勤務地が「宮城県」の不動産業 の新卒採用・就職活動(就活)情報

2025年3月卒業者用の 勤務地が「宮城県」の不動産業 の新卒採用・就職活動情報をお届けします

募集概要
募集概要
職種(1)【正社員】総合職
仕事内容(1)【正社員】総合職
当社の街づくり・不動産開発事業を始めとする様々な事業に携わっていただきます。
応募資格(1)【正社員】総合職
 大学/大学院 卒業見込みの方
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与(1)【正社員】総合職
 大学 卒業見込みの方
  月給:258,040円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:283,100円
手当(1)【正社員】総合職

 交通費全額支給、住宅補助手当、扶養手当、時間外勤務手当、リモートワーク手当ほか
昇給(1)【正社員】総合職
 年1回
採用情報を詳しく
募集概要
募集概要
職種(1)【正社員】総合職
仕事内容(1)【正社員】総合職
不動産コンサルティング営業職 −人と不動産のかけ橋となる−
応募資格(1)【正社員】総合職
 大学/大学院 卒業見込みの方
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与(1)【正社員】総合職
 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
 【月給+販促手当(インセンティブ)】
  月給:237,000円
  ※基本給:237,000円

  販促手当(インセンティブ):業績に応じて支給されます

 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
 【月給+販促手当(インセンティブ)】
  月給:237,000円以上

  販促手当(インセンティブ):業績に応じて支給されます

 備考:【別途支給】
※実働時間に応じた時間外勤務手当支給

【モデルケース】
■入社3年目・25歳・一般社員・大卒Aさんの場合
年収700万円/月給21万+時間外手当+販促手当(インセンティブ)+賞与(年2回)

■入社10年目・32歳・店長・大卒Bさんの場合
年収950万円/月給26万+職務手当+世帯手当+販促手当(インセンティブ)+賞与(年2回)

※実績に応じて販促手当(インセンティブ)が支給され、正当に評価されます
手当(1)【正社員】総合職

 ・時間外勤務手当…実働残業時間に応じて支給
・通勤手当(全額)…上限下限なく実費に応じて支給
・販促手当(インセンティブ) …個人業績に応じて支給
・赴任手当
・その他手当
昇給(1)【正社員】総合職
 年1回
 備考:4月
採用情報を詳しく
募集概要
募集概要
職種(1)【正社員】総合職
仕事内容(1)【正社員】総合職
主として複雑で高度な判断を要する業務に従事し、国内外全ての事業所に勤務し得ることになります。将来的には経営幹部層として、広範かつ高度なマネジメント業務・専門業務を担うことが期待されています。
応募資格(1)【正社員】総合職
 大学/大学院 卒業見込みの方
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与(1)【正社員】総合職
 大学 卒業見込みの方
  月給:305,000円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:340,000円
手当(1)【正社員】総合職

 家族手当、住宅補助費、通勤費全額支給
昇給(1)【正社員】総合職
 年1回
 備考:4月
採用情報を詳しく
募集概要
募集概要
職種(1)【正社員】総合職(2)【正社員】一般事務職
仕事内容(1)【正社員】総合職
・設備管理業務…オフィスビル・商業施設・ホテル・美術館・病院等の管理、省エネに関するコンサルティング業務など
・管理部門…総務・経理・人事・品質管理・新規営業など
(2)【正社員】一般事務職
・現場で働く社員のサポート業務
物件担当(営業)や本社系部門で働く総合職と共に働くことが主となります。
応募資格(1)【正社員】総合職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2023年3月〜2024年3月 卒の方)
(2)【正社員】一般事務職
 短大/専門/大学 卒業見込みの方
 短大/専門/大学 卒業の方
 (2023年3月〜2024年3月 卒の方)
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与(1)【正社員】総合職
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:188,000円

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:210,000円
(2)【正社員】一般事務職
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
  月給:172,000円
  ※基本給:172,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:180,000円
  ※基本給:180,000円
手当(1)【正社員】総合職(2)【正社員】一般事務職

 時間外手当、通勤手当、家族手当、児童手当、資格手当、深夜勤務手当、当直手当 他
昇給(1)【正社員】総合職(2)【正社員】一般事務職
 年1回
採用情報を詳しく
募集概要
募集概要
職種(1)【正社員】【正社員】総合職
仕事内容(1)【正社員】【正社員】総合職
営業部署(分譲マンション管理・賃貸仲介・パーキング)のほか、他部署(事務職含む)などの業務に就いていただく場合がございます。
応募資格(1)【正社員】【正社員】総合職
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与(1)【正社員】【正社員】総合職
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:252,000円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:210,000円

