募集概要- 募集概要
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| 職種 | 【 技術系総合職 】 電気・電子・情報・通信関係
計画、調査、設計、積算、施工監理、コンサルティングなどを総合して担当してもらいます
【事務系総合職】 総務・人事・経理・営業・企画・安全・品質ほか
コーポレート業務を総合して担当してもらいます |
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| 勤務地 | 東京、愛知、大阪
※本人の希望と、会社の要員計画に応じて、愛知、大阪、北海道、宮城、福岡への転勤や、海外への出張の可能性もあります。 |
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| 勤務時間 | ９：００〜１７：４０ （休憩１２：００〜１３：００） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 院（修士）卒 ： 月給228,300円 （基本給200,000円）
大 学卒 ： 月給210,300円 （基本給182,000円）
短大高専卒 ： 月給189,300円 （基本給161,000円）
専門学校卒 ： 月給184,800円 （基本給156,500円）
※月給には一律の手当28,300円を含みます |
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| 諸手当 | 資格手当、時間外勤務手当、特殊作業手当及び特殊業務手当、出向手当、通勤手当、別居手当、住宅補助金 など |
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| 昇給 | 年１回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 技術職・営業職 |
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| 勤務地 | 本社、各支店 |
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| 勤務時間 | 8：40〜17：10 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大学卒 月給202,000円
大学院卒 月給205,000円
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| 諸手当 | 交通費全額支給
残業代支給
借上社宅制度あり |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 |
【総合職】
以下に記載致します技術・事務の両面で力を発揮して頂きます。
また、希望や適性を考慮の上、車両事業・機械事業・高速鉄道事業のいずれかの部署に配属となります。
【技術】
◇車両事業部
車両事業部では、新幹線や在来線などの鉄道車両のメンテナンスを行います。
入社後、現場（工場）で車両メンテナンスに従事し、鉄道車両のメンテナンスに必要な知識や技能を身につけます。
自らの手でメンテナンスも行いますが、当社社員やグループ会社のスタッフに対して、決められた手順で確実に作業を行っているかの確認作業や、必要に応じて技術的な教育や指導を実施したり、作業全体の工程管理、さらに不具合が発生した際の原因究明、対策立案といったマネジメント業務にも従事して頂きます。
◇機械事業部
機械事業部では、鉄道に関わる機械設備の据付からメンテナンスを行います。
日々、お客様がご利用される新幹線のホームドアや出改札機器、駅構内の空調、昇降機など約１７,０００台の機器の据付から保守・点検までを手がけています。
実際に当社社員が工事を担当することもありますが、多くは現場責任者として、協力会社のスタッフが行う作業の統括管理を行います。
管理内容は、安全、品質、工程・他系統との調整など多岐に渡り、請け負う工事全体を熟知していないと管理する事が出来ない為、幅広い知識とマネジメント経験が必須となります。
◇高速鉄道事業部
山梨リニア実験線で実際に走行している超電導リニア車両、車両の浮上・推進を司る地上コイル、更には、走行や乗客の安全に関わる各種機械設備の据付からメンテナンスを行います。
【事務】
◇その他の業務
本社内総務部、経理部などの事務全般も行います。
本社・事業部を問わず様々な拠点にて、社員が働きやすい環境づくりや働きかけを行うサポート業務、更には施策の企画から運営といった管理業務にも従事し、各事業部でのマネジメントとはまた違い、会社全体のマネジメントにも従事して頂きます。 |
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| 勤務地 | 車両 名古屋事業所（在来線） 浜松事業所（新幹線）
機械 東京支店 静岡支店 建設工事支店（名古屋） 名古屋支店 大阪支店
高速 山梨支店 ほか |
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| 勤務時間 | 9：00〜17：30
※実働7時間30分（休憩60分）
※ただし、配属される事業所および支店により異なる |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大学院修了 / 月給21万2400円
大学卒 / 月給20万0000円
高専卒（専攻科生） / 月給20万0000円
高専卒（本科生） / 月給17万9700円
専門卒 / 月給17万0500円
※2020年4月予定 |
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| 諸手当 | 家族手当、住宅手当、通勤手当、役付手当、技能手当、時間外労働手当 など |
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| 昇給 | 年1回（4月）/4000円
※ただし、等級経過年数により異なります。 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 |
