募集概要- 募集概要
-
| 株式会社ロゴスホーム | 【職 種】
(1)営業
(2)設計
(3)インテリアコーディネーター
(4)現場管理
【昇 給】年2回（6月、12月）
【賞 与】新卒3年目までは年俸制のためなし
新卒4年目からは業績に応じて業績手当（歩合）として支給
【勤 務 時 間】営業・設計・IC・現場管理 ： 9:00〜18:00（休憩1時間）
【保 険】社会保険完備
【初 任 給】【大学院卒】
年俸制 3,096,000円 月額258,000円
（月25時間分、40,500円の固定残業手当含む。超過分は別途支給）
【大学卒】
年俸制 3,000,000円 月額250,000円
（月25時間分、39,400円の固定残業手当含む。超過分は別途支給）
【専門学校・短大・高専卒】
年俸制 2,928,000円 月額244,000円
（月25時間分、38,300円の固定残業手当含む。超過分は別途支給）
【諸 手 当】■社員全員に支給
・通勤手当
・職務手当：業績に関する人事考課を勘案のうえ決定
・業務手当：固定残業手当
■該当する社員全員に支給
・資格手当
・奨学金返済補助手当※該当資格取得者
・役職手当
・住宅手当※自社住宅購入者
・在宅勤務手当
・時間外・休日・深夜勤務手当
・車両借上手当
・単身赴任手当
■該当のタイミングで支給
・業績手当（新卒4年目より実績に応じて歩合給追加）
・入社時配属支度料
・資格取得報酬金
・転勤支度料
・結婚・出産祝金
・新築住宅祝金
【勤 務 地】◆本社/北海道帯広市
◆支店
（北海道エリア）
札幌市・旭川市・釧路市・中標津町
… |
|---|
| 株式会社GALLERYHOUSE | 【職 種】
−新築注文住宅事業ー
(4)施工管理 ※建築系のみ
−リノベーション住宅事業ー
(5)総合職 ※【仕事内容】の欄に詳細説明あり
【昇 給】年1回（7月）
※半期に一度の人事考課に応じて、昇給があります。
※人事評価は、頑張りや成果が反映される、
明確な絶対評価制度を導入しています。
【賞 与】年2回（7月・12月）
※人事評価は、頑張りや成果が反映される、
明確な絶対評価制度を導入しています。
※営業職は業績手当として歩合給を支給
【勤 務 時 間】9:00〜18:00（休憩1時間）
【保 険】社会保険完備
【初 任 給】月給制
【大 卒】
月額215,000円(月37時間12分、47,000円の固定残業手当含む)
【専門卒・短大卒】
月額195,000円(月21時間18分、27,000円の固定残業手当含む)
※試用期間あり、試用期間（3カ月）も同条件
※固定残業の超過分は別途支給いたします
【一 律 手 当】■社員全員に支給
・通勤手当（実費支給）
・住宅手当：自社住宅購入者は月額30,000円を10年間支給
【諸 手 当】■該当する社員全員に支給
・資格手当
・業績手当
・役職手当
・時間外/休日深夜勤務割増手当
【勤 務 地】■新築注文住宅事業部
GALLERYHOUSE宇都宮店 本社勤務/栃木県宇都宮市鶴田町2039-4
■リノベーション住宅事業部
GRANDDESIGN事業部事務所/栃木県宇都宮市鶴田町2041-1
【休 日 休 暇】週休2日制 /夏季休暇 / 年末年始 / 慶弔休暇
その他：有給休暇、バースデイ休暇
営業・設計：水曜日/木曜日 定休
施工管理：水曜日/日曜日 定休
★有… |
|---|
| 仕事内容 | (1)営業
ショールーム、イベントでの接客、ご案内、商品説明を通して、
お客様のライフスタイル、ニーズを伺い、一人一人に合わせた商品、
プラン、資金計画のプレゼンをするのが業務の中心となります。
イベントの企画立案、PR・販売方法の立案・実施も行います。
(2)設計
営業と共に、お客様のニーズを掘り出し、プラン、
デザインを考えプレゼンを行います。
新商品の企画立案、開発も重要な仕事です。
自分のデザインが形に残る、創造的な仕事です。
(3)インテリアコーディネーター
お客様のライフスタイルをヒアリングし、ライフスタイルに合わせた照明や壁紙、
カーテンなどをセレクトし提案します。
インテリアに関する幅広い知識を駆使し、トータルコーディネイトする
センスの問われる職種です。
(4)施工管理
現場とお客様をつなぐコーディネーターです。
工程管理、品質管理、安全管理を行います。
数多くの協力施工業者の先頭に立ち、現場をまとめあげる
コミュニケーション能力が必要です。
（5）総合職 ※GALLERY HOUSEのみ
入社して1年間は営業・設計・施工管理・マーケティングなど
様々な職種を経験し、本人の強みが最大限に発揮される部署に2年目で正式に配属されます。
|
|---|