  固定残業代/月:42,000円/26時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 備考:※一律営業手当42,000円は26時間分の固定残業代です。固定残業時間超過分は別途支給。
※営業手当に換算される時間数は、各月の所定労働時間および勤務状況、時間外の種類(法定内、法定外)により変動。
手当(1)【正社員】【正社員】総合職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律手当合計金額:0円(固定給に含む)
 備考:営業手当、派遣手当、通勤手当、時間外勤務手当、就労支援手当、資格手当 他
昇給(1)【正社員】【正社員】総合職
 年1回
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募集概要
募集概要
募集会社1、 株式会社And Doホールディングス
2、 株式会社ハウスドゥ住宅販売
3、 株式会社ハウスドゥ・ジャパン
4、 株式会社フィナンシャルドゥ
5、 株式会社ピーエムドゥ
1、 株式会社And Doホールディングス■募集職種:
●営業職、●事務職、●専門職

■募集職種仕事内容:
●営業職
【ハウス・リースバック営業】
資金調達のために住宅を売却しても住み続けることができるのが「ハウス・リースバック」。
お客様の住宅を買い取り、売却後に賃貸契約をすることで、お客様は住む場所を手放すことなく資金調達ができます。老後資金問題をはじめ、様々な人生の悩みを解決する画期的なソリューションサービスとして期待を集めています。

●事務職
お客様対応から事務処理に加え、様々な仕組みづくりも担います。
よりよい環境づくりのために、幅広い分野の仕事を行うことができます。(全社共通)

●専門職
【施工管理】
受注した現場のスケジュール、施工品質や現場の安全、仕上がりの確認など工事が円滑に進むように全体の把握・管理を行います。
社内だけでなく、社外の多くの関連業者様との連携や、お客様とのコミュニケーションも重要な業務となります。
【設計】
設計や仕様、インテリアなどのトータルコーディネートを行います。
お客様の家族構成や生活時間、趣味やライフスタイルなどをヒアリングし、お客様にご提案したり、戸建住宅からリフォーム 、造成・区画割に至るまで、設計をお任せする案件は様々です。
【社内SE】
社内システムの導入、開発、運用、システム監査対応や営業管理システム、デジタルマーケティングツールの企画等を行います。
不動産テック企業として、システムの利用部門とベンダーの仲介人となって積極的にプロジェクトを進めていくことが求められます。
【法務部】
不動産、金融、フランチャイズ契約など、多種多様な取引で発生する法律や司法に関する業務を行っています。
【経理部】
出入金の管理や決算表の作成、税務や決算短信等の開示書類作成に関する業務を行う部署です。
グループ会社全体の経理支援を行います。
【財務部】
会社全体の予算編成や資金調達を行っています。
不動産ファンド組成や流動化に関する「攻め」のスキルも身に付けることができます。

■勤務地:
北海道、宮城県、千葉県、埼玉県、東京都、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、岡山県、福岡県(全職種共通)

■勤務時間:
9:00〜17:30(うち休憩1時間)
2、 株式会社ハウスドゥ住宅販売■募集職種:
●営業職、●事務職

■募集職種仕事内容:
●営業職
【FC営業】
当社へのフランチャイズ加盟を提案し、ハウスドゥブランドを全国に広める開発営業と、加盟してくださった企業に対して利益創出のために指導するスーパーバイザーがあります。
全国の地域に拡大し、お客様のより近くに安心、便利な窓口を作り出す「不動産コンビニ」構想の実現を進めます。
【仲介営業(ハウスエージェント)】
不動産の購入・売却・賃貸をお考えのお客様に対して、最適なご提案を行い、トータルサポートを行う業務です。
お客様のニーズをくみ取り、物件のご提案以外にも、資金計画や火災保険、土地+建築や中古物件+リフォームのご提案等、住まいのワンストップサービスとしてトータルサポートします。

●事務職
お客様対応から事務処理に加え、様々な仕組みづくりも担います。
よりよい環境づくりのために、幅広い分野の仕事を行うことができます。(全社共通)

■勤務地:
東京都、静岡県、愛知県、滋賀県、京都府、奈良県、福岡県、沖縄県

■勤務時間:
9:00〜17:30(うち休憩1時間)
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与●営業職
月給232,000円(固定残業32,000円含む/20時間分、超過分は別途支給)
※四大卒、短大・専門・高専卒問わず
※入社2年目よりインセンティブ制へ移行

