募集概要- 募集概要
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職種 | (1)【正社員】総合職 |
仕事内容 | (1)【正社員】総合職 当社で展開している様々な事業の運営・マネジメント |
応募資格 | (1)【正社員】総合職 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
給与・福利厚生(待遇)- 給与・福利厚生(待遇)
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給与 | (1)【正社員】総合職 短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給:200,000円
大学 卒業見込みの方 月給:220,000円
大学院 卒業見込みの方 月給:240,000円 |
昇給 | (1)【正社員】総合職 備考:業績に応じて支給 |
賞与 | (1)【正社員】総合職 備考:業績に応じて支給 |
募集概要- 募集概要
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職種 | (1)【正社員】総合職 |
仕事内容 | (1)【正社員】総合職 入社後は1ヶ月の導入研修を受講。その後、営業職からのスタートとなります。 店舗営業を通し、ヒト・モノ・カネ・時間・情報をマネジメントする経験を積みながら 技術・知識を増やしていきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 (2022年3月〜2024年3月 卒の方) |
給与・福利厚生(待遇)- 給与・福利厚生(待遇)
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給与 | (1)【正社員】総合職 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給) 月給:260,000円(固定残業代含む、一律手当含む) ※基本給:250,000円
固定残業代/月:10,000円/7時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
手当 | (1)【正社員】総合職
◆資格等級等手当 ◆ポジション手当 ◆住宅手当 ◆通勤手当(上限5万まで) ◆時間外手当 ◆深夜勤務手当 ◆寮家賃補助 (30歳まで、家賃の7割を会社が負担) ◆家族手当 ◆転勤手当 |
昇給 | (1)【正社員】総合職 店舗営業職 年4回 備考:※昇格試験 合格時 本部職 年1回 備考:4月 |
募集概要- 募集概要
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職種 | (1)【正社員】総合職 |
仕事内容 | (1)【正社員】総合職 自社の農園・畑での農産物の栽培管理、収穫作業、選果補助作業、フォークリフトでの出荷作業(資格取得後)これら全ての作業や運転機械を経験し、適所の管理役職を目指していただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職 短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学 卒業の方 (2020年3月〜2024年3月 卒の方) |
給与・福利厚生(待遇)- 給与・福利厚生(待遇)
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給与 | (1)【正社員】総合職 短大/高専 卒業見込みの方 短大/高専 卒業の方 月給:190,000円 ※基本給:190,000円
専門 卒業見込みの方 専門 卒業の方 月給:185,000円 ※基本給:185,000円
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:205,000円 ※基本給:205,000円 |
手当 | (1)【正社員】総合職 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律通勤手当:2,000円〜20,000円 一律児童手当:5,000円〜15,000円
通勤交通費(月2万円まで)※マイカー通勤可 規定あり 残業手当 割増1.25 休日1.35 (全額支給)
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昇給 | (1)【正社員】総合職 年1回 備考:4月 |
募集概要- 募集概要
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職種 | (1)【正社員】総合職 |
仕事内容 | (1)【正社員】総合職 熱絶縁工事に関わる作業を担当。入社後は、練習台で配管への保温材の取り付けの練習からスタート。その後は先輩社員に同行して現場に行き、保温材の種類などを覚えながら、徐々に実際の作業を担当していきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職 大学 卒業見込みの方 |
給与・福利厚生(待遇)- 給与・福利厚生(待遇)
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給与 | (1)【正社員】総合職 大学 卒業見込みの方 日給月給:211,000円以上(固定残業代含む、一律手当含む) ※基本給:148,554円以上
固定残業代/月:53,055円以上/2時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
備考:1日2時間分の残業を固定でお支払いします。 勤務日数により金額に増減あります。 |
手当 | (1)【正社員】総合職
通勤交通費一部支給(月12,900円まで) 残業手当(全額支給) 資格手当(月額)/熱絶縁施工技能士一級10,000円 家族手当(月額)/子1人につき5,000円 出張手当/国内1日3,000円 |
昇給 | (1)【正社員】総合職 年1回 |
募集概要- 募集概要
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職種 | (1)【正社員】技術系総合職(製品開発・技術開発・設計)/専門職(2)【正社員】営業系総合職(3)【正社員】事務系総合職(法務・経理) |
仕事内容 | (1)【正社員】技術系総合職(製品開発・技術開発・設計)/専門職 ・開発部 →共同研究や次世代に向けた製品の開発等 ・技術部 →アース事業における土質調査、次世代に向けた工法の開発等 ・都市環境事業部(設計/開発) →道路標識の基礎の設計、次世代に向けた製品の開発等 (2)【正社員】営業系総合職 課題のヒアリングから協力会社・技術者の手配、作業指示や現場に出向いての現場確認など、工事の開始から完了までの工程を一連の流れで携わることができます。 (3)【正社員】事務系総合職(法務・経理) 法務、経理など社内での事務処理を中心とした業務となります。 バックグラウンドから会社を支えます。
