募集概要- 募集概要
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| 職種 | 1）CR活動スタッフ(提案営業)
※CR=Customer Retention=顧客保持
愛媛トヨタでは、営業職を「顧客とのより良い人間関係を最大化する仕事」と捉え、ＣＲ活動スタッフと位置づけています。
2）ショールームスタッフ
ご来店されるすべてのお客様のご用命を伺い、販売や点検・整備に関する初期対応をはじめ、ショ−ル−ルの演出や、社内プロジェクト'ＣｏＣｏほわ'の一員として、イベント企画や運営など個々の感性を生かした幅広いおもてなしを担当します。
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| ＣＲ活動スタッフの使命 | ＣＲ活動スタッフの使命は、車という商品を単に販売することではなく、
【お客様の車のある豊かな生活のお手伝いをすること】です。
その中の要素として、販売やアフターサービスがあるというのが愛媛トヨタの考えです。
お車の状況や生活スタイルなど個々のお客様によってそのニーズは異なります。
そこで、個別複合的なCR活動を通じて、気心のしれた人間関係を構築し、
一人ひとりのお客様にマッチした価値を創造していきます。
そうすることで、担当するお客様が「生涯のお客様」となるだけではなく、
ご家族やご友人、地域の方々等幅広い人間関係のネットワークを構築し、
より多くのお客様との縁をつくっていくことにつながります。 |
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| CR活動内容(例) | 安全な運転操作について情報提供
個別複合的メンテナンスアドバイスの実施
生活スタイルにマッチした自動車保険の提案
車の機能・装備とその価値効果についての説明・・・をはじめとしたお客様とより良い人間関係を構築するための活動全般がＣＲ活動といえます。
自分自身の存在が多くの人の幸せに確かに貢献している・・・
営業スタッフの仕事はその実感と喜びの機会の連続といえます！ |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 初任給（月給）※営業スタッフならびにショールームスタッフともに同じです。
■大卒172,490円（基本給160,490円に一律教育手当12,000円含む）
■短大卒163,180円（基本給151,180円に一律教育手当12,000円含む）
■専門卒163,180円（基本給151,180円に一律教育手当12,000円含む）
当社では「年齢給」を採用しているため、採用時の年齢により初任給が変わります。
（年齢を基準に初任給が決定されます） |
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| 諸手当 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、単身手当（入寮者のみ）等
車両手当（営業スタッフ全員に支給 車種年式によって異なりますが、平均20,000円以上）
ガソリン代はガソリンチケットにて社用走行全額補助
ショールームスタッフは、配属後に支給される職種手当として店頭手当16,000円 |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 営業職、保険スタッフ、U-Carスタッフ |
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| 勤務地 | 中央店（松山市）、R-11松山店、めんどり店（四国中央市）、新居浜店、今治店、大洲店、宇和島店 |
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| 勤務時間 | 9:30〜18:45（休憩75分） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 短大・専門・高専・大卒・大学院卒 月給 200,860円（ 基本給180,860円+一律固定残業代2万円）
※2017年実績
※固定残業代手当の金額に相当する労働時間 15時間
※固定残業15時間を超えた場合は、別途支給あり |
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| 諸手当 | 通勤手当、車輌手当、残業手当、販売奨励金（マージン）、こども手当、役職手当、資格手当 、等級手当、単身赴任手当、次世代育成手当(出生〜高校卒業まで最大50万円)、扶養配偶者手当 |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 【営業スタッフ職・店頭スタッフ職】
「お客様に永くお付き合いしたいと思われるパートナーとなること」それが私たちの仕事です。
営業スタッフは既存のお客様のフォロー活動を中心にお車の買い替え提案や、点検のご案内、保険の提案などを行い、お客様のカーライフのトータルサポートを行います。
店頭スタッフは来店されたお客様のお出迎えからお見送りまでの接客応対全般、季節に合わせたショールームディスプレイで快適な店舗つくりを行います。
また、お客様と営業スタッフのパイプ役となり、サポートします。
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| 勤務地 | 愛媛県内各店舗（８店舗）
■中予地区（松山市３店舗）
■東予地区（四国中央市・新居浜市・今治市）
■南予地区（大洲市・宇和島市） |