●技術職 … 軌道・土木工事の設計・施工管理
※土木系学科の学生さん歓迎です！
●事務職 …支店事務業務の管理及び現場をサポート |
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| 主な仕事内容 |
【技術職】
軌道工事・土木工事等の設計・施工管理
無事故で良質な成果物を提供するために、
現場のマネジメント（工程管理・品質管理・安全管理・原価管理）を行います。
現場では調査・測量作業、工事の進捗や品質の確認等を行い、デスクワークではＣＡＤを用い
て図面を作成したり、工事データのまとめ・整理等を行います。
また、事故防止を第一に考え、発注者や協力会社との打ち合わせを綿密に行います。
【事務職】
本社または支店における総務及び経理業務
円滑に工事を進めるため、現場事務業務を管理し現場を支える仕事です。
発注者との契約書類の作成をはじめとする諸書類の作成業務だけに留まらず、労務管理（ヒト）資産管理（モノ）及び受発注金額（カネ）の管理及び補助業務です。 |
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| 勤務地 | 主に東京、神奈川、静岡です。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与・諸手当 | 大学院 月給 223,000円（基準内賃金）
大学卒 月給 215,000円（基準内賃金）
高専卒 月給 194,000円（基準内賃金）
※既卒も同額になります
諸手当：役務手当、技能手当、深夜手当、家族手当、通勤手当など各種手当あり |
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| 昇給 | 年1回 |
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| 賞与 | 年2回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 【総合職】
遠州鉄道の柱となる「運輸・不動産・保険」の3事業をメインに、経営企画、人事などあらゆる仕事に携わっていただきます。もちろん人事異動もありますので、すべての事業を経験していただく可能性もありますし、グループ会社へ出向し、さらに幅広い知識を身に付けていただくこともあります。さまざまな経験を通じて成長し、将来的には、遠鉄グループを動かす経営幹部になっていただくことを期待しています！
【建設技術職】
住宅事業における設計・施工管理・積算の専門家です。設計部門においては、木造建築の注文住宅や分譲住宅の設計、施工管理部門においては、それら住宅の工事進行の管理を行います。建築費や人件費など、建築・施工にかかわるすべての費用は積算部門が管理しています。
【ホームアドバイザー（ＨＡ）職】
住まいに関するアドバイザー・コーディネーターとして、不動産営業所での賃貸仲介・物件等の管理業務、モデルルームでのお客様案内ならびに営業、本部内各部署での事務業務全般等、接客から事務まで不動産のマルチプレーヤーとして活躍していただきます。地域のお客様の「暮らし・住まい選び」をサポートするお仕事です。
【インシュランスアドバイザー（IA）職】
保険事業本部に配属となり、そこでアフラックを中心とした生命保険を取り扱います。お問い合わせをいただいた方やすでにご加入いただいているお客様に対して、保障内容のご説明やご提案をしていただく生命保険のアドバイザー。お客様の人生に寄り添い、幅広い商品の中からお客様のライフプランに最適なものをご提案していただくお仕事です。
【介護職】
遠鉄の介護サービス「ラクラス」は平成21年12月の開設以来、県西部地域を中心に13施設を展開しています。ご利用者への介護業務はもちろんのこと、楽しみを創造するレクリエーションやイベント企画などに携わります。研修プログラムやインストラクターからの指導がありますので、安心して仲間入りできる環境が整っています。また、ラクラスは、次々に施設を拡大していく予定です。「新規施設の立ち上げメンバー」としてチャレンジする機会など、幅広い可能性が広がります。
【運輸サービス職】
地域のお客様の生活を支える乗合バスの運転手として、社会に貢献できる仕事です。運転手としてステップアップしていき、将来は運輸事業の管理者と … |
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| 仕事内容 | ■運輸部門（鉄道事業・路線バス事業）
■観光部門（自社催行旅行運営・貸切バス事業）
■不動産部門（売買仲介・分譲マンション販売）
■住宅部門（分譲住宅・注文住宅販売）
■住宅部門（設計・積算・施工管理） ※建設技術職
■保険部門（生命保険・損害保険募集）
■グループ経営推進部門（総務・経営企画・人事）
■介護事業 |
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| 勤務地 | 浜松市を中心とした静岡県西部地域
・遠鉄百貨店新館事務所フロア
・鉄道・バス営業所 10ヶ所
・不動産営業所 9ヶ所
・住宅プラザ 2ヶ所
・保険サービスショップ 8ヶ所
・ラクラス 14ヵ所 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ※21年4月支給月給
総合職（大卒）20万5,000円、(院卒)21万1,000円
建設技術職（大卒）20万5,000円、(院卒)21万1,000円
ホームアドバイザー職（大卒）17万3,000円＋営業手当等(昨年度実績：平均支給月給20万円）
インシュランスアドバイザー（IA）職（大卒）17万3,000円＋営業手当等(昨年度実績：平均支給月給20万円）
介護職（大卒）16万9,000円、（短大・専門卒）16万7,000円
運輸サービス職（大卒）18万円 |
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| 諸手当 | 家族手当・育英手当・通勤手当・時間外勤務手当・営業手当・販売奨励手当・役付手当・
住宅手当（遠隔地からの単身者に限る）ほか |
