募集概要- 募集概要
-
| 大東建託株式会社 | 【募集職種】
■営業職 コンサルタント営業職 ２００名
■技術職 施工管理職 ７０名
設計職 １００名
(内、構造設計職 １名、設備設計職 １名)
■事務・ＳＥ職 事務系総合職 ２０名 ＳＥ職 ３名
＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋
合計 ３９３名
【募集職種の仕事内容】
＜コンサルタント営業職＞
日々の訪問から信頼関係を築き、土地オーナー様の抱える資産活用・継承や税金対策に関する『悩み』をヒアリング。大切な資産を最大限有効活用するために、アパートやマンションを建築して家賃収入を得るという 「建物賃貸事業」のご提案を行います。土地オーナー様の『夢』や『幸せ』を実現し、何千万・何億ものもの資産をお任せいただく重要で、責任のある仕事です。
＜技術職＞
●施工管理職
２×４を中心とした集合住宅から、RC造の高層マンションまで様々な施工管理を行います。現場では２in１パソコンにより必要な情報を素早く入手し、行程と品質を徹底して管理し、安心・安全な工事で高品質な建物をつくります。独自のシステムにより、技術者としての成長の機会に恵まれています。
●設計職
土地活用の企画・提案に深く関わり、主として賃貸住宅の設計を行います。図面を描く仕事はもちろん、着工から完工まで現場が図面通りに施工されているかを確認するのも大切な仕事の一つです。自らの仕事を通じて、土地オーナー様と入居者様の両方にご満足いただく喜びがあります。また、専門職として設備設計職、構造設計職があります。
＜事務系総合職＞
本社部門と支店業務課に分かれる事務系総合職。本社部門で担うのは、全国の支店の統括管理や、業務全体の企画・改善。支店業務課では、人事・総務・経理といった事務全般や他職種のサポートなど、支店を円滑に運営する上で重要な役割を担当します。
＜システムエンジニア＞
日々進化する大東建託グループの業務を円滑に、効率的に進めるための重要な仕事です。成長し続ける組織をシステム面からサポートし、業績アップに貢献するやりがいを感じられます。
【勤務地】
全国221拠点及び本社
※全国転勤有り
【勤務時間】
・コンサルタント営業職 … 9：00〜17：30（原則19：30迄）
・施工管理職… |
|---|
| 大東建託リーシング株式会社 | 【職種】
■ルームアドバイザー ８０名
【募集職種の仕事内容】
＜ルームアドバイザー＞
お部屋探しをしているお客様に、大東建託が設計・施工したお部屋を中心にご紹介。だからこそ自信をもってお客様にオススメできます。多くの方に新しい人生を送っていただくきっかけになれます。お客様からの「ありがとう」を直接聞くことができる、やりがいのある仕事です。
【勤務地】
本社または全国の営業所
【勤務時間】
・本社 9:00〜18:00
・店舗 10:00〜19:00
【給与】
ルームアドバイザー
・大学、大学院：月給 220,000円
※一律時間外手当38,000円（25時間相当分）を支給、時間超過分は別途支給
【諸手当】
通勤手当、転勤手当、地域保証手当、住宅手当、単身赴任手当、資格技能一括手当、時間外勤務手当
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回（6・12月）
【休日】
1ヶ月単位の変形労働（月4回以上）
【休暇】
祝日・夏期/冬季休暇・アニバーサリー・リフレッシュ休暇 等
【保険】
健康・厚生年金・雇用・労災 |
|---|
| 大東建託パートナーズ株式会社 | 【募集職種】
■管理スタッフ
■賃貸マーケティングスタッフ
＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋
【募集職種の仕事内容】
＜管理スタッフ＞
建物オーナー様にかわって、賃貸アパート・マンション・事業用建物を管理運営します。
入居者様、建物オーナー様、業者様など幅の広い人たちとしっかりと信頼関係を作ること
が大切な使命。人との関係の中で人間力を磨いて、成長を実感できる仕事です。
＜賃貸マーケティングスタッフ＞
