募集概要- 募集概要
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| 職種 | ■CRM部門（コンサルティング営業、オペレーションマネジメント 等）
■IT部門（ITマネジメント）
*CRM部門、IT部門の併願も可能です。 |
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| 勤務地 | 首都圏及び全国各拠点
* モバイルワーク制度有
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| 勤務時間 | 9：00〜18：00
* 配属先により、シフト勤務の場合があります。
* フレックスタイム制度（コアタイム無し）があります。
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 初任給 218,000円（大学卒・大学院卒/月給制） |
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| 諸手当 | 通勤手当
時間外手当 他
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| 昇給 | 年1回
* 給与の見直しは、年功ではなく個人の実績に応じて年1回行われます。ただし、グレード（役割）が変更した場合は、随時行われます。 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 【1.技術営業（総合職・エリア総合職）】
└環境ドクターとして新規・既存顧客への
営業活動およびサービス提供を担当
【2.カスタマーアテンダント（CA/一般職）】
└環境ドクターとして既存顧客の
フォローアップおよびサービス提供を担当
【3.サービスアテンダント（SA/一般職）】
└環境ドクターの補助役として
営業サポートおよびサービス提供を担当
◎総合職…将来の幹部候補生（全国転勤あり）
◎エリア総合職…エリア限定職種（エリア内での転勤あり）
◎一般職…地域限定職種（転勤なし） |
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| 1.技術営業 | 【業務の流れ】
[STEP1].ヒアリング
└既存クライアントからの紹介をもとに
新規の事業所や企業へ訪問。
└品質管理責任者や経営層に
現状をヒアリングします。
[STEP2]インスペクション
└工場で製造された製品などに対して、
異物混入や微生物汚染につながる
問題点がないかどうか確認するため
実施する目視検査・サンプリング・測定のこと。
└まずは製造工程や現場の衛生状況、
従業員の知識・意識を確認。
└次に、さまざまな測定機器を使用して
現場の温度・湿度・風向・風速・静電気圧・照度
といった多様な要素を測定・確認します。
[STEP3]分析・解析と評価
└サンプルを分析センターへ送付し検査。
└検査結果のデータや目視調査の結果などを
分析・解析し、異物混入・汚染につながる
問題点がないかどうか調べます。
└年単位での改善案を提案書としてまとめ、
調査した事業所や企業へ再度訪問。
見解や案についてプレゼンします。
[STEP4]アフターフォロー
└提案が通ったら実際に改善対策を実施。
└定期的な調査やヒアリングを継続しながら、
常に安心・安全な環境を維持することができるよう
長期にわたってサポートしていきます。 |
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| 2.カスタマーアテンダント | 【業務の流れ】
[STEP1].現場同行
└既存クライアントの事業所や企業へ訪問。
└品質管理責任者や経営層に
現状をヒアリングします。
[STEP2]インスペクション
└工場で製造された製品などに対して、
異物混入や微生物汚染につながる
問題点がないかどうか確認するため
実施する目視検査・サンプリング・測定のこと。
└まずは製造工程や現場の衛生状況、
従業員の知識・意識を確認。
└次に、さまざまな測定機器を使用して
現場の温度・湿度・風向・風速・静電気圧・照度
といった多様な要素を測定・確認します。
[STEP3]分析・解析と評価
└サンプルを分析センターへ送付し検査。
└検査結果のデータや目視調査の結果などを
分析・解析し、異物混入・汚染につながる
問題点がないかどうか調べます。
└年単位での改善案を提案書としてまとめ、
調査した事業所や企業へ再度訪問。
見解や案についてプレゼンします。
[STEP4]アフターフォロー
└提案が通ったら実際に改善対策を実施。
└定期的な調査やヒアリングを継続しながら、
常に安心・安全な環境を維持することができるよう
長期にわたってサポートしていきます。
【入社後の流れ】
入社後はまず技術営業とともに現場同行して
6ヶ月ほどかけて技術営業の業務を身につけます。
また、内勤業務についても一通り習得。
その後、早ければ入社6ヶ月目頃から
担当いただく既存クライアントを割り振っていきますが、
一朝一夕でマスターできる職種ではないので、
先輩社員や上司がしっかり育てていきます。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【1．技術営業（総合職）】
■短大卒・専門卒
└月給233,400円（固定残業20時間分33,400円含む）