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応募資格 | (1)【正社員】技術系総合職(製品開発・技術開発・設計)/専門職 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 (2)【正社員】営業系総合職(3)【正社員】事務系総合職(法務・経理) 大学/大学院 卒業見込みの方 |
給与・福利厚生(待遇)- 給与・福利厚生(待遇)
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給与 | (1)【正社員】技術系総合職(製品開発・技術開発・設計)/専門職 短大 卒業見込みの方 月給:187,000円
専門 卒業見込みの方 月給:187,000円 ※基本給:187,000円
大学 卒業見込みの方 月給:220,000円 ※基本給:220,000円
大学院 卒業見込みの方 月給:236,000円 ※基本給:236,000円 (2)【正社員】営業系総合職(3)【正社員】事務系総合職(法務・経理) 大学 卒業見込みの方 月給:220,000円 ※基本給:220,000円
大学院 卒業見込みの方 月給:236,000円 ※基本給:236,000円 |
手当 | (1)【正社員】技術系総合職(製品開発・技術開発・設計)/専門職(2)【正社員】営業系総合職(3)【正社員】事務系総合職(法務・経理)
通勤手当、役職手当、資格手当等 |
昇給 | (1)【正社員】技術系総合職(製品開発・技術開発・設計)/専門職(2)【正社員】営業系総合職(3)【正社員】事務系総合職(法務・経理) 年1回 備考:6月 |
募集概要- 募集概要
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職種 | (1)【正社員】ビジネスプロデューサー(2)【正社員】インフラエンジニア(設計・構築)(3)【正社員】インフラエンジニア(運用設計・運用サービス)(4)【正社員】カスタマーエンジニア(導入展開・保守)(5)【正社員】テクニカルサポート |
仕事内容 | (1)【正社員】ビジネスプロデューサー お客様が抱えている課題や問題点に対し、様々な製品・技術・サービスを組み合わせたソリューションのプロデュース、提案を行います。 (2)【正社員】インフラエンジニア(設計・構築) お客様のビジネスとICTシステムに精通した担当技術者として、自らの専門性を核とした幅広いICTナレッジを駆使し、サービス/ソリューションを展開します。 (3)【正社員】インフラエンジニア(運用設計・運用サービス) ICTシステム運用に関わる高度・先端技術によって、高付加価値な運用サービスをデザイン。お客様システムの維持管理を支え、お客様の期待を上回るサービスを継続的に提供します。 (4)【正社員】カスタマーエンジニア(導入展開・保守) お客様のビジネスとICTシステムに精通した担当技術者として自らの専門性を核とした幅広いICTナレッジを駆使して、導入、展開、予防、保守、トラブル時の迅速な復旧などを行います。 (5)【正社員】テクニカルサポート 高品質・高効率な保守基盤の設計や、難度の高いシステムトラブルの解決を担当。お客様・フィールド・事業部・ベンダーに対して、プロダクト/システムの性能向上や安定稼働に向けた改善提案を行います。 |
応募資格 | (1)【正社員】ビジネスプロデューサー(2)【正社員】インフラエンジニア(設計・構築)(3)【正社員】インフラエンジニア(運用設計・運用サービス)(4)【正社員】カスタマーエンジニア(導入展開・保守)(5)【正社員】テクニカルサポート 専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2022年3月〜2024年3月 卒の方) |
給与・福利厚生(待遇)- 給与・福利厚生(待遇)
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給与 | (1)【正社員】ビジネスプロデューサー(2)【正社員】インフラエンジニア(設計・構築)(3)【正社員】インフラエンジニア(運用設計・運用サービス)(4)【正社員】カスタマーエンジニア(導入展開・保守)(5)【正社員】テクニカルサポート 専門/高専 卒業見込みの方 専門/高専 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年6月支給) 月給:220,000円 ※基本給:220,000円
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年6月支給) 月給:255,000円 ※基本給:255,000円
大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年6月支給) 月給:275,000円 ※基本給:275,000円 |
昇給 | (1)【正社員】ビジネスプロデューサー(2)【正社員】インフラエンジニア(設計・構築)(3)【正社員】インフラエンジニア(運用設計・運用サービス)(4)【正社員】カスタマーエンジニア(導入展開・保守)(5)【正社員】テクニカルサポート 年1回 |
賞与 | (1)【正社員】ビジネスプロデューサー(2)【正社員】インフラエンジニア(設計・構築)(3)【正社員】インフラエンジニア(運用設計・運用サービス)(4)【正社員】カスタマーエンジニア(導入展開・保守)(5)【正社員】テクニカルサポート 年2回 |
募集概要- 募集概要
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職種 | (1)【正社員】広告企画営業 |
仕事内容 | (1)【正社員】広告企画営業 採用に課題を抱えるクライアントに、求人検索Webサイト「求人アスコム」への掲載を提案していきます。受注した求人広告の制作ディレクションにも携わっていただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】広告企画営業 大学/大学院 卒業見込みの方 |
給与・福利厚生(待遇)- 給与・福利厚生(待遇)
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給与 | (1)【正社員】広告企画営業 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:260,000円(固定残業代含む、一律手当含む) ※基本給:185,000円
固定残業代/月:60,000円/40時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
手当 | (1)【正社員】広告企画営業 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律固定手当:15,000円(固定給に含む) |
昇給 | (1)【正社員】広告企画営業 年1回 備考:7月 |
募集概要- 募集概要