審査業務と入居者斡旋業務があります。審査業務は市場調査を行い、エリア毎の特性を把握し、将来的にも安定して入居いただけるプラン提案、家賃設定を行います。入居者斡旋業務は 不動産会社様に訪問して、当社のお部屋紹介を依頼します。
【勤務地】
本社または全国の179営業所
【勤務時間】
9:00〜18:00
【給与】
○管理スタッフ
○賃貸マーケティングスタッフ
大学院卒 月給220,000円（基本給200,000円＋一律手当20,000円）
大卒 月給220,000円（基本給200,000円＋一律手当20,000円）
※地域限定社員の場合基本給が９０％となります。
※「固定残業代」「みなし残業代」「定額残業代」制度なし。
１８：００以降時間外手当は法定の残業手当を支給します。
【諸手当】
残業手当、通勤手当
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回
【休日休暇】
年間休日１１５日
管理スタッフ：土日祝祭日および会社が定めた日(月１回土曜出勤有り）
賃貸マーケティングスタッフ：週休２日（シフト制）
有給／3ヶ月勤続で6日付与 初年度１０日付与
長期休暇／夏季、年末年始あり、年間休日115日 、リフレッシュ休暇、産育休、特別休暇、慶弔休暇
【福利厚生】
財形貯蓄制度、退職金制度、確定給付金企業年金制度
確定拠出年金制度、社員持株会、社員向け団体保険
花見、社員旅行、インセンティブ制度（建築紹介、入居紹介、引越紹介）
通信教育補助制度、社宅制度、自社物件入居者支援制度、家賃補助制度
保養所補助金制度（１泊６０００円・年度２泊まで）
※自社建物入居者支援制度・・・勤務地・職種に関係なく一人暮らしの場合家賃補助金を支給。
【保険】
社会保険完備 |
|---|
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 大東建託株式会社 | 【給与】
■入社後２年間■
＜全職職＞
・大学院：月給 230,000円（基本給195,000円＋一律業績加算給35,000円）
・大 学：月給 220,000円（基本給195,000円＋一律業績加算給25,000円）
・短大・高専・専門：月給 207,000円（基本給195,000円＋一律業績加算給12,000円）
※短大・高専・専門学校は施工管理職・設計職のみ応募可
※コンサルタント営業職は別途インセンティブ制度あり
■入社３年目以降は職種・勤務地に応じて下記の通り変更があります■
＜コンサルタント営業職＞
・大 学 ：月給（150,000円〜133,000円）＋一律業績加算給(30,000円)
＜その他職種＞
・大 学 院：月給（195,000円〜173,000円）＋一律業績加算給(35,000円※増減あり)
・大 学 ：月給（195,000円〜173,000円）＋一律業績加算給(25,000円※増減あり)
・短大・高専・専門 ：月給（195,000円〜173,000円）＋一律業績加算給(12,000円※増減あり)
【諸手当】
通勤手当、転勤手当、住宅手当、単身赴任手当、資格技能手当、時間外勤務手当、インセンティブ制度（営業職） 等
【昇給】
年1回（4月）
※コンサルタント営業職は実績による
【賞与】
年2回（6月・12月）
※実績により業績賞与あり
【休日】
・年間休日125日
・週休2日制（土・日・祝日）
※業務の都合により、出勤の場合もあります。
【休暇】
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休業、介護休暇・休業、特別休暇 等
【保険・福利厚生】
・保険
健康、厚生、雇用、労災
・福利厚生
資格取得補助制度、社員持株会、全国契約保養所、確定給付企業年金制度、社宅制度、自社物件支援制度、産前・産後休暇、育児休業、介護休業、育児短時間勤務、社員会（結婚祝儀補助金・慶弔金） 等
【試用期間】
あり
試用期間：3ヶ月
試用期間中の労働条件：本採用と相違なし |
|---|
| 大東建託リーシング株式会社 | 【給与】
＜ルームアドバイザー職＞
・大学、大学院：月給 220,000円
※一律時間外手当38,000円（25時間相当分）を支給、時間超過分は別途支給
【諸手当】