●事務職
大学・大学院卒 月給208,800円(固定残業28,800円含む/20時間分※超過分は別途支給)
短大卒・専門・高専卒 月給197,200円(固定残業27,200円含む/20時間分※超過分は別途支給)

●専門職
大学・大学院卒 月給208,800円(固定残業28,800円含む/20時間分※超過分は別途支給)
短大卒・専門・高専卒 月給197,200円(固定残業27,200円含む/20時間分※超過分は別途支給)
諸手当・通勤手当
・住宅補助手当
・資格手当(宅地建物取引士20,000円/月、一級建築士50,000円/月、施工管理技士20,000円/月など規定に応じて支給)
・子女手当
・赴任手当
など
※すべて諸規程・職種により異なる
昇給年1回(8月)
(全社共通)
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募集概要
募集概要
(株)ザイマックス【職種】
グループ総合職(以下3コースにて募集をしております。)

1.グループ総合職コース
ザイマックスグループの基幹事業の「不動産総合マネジメントサービス※」事業における不動産のソフト面・ハード面に関する仕事や、その他グループ全体で展開する様々な事業や、スタッフ職(人事・経理財務・ITシステム・広報・経営企画、シンクタンク等)に配属となります。
※不動産総合マネジメントサービスでは、ビルや商業施設、店舗、ホテルなどの事業用不動産について、ソフト面(テナント誘致・契約・会計など)からハード面(設備保守・点検、修繕計画、リニューアルなど)まで幅広く取り扱います。これらに関する専門知識や関係者との折衝力など、高いビジネススキルが求められます。卒業時点でこれらのスキルは全く問いませんが、日々の業務を通じて、不動産マネジメントのプロとして成長していただきます。

2.建築職コース
上記の不動産総合マネジメントサービスにおいて、主にハード面から不動産を支える仕事(修繕・リニューアル・施工管理・レイアウト設計・企画など)に携わっていただきます。
将来的には本人の希望と適正により、グループの各部門に活躍の場を広げて頂く可能性もございます。

3.ITコース
グループ内・各事業セクションにおけるITシステムや、グループ経営におけるIT戦略の企画立案、実行に携わっていただきます。
将来的には本人の希望と適正により、グループの各部門に活躍の場を広げて頂く可能性もございます。

【入社時配属予定】
ザイマックスグループ各社への配属(在籍出向)

配属の可能性がある会社(※)
株式会社ザイマックス、株式会社ザイマックス関西、株式会社ザイマックス北海道、株式会社ザイマックス九州、株式会社ザイマックス東海、株式会社ザイマックスインフォニスタ、株式会社ザイマックス不動産投資顧問、株式会社ザイマックス不動産総合研究所、株式会社ザイマックスサラ、株式会社ジザイめっけ、株式会社からくさホテルズ、株式会社からくさホテルズ東京、株式会社からくさホテルズ関西、株式会社からくさホテルズ札幌
※今後変更となる可能性がございます。

【事業内容】
(1) 不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定
(2) オフィスビル・商業・物流施設・ホテルなどの不動産に関する …
(株)ザイマックス関西【職種】
総合職(以下2コースにて募集をしております。)

1.総合職コース
ザイマックスグループにおいて、主として関西エリアで不動産サービスを展開する会社の総合職となります。不動産マネジメント、コンサルティング、法人営業など、首都圏においてザイマックスグループ各社が提供するサービスを関西エリアに特化した形で実施しており、キャリア形成において、エリア面以外では、ザイマックス社との大きな違いはありません。関西は今後、大きなチャンスが見込まれるエリアです。関西エリアに特化しながらも、ザイマックスグループの持つネットワークを通じて、総合的な知識、経験を身につけていただききます。

2.建築職コース
これまで学んできた建築の知識を活かして、不動産総合マネジメントサービスにおいて不動産の長期的な維持管理の為のサポート、また修繕計画などに携わっていただきます。
※配属後3年間は一級建築士を取得する為に必要な実務経験を保証します。その後は総合職と同じキャリアアップとなります。

♯関西限定 ♯関西就職  ♯関西不動産 ♯大阪就職

【入社時配属先】
株式会社ザイマックス関西の各部署への配属

【事業内容】
(1) 不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定
(2) オフィスビル・商業施設などの不動産に関する運営業務の受託
(3) 建物及び関連設備に関する総合管理、メンテナンス業務
(4) 建物の管理運営に付随する物品の販売、その代理及び仲介
(5) 総合警備保障業務
(6) 建築工事等の企画・請負・施工・設計・工事監理・コンサルティング業
(7) ファシリティマネジメント