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 試用期間 | 【全職種試用期間あり】
ロゴスホーム2ヵ月、GALLERYHOUSE3か月
試用期間の雇用形態は正社員となります。
※給与形態金額の変更はなし |
|---|
| |
|---|
| |
|---|
募集概要- 募集概要
-
| ◆掲載企業一覧(18社) | ・株式会社Insight Edge
・SMB建材株式会社
・株式会社エネサンスホールディングス
・サミット株式会社
・ジュピターショップチャンネル株式会社
・住商アドミサービス株式会社
・住商エアロシステム株式会社
・住商グローバル・ロジスティクス株式会社
・住商レジデンシャル株式会社
・住商ビルマネージメント株式会社
・住商ファーマインターナショナル株式会社
・住商メタルワン鋼管株式会社
・住商メタレックス株式会社
・住友商事グローバルメタルズ株式会社
・住友商事ケミカル株式会社
・住友商事フィナンシャルマネジメント株式会社
・住友商事マシネックス株式会社
・株式会社スミトロニクス
・三井住友ファイナンス＆リース株式会社
|
|---|
| 株式会社Insight Edge | 【職種】
＜ソフトウェアエンジニア＞
住友商事及びグループ各事業会社におけるDXプロジェクトの実証実験の推進を行います。
＜具体的な業務内容＞
・実証実験（一部プロダクション用システム）におけるモックアップ開発、Web及びモバイルアプリケーションの要件定義/設計/開発/運用
・データ分析系プロジェクトのバックエンドシステム開発、分析基盤設計/構築
・新規ビジネス企画の技術選定、IT企業のデューデリジェンス
＜データサイエンティスト＞
住友商事及びグループ各事業会社の多種多様なデータを扱い、統計・AIモデルの構築や見える化など各種分析業務をご担当いただきます。
＜具体的な業務内容＞
・当社グループの各種課題や新事業の相談を受け、打ち合わせを実施して要件の整理からデータ分析設計を行います。
・データを預かり分析を行い、PythonやR、BIなどの各種ツールやクラウドサービスを使って分析モデルを実装します。
・本番運用に移行する場合は本番運用に関する要件を、必要により当社のアーキテクトチームと一緒に整理し必要によりシステム化に繋げます。
【勤務地】
東京都千代田区大手町二丁目3番2号 大手町プレイスイーストタワー24階
■地下鉄「大手町駅」A5出口より徒歩3分（東京メトロ丸ノ内線・半蔵門線）
■JR「東京駅」丸の内北口より徒歩7分
上記以外に、自宅または会社の指定する場所
※就業場所の変更は無し
※ハイブリッドワーク
【勤務時間】
標準労働時間：9:30〜17:45（所定労働時間7時間15分）
※フルフレックス制（フレキシブルタイム5:00〜22:00）
【給与】
大学卒：月給312,500円（月40時間の固定残業手当106,900円を含む）
大学院卒：月給312,500円（月40時間の固定残業手当106,900円を含む）
【諸手当】
・通勤手当：会社規定に基づき支給
・残業手当：固定残業代制（月間40時間を超える超過分は別途支給）
・在宅勤務手当
・退職金有
【昇給】
年１回（４月）
【賞与】
年2回（6月、12月）
【休日休暇】
完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、
年次有給休暇20日/年（初年度は入社月に応じた日数を入社日に付与）
【保険】
各種保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
【試用期間】
あり（3ヶ月）※ … |
|---|
| ＳＭＢ建材株式会社 | 【職種】
基幹職（営業、貿易、施工管理、設計、コーポレート部門、など）
【勤務地】
基幹職：東京本社（東京都港区虎ノ門）及び国内・海外の各事業所（海外法人含む）
※新卒入社時点の勤務地は、原則として東京もしくは大阪となります。
【勤務時間】
9：00〜17：15（標準労働時間7時間15分）
※フレックスタイム制度あり
コアタイム 11：00〜15：00
【給与】
院了：月給248,000円
大卒：月給240,000円
【諸手当】
時間外勤務手当、通勤交通費支給、等
【昇給】
原則として年1回見直す（4月）
【賞与】
年2回（6月、12月）
【休日休暇】
完全週休2日制（土日）、祝日、年間休日123日（2023年度）
【保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
【試用期間】
なし
【見習い・研修期間】
なし
【福利厚生】
■制度