通勤手当、営業手当、役職手当、宅建手当、家族手当、地域手当
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回（6・12月）
【休日】
・年間休日115日
・シフト制（月7日〜13日）
【休暇】
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休業、介護休暇・休業、リフレッシュ休暇、特別休暇 等
【保険・福利厚生】
・保険
健康・雇用・労災
・福利厚生
退職金制度、社員会制度、従業員持株会、契約保養所、社宅制度、通信教育制度出産・産前・産後休暇、育児休業、介護休業、育児短時間勤務 等
【試用期間】
あり
試用期間：3ヶ月
試用期間中の労働条件：本採用と相違なし |
|---|
| 大東建託パートナーズ株式会社 | 【給与】
＜管理スタッフ＞
＜賃貸マーケティング＞
・大卒、大学院卒：月給 220,000円（基本給200,000円＋一律手当20,000円）
※地域限定社員の場合基本給が９０％となります。
【諸手当】
残業手当、通勤手当
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回
【休日】
・年間休日115日
・土日祝祭日および会社が定めた日(月１回土曜出勤有り）
【休暇】
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇、メモリアル休暇、慶弔休暇 等
【保険・福利厚生】
・保険
社会保険完備
・福利厚生
財形貯蓄制度、退職金制度、確定給付金企業年金制度、確定拠出年金制度、社員持株会、社員向け団体保険、花見、社員旅行、インセンティブ制度（建築紹介、入居紹介、引越紹介）、通信教育補助制度、社宅制度、自社物件入居者支援制度、家賃補助制度、保養所補助金制度（１泊６０００円・年度２泊まで）
※家賃補助制度・・・入社から３年間、勤務地・職種に関係なく一人暮らしの場合家賃補助金支給、別途引っ越し費用の支給及び一時金支給。
【試用期間】
あり
試用期間：3ヶ月
試用期間中の労働条件：本採用と相違なし |
|---|
募集概要- 募集概要
-
| 募集職種 | ＜総合職＞
〜以下の本社・本部スタッフ職〜
●業務担当
●開発営業、企画提案
●技術（建物診断等）
●事務（総務、経理、人事、ＩＴ 他） |
|---|
| 仕事内容 | ◇業務担当
管理物件の担当窓口として、あらゆる活動を行います。
各物件を訪問することで、顧客のニーズをつかみ、満足していただけるよう営業活動を行います。また、各現場で、契約どおりに作業が行われているか品質管理するとともに、現場に常駐する当社社員の教育、労務管理等も行います。物件ごとに調査を行い、問題点を洗い出し、サービスの維持・向上を推進します。
◇開発営業
新規物件へのコンサルティング活動を積極的に展開する営業です。
既存顧客からのご紹介やお客様の問い合わせによりスタートする案件も多く、綿密な情報収集が活動の基盤となります。顧客のニーズを引き出し、独立系企業だからこその柔軟な提案を行い、信頼を勝ち取りながら新規物件を受注に導きます。また、PPP・PFI事業、市街地再開発事業、不動産の証券化プロジェクト等、多様化する不動産ニーズに対応すべく幅広い知識の習得が必要となります。
◇企画提案
建物の性格や立地条件、用途などを勘案し、設計図面から必要事項を読み取って、その建物に最適な管理運営方法を総合的に企画提案する仕事です。開発営業と情報を共有して、専門的な視点からお客様にベストなプランをご提案します。
◇技術（建物診断、エネルギーマネジメント）
専門的な調査・分析を通して建物の機能やコンプライアンスに問題がないかを的確に診断します。その上で、将来的にどの時期にどの位の費用がかかるのかをシミュレーションし、修繕計画や事業計画の提案を行います。また、各部門の技術サポートを全面的に行い、様々なアプローチにより問題を解決に導きます。各物件でのサポート経験を活用し、技術進歩と時代のニーズに対応した技術面での新サービスを生み出す役割も担っています。
今後は豊富な専門知識を持つ技術職としてのみならず、取引先との折衝にも中心的役割を担う技術営業職の育成にも力を入れていく方針です。