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| 勤務時間 | 9：00〜17：30 （休憩 12：00〜13：00） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 初任基本給
＜大卒・大学院卒 営業スタッフ・店頭スタッフ＞
月給183,510円（一律教育手当20,000円含む）
＜短大卒・専門学校卒・高専卒 営業スタッフ・店頭スタッフ＞
月給174,220円（一律教育手当20,000円含む） |
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| 諸手当 | ・車両補助手当（営業スタッフのみ）…営業スタッフの車を会社が営業車として借り上げます
※1 減価償却期間（新車から６年間）手当を支給します
※2 車種と通勤距離によって支給金額が異なります
・販売手当（営業スタッフのみ）
※1 入社一年目のスタッフは研修期間終了後から支給します
・残業手当
・通勤手当（通勤距離に応じて、30,000円まで支給）
・技能手当（サービススタッフのみ）
・家族手当
・住宅手当
・資格役職手当
・報奨金制度有り |
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| 昇給 | 年1回 （約2％） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 営業職（店頭スタッフ、又はルート営業スタッフ） |
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| 勤務地 | 愛媛県内の当社事業場9ヶ所（松山市6、大洲市1、宇和島市1、新居浜市1）のいずれか |
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| 勤務時間 | 9：30〜18：00 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 2016年4月実績初任給月給 （手当除く）
【営業職】
基本給 四大卒174,000円
基本給 短大卒152,000円
基本給 専門卒/高専卒152,000円
※10月（正規登用）より、仕事給3,000円加算
【整備職】
基本給 専門卒150,000円
※10月（正規登用）より、仕事給3,000円加算 |
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| 諸手当 | 通勤手当、時間外手当、住宅手当、子育て支援手当、技能手当、役職手当ほか |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 営業職（各社共通） |
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| 勤務地 | 各スバル販売会社本社所在地および各店舗 |
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| 勤務時間 | 9:00〜19:00
各販売会社により異なります。
詳細はSUBARU販売会社グループ採用ホームページをご覧下さい。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与・昇給・賞与 | 高卒・大卒：月給153,300円〜207,200円（手当含まず）
各販売会社により異なります。詳細はスバル販売会社グループ採用ホームページをご覧下さい。 |
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| 諸手当 | 家族手当、住宅手当、一律資格手当等(各販売会社により異なります。詳細はスバル販売会社グループ採用ホームページをご覧下さい。) |
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| 休日・休暇 | 週に1日の定休日あり。加えシフト休または定休日を設けています。週休2日制。
各販売会社により異なりますので、詳細はSUBARU販売会社グループ採用ホームページをご覧下さい。 |
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募集概要- 募集概要
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| 以下項目は、各社共通
※詳細は、各販売会社の採用HPをご覧ください。
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| 職種 | 営業職 |
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| 給与 | 大卒 月給 15〜23.5万円
短大・専門卒 月給 14〜22万円
別途手当がございます。
（各販売会社により異なります。詳しくは「マツダ販売会社グループ採用HP」の「販売会社一覧」にて、ご希望の販売会社へお問い合わせください。）
◆基本給に固定時間外手当が含まれている販売会社◆
【 岩手マツダ販売株式会社（大卒者）】
●基本給・・・・・月給 190,000円
○対象金額・・・・・13,000円
○対象時間・・・・・0.5時間
○上記対象時間を超えた時間外は別途支給する
【 株式会社関東マツダ（大卒者）】
●基本給・・・・・月給 224,300円
○対象金額・・・・・28,000円
○対象時間・・・・・22時間
