変更手当、交替手当、呼出手当、扶養手当、時間外手当、休日手当 等 |
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| 昇給 | 年1回（2月） |
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募集概要- 募集概要
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| 選考までの３つのSTEP | 【Ｓｔｅｐ１】
プレエントリー（マイページ登録）の実施
ＮＴＴ西日本グループ採用WEBサイトより
MyPage登録を実施してください。
【ＮＴＴ西日本グループ採用WEBサイトはこちら】
http://www.ntt-west-recruiting.jp/gradu/?pid=002
【Ｓｔｅｐ２】
本エントリーの実施
ＮＴＴ西日本グループ採用WEBサイトからのエントリーシート提出、
およびWEB適性検査受検をもって、正式なエントリーとなります。
エントリーシートについては、グループ共通項目と、
選択式の各社項目について記入してください。
【Ｓｔｅｐ３】
各社選考の実施
書類選考およびWEB適性検査を通過した方に、
各社より個別に選考のご案内をいたします。
選考については各社ごとに個別に行うため、
選考方法、回数、内容については、各社ごとに異なります。 |
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| 応募資格 | 以下の条件に即し2022年4月1日から勤務可能な方（文理不問）
○2021年4月〜2022年3月に、４年制大学、大学院（修士）、高等専門学校、専門学校、短期大学を卒業見込みの方
○2018年4月〜2021年3月に、４年制大学、大学院（修士）、高等専門学校、専門学校、短期大学を卒業された方（職歴の有無は問いません）
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| 募集会社 | 下記各社（5社）にてグループ募集を行います。
・ＮＴＴ西日本
・ＮＴＴビジネスソリューションズ
・ＮＴＴフィールドテクノ
・ＮＴＴネオメイト
・ＮＴＴスマートコネクト
※NTTマーケティングアクトについては募集を終了しました。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与（初任給） |
【博士了】 月給286,200円
【修士了】 月給231,000円
【大学卒】 月給211,000円
【高専卒】 月給183,000円
【短大・専門卒】 月給180,000円
※2020年4月1日以降入社社員より
<グループ各社>
【修士了】 月給 210,630円
【大学卒】 月給 193,770円
【高専卒】 月給 171,970円
【短大・専門卒】 月給 167,310円
※2019年4月時点 |
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| 諸手当 | ■グループ全社共通
初任給以外に勤務形態・実態などに応じた手当あり
（扶養手当、時間外手当等、特殊勤務手当（外勤、交替等）、通勤費 など）
※当社規定による |
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| 昇給 | ■グループ全社共通
年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職（技術系・営業系・事務系）
対象学科：全学部全学科 |
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| 主な仕事内容 | ●総合職（技術系）
・アクセスエンジニア
大規模ネットワークから各家庭への電話線まで、光ファイバーケーブルの設計と敷設・接続業務を実施。
一つ一つの作業に個々の通信がかかっているため、細部まで注意を払う必要のある仕事です。
・ネットワークエンジニア（伝送・交換）
通信事業者のネットワーク設備を構築します。設計やネットワーク機器の構築・設定などを行い、日本中の通信が滞りなく・正しく伝わるように「通信の道」を作っています。
一般の方は入れない場所での業務が主となるため、作業工程だけでなくセキュリティの管理も重要になる仕事です。
・ネットワークエンジニア（電力）
通信事業者の設備の中でも、電力の安定供給を図る電力変換装置や、停電時に備える発電装置などを設計・施工します。
ネットワーク機器に直接触れることはありませんが、電気がなければ通信は行えませんので、通信の心臓部を構築する仕事と言えます。
・モバイルエンジニア
携帯電話に安定した通話を提供するための基地局の細部設計から施工・試験をはじめ、衛星電波やマイクロウエーブなどの中継設備工事までをトータルに行っています。
・ITエンジニア
企業活動には欠かせないネットワークシステム導入のコンサルテーションから、設計・施工、運用・保守まで、最適なシステムをトータルで提供。快適で安全なビジネスネットワークの構築をする技術者です。
┗ネットワークソリューション
ネットワークの拡大、通信技術の進歩など、こうした時代に対応すべく次世代ネットワークの設計・評価・検証も実施。
技術革新の速い分野ですが、日本コムシスではITエンジニアの社員が講師として社内外のエンジニアに教えられるほど、高度IP技術者を育成しています。
┗システムソリューション
ネットワークの先に繋がるソフトウェア（アプリケーション）にも携わり、システムソリューションも行います。
例えば大学の学内情報ネットワークや、企業の社内情報共有システム、オンラインショッピングサイトのWEB系インフラを構築するなど。
お客様の要望に沿って見積もりから設計、プログラムの製造、試験、納品、保守までトータルで提供できることが強みです。
・土木エンジニア
通信線敷設のための地下管路やトンネルの建設を手掛 … |
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| 勤務地 | 本社 東京都品川区
西日本本社 大阪府大阪市
北海道支店 北海道札幌市
東北支店 宮城県仙台市
関東中支店 埼玉県戸田市
栃木支店 栃木県宇都宮市
東京支店 東京都港区