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| 昇給 | 年1回(4月) |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ●土木技術職
・土木設計：既設鉄道構造物の補修・補強設計、新設構造物の設計、道路・河川構造物等の新設・補修設計
・土木調査：既設鉄道構造物の調査・診断、既設道路橋等の調査・診断
・技術開発：新設構造物の試験、解析
・地質 ：鉄道構造物周辺の斜面調査、防災、新設構造物設計のための地質調査
・環境 ：環境影響評価（環境アセスメント）、鉄道走行に関する騒音・振動測定・解析
●建築技術職（意匠設計、ファシリティマネジメント（ＦＭ））
・意匠設計：駅舎、駅ビルを中心とする建築物の計画、設計、積算
・ＦＭ ：中小規模の鉄道建築物の計画、設計、積算、施工監理、既存建築物の維持管理、検査、財産管理
●機械技術職
・駅・車両基地などの機械設備（車両以外の機械）の計画・設計・積算、施工監理 |
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| 勤務地 | 愛知、東京、静岡、大阪等（JR東海営業エリア内の転勤あり） |
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| 勤務時間 | 9：00〜17：40
※7：00〜19：40の間でシフト勤務可（実働7時間40分） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 初任給（月給）※基本給と地域手当の合算
修士卒 219,800円（名古屋勤務）、231,800円（東京勤務）
216,800円（静岡勤務）、225,800円（大阪勤務）
大学卒 205,000円（名古屋勤務）、219,000円（東京勤務）
202,000円（静岡勤務）、211,000円（大阪勤務）
高専卒 184,900円（名古屋勤務）、196,900円（東京勤務）
181,900円（静岡勤務）、190,900円（大阪勤務） |
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| 諸手当 | 扶養手当
地域手当
通勤手当
資格手当
住宅補給金
超過勤務手当 等 |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ◆総合職（事務系）
グループ各社（出向後、運輸、不動産、流通、ホテルなど各事業会社）における現業部門または後方部門、近鉄グループホールディングスにおける業務（総務、経理、人事など）
◆総合職（技術系）
鉄道技術（土木、建築、電気、車両、情報通信）に関する業務およびグループ各社技術部門における業務
事務系・技術系ともにグループ各社での業務を幅広く経験していただき、将来的に近鉄グループの経営を担う人材を目指していただきます。 |
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| 勤務地 | 大阪、京都、奈良、三重、愛知、東京 等 |
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| 勤務時間（勤務先によって異なる） | 9:10〜18:00
※勤務先により異なる |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 院了月給23万7000円（予定）
大卒月給21万3000円（予定） |
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| 諸手当 | 家族手当、通勤手当など
※勤務先により異なる |
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| 昇給 | 年1回
※配属後も共通 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 大学（大学院）卒の方向けには、総合職、プロフェッショナル職（大学卒）、アソシエイト職という3つの職種があります。
また、高等専門学校専攻科卒業見込みの方は、大学卒対象の職種に応募可能です。
※短大卒の方向けには、プロフェッショナル職（短大卒）という職種があります。
詳細につきましては、決定次第当社採用ＨＰにてご案内します。
【総合職】
さまざまな部門でマネジメントに携わることを期待されています。
数年おきのジョブローテーションにより、さまざまな部門の業務を経験し、マネジメント能力を高めていきます。
採用区分は「事務」「運輸」「車両・機械」「施設」「電気・システム」の5つの系統に分かれており、勤務地は当社営業エリア全域と海外事務所所在地です。
「事務」系統は主に、経営企画、総務、人事、財務、広報、営業、関連事業などに関わる部署で、施策の企画・立案・推進を行います。
「運輸」「車両・機械」「施設」「電気・システム」の4つの系統は、それぞれの専門分野・技術をベースとして、関連するさまざまな部署で、施策の企画・立案・推進を行います。
「超電導リニアによる中央新幹線の推進」をはじめとした各プロジェクトにおいては系統の枠を超え、力を結集しその実現をリードしていきます。
【プロフェッショナル職】
主に鉄道部門で高い技術力・専門性を発揮することを期待されています。
入社後、新幹線や在来線の現業機関や中央新幹線などの大規模建設工事、技術開発、システム開発、超電導リニア開発などに関わる部署で、第一線の業務経験を十分に積み重ねていきます。その後は、本人の能力や意欲に応じて、現業機関における指導・管理業務、現業機関をサポートする部署における管理・計画業務などに活躍の場を広げていくほか、大規模建設工事などにおいても高い技術力・専門性を発揮することを期待されています。
採用区分は「運輸」「車両・機械」「施設」「電気・システム」の4つの系統に分かれており、勤務地は当社営業エリア全域です。
【アソシエイト職】
エリア限定で主にオフィス部門において実務の中心を担うことを期待されています。