【設立】
2009年2月5日(平成21年)

【資本金】
1億円

【従業員】
675名(2021年4月1日現在)

【売上高】
193億円(2021年3月期実績)

【代表取締役社長】
吉田 正

【事業所】
大阪府大阪市北区堂島一丁目1番5号 関電不動産梅田新道ビル

【勤務地】
関西全域

【勤務時間】
フレックスタイム制(標準労働時間 8時間、休憩60分)
※配属先によって、シフト制の場合があります。
(株)ザイマックスウィズ【職種】
事務系総合職

ザイマックスグループ全体のバックオフィスを担う会社、職種となります。会計レポーティング、事業サポート、コーポレートスタッフと大まかに3つの領域がありますが、グループの事業拡大に伴い、現在はこの3つに留まらない、総合的な働きが求められます。ビジネスキャリア形成だけでなく、プライベートも含めたライフプランを長期的かつ柔軟に考えられるように、グループ内への異動・出向はありますが、勤務地域は都心とし、転居を伴う異動や配置転換は、原則ありません。

【入社時配属先】
ザイマックスグループ各社

【事業内容】
(1)不動産の運営に関わる請求、支払の代行
(2)会計、レポーティング業務

【設立】
2004年7月28日(平成16年)

【資本金】
1億円

【従業員】
98名(2021年4月1日現在)

【売上高】
バックオフィス部門の為、売上無し

【代表取締役社長】
佐々木 文裕

【事業所】
東京都港区赤坂1丁目1番1号

【勤務地】
東京都心3区 ※原則として地方転勤はありません。

【勤務時間】
フレックスタイム制(標準労働時間 7時間45分、休憩60分)
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
株式会社ザイマックス(正社員・グループ総合職)【給与】
高専本科卒 基本給月給:203,000円
高専専科卒 基本給月給:221,000円
大学卒    基本給月給:221,000円
大学院卒   基本給月給:230,000円

【諸手当】
通勤手当、超過勤務手当、資格手当、住宅補助(詳細規定あり)、在宅勤務手当(詳細規程あり) 等

【昇給】
年2回

【賞与】
年2回

【休日】
週休2日制(配属先によりシフト制の可能性あり)
年間休日:118日

【休暇】
年次有給休暇(入社時に10日付与)、慶弔休暇、産前・産後休暇、看護有給休暇 等

【保険(福利厚生)】
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))

【制度】
各種研修、資格報奨金制度等、慶弔見舞金制度(結婚、出産、弔慰金、休業・災害見舞金給付)、在宅勤務制度 等

【オフィス環境】
・自宅近くのサテライトオフィスやZXYなど利用可能(配属先部署によります)
・フリーアドレス制
・在宅勤務制度(配属先部署によります)

【試用期間】
あり 入社後6か月間 労働条件は本採用時と変更なし
株式会社ザイマックス関西(正社員・総合職)【給与】
高専本科卒 基本給月給:184,000円
高専専科卒 基本給月給:203,000円
大学卒    基本給月給:203,000円
大学院卒   基本給月給:210,000円

【諸手当】
通勤手当、超過勤務手当、資格手当、住宅補助(詳細規定あり)、在宅勤務手当(詳細規程あり) 等

【昇給】
年2回

【賞与】
年2回

【休日】
週休2日制(配属先によりシフト制の可能性あり)
土日・祝日・フレックス休日等(※年に数日のみ土曜出社日あり)
年間休日:118日

【休暇】
年次有給休暇(入社時に10日付与)、慶弔休暇、産前・産後休暇、看護有給休暇 等

【保険(福利厚生)】
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))

【制度】
各種研修、資格報奨金制度等、慶弔見舞金制度(結婚、出産、弔慰金、休業・災害見舞金給付)、在宅勤務制度 等

【オフィス環境】
・フリーアドレス制
・在宅勤務制度(配属先部署によります)

【試用期間】
あり 入社後6か月間 労働条件は本採用時と変更なし
株式会社ザイマックスウィズ(正社員・事務系総合職)【給与】
大学・大学院卒 基本給月給:210,000円