東海支店 愛知県名古屋市
北陸支店 石川県金沢市
関西支店 大阪府大阪市
中国支店 広島県広島市
四国支店 徳島県板野郡
九州支店 福岡県福岡市
沖縄支店 沖縄県那覇市 など全国事業所 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 初任給（2020年度実績）
大学院／月給 231,600円
大 学／月給 215,600円
高専・各種専門／月給 194,600円
※既卒の場合も同じ |
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| 諸手当 | 地域手当、家族手当、役職手当、赴任手当、時間外手当、通勤費全額負担 他 |
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| 賞与 | 年2回（7月、12月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 営業職（コンサルティング事業本部）
総合職（施工業務部、総務部）
技術職（経理部）
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| 仕事内容 | ◆営業職（コンサルティング事業本部）
マンションオーナー様や管理会社様にご訪問し、お客様の悩みを真摯に
伺い、解決すべき課題点を明確にしたうえで最適な解決策を提案。
商談だけでなく、実際に自分の「知識」を提案し、お客様の
キャッシュフロー最大化を実現できるのが私たちの仕事の面白みです★
※営業職（コンサルティング事業本部）を希望されている方は
【普通自動車第一種運転免許】（AT限定可）が必須です。
また、入社時に免許を持ったうえで、十分に運転ができる方のみ募集します。
◆総合職（施工業務部）
コンサルタントがご契約いただいた後の、インターネット利用料金のファイナンス設定・
施工工事・回線工事の手配・機器の設定と発送・残工事の手配とそれらに基づく
物件管理を行います。
自分たちで工事をすることも！★
契約後のすべてを任せてもらえる、とてもやりがいのある仕事です。
縁の下の力持ちとして、コンサルタントやお客様のお役に立っています。
施工業務部は事務職・工事職・ネットワークエンジニア職があります。
◆総合職（総務部）
仕事内容は一般的な総務・労務業務になります。
勤怠管理・給与計算、そして社会保険手続きなどの労務管理をはじめ、
社内環境を整えていく仕事です。
全社員から、小さなことから、大きなことまで、何かあれば総務に声がかかるので、
社員との接点が一番多い部署です★
助かった！やありがとう！を沢山言ってもらえる仕事です。
◆技術職（経理部）
お客様からの入金管理、業者様への支払をはじめ、お金に関する一連の
処理を行っていきます。また、毎月決算を行い会社の数字をまとめるため、
それが会社の経営判断に直結するとても責任のある仕事です★それゆえ、
かなり高い専門知識が求められ常に勉強が必要ですが、自分自身で
感じられるほど成長できることが仕事の面白みです。
※技術職（経理部）を希望されている方は
【日商簿記検定2級】以上が必須です。 |
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| 勤務地 | ・大阪本社（大阪府）
・西日本支社（大阪府）
・東日本第一支社 / 東日本第二支社（東京都）
・東海支社（愛知県）
・九州支社（福岡県）
※2022年4月新規開設予定※
・横浜支社（神奈川県）
・広島支社（広島県） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ■□支社展開や、職種の適正によって転勤が発生するため、
【オーディション】の時に【1】〜【5】の中から希望の職種を必ず選択して下さい。□■
【大学院卒・大卒・専門卒 共通】
【1】営業職（コンサルティング事業本部）
月給235,000円
(基本給180,000円 ※一律職務手当（月20時間分）30,000円 一律勤務地手当25,000円)
・・・・転勤、部署異動あり 転勤があるため【勤務地手当】を支給します。
【2】地域限定営業職（コンサルティング事業本部）
月給210,000円
(基本給180,000円 ※一律職務手当（月20時間分）30,000円)
・・・・転勤なし、部署異動あり
【3】総合職（施工業務部、総務部）
月給235,000円
(基本給180,000円 ※一律職務手当（月20時間分）30,000円 一律勤務地手当25,000円)
・・・・転勤、部署異動あり 転勤があるため【勤務地手当】を支給します。
【4】地域限定総合職（施工業務部、総務部）
月給210,000円
(基本給180,000円 ※一律職務手当（月20時間分）30,000円)
・・・・転勤なし、部署異動あり
【5】技術職（経理部）
月給210,000円
(基本給180,000円 ※一律職務手当（月20時間分）30,000円)
・・・・転勤、部署異動なし
※ 職務手当とは、【残業代を見込んで支給】するみなし残業手当のことです。
※ 残業が固定残業代相当分を超えた場合は超過の割り増し分が支払われます。
※ 入社から1ヶ月間は研修期間で残業がありませんので基本給のみ支給。
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| 諸手当 | 職務手当 （みなし残業手当）…毎月一律支給
勤務地手当…営業職、総合職のみ毎月一律支給
役職手当…役職者は毎月支給
転勤手当…転勤があった場合、転勤した年から5年間毎月一律支給
転勤援助金…転勤があった場合、転勤に係る費用援助
資格手当…難易度の高い資格保有者のみ毎月一律支給
出張手当…出張があった場合に支給
残業手当…みなし残業時間を超えた場合に支給
通勤交通費支給（通勤交通費は1か月の上限30,000円）…毎年2回に分けて支給
営業交通費全額支給…毎月利用額全額支給 |
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| 昇給 | 定期昇給年1回（3月） ＋能力に応じて別途昇給あり
★定期昇給制度とは、年1回必ず全社員が昇給できる制度です★ |
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