○上記対象時間を超えた時間外は別途支給する
【 株式会社湘南マツダ（大卒者）】
●基本給・・・・・月給 218,272円
○対象金額・・・・・39,772円
○対象時間・・・・・12時間
○上記対象時間を超えた時間外は別途支給する
【 マツダ小田原株式会社（大卒者）】
●基本給・・・・・月給 230,000円
○対象金額・・・・・20,000円
○対象時間・・・・・1時間
○上記対象時間を超えた時間外は別途支給する
【 株式会社京都マツダ（大卒者）】
●基本給・・・・・月給 205,700円
○対象金額・・・・・25,000円
○対象時間・・・・・18:00〜18:30
○上記対象時間を超えた時間外は別途支給する
【 株式会社佐賀マツダ（大卒者）】
●基本給・・・・・月給 183,000円
○対象金額・・・・・20,000円
○対象時間・・・・・16時間
○上記対象時間を超えた時間外は別途支給する
以上
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 試用期間 | 【試用期間：あり 入社後3ヶ月】 ※ 雇用条件の変更なし
北海道マツダ販売株式会社、青森マツダ自動車株式会社、株式会社北関東マツダ、株式会社千葉マツダ、東京マツダ販売株式会社、株式会社関東マツダ、株式会社湘南マツダ、株式会社ユーノスホリエ、マツダ小田原株式会社、静岡マツダ株式会社、東海マツダ販売株式会社、株式会社北陸マツダ、株式会社京滋マツダ、大阪マツダ販売株式会社、株式会社関西マツダ、株式会社奈良マツダ、株式会社和歌山マツダ、株式会社岡山マツダ、山口マツダ株式会社、香川マツダ販売株式会社、株式会社西四国マツダ、株式会社九州マツダ、株式会社佐賀マツダ、株式会社長崎マツダ、株式会社南九州マツダ、沖縄マツダ販売株式会社
【試用期間：あり 入社後6ヶ月】 ※ 雇用条件の変更なし
株式会社函館マツダ、株式会社マツダアンフィニ青森、岩手マツダ販売株式会社、株式会社東北マツダ、新潟マツダ自動車株式会社、株式会社甲信マツダ、株式会社京都マツダ、株式会社神戸マツダ、株式会社鳥取マツダ、株式会社島根マツダ、株式会社広島マツダ、株式会社アンフィニ広島
【試用期間：あり 入社後1年】 ※ 雇用条件の変更なし
株式会社米子マツダ
【試用期間：なし】
株式会社福島マツダ、株式会社ユーノスホリエ、株式会社徳島マツダ |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ■営業職
エンジン事業部門では主に造船会社や水産業者へ、自動車事業部門では
主に運送会社やバス会社へ、建設機械事業部門では主に土木・建築業者へ訪問します。
どの商品も高額なものなので、頻繁に受注が貰えるものではありません。
私達の日々の仕事は、お客様のニーズが発生した時に相談してもらえるような
信頼関係を築くことだと言えるでしょう。
「商品を売る」というようりは「自分自身を売り込む」という営業スタイルです。
■サービスメカニック（整備士）
当社で取り扱っている商品はメンテナンスを必要としているものばかりです。
トラックもブルドーザーもお客様にとっては大切な仕事道具。
だからこそ、購入後もきちんとアフターフォローしてもらえるかどうかを気にかけています。
納品後のお客様フォローがサービスメカニックの役割です。
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| 一日のスケジュール | ■営業職
● ８：３０ 始業
朝礼後、上司や先輩社員とのミーティング
メールのチェックや営業活動に必要な書類作成や資料準備などの事務作業
● ９：３０ ユーザー訪問
主にルート営業、商談や使用頂いている機械や車両の状況確認、部品配達など
●１２：００頃 昼食
●１３：００ ユーザー訪問再開
●１７：００ 帰社
●１７：３０頃 終業帰宅
■サービスメカニック
● ８：３０ 始業
朝礼後、ミーティングで一日の作業担当と内容の確認
先輩からのアドバイスを受けながら作業手順の確認や必要部品の確認
● ９：００ 修理や点検作業
●１２：００ 昼食
●１３：００ 作業再開
●１７：００ 工具など片付け、清掃、翌日以降に予定されている作業に必要な部品の手配など
作業日報作成
●１７：３０頃 終業帰宅
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| キャリアステップ例 | 新入社員
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主任
▼
上席主任
▼
課長代理
▼
課長
▼
次長
▼
部長・本部長
▼
執行役員 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 月給制
【営業職・サービスメカニック職】
大学院卒 初任給 200,000円（別途手当支給）
大学、高専専攻卒 初任給 195,000円（別途手当支給）
短大、専門卒 初任給 180,000円（別途手当支給）
高専卒 初任給 180,000円（別途手当支給）
【事務職】
大学院卒 初任給 185,000円（別途手当支給）
大学、高専専攻卒 初任給 180,000円（別途手当支給）
短大、専門卒 初任給 165,000円（別途手当支給）
高専卒 初任給 165,000円（別途手当支給）
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| 諸手当 | ・通勤手当・・・通勤片道距離ｋｍ×1,000円（月額）
・残業手当、資格手当、役職手当、販売手当、サービス手当、住宅手当 他