◇事務（総務、経理、人事、ＩＴ、海外事業 他）
労務、法務、財務等の専門知識を学んだ上で、社員の労務管理や部門の売り上げ等の計数管理行う、会社運営に必要不可欠な仕事です。また、業務効率化のカギとなる社内システムの構築や運用も手掛けています。補助的な事務作業ではなく、部門間の調整や時代に適した運用の見直し等、常に創意工夫が求められる基幹業務です。 |
|---|
| 勤務地 | 本社(東京日本橋)、本店(兵庫西宮）、名古屋、大阪、福岡 他 |
|---|
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 給与 | 大学卒 月給22万円
修士了 月給23万5,000円
※2019年4月基本給予定額 |
|---|
| 福利厚生 | 各種社会保険(雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金）
社員持株会、退職金制度、財形貯蓄、
慶弔見舞金、リゾートホテル法人会員（ラフォーレ倶楽部）、
育児短時間勤務制度（小学校３年生迄）、
ベビーシッター補助制度、奨学金返還補助制度 他
|
|---|
| 昇給 | 年1回（7月） |
|---|
募集概要- 募集概要
-
| 職責コース | 【総合職】 営業・事務企画などを中心とした全ての職責
【総合職（技術系）】 設計・施工管理
【一般職】事務企画・営業などを中心とした全ての職責 |
|---|
| 主な仕事内容 | 【総合職】
■建築請負営業
土地をお持ちの地主様に対し、アパートや介護施設・商業施設などの
建築を提案し、土地活用を総合的にコンサルティング。
■賃貸営業（カウンター・法人）
お部屋探しの為にご来店される入居希望者様への物件紹介だけでなく、
全国の法人様（企業、官公庁など）に社員寮・社宅としてご利用頂く
ための物件のご提案を行います。
■設計
アパートや高齢者施設・店舗・専用住宅など、地主様の土地に合わせて、
地主様と入居者様の両方に満足して頂けるプランの設計を行います。
また、お客様へ直接プレゼンテーションを行い、商品について説明します。
■施工管理
各種建築物の着工から、現場・工程管理、完工・引渡し業務までを
担当します。その際、建築現場における品質・工程・予算・安全管理
及び施主・近隣対策業務にも携わります。
■社内IT
各部署と連携し、入居者向けIoTサービスやAI・VRを駆使した最先端サービスの
開発を行います。また、社内に向けたIT備品の配備やシステムに関する問い合わせ
応対等、社内のIT全般に関わる業務を担当します。
■海外コース
・国内外での営業活動
国内の法人営業部及び各部署と連携し、海外拠点責任者の
紹介などを獲得・進出情報を基にした法人へのアプローチを行います。
・新規事業の計画・立案・調査
海外における新規事業についての調査などを行います。
（サービスアパートメント開発・人材ビジネスなど）
【一般職】
■その他（各種 営業・事務・企画など）
企画職・事務職や役員秘書、各事業部の営業など、
専門分野に特化した様々な職種への配属があります。 |
|---|
| 勤務地 | 【総合職】 本社及び各支店・各センター ※希望考慮
【一般職】 本社及び各支店・各センター ※転居を伴う転勤はありません |
|---|
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 給与（月給） | ■建築請負営業
院了 ：固定給220,000円 ＋ 一律営業手当48,000円 ＋ 業績給
四大卒 ：固定給210,000円 ＋ 一律営業手当48,000円 ＋ 業績給
短大・専門卒：固定給190,000円 ＋ 一律営業手当48,000円 ＋ 業績給
※固定給には全従業員一律ライフプラン給50,000円支給分が含まれます。
＜給与に含まれる営業手当（固定残業代）について＞
院了 48,000円（28.1時間分の固定残業代として支給し、28.1時間を超える分に関しては残業代を別途支給致します）
四大卒 48,000円（24.4時間分の固定残業代として支給し、24.4時間を超える分に関しては残業代を別途支給致します）