■大卒
└月給245,000円（固定残業20時間分35,000円含む）
■修士卒
└月給257,900円（固定残業20時間分36,900円含む）
■博士卒
└月給298,700円（固定残業20時間分42,700円含む）
【2．技術術営業（エリア総合職）】
■短大卒・専門卒
└月給233,400円（固定残業20時間分33,400円含む）
■大卒
└月給245,000円（固定残業20時間分35,000円含む）
■修士卒
└月給257,900円（固定残業20時間分36,900円含む）
【3．カスタマーアテンダント（CA/一般職）】
■短大卒・専門卒
└月給191,800円（固定残業10時間分14,800円含む）
■大卒・修士・博士卒
└月給205,900円（固定残業10時間分15,900円含む）
【4．サービスアテンダント（SA/一般職）】
■短大卒・専門
└月給189,600円（固定残業10時間分14,600円含む）
■大卒・修士卒・博士卒
└月給203,700円（固定残業10時間分15,700円含む）
◎残業代超過分は別途全額支給します
◎2022年4月初任給 |
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| 諸手当 | 交通費全額支給
住宅手当（家賃の35〜70％補助）
※総合職は社員寮あり（2000円／月：30歳未満）
外勤補助（2000円／日） |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ◆総合職 （営業、カスタマーサポート、総務、ソフトウェアエンジニア）
採用後は経験に応じて、様々な部門で活躍していただきます。 |
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| 勤務地 | ・東京本社、名古屋営業所、大阪営業所、九州営業所、川崎オフィス
・Uターン希望歓迎。
・入社後は東京本社にて研修を行います。 |
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| 勤務時間 | 9：00〜17：30
（12:00〜13:00 昼休み1時間） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 四大卒 月給 20万円
大学院卒 月給 21万円
ほか手当等あり |
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| 諸手当 | 残業代、交通費支給 |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)営業企画 (２)営業サービス (３)その他（管理本部、ランドスケープ、生花など） |
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| こんな方にピッタリ！ | 緑に関わる幅広い事業を手がけているので、
「グリーン」「ランドスケープ」「ボタニカル」「オーガニック」「インテリア」「DIY」
「カフェ」「ブライダル」「イベント」「ガーデニング」…など、
こんなワードが気になる方にとって、当社はピッタリな会社です！
女性社員も多数活躍中！
産休復帰した女性や10年以上最前線で続けている女性もいます。
女性専用フィットネスやエステなど女性にしかできないお客様もあり、
活躍の場が増えてきています。 |
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| 主な仕事内容 | （1）営業企画：
新規顧客開拓が主なお仕事です。
ユニバーサルブランドを広める一役を担い、グリーンやお花などの商品、またそのサービスをお客様にご提案し、共感いただき、「ファンを増やしてゆく仕事」です。
企業・商業施設・官公庁のグリーン＆フラワーコーディネートや商品・販売企画などのデザインに関する仕事、マーケティング分析や納品業務の作製作業・設置作業に至るまで仕事の種類は多岐にわたります。
営業として、新規の顧客開拓能力や、競業他社にかつ競争力が求められます。またパソコンなどを駆使して魅力ある空間を提案する創造性、プレゼンテーション能力などが活かせます。
（2）営業サービス：
既存顧客の管理、新たなニーズの引き出しが主なお仕事です。
定期的にお客様をご訪問し、グリーンやお花のメンテナンス、新しいご提案を行います。日ごろのコミュニケーションの中で贈答用のお花のご注文や、お庭の手入れのご相談など新しいお仕事を引き出し、「絆を深めてゆく仕事」です。
お客様やグリーンと気長に向き合いコツコツと実績を積み上げる能力が求められます。グリーンを育成する技術、知識、飾るセンスを養うための忍耐力や継続力が発揮できます。
（3）管理本部：
全体のバックアップ部門です。
総務、庶務、人事、経理（売上管理）などデスクワークが中心です。
お客様やグリーンと直接触れ合う機会は少なくなりますが、会社を裏から支える「縁の下の力持ち」です。また、経営企画室のメンバーとして、将来の司令塔のひとりとして、会社の経営管理の一翼を担い経営指標を経営陣に報告するような責任ある仕事にも取り組めます。誠実性や信頼性、問題解決能力が活かせます。
（4）フラワー装飾：
アートフラワーや造形物などを用いて空間を装飾します。
日本の特徴である四季を表現したり、お客様の要望をアートで表現したりする仕事です。