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職種 | (1)【正社員】総合職 |
仕事内容 | (1)【正社員】総合職 当社が大切にしている「お客さま視点」を学ぶためにファーストキャリアは店舗運営職としています。その後は多数の専門職など皆さんが活躍できるステージを多岐に渡りご用意しています。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
給与・福利厚生(待遇)- 給与・福利厚生(待遇)
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給与 | (1)【正社員】総合職 短大/専門/高専 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:192,000円
大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:217,000円
大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:225,000円 |
手当 | (1)【正社員】総合職 一律成長サポート手当、一律勤務地区分手当 備考:※上記手当の他に、交通費、時間外勤務手当(残業代)が支給されます。
通勤手当 勤務地区分手当 時間外勤務手当(残業手当) 資格手当 単身赴任手当 |
昇給 | (1)【正社員】総合職 年1回 備考:(4月) |
募集概要- 募集概要
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職種 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】整備職(3)【正社員】事務職 |
仕事内容 | (1)【正社員】営業職 マツダ車、スズキ車をはじめとする自動車(新車・中古車)の販売を担当。また、購入後のアフターフォロー(車検などの案内や車買い替え時の引き取りなど)、納車・洗車、付随する事務作業なども行います。 (2)【正社員】整備職 車の修理やメンテナンス、車検・法定点検などを担当。そのほか、お客様へ整備内容の説明やオプションパーツの提案なども実施していただきます。お客様が安心して車に乗れるように、整備を行っていきましょう。 (3)【正社員】事務職 来店されたお客様の受付・案内、お客様からの問い合わせ対応(電話・メール)などを担当。店舗の顔として気持ち良い対応を心がけてください。また、各種資料作成などを通して、営業のサポートも行っていただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】整備職(3)【正社員】事務職 大学 卒業見込みの方 |
給与・福利厚生(待遇)- 給与・福利厚生(待遇)
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給与 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】整備職 大学 卒業見込みの方 月給:183,000円(固定残業代含む) ※基本給:160,000円
固定残業代/月:23,000円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (3)【正社員】事務職 大学 卒業見込みの方 月給:171,500円(固定残業代含む) ※基本給:160,000円
固定残業代/月:11,500円/10時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
手当 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】整備職(3)【正社員】事務職
残業手当(固定残業時間超過分) 通勤手当 役職手当 家族手当 資格手当 勤続手当 奨励金など |
昇給 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】整備職(3)【正社員】事務職 年1回 備考:(4月) |
募集概要- 募集概要
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職種 | (1)【正社員】ホールスタッフ(2)【正社員】キッチンスタッフ(3)【正社員】店舗支援室スタッフ |
仕事内容 | (1)【正社員】ホールスタッフ 接客やオーダー、配膳、食器やカトラリーの片づけなどがメイン。そのほか、レジなどの業務もお任せします。一通りの仕事に慣れたら、シフト作成や売上管理など、店舗運営業務も覚えていただきたいと思っています。 (2)【正社員】キッチンスタッフ 食材の仕込みから調理までをトータルで担当していただきます。既製品は使わず、生の食材を使用した本格的な調理を経験できる仕事です。まずは先輩の補助業務からスタートし、徐々に仕事を覚えていきましょう。 (3)【正社員】店舗支援室スタッフ ■商品開発 ■スタッフのマネジメント ■販促企画・提案 ■人財開発(採用・教育) ■デジタル強化 ■SNS運用 などに携わっていただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】ホールスタッフ(2)【正社員】キッチンスタッフ(3)【正社員】店舗支援室スタッフ 大学 卒業見込みの方 |
給与・福利厚生(待遇)- 給与・福利厚生(待遇)
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給与 | (1)【正社員】ホールスタッフ(2)【正社員】キッチンスタッフ(3)【正社員】店舗支援室スタッフ 大学 卒業見込みの方 月給:196,100円(固定残業代含む)
固定残業代/月:7,000円/5時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
備考:固定残業代5時間分含む/5時間を超えた場合は別途支給 |
手当 | (1)【正社員】ホールスタッフ(2)【正社員】キッチンスタッフ(3)【正社員】店舗支援室スタッフ ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律皆勤手当:6,000円 一律通勤手当:1,200円〜20,000円 一律扶養手当:10,000円 一律子ども扶養手当:3,000円
・皆勤手当:6,000円 ・時間外手当 ・通勤手当:月上限20,000円 ・役職手当 ・住宅手当:上限15,000円 ・扶養手当:配偶者10,000円、子1人につき3,000円 ・大入り手当(売上目標達成時) ・子女教育手当:子1人につき3,000円〜30,000円 →扶養手当と別に支給され、毎月自動で積み立てられます。入学時費用や修学旅行費など子どものために引き出すことができる制度です!最大で300万円近く積み立てることができます! |
昇給 | (1)【正社員】ホールスタッフ(2)【正社員】キッチンスタッフ(3)【正社員】店舗支援室スタッフ 年1回 備考:10月 |
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