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| 昇給 | 年1回
※2018年度実績 一般社員平均 5,179円 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ・総合職
入社後は、基幹事業に携わって頂きます。
営業職としてIDOMのビジネスモデルを身につけていただき、
その後は、営業としての更なるキャリアアップを図って頂く事ができる他、
希望と適正に合わせて、丸の内本社にて
企画・運営・マーケティング・人事・経理・管理等に
広く携わって頂く事ができます。 |
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| 勤務地 | ・総合職（直営店配属時）
＜全国の直営店舗および事業所＞
・総合職（本社、浦安オフィス、幕張オフィス配属時）
本社（丸の内）
〒100-6425 東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビル25Ｆ
浦安オフィス（新浦安）
〒279-0011 千葉県浦安市美浜1-9-2 パシフィックマークス新浦安
幕張オフィス
〒261-7127 千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1
ワールドビジネスガーデン マリブイースト棟27階 |
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| 勤務時間 | ・店舗勤務
10：00〜20：00
うち実働8時間（休憩1時間）
・本社（丸の内）、事業本部（新浦安）、幕張オフィス勤務
9:30〜18:30 (休憩1時間) |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【4年生大学・大学院・専門学校・短大・高専を卒業】
月給：230,000〜248,220円（固定残業を含む）
└基本給：158,095〜17,6315円
└固定残業手当：71,905円（みなし残業44時間+みなし深夜12時間）
超過した場合は、追加で超過分を支給させていただきます。
※勤務地により変動あり
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| 昇給・賞与 | ・交通費支給（7万円迄）・昇級査定 年1回
・能力給査定 年3回（最大9万円/月）※売上とCSを1:1で評価
・賞与 年2回（2018年実績/平均3ヶ月分）
・店長能力給（最大352,000円/月）
・インセンティブ
※4ヶ月毎に販売実績に応じて支給（配属先により異なる） |
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| 諸手当 | ・交通費支給（7万円迄）
・子ども手当（扶養している子どもひとり/月5000円）
※賞与時にまとめて支給
・店長手当（月2万円）
・店舗規模手当（最大5万円/月）
・慶弔見舞金
・結婚祝金
・出産祝金
※直営店配属時はマイカー通勤が可能となっていますので、
ガソリン代を支給いたします
※各手当は規定対象の方 |
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募集概要- 募集概要
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| 募集職種 | 1．営業職
2．事務職（営業職・整備職のサポート業務）
3．部品職
4．整備職 |
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| それぞれの仕事内容 | ◆営業職
トラックを中心とした、いすゞ製商用車・ディーゼルエンジンの活用を、物流・建設・食品・交通・官公庁、マスコミなどの法人や個人事業主に提案・サポートします。既存顧客へのルート営業が主となり、長く担当する顧客と信頼関係を築いていく営業です。
◆事務職
人事、総務、経理、営業推進・企画など、営業やサービスを支える事務職として、活躍いただく道もあります。
当社の事務職は、様々な業務に取組む機会が多くあり受け身ではなく、
自ら考えながら取り組める仕事が多くあります。
◆部品職
いすゞ自動車製の部品を管理・販売して頂くのが主な業務となります。
店頭でのお客様対応や電話での発注など自社での部品出庫をお任せします。
◆整備職
いすゞ自動車製のトラック・バス等の整備業務が主な業務となります。
車検/法令点検・修理・故障診断の順にステップアップしていき、将来的には整備主任や検査員といった責任ある業務もあり、やりがいのある仕事です。
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| 営業スタイルについて | 【スタイルの変化／1】
以前はお客様のもとに何度も足を運ぶ「緊密なおつきあい」から商談を進めていくことが多かったのですが、今は、お客様のビジネスを理解した上での、ハードとソフトを含めた「企画提案力」が重要となっています。ウィークデイは、お客様にしっかりご提案、日曜を含めたOFFは、きっちり休む。そんなメリハリのある働き方が主流になりました。
【スタイルの変化／2】
〜営業推進室の室長・近森より〜
「営業と言えば、数字やノルマと思われがちですが、一番大切にしている事は、決められた行動をきちんと実践できているかどうか。それは特別なことではありません。訪問する。お客様にお会いする。必要なお話を伝える。とても基本的なことばかりです。私が入社した頃とは、本当に何もかも変わりました。営業という仕事を分析し、標準化したことによって、真面目に取り組みさえすれば、きちんと成果が出せるようになりました。そういう行動ができる人であれば、きっと成功できる仕事だと思います」