フラワーアレンジメントの技術や芸術性などの能力を生かすことができます。
（5）ガーデン：
ガーデンデザイナー、ガーデンプランナー、ランドスケープデザイン、造園設計スタッフなど
戸建住宅の植栽から公園・ビル周りの植栽、商業施設の室内緑化、ガーデンデ設計及びデザイン、ランドスケープ設計の企画立案、および現場における施工管理業務が主な仕事です。
仕事を取る（営業）から現場監督 … |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ●2022 4月 初任給（予定）
大学卒・大学院卒／月給223,000円
（固定残業代44,000円含む、34時間分、超過分は別途支給）
短大卒・専門・高専卒／月給20万6,000円
（固定残業代27,000円含む、21時間分、超過分は別途支給）
※別途住宅補助（寮制度、独身者住宅手当）あり
※別途交通費支給（上限あり）
※能力・考課により優遇加給 |
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| 諸手当 | ◆住宅補助（寮制度）あり 例）入社１年目 関東平均5万円程度/月 関西平均2.5万円程度/月 補助します。
※会社契約の借り上げ社宅の為、初期費用は会社で負担します。
◆独身者住宅手当制度あり 例）入社１年目 関東3.5万円支給 関西2万円支給
◆交通費支給 関東上限3万円/月 関西上限2万5000円/月
◆服飾手当
◆家族手当 等 |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ◎営業職
・水処理の営業は、クリタが培ってきた技術力を身につけることから始まります。簡単では
ありませんが、習得し使えるようになると仕事はどんどん面白くなっていきます。
・社会が目指すSDGｓの活動につながる水資源の不足や地球温暖化防止、省エネルギーなど
に直結する仕事であり、「自分のやっていること＝社会貢献、未来の地球環境の保全」である
ことを実感しながら活躍できます。
【具体的な仕事内容】
・取り扱う商品は水処理薬品や水処理装置・分析機器などですが、関連する現場作業を伴う営業
です。機械が多く並ぶ施設で汗を流して仕事をすることもい問わない社員を求めています。
・お客様の設備を見てお困りごとを聞きいて、課題解決の提案や共有できる価値の提供をする
ことが日常の営業活動です。
・お客様はエネルギー関係会社や大規模インテリジェントビル、有名ホテル・レジャー施設
病院など様々な建物です。 |
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| 勤務地 | 東京本社(東京都渋谷区笹塚2-1-6) 笹塚センタービル１F※京王・京王新線笹塚駅徒歩５分
名古屋支店(愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4)JRセントラルタワーズ37F ※名古屋駅直結 |
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| 勤務時間 | 8:45〜17:15 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 初任給・月給
大卒 19万9000円
院了 20万3800円 |
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| 諸手当 | 通勤費全額支給
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 調査営業職
■そもそも調査って何…？
さまざまな人や企業が、日々商取引を行っていますが、企業間の商取引は一般的に、モノやサービスの提供が先で、お金の支払が後です。ということは、売り手側は、商品やサービスを提供したはいいものの、その分の代金を回収できないかもしれない、というリスクを負います。そんなリスクを回避するためには、商品・サービスを提供した相手に支払能力があるかどうかを知っておく必要があります。このように企業には必ずあるニーズを満たすのが、私たちの手がける「信用調査」です。
■調査営業職の仕事内容は？
主な仕事内容は、会社の事業内容や業績などを調査して、その内容をレポート化することです。調査方法はいたってシンプル。調査対象の企業にアポイントを取り、実際に対象の企業に取材に行き、社長や総務部長、経理部長から話を伺ってきます。その後、得られた情報をもとにレポートを作成します。
2年目以降は年間420社のレポート作成を目標に動いていただきます。また、各企業にTSRのレポート、その蓄積であるデータベースを始めとした商品・サービスの効果的な活用方法を提案し、お客さま企業が利益を最大化していくための一助となることも大切な仕事です。
入社1年目の社員でもさまざまな業種の社長に会って話ができることが、この仕事の最大の魅力です。 |
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| 勤務地 | 東京・名古屋ほか
※居住地を考慮して配属。管理職になるまでは、原則、転居を伴う異動はありません。 |
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| 勤務時間 | フレックスタイム制（1日の標準労働時間7時間）