アソシエイト職は、主にオフィス部門において、ひとつの業務に比較的長期にわたって携わり、専門性を磨きながら、実務の中心を担うことが期待されています。… |
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| 勤務地 | 【総合職、プロフェッショナル職(大学卒)】
当社事業エリア内
【アソシエイト職】
原則として勤務希望地(東京・静岡・名古屋・関西の各地区から選択) |
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| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム11：00〜14：00）標準労働時間7時間30分
※事業所により異なる |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 月給制
［2019年4月実績（東京地区）］
修士了 265,300円
大学卒 235,400円
短大卒 215,700円
［2019年4月実績（名古屋地区）］
修士了 245,300円
大学卒 215,400円
短大卒 195,700円
［2019年4月実績（関西地区）］
修士了 255,300円
大学卒 225,400円
短大卒 205,700円
［2019年4月実績（上記地区以外）］
修士了 239,300円
大学卒 209,400円
短大卒 189,700円
※「大学卒」には、高専専攻科卒も含む。 |
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| 諸手当 | 扶養手当・調整手当・役付手当 他 |
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| 昇給 | 年１回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ◆鉄道職（運輸）
近鉄沿線の各駅における案内、改札、出札等の業務を経て、原則乗務員（車掌・運転士）となっていただきます。（ただし、登用試験に合格することを要件とする。）
◆鉄道職（技術）
近鉄沿線の各技術現業職場（土木、建築、電気、車両部門）における保守管理、検査、補修等の業務
いずれも各業務で経験を積んでいただき、現場の管理監督者、管理職を目指していただきます。
※意欲・実力次第で総合職（経営層を目指すコース）への転換制度もあります。 |
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| 勤務地 | 大阪統括部 ＜大阪府、京都府、奈良県、西青山駅以西の三重県＞
名古屋統括部 ＜東青山駅以東の三重県、愛知県＞
エントリーシート応募時に希望統括部や希望部門を選択していただきます。 |
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| 勤務時間（勤務先によって異なる） | ◆駅 （運輸）
隔日交代勤務が基本（9時〜翌9時まで24時間勤務、その間計2時間休憩、夜間睡眠6時間有）2週間で5回勤務
◆技術現業職場 （技術）
日勤勤務（8時30分〜17時30分）を原則とするが、一部職種には月4回程度の夜間作業勤務（22時〜翌7時）、隔日交代勤務（8時30分〜翌8時30分、睡眠・休憩含む）あり |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ■鉄道職(運輸・技術)
院卒 月給202,000円
大卒・高専（専攻科）卒 月給196,000円
高専（本科）・短大卒 月給183,000円
※いずれも2019年度および2020年度予定 |
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| 諸手当 | 家族手当、通勤手当など |
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| 昇給 | 年1回（3月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 募集職種は「総合職（一般・技術）」と、「鉄道運輸職」です。
※総合職（技術）は理系学部専攻者
（１）総合職（一般）は、将来の経営者候補で、鉄道係員だけでなく、豊橋鉄道グループ各社へ出向し営業職や事務職を経験し、将来的にはグループの中核として活躍頂きます。
（２）技術系総合職は鉄道保守現場やグループ会社への出向等により、技術だけでなくさまざまな経験を積み、安全・安心の根幹づくりに活躍していただきます。
（３）鉄道運輸職は、豊橋鉄道渥美線・市内線(路面電車)で活躍いただく職場です。車掌や駅係員の経験を経て、渥美線・市内線運転士として活躍いただき、所長や助役といった管理職候補として活躍いただきます。 |
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| 勤務地 | 豊橋を中心とした東三河で事業展開をしております。グループ会社を含め、勤務地のほとんどが豊橋市内です。一部東三河地域への勤務もございますが、転居を伴う異動はございません。 |
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| 勤務時間 | 配属先により異なります。週休２日制のシフト勤務や、保守現場、事務職場など土・日・祝を中心とした休みの職場もあります。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 初任給 大卒総合職（一般、技術） 月給１９６,１００円 大学院卒（〃） 月給１９６,７００円
初任給 大卒運輸職 月給１７１,１００円 大学院卒 月給１７１,７００円 |
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| 諸手当 | 時間外、休日出勤、家族、教育、通勤、早朝、深夜 他 |
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| 昇給 | 年１回（４月） |
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