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【1】営業職／
大卒・院卒 月給17万5000円
【2】事務職／
大卒・院卒 月給16万6000円
【3】整備職／
大卒・院卒 月給17万2000円
【4】部品職／
大卒・院卒 月給16万9000円
（2018年実績）
※既卒の方は最終学歴と同額を支給いたします。 |
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| 諸手当 | 時間外(残業）手当 （1分単位で残業手当をお支払いします）
通勤手当 |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ----------------------------------------------------------------------------------------------
【事務系総合職（営業・企画）】
対象学部：不問
対象事業：自動車/カスタマーソリューション/フリート/OEM/住設・F&O
〜お客様の業務上発生した問題点の解決やご要望を実現するために、
当社取扱い商品の販売や商品企画、普及活動を行うソリューション営業を実施しています。〜
デンソーセールスの提案型営業は「売って終わり」ではありません。
カーディーラーやサービス店、運送会社などのお客様に対して困りごとを聞き込み、
お客様と一緒になって問題解決に取り組む「ソリューション営業」を実施しています。
安心安全・環境・快適・利便な製品やサービスを社会へ広げ、人々の暮らしを豊かにすることができる仕事です。
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【技術系総合職（施工管理）】
対象学部：不問 ※理系歓迎
対象事業：住設/F&O
ディーラー店舗、学校、病院、工場、オフィスビル、老人ホームなど主に商業施設に対し、
空調設備（EHP・GHP）・電気設備(照明・太陽光・セキュリティ等)の設備機器を
設置する際の工程管理・品質管理・安全管理を行います。
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【技術系総合職（システムエンジニア）】
対象学部：不問 ※理系歓迎
対象事業：フリート/セキュリティ
カーディーラーや運送会社やバス会社に向け、
運行管理システムやセキュリティ商材などのソフト面でお客様をサポートしています。
お客様の困りごとをヒアリングし、システム設計・導入支援・アフターサービスを行います。
＜具体的なお仕事＞
・顧客の要望をシステムで実現するための要件定義書/設計書の作成
・設計書に基づいた正しいソフトウェアを開発するための外注管理
・開発されたソフトウェアのテスト/品質管理
・ソフトウェアの導入作業
・ソフトウェアの運用・保守
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【ビジネスサポート職（一般事務）】
対象学部：不問
対象事業：自動車/フリート/OEM/住設・F&O/サ … |
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| 勤務地 | 【総合職（事務系・技術系）】
本社・関東支社エリア
北海道支社エリア ★現在募集中！★
※数年後、総合職については社内ローテの可能性有 (本人同意の上)
【ビジネスサポート職（一般事務）】
本社・関東支社エリア(詳細決定次第ご案内)
→4/17追記 本社（東京都渋谷区松濤２−１５−１３） 確定しました。
※原則転勤なし
※当社は支社ごとの採用を実施しております。
ご希望のエリアがありましたら当社HPよりエントリーください。
支社重複受験は受けつけておりませんのご注意ください。
（エントリー、説明会参加は可能です。ぜひお越しください。） |
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| 勤務時間 | 9:00〜18:00
※フレックス勤務制度あり
コアタイム 10:30-1530 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ＜北海道支社地域＞
【事務系総合職】
大学院卒／月給 20万8000円
大学卒／月給 19万8000円
＜本社・関東支社地域＞
【事務系総合職】
大学院卒／月給 21万8000円
大学卒／月給 20万8000円
【技術系総合職】
大学院卒／月給 21万8000円
大学・専門4年卒／月給 20万8000円
高専・専門2年卒／月給 18万8000円
【ビジネスサポート職（一般事務）】
大学卒／月給 18万8000円
短大卒／月給 17万8000円
※東京、埼玉、横浜、千葉は+5000円 |
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| 諸手当 | 時間外勤務手当、通勤手当、深夜勤務手当、家族手当 |
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| 昇給 | 年1回(4月) 約2% ※会社業績によって変動有 |
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