※7:00〜21:00の間で自身でスケジューリングをして働いていただきます。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ●大学卒…月給273,190円
（基本給198,650円、一律資格手当8,000円、一律住宅手当11,000円、一律外勤手当26,000円・一律時間外みなし手当29,540円）
※固定残業手当（外勤手当・時間外みなし手当）…55,540円
※固定残業手当の金額に相当する労働時間数…32時間、これを超過する場合は割増の時間外手当を支給。
●大学院卒…月給290,430円
（基本給213,750円、一律資格手当8,000円、一律住宅手当11,000円、一律外勤手当26,000円・一律時間外みなし手当31,680円 ）
※固定残業手当（外勤手当・時間外みなし手当）…57,680円
※固定残業手当の金額に相当する労働時間数…31時間、これを超過する場合は割増の時間外手当を支給。 |
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| 諸手当 | 通勤交通費：上限50,000円／月 |
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| 昇給 | 年1回
2020年度実績 5,800円 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | リサーチャー |
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| 主な仕事内容 | 業務の担当者として、各種調査の初動から完了まで
プロジェクト全体をコーディネート＆ハンドリングしていきます。
１人のリサーチャーが、１つの調査を担当するのが基本スタイル。
全ての作業を自ら行うのではなく、
実際の調査活動を行うアルバイトスタッフなどをマネジメントする
プロジェクトマネージャー的な役割を担っていただきます。
【基本的な仕事の流れ】
１.営業
クライアントとのリレーションシップを深め、
新たな案件の受託の際には、企画立案〜提案活動なども行います。
２.調査設計・企画・調査票作成
クライアントとの打合せを通じて、ニーズを把握。
リサーチの内容やスケジュールなど、具体的な動き方を詰めていきます。
また調査の結果に繋がる調査票も、検討していきます。
３.調査スタッフ手配
リサーチに必要なスタッフのコーディネート。
アルバイトを募集する際の募集媒体の選定や、求人概要の作成なども行います。
４.調査準備
アルバイトスタッフや契約スタッフの方に、指示を出しながら、
調査準備を進めていきます。
５.調査実施・管理
アルバイトスタッフの調査員の方や、契約スタッフの方と連携して、
調査を実施していきます。
プロジェクトの責任者として、スムーズな調査の遂行に努めます。
６.調査票検査
調査の実施により、得られた調査票（回収票）をチェックします。
７.データ入力
アルバイトスタッフや契約スタッフの方に、指示を出しながら、
調査結果をデータにまとめます。
その際に必要な入力スタッフなどの手配も行います。
８.データ整備・疑義照会
入力されたデータをチェックし、
不明点や疑問点などがあれば、洗い出して解決に導きます。
９.集計
最終的なデータをとりまとめていきます。
１０.報告書作成・納品
データを報告書に落とし込み、
調査結果や分析内容をクライアントにお渡しします。
★調査の現場では、雨が降ったり、人手が不足したりと、不測の事態も起こります。
そんなアクシデントもクリアできる、確かなチカラを身につけていってください。
またデータだけを納品する業務の他、
データ分析や、さらにそれをもとに提言（アドバイス）する業務もあります。 |
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| 勤務地 | 東京本社、日本橋事務所、北海道事務所、北東北事務所、東北事務所、
静岡事務所、名古屋事務所、大阪事務所、岡山事務所、広島事務所、
四国事務所、九州事務所、南九州事務所、沖縄事務所 のいずれか |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (2020年4月実績)
大学卒 月給 210,000円
大学院卒 月給 222,000円 |
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| 諸手当 | 時間外手当（固定残業代はなし。時間外手当は別途支給）
通勤手当（会社規定に基づき支給）
住宅手当（本人名義の賃貸借契約を結び居住している場合に支給）
実査手当（事業場外で調査全体を管理する業務に従事した場合に支給） |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職 |
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| 勤務地 | 東京採用の場合、当面は本社（東京）勤務となります
熊本採用の場合、当面は九州BPOセンター（熊本）勤務となります
※その後、本社・九州ＢＰＯセンター・全国の各支社（東京・札幌・仙台・名古屋・大阪・福岡・熊本）等において転勤を伴う人事交流を通じて、様々な経験を積み重ねることによりキャリアを形成します。 |