【諸手当】
通勤手当、超過勤務手当、資格手当、住宅補助(詳細規定あり)、在宅勤務手当(詳細規程あり) 等

【昇給】
年2回

【賞与】
年2回

【休日】
週休2日制
土日・祝日・フレックス休日等(※年に数日のみ土曜出社日あり)
年間休日:118日

【休暇】
年次有給休暇(入社時に10日付与)、慶弔休暇、産前・産後休暇、看護有給休暇 等

【保険(福利厚生)】
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))

【制度】
各種研修、資格報奨金制度、慶弔見舞金制度(結婚、出産、弔慰金、休業・災害見舞金給付)、育児短時間勤務制度(法定に加え3年間取得可)

【オフィス環境】
・自宅近くのサテライトオフィスやZXYなど利用可能(配属先部署によります)
・フリーアドレス制
・在宅勤務制度(配属先部署によります)

【試用期間】
あり 入社後6か月間 労働条件は本採用時と変更なし
採用情報を詳しく
募集概要
募集概要
職種【4年制大学・大学院生対象】
■スターツCAM株式会社 :土地活用・建設提案営業、建築設計、施工管理
■スターツホーム株式会社 :注文戸建営業、建築設計、施工管理
■スターツピタットハウス株式会社 :不動産売買賃貸仲介営業
■スターツコーポレートサービス株式会社 :法人不動産活用支援、社宅管理代行
■ピタットハウスネットワーク株式会社 :ピタットハウスのフランチャイズ事業、物件検索サイト
                        不動産営業・業務支援ソフトの販売・開発等
■スターツアメニティー株式会社 :不動産管理営業・受託営業、コインパーキング企画営業
                      営業事務、リニューアル工事施工管理
■スターツファシリティーサービス株式会社 :総合施設管理マネジメント営業、常駐設備管理、
                      営業事務、リニューアル工事施工管理
■スターツデベロップメント株式会社 :不動産分譲販売営業
■シャーロック株式会社 :防犯カードキーシステムの営業・商品企画・事務他
■スターツアセットマネジメント株式会社 :不動産金融業務、J-REITの運用
■株式会社スターツ総合研究所 :各種マーケティング・企画
■スターツケアサービス株式会社:介護職、保育職
■スターツコーポレーション株式会社 :経理・総務・人事管理
■スターツ出版株式会社 :広告営業、システムエンジニア
■スターツホテル開発株式会社 :ホテルスタッフ
■スターツ証券株式会社:証券営業・FPコンサルティング営業他
■株式会社ウィーブ:システム・WEB開発、DX推進


【2年制大学対象】
■スターツピタットハウス株式会社 :不動産仲介営業
■スターツアメニティー株式会社:営業事務
■スターツファシリティーサービス株式会社 :総合施設管理マネジメント、営業事務他
■スターツケアサービス株式会社 :介護職、保育職
■スターツホテル開発株式会社 :ホテルスタッフ
 
主な仕事内容≪スターツCAM株式会社 〜土地活用・建設提案営業の場合〜≫
土地所有者の立場に立って相続・税務などの問題を考え、資産の保持・運用をコンサルティングする土地活用営業。
個々の土地の調査や街全体の分析をもとに、活用法を企画、アパートやマンション、商業ビル、高齢者福祉施設などの経営を提案し、ミクロのアプローチから街づくりを行う。

≪スターツCAM株式会社 〜設計・施工管理の場合〜≫
土地活用事業のコンセプトをハード面から具現化する建設部門。
公共事業に頼ることなく、99%民間工事受注で事業展開を図っており、低層から高層のさまざまな規模に対応し、戸建、集合住宅、オフィス、商業施設、高齢者福祉施設まであらゆる建築物の企画・設計・施工を一貫して造りあげる。
さらに建築工法で特許を取りながら地震に強い免震建築を普及させ、街を安全にするなど社会貢献性を高める。

≪スターツピタットハウス株式会社 〜不動産仲介営業の場合〜≫
個人の住宅に対するニーズや法人のオフィス・社宅等に関するニーズをコンサルティングする仲介部門。
「売りたい(貸したい)」と「買いたい(借りたい)」というニーズに対するコンサルティング。賃貸・売買のあらゆるご要望に対して物件とお客様のマッチングを行う。

≪スターツアメニティー株式会社・スターツファシリティーサービス株式会社 〜不動産管理の場合〜 ≫
資産をお預かりするオーナー様の安定した賃貸経営を目指し、建物の設備や入居者様のニーズの変化等、長期的な視野にたった営繕プランの立案・実施する不動産経営コンサルティングを行う。