短大・専門卒 48,000円（32.5時間分の固定残業代として支給し、32.5時間を超える分に関しては残業代を別途支給致します）
■その他営業職・技術職・社内SE・事務機各職
院了 ：固定給220,000円 ＋ 業績給
四大卒 ：固定給210,000円 ＋ 業績給
短大・専門卒：固定給190,000円 ＋ 業績給
※固定給には全従業員一律ライフプラン給50,000円支給分が含まれます。
※業績給は営業職のみ支給します。
※残業代は別途支給致します
【一般職】
院了 ：固定給200,000円
四大卒 ：固定給190,000円
短大・専門卒：固定給170,000円
※固定給には全従業員一律ライフプラン給50,000円支給分が含まれます。
※残業代は別途支給致します
|
|---|
| 諸手当 | ・時間外手当
・休日出勤手当
・資格手当（宅地建物取引士・建築士一級・二級・施工管理技士1級・2級 等）
・通勤手当（上限5万円/月 まで支給）
・住宅手当
・家族手当 など |
|---|
| 業績給（報奨金） | 業績に応じて支給（営業職に限る）
※事業部によって支払月が異なります。
[（参考）45期平均実績]
建築請負営業(非管理職) … 年間 1,391,000円/名
センター 営 業（非管理職） … 年間 771,000円/名
法 人 営 業（非管理職） … 年間 825,000円/名
|
|---|
募集概要- 募集概要
-
| 【募集職種、仕事内容】 | ■募集職種:総合職（開発、営業、業務など様々な仕事を経験して頂きます。）
（1）マンション事業
【開発】
マンション用地の取得から仕事がスタート。
用地を選定し、地主との価格交渉、そして取得に関する手続きを行います。
用地を取得した後は、マーケティング・営業・建設など、
各セクションと協力しながらコンセプト決めや
ターゲットの設定、プランの企画を行います。
また、近隣交渉も開発の仕事。
最終的には売り出し価格まで開発が中心となって進めていきます。
【営業】
モデルルームにおけるマンションの販売業務。
チームでマンション１棟を担当します。１チームは５〜８人です。
まずはモデルルームへのご案内から営業活動が始まります。
お客様にご来場いただく方法にも2つあり、
広域にチラシを投下して来場していただく方法と自己開拓の方法があります。
チラシであればどうしたらお客様が来てくれるかを
広告担当と話し合って決めるのも営業の仕事。
自己開拓は、紹介であったり、
物件周辺の飛び込み訪問によるご案内となります。
【業務】
業務は、とにかく範囲が広い仕事内容。
主にはマンション営業の部署と協力し、
営業業務のサポートで購入者の方と接したり、
経理・総務の業務内容も携わったりもしますが、
仕事の内容は幅広く、内勤でありながら社外に出ることも多い部署です。
社外でも社内でも、本当に多くの方と接することのできる部署なので、
仕事量も多いですが大変やりがいのある部署です。
（2）不動産ソリューション事業
【開発】
老舗ホテルやゴルフ場のM&Aによる買収、
事業再生をはじめ、不動産証券化市場の高まりを受け、
地方における不動産市場の活性化と不動産の最適化を目的に、
収益不動産開発事業に着手しています。
中古マンションの買取再販事業
賃貸中の区分所有マンションを取得し、賃貸物件として保有運営を行う。
賃貸人が退去した後にリフォームを行い、中古市場で販売。
大阪・東京に拠点をおいて取り組んでいます。
（3）シニア関連事業
【開発】【営業】
「高齢者が安心して生活できる住まい」をテーマに、有料老人ホーム、高齢者専用賃貸住宅の用地取得、企画をします。
また、お客様に安心してご入… |
|---|
| 【勤務地】 | 香川、徳島、愛媛、高知、岡山、鳥取、島根、広島、山口、兵庫、大阪 、長野、静岡、東京、新潟、福岡、佐賀、長崎、大分、熊本、宮崎、鹿児島、沖縄
|
|---|
| 【勤務時間】 | 9:20〜18:00（開発・業務）
10:00〜18:40（営業系） |
|---|
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 【月給】 | 院了・大卒・専門卒 月給242,400円（一律営業手当含む）