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| 勤務時間 | 9：00〜18：00 実働8時間(休憩60分) |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【東京採用】
大卒・大学院卒月給20万4850円（基本給15万8900円＋一律職務給2万4000円＋一律地域調整給2万1950円）
【熊本採用】
大卒・大学院卒月給18万2900円（基本給15万8900円＋一律職務給2万4000円） |
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| 諸手当 | 住宅手当(月額上限27,000円)
地域調整手当(※勤務地により異なる)
通勤手当(月額上限55,000円)
時間外手当
扶養手当等 |
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| 昇給 | 年1回(4月) |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 技術職 |
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| 勤務地 | ホンダカーズ愛知 岡崎PDIセンター内（愛知県岡崎市） ホンダカーズ岐阜 各務原PDIセンター内（岐阜県各務原市）
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| 勤務時間 | 9:00〜18:00(休憩1時間)
早く終われば定時あがり・早上がりもOK！ |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大学院卒・大学卒・高専卒・短大卒・専門卒／月給18万円〜
（固定残業代18,540円含む/16時間分、超過分は別途支給） |
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| 諸手当 | 交通費規定内支給、残業手当、役職手当、インセンティブ（入社後3年以降） |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | カーコーティングや本部職など、様々なお仕事があります。
【１】カーコーティング
【２】電装取付
【３】板金作業
【４】本部職（人事・総務・広報など） |
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| 仕事内容 | 【１】カーコーティング
自動車のボディーコーティング施工全般のお仕事です。洗車から始まり、鉄粉を取る作業、ボディーのキズを取っていく研磨作業などを行った上で、コーティング剤をたっぷり塗布して、ムラ無く仕上げれば作業完了です。
「中古車を新車のようにピカピカにする」という目に見える達成感が味わえる仕事です。
【２】電装取付
カーナビ、ドライブレコーダー、ＥＴＣ、バックカメラなどの電装品の取付け作業です。 接続方法など一つひとつの手順を確認しながら進めていく仕事です。
【３】鈑金作業
自動車の鈑金とは衝撃で凹んでしまったり、経年による痛みや変形してしまった車のボディーやバンパーのキズなどを修理する作業です。外板パネルを叩いたりパテ処理を行い、下地塗装・本塗り、仕上げ磨きと工程を進めていきます。
【４】本部職
会社の成長に伴って、人材採用や総務、労務、広報など様々な役割を強化中。技術系の仕事を中心にしながらも、本部職としての採用枠や将来的な異動の可能性があります。
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| キャリアステップ | ASAPでは若いうちから責任ある仕事を任せていきます。リーダー・マネージャーをやってみたいという方は、早いうちから管理職の仕事に挑戦できます。
＜キャリアステップ例＞
・1年目／カーコーティング
↓
・2年目／ブロックリーダー
（コーティング部門における店長のような役割。その店舗に所属する、社員やアルバイトの教育や管理をお任せします）
↓
・4年目／ブロックマネージャー
（複数の拠点を統括するマネージャー）
↓
・6年目／エリアマネージャー
（さらに広いエリア全体を統括する管理者です） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 月給210,000円
※固定残業代30,000円/20時間分含む
※超過分は別途支給
※大学院・大学・短大・専門・高専卒、全て同額
＜給与＝月給＋歩合給＋その他手当てになります＞
（給与例１） 入社半年：基本給＋歩合給＋諸手当=32万1000円
（給与例２） 入社２年：基本給＋歩合給＋諸手当＝38万8000円
（給与例３） 入社３年：基本給＋歩合給＋諸手当＝44万5000円
★年収例
ブロックリーダー／入社2年目／24歳／年収500万円／月給21万円＋諸手当 |
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| 諸手当 | 家族手当
出張手当
役職手当
通勤交通費一部支給（会社規定有） |
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| 昇給 | あり |
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