≪スターツデベロップメント株式会社 〜不動産開発の場合〜≫
不動産開発として土地の取得からマーケティング、企画、プランニング、販売を一貫して行う。現在、QUWONシリーズとして開発・販売をするだけでなく、住まわれる方々の'人生'のご提案をしていく。

≪スターツ証券株式会社 〜資産コンサルティングの場合〜≫
資産コンサルティングを主としたファイナンシャルプランニング会社として実務レベルで実施している企業が少ない中で、我々スターツグループでは末永くお客様とお付き合い出来る様、金融面からコンサルティングを行う。
例えば、信託業務や遺言サポート、ライフコンサルティングや節税対策等。幅を広げながら事業展開…
勤務地≪各社共通項目≫

首都圏及び全国の各営業所(会社、職種により異なる)
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与※採用窓口「グループ採用」

■募集要項[4年制大学・大学院生対象]
【応募資格】
2024年3月に4年制大学または大学院を卒業見込みの学生

【初任給】(大学院了)
[総合職(営業系):グループ各社]月給245,000円(別途時間外勤務手当支給)
[総合職(事務・本部系)]月給245,000円(別途時間外勤務手当支給)
[技術職]月給250,000円(別途時間外勤務手当支給)

【初任給】(4年制大学卒)
[総合職(営業系):グループ各社]月給232,000円(別途時間外勤務手当支給)
[総合職(事務・本部系)]月給232,000円(別途時間外勤務手当支給)
[技術職]月給245,000円(別途時間外勤務手当支給)

■募集要項[短期大学・専門学校対象]
【応募資格】
2024年3月に短期大学または専門学校を卒業見込みの学生

【募集職種】
総合職(営業系):不動産流通事業
総合職(事務系):営業事務2022年4月実績

【初任給】(短期大学・専門学校卒)
[総合職(営業系)]月給210,000円(別途時間外勤務手当支給)
[総合職(事務系)]月給210,000円(別途時間外勤務手当支給)
[技術職:ビルマネジメント(常駐設備管理 他)]月給210,000円(別途時間外勤務手当支給)

※採用窓口によって内容が異なる場合がございますので各社HPをご確認ください。
※スターツアメニティー、スターツCAM技術・スターツホーム技術、スターツ出版、スターツケアサービスは採用窓口が異なります。コンテキスト メニューあり
諸手当≪各社共通項目≫

配偶者扶養手当、子供扶養手当、入園入学特別手当、
通勤費(年間48万円まで)、携帯補助金(営業職・技術職等)
昇給≪各社共通項目≫

年1回(4月)
採用情報を詳しく
募集概要
募集概要
職種(1)【正社員】総合職
仕事内容(1)【正社員】総合職
営業、販売促進、宣伝、ショップリーシング、ICT、マーケティング、コンサルティング、開発(国内外)、建設・デザイン、ビルマネジメント、経営企画、広報、経理、財務、人事、総務、監査、エンタテインメント関連等
応募資格(1)【正社員】総合職
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 (2020年3月〜2024年3月 卒の方)
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与(1)【正社員】総合職
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:211,000円
手当(1)【正社員】総合職

 ■交通費全額支給
■役職手当、出張手当、住宅手当、家族手当、資格手当、時間外手当
昇給(1)【正社員】総合職
 年1回
 備考:4月
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募集概要
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職種(1)【正社員】総合職  (2)【正社員】賃貸職  (3)【正社員】一般職  
仕事内容(1)【正社員】総合職  (2)【正社員】賃貸職  (3)【正社員】一般職  
【当社採用ホームページ】https://www.livable.co.jp/recruit/shinsotsuをご覧下さい。
応募資格(1)【正社員】総合職  (2)【正社員】賃貸職  (3)【正社員】一般職  
 大学/大学院 卒業見込みの方
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与(1)【正社員】総合職  
総合職<首都圏・関西・中部>
 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:230,000円(一律手当含む)
総合職<札幌・東北・九州>
 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:207,000円(一律手当含む)
(2)【正社員】賃貸職  
 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:200,000円(一律手当含む)
(3)【正社員】一般職  
 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:195,000円(一律手当含む)

 備考:※上記は全て一律住宅手当を含む
    ※早出残業手当は別途支給(1分単位)
手当(1)【正社員】総合職  (2)【正社員】賃貸職  (3)【正社員】一般職  
 一律住宅手当(固定給に含む)

 早出残業手当、家族手当、通勤手当、休日保育支援手当など
昇給(1)【正社員】総合職  (2)【正社員】賃貸職  (3)【正社員】一般職  
 年1回
 備考:4月
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