短大卒・専門卒 月給222,200円（一律営業手当含む） ※2017年4月実績 |
|---|
| 【諸手当】 | 職責手当、営業手当、技能手当、時間外勤務手当、通勤手当 |
|---|
| 【昇給】 | 年1回（4月） |
|---|
募集概要- 募集概要
-
| 職種 | 1.営業職
2.建築職
3.設計職
4.仲介職
★当社の選考で一番重視するのは、「チャレンジしたい」という貴方自身の情熱です。
何かの目標に向かって頑張る努力を、入社後は全面的にサポートします。
出身大学や、学部名ではなく、貴方自身を面接重視で評価させていただきます。
面接官も真剣に皆さんの想いを受け止めます。
★当社は新卒採用に力を入れており、
2019年卒は244名（男性189名、女性55名）の
新たな仲間たちが入社する予定です。 |
|---|
| 1.営業職の仕事内容 | ●土地所有者様に賃貸マンション・アパート経営による土地の有効活用をご提案する「コンサルティング営業」です。
まずは、土地所有者様との人間関係を築き、上司のサポートのもと相続や税金、土地の管理などのお困り事や将来の生活設計などをご相談いただき、解決に向けた最適な事業プランを提案します。 |
|---|
| 2.建築職の仕事内容 | ●賃貸建物の建築工事において、品質・工程等の管理を行ない、安全に遂行されるように工事を進める「施工管理業務」です。
１年目から現場を担当し、種類豊富な賃貸マンション・アパートの建設に携わっていくので、若くして幅広く深いスキルが身につきます。
また、賃貸経営を検討されているお客様への最適な建物の配置計画の作成ならびに建設費用の見積りの算出なども行ないます。 |
|---|
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 給与 | 【予定：2020年4月入社者】
全職種一律「主任補手当（5,000円）」が含まれた金額となります。
1.営業職
＜大学卒＞月給270,000円
※固定残業代54.79時間、80,000円を含む。固定残業代は一律「営業手当」として支給。
54.79時間を超える時間外労働は追加で支給。
＜院卒＞月給270,000円
※固定残業代59.18時間、84,400円を含む。固定残業代は一律「営業手当」として支給。
59.18時間を超える時間外労働は追加で支給。
(地域特定総合職B：一定エリア内で転居を伴なう転勤が可能な方が対象となります)
営業職の給与システムは、実績・成果を重視し、
その実績に応じて上記給与とは別に支給する「能率給制(成果給制)」を採用しています。
CFP、AFPファイナンシャルプランニング技能士取得者は、別途資格手当の支給があります。
(月額：3,000円〜10,000円)
2.建築職
＜大学卒＞月給227,400円
＜高等専門学校卒＞月給218,400円
（総合職：全国転勤が可能な方が対象）
建築士、建築施工管理技士の公認資格手当あり (月額：2,000円〜30,000円)
3.設計職
＜大学卒＞月給236,400円
＜高等専門学校卒＞月給227,400円
(総合職：全国転勤が可能な方が対象)
設計職の方は、業績により別途3ヵ月毎に「間接成果奨励金」を支給 。
建築士、建築施工管理技士の公認資格手当あり (月額：2,000円〜30,000円)
4.仲介職
＜大学卒＞月給200,900〜217,600円（都道府県により異なります）
※固定残業代52.03時間、57,400円を含む。固定残業代は一律「仲介手当」として支給。
52.03時間を超える時間外労働は追加で支給。
※固定残業代が最低賃金を下回らないように、東京都・神奈川県・大阪府・埼玉県・愛知県・千葉県は別途調整給を支給。
＜院卒＞月給200,900円〜225,300円（都道府県により異なります）
※固定残業代58.93時間、65,000円を含む。固定残業代は一律「仲介手当」として支給。
58.93時間を超える時間外労働は追加で支給。
※固定残業代が最低賃金を下回らないように、東京都・神奈川県・大阪府・埼玉県・愛知県・千葉県は別途調整給を支給。
(地域特定総合職B：一定エリア内で転居を伴なう転勤が可能な方が対象となります）
|
