勤務地が「愛媛県」のその他サービス・インフラ業
の新卒採用・就職活動(就活)情報
2025年3月卒業者用の
勤務地が「愛媛県」のその他サービス・インフラ業
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募集概要- 募集概要
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職種 | (1)【正社員】建築職(2)【正社員】情報通信職(3)【正社員】建築設備職 |
仕事内容 | (1)【正社員】建築職 高速道路の建物施設(料金所・サービスエリアなど)の点検保守および設計業務、施工管理業務、工事監理業務を担当していただきます。入社後は先輩の補助業務からスタートし、徐々に仕事を覚えていってください。 (2)【正社員】情報通信職 高速道路の電気通信設備(通信ネットワーク・ETC・非常電話など)の点検保守および設計業務、施工管理業務、工事監理業務を担当していただきます。 (3)【正社員】建築設備職 高速道路の建物に付属する建物用設備施設(料金所・サービスエリアなどにある設備)の点検保守および設備設計・施工管理業務を行っていただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】建築職(2)【正社員】情報通信職(3)【正社員】建築設備職 専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
給与・福利厚生(待遇)- 給与・福利厚生(待遇)
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給与 | (1)【正社員】建築職(2)【正社員】情報通信職(3)【正社員】建築設備職 専門/高専 卒業見込みの方 月給:194,800円
大学 卒業見込みの方 月給:217,000円
大学院 卒業見込みの方 月給:227,800円 |
手当 | (1)【正社員】建築職(2)【正社員】情報通信職(3)【正社員】建築設備職
時間外手当(全額支給) 通勤手当(月額最大5万円、高速道路を利用する場合は月額最大10万円) 扶養手当 住宅手当 資格手当(一級・二級建築士、各一級・二級施工管理技士、消防設備士、無線系資格、工事担任者資格、第一種・二種電気工事士など) 単身赴任手当 特別都市手当 現場管理手当 出向手当 など |
昇給 | (1)【正社員】建築職(2)【正社員】情報通信職(3)【正社員】建築設備職 年1回 備考:7月 |
募集概要- 募集概要
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職種 | (1)【契約社員】アシスタント・秘書・コンシェルジュ スタッフ (2)【契約社員】マネジメント スタッフ (3)【契約社員】クリエイティブ スタッフ |
仕事内容 | (1)【契約社員】アシスタント・秘書・コンシェルジュ スタッフ (2)【契約社員】マネジメント スタッフ (3)【契約社員】クリエイティブ スタッフ ◇所属アスリートのコンサルタントを含むトータルマネジメント支援 ◇オンラインサロン運営 ◇ブランド展開 ◇スポンサー企業及び取引先企業等に関連する業務 ◇メディア関連業務 ◇企業運営についての各種業務 |
応募資格 | (1)【契約社員】アシスタント・秘書・コンシェルジュ スタッフ (2)【契約社員】マネジメント スタッフ (3)【契約社員】クリエイティブ スタッフ 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2022年3月〜2024年3月 卒の方) |
給与・福利厚生(待遇)- 給与・福利厚生(待遇)
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給与 | (1)【契約社員】アシスタント・秘書・コンシェルジュ スタッフ (2)【契約社員】マネジメント スタッフ (3)【契約社員】クリエイティブ スタッフ 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
備考: 月給:250,000円〜330,000円(固定残業代・一律深夜残業手当・一律その他手当含む)
固定残業代/月:25,000円/20時間 一律深夜残業手当/月:15,000円/10時間 ※それぞれについて、残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
一律その他手当/月:30,000円
※経験・能力等を考慮し、月給を決定いたします。 |
昇給 | (1)【契約社員】アシスタント・秘書・コンシェルジュ スタッフ (2)【契約社員】マネジメント スタッフ (3)【契約社員】クリエイティブ スタッフ 備考:契約更新時に別途ご相談させていただきます。 |
賞与 | (1)【契約社員】アシスタント・秘書・コンシェルジュ スタッフ (2)【契約社員】マネジメント スタッフ (3)【契約社員】クリエイティブ スタッフ 備考:原則、賞与の支給はございません。 ※当社にて必要と判断した場合には、インセンティブについて別途ご相談させていただきます。 |
募集概要- 募集概要
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職種 | (1)【正社員】総合職:支援者 (2)【正社員】一般職:障害者雇用 |
仕事内容 | (1)【正社員】総合職:支援者 ※障害有無は問わず 就労継続支援A型事業所(サンクルール)、就労移行事業所(サンソレイユ)の支援員、パラスポーツチームのスタッフ。スポーツと仕事の両立も会社としてサポート有。 (2)【正社員】一般職:障害者雇用 主に親会社(株式会社グロップ)が行っている業務を、親会社の従業員と共に遂行する業務担当者(業務請負)、本社事務など。スポーツと仕事の両立も会社としてサポート有。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職:支援者 (2)【正社員】一般職:障害者雇用 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2023年3月〜2024年3月 卒の方) |
給与・福利厚生(待遇)- 給与・福利厚生(待遇)
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給与 | (1)【正社員】総合職:支援者 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給:190,000円以上 (2)【正社員】一般職:障害者雇用 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給:170,000円以上 |
手当 | (1)【正社員】総合職:支援者 (2)【正社員】一般職:障害者雇用
◆通勤手当 ◆扶養手当 ◆住宅手当 ◆勤続手当 ◆職能手当 ◆地域手当 ◆実業団活動手当 ◆奨学金返済手当
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昇給 | (1)【正社員】総合職:支援者 (2)【正社員】一般職:障害者雇用 年1回 備考:年1回(9月)全社平均約6%(2023年実績) 注:基本給+勤続手当 ※能力・実績により基本給昇給、勤続年数により勤続手当UP
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