|---|
| 諸手当 | 交通費全額実費支給
公認資格手当（CFP、AFPファイナンシャルプランニング技能士(１級〜３級)、宅地建物取引士、一級建築士、二級建築士、一級建築施工管理技士、二級建築施工管理技士など）、家族手当ほか
建築・設計特別手当（月額11,000円）
※会社業績や経済状況に応じて、増額・減額・停止といった見直しを行なう場合あり |
|---|
| 昇給 | 年1回（4月） |
|---|
募集概要- 募集概要
-
| 職種 | ●営業職
●スタッフ職
|
|---|
| 勤務地 | ●営業職（転勤あり）
中国・四国エリア
●スタッフ職（転勤なし）
中国・四国エリア：広島、岡山、山口、山陰、四国 |
|---|
| 勤務時間 | 9:00〜18:00 |
|---|
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 給与 | ●営業職
大卒 月給213,500円（営業手当、営業業績手当別途支給）
●スタッフ職
大卒 月給183,500円（山陽エリア）
[2018年度実績] |
|---|
| 諸手当 | 通勤手当・残業手当等 |
|---|
| 昇給 | 年1回(4月) |
|---|
募集概要- 募集概要
-
| 職種・応募資格 | 総合職（全国社員/エリア社員）：賃貸住宅管理営業、総務・経理・企画の業務など
【全国社員】：50名（予定）
【エリア社員】：若干名（予定）
≪今年度エリア社員 募集地域≫
下記都道府県を拠点とする地域はエリア社員にて応募可能です。（転勤圏内概ね100ｋｍ）
[ 宮崎県 ・ 鹿児島県 ]
新 卒：大学、大学院、短大、専門、高専卒業又は卒業見込みの方
期間：2018年3月〜2020年3月卒
全学部全学科対象
第二新卒：大学、大学院、短大、専門、高専、高校卒業後、3年未満の方及び就業経験が概ね3年未満の方
2019年12月1日又は2020年4月1日に入社が可能の方／ 業界未経験可 |
|---|
| 勤務地 | 【全国社員】：全国の事業所にて勤務
【エリア社員】：一定範囲の事業所にて勤務
≪今年度エリア社員 募集地域≫
下記都道府県を拠点とする地域はエリア社員にて応募可能です。（転勤圏内概ね100ｋｍ）
[ 宮崎県 ・ 鹿児島県 ] |
|---|
| 勤務時間 | 【フレックスタイム制】
標準労働時間： 1日8時間
【勤務間インターバル】 |
|---|
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 給与 | 【全国社員】大学院・大卒 月給200,000円 / 短大・専門・高専卒：月給194,000円〜
【エリア社員】大学院・大卒 月給156,000円〜161,000円 ※エリアによって異なる
※第二新卒については、前職経験を考慮 |
|---|
| 諸手当 | 通勤手当、時間外勤務手当、住宅手当、自動車手当、資格手当など
|
|---|
| 昇給 | 年1回（4月） |
|---|
募集概要- 募集概要
-
| 職種 | 1）ハウジングアドバイザー（賃貸仲介営業）
2）カスタマーサービススタッフ(CS)[注]
[注]入社後２年以内に宅建（宅地建物取引士）に合格することを前提としています。
合格出来ない場合は職種転換することがあります。 |
|---|
| 勤務地 | 現住所を考慮します。
※地方から東京へ就職を考えている方も大歓迎です。お気軽にご相談ください！
1）ハウジングアドバイザー（賃貸仲介営業）
2）カスタマーサービススタッフ(CS)
＜全国182店舗＞
■関東地区（128店舗）
東京都48店舗、千葉県17店舗、埼玉県20店舗
神奈川県33店舗、栃木県4店舗、群馬県4店舗、茨城県2店舗
■東海地区（42店舗）
静岡県12店舗、愛知県28店舗、岐阜県1店舗、三重県1店舗
■近畿地区（5店舗）
大阪府3店舗、京都府2店舗
■四国地区(1店舗)
香川県1店舗
■九州・沖縄地区（6店舗）
福岡県3店舗、沖縄県3店舗 |
|---|
| 勤務時間 | 1）ハウジングアドバイザー（賃貸仲介営業）
2）カスタマーサービススタッフ(CS)[注]
9:40〜18:40(実働8時間) |
|---|
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 給与 | 1）ハウジングアドバイザー（賃貸仲介営業）/月給制
A地域：213,590(短大・専門卒)〜220,010円(大学・大学院卒)+歩合給
B地域：201,140(短大・専門卒)〜207,160円(大学・大学院卒)+歩合給
C地域：188,670(短大・専門卒)〜194,320円(大学・大学院卒)+歩合給
※みなし残業25時間相当34,170円を含む。超過分は別途支給。
配属地域・学歴により変動があります。
２）カスタマーサービススタッフ(CS)/月給制
A地域：180,420(短大・専門卒)〜185,840円(大学・大学院卒)+時間外手当+宅建手当
B地域：169,900(短大・専門卒)〜174,990円(大学・大学院卒)+時間外手当+宅建手当
C地域：159,370(短大・専門卒)〜164,140円(大学・大学院卒)+時間外手当+宅建手当
※新卒・第二新卒ともに最終学歴と地域により変動します。
※地域区分は配属先地域を基準とします
A地域：東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、愛知県、京都府、大阪府
B地域：茨城県、栃木県、群馬県、岐阜県、静岡県、三重県、香川県、福岡県
C地域：沖縄県
|
|---|
| 諸手当 | ・通勤手当
・宅建[宅地建物取引士]手当
・家族手当
・住宅手当
・保育手当
・育児休業早期復職手当 |
|---|
| 賞与 | 年2回(6月・12月） |
|---|
募集概要- 募集概要
-
| 職種 | 1）ハウジングアドバイザー（賃貸仲介営業）
2）カスタマーサービススタッフ[注]
[注]入社後２年以内に宅建（宅地建物取引士）に合格することを前提としています。
合格出来ない場合は職種転換することがあります。 |
|---|
| 勤務地 | 1）ハウジングアドバイザー（賃貸仲介営業）
2）カスタマーサービススタッフ
＜全国182店舗＞
■関東地区（128店舗）
東京都47店舗、千葉県17店舗、埼玉県21店舗
神奈川県33店舗、栃木県4店舗、群馬県4店舗、茨城県2店舗
■東海地区（42店舗）
静岡県12店舗、愛知県28店舗、岐阜県1店舗、三重県1店舗
■近畿地区（5店舗）
大阪府3店舗、京都府2店舗
■四国地区(1店舗)
香川県1店舗
■九州・沖縄地区（6店舗）
福岡県3店舗、沖縄県3店舗 |
|---|
| 勤務時間 | 1）ハウジングアドバイザー（賃貸仲介営業）
2）カスタマーサービススタッフ(CS)
9:40〜18:40(実働8時間) |
|---|
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 給与 | 1）ハウジングアドバイザー（賃貸仲介営業）/月給制
A地域：213,590(短大・専門卒)〜220,010円(大学・大学院卒)+歩合給
B地域：201,140(短大・専門卒)〜207,160円(大学・大学院卒)+歩合給
C地域：188,670(短大・専門卒)〜194,320円(大学・大学院卒)+歩合給
※みなし残業25時間相当34,170円を含む。超過分は別途支給。
２）カスタマーサービススタッフ(CS)/月給制
A地域：180,420(短大・専門卒)〜185,840円(大学・大学院卒)+時間外手当+宅建手当
B地域：169,900(短大・専門卒)〜174,990円(大学・大学院卒)+時間外手当+宅建手当
C地域：159,370(短大・専門卒)〜164,140円(大学・大学院卒)+時間外手当+宅建手当
※新卒・第二新卒ともに最終学歴と地域により変動します。
A地域：東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、愛知県、京都府、大阪府
B地域：茨城県、栃木県、群馬県、岐阜県、静岡県、三重県、香川県、福岡県
C地域：沖縄県 |
|---|
| 諸手当 | ・通勤手当
・宅建[宅地建物取引士]手当
・家族手当
・住宅手当
・保育手当
・育児休業早期復職手当 |
|---|
| 賞与 | 年2回(6月・12月） |
|---|
|