退職金制度、退職年金制度、住宅・子育て関連補助制度（転勤時社宅貸与、すまいサポート手当、子育てサポート手当）、社内公募制度、マネジメントレビュー制度（多面評価）、社内懇親補助制度、慶弔見舞金制度、労災上乗せ補償制度、財形貯蓄制度、Good Job賞（表彰制度）、ほか
■保健衛生
定期健康診断、人間ドック、生活習慣病検診、職場環境の相談窓口設置・カウンセリングセンター利用、インフルエンザ予防接種補助金、ほか
■休暇制度他
年末年始休暇、有給休暇、傷病特別休暇、介護休職・介護短時間勤務制度、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、結婚休暇、育児休職・育児短時間勤務制度、在宅勤務制度、ほか
|
|---|
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
募集概要- 募集概要
-
| 職種 | (1)【正社員】営業職（ルート営業） |
|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】営業職（ルート営業）
先輩と一緒に何度も何度も得意先を訪問し、
担当者様と信頼関係を築いてから、先輩の得意先を引き継ぐスタイル。
営業に慣れてくれば、新商材の販売あるいは新規顧客開拓などにも積極的に取り組んでいただけます。 |
|---|
| 応募資格 | (1)【正社員】営業職（ルート営業）
大学 卒業見込みの方 |
|---|
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 給与 | (1)【正社員】営業職（ルート営業）
大学 卒業見込みの方
月給：209,000円〜244,000円（一律手当含む）
※基本給：199,000円〜234,000円
備考：固定残業代なし
2025年6月ベースアップ予定。上記にプラス6,000円の金額となります。
初任給はエリアによって異なります。
|
|---|
| 手当 | (1)【正社員】営業職（ルート営業）
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律営業手当：10,000円（固定給に含む）
一律地域手当：0円〜35,000円（固定給に含む）
備考：営業手当：お客様に営業活動を行うようになると、上記に＋10,000円の営業手当が付きます
固定残業代なし
その他、以下の手当は別途支給されます。
■交通費支給（公共交通機関全額支給/マイカー通勤の場合は当社規定による）
■業務手当（月4,000円）
■時間外手当（入社1年目 平均12.8時間、月平均23,381円）
■家族手当（配偶者10,000円、子ども一人あたり10,000円）
■役職手当
■出張手当
■資格手当
■一人暮らし支援手当
■営業所インセンティブ |
|---|
| 昇給 | (1)【正社員】営業職（ルート営業）
年1回
備考：定期昇給（6月）※3年連続ベースアップ実施中 |
|---|
募集概要- 募集概要
-
| 職種 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】商品開発/設計開発/技術開発(3)【正社員】製造(4)【正社員】広報/管理(5)【正社員】営農土木営業 |
|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】営業
トラクターメーカー・販売店・農家訪問、展示会・実演会対応
お客様の問題解決ツールの一つに弊社製品があると考え
「モノ」ではなく「コト」を提供し、農家の皆さまが永続的に営農できるよう
お手伝いします。
(2)【正社員】商品開発/設計開発/技術開発
新製品開発、既存製品の改良、治具設計
新製品開発や既存製品の改良に向け、
試験を繰り返し、製品化に結び付けています。
今後はトラクタの自動運転化に向け、電気制御技術も必要となってきます。
(3)【正社員】製造
素材加工、溶接、製品組立、生産管理、購買
お客様にご満足頂けるよう、一つひとつ素材を加工し、
製品を組み立てていきます。生産計画や材料の調達、加工、製品が組みあがるまで
全てを経験できるお仕事です。
(4)【正社員】広報/管理
人・もの・資金・情報の管理、活用
市場調査、HP・カタログ・販促物制作、物流、経理、総務等複数の部門が力を結集させ、
環境・ツール・制度の整備を進めています。お客様にご満足頂ける様、全部門を支えます。
(5)【正社員】営農土木営業
反転均平工法による基盤整備事業の推進
行政、建設業者等に対する土地基盤事業にかかる新工法（反転均平工法）推進や
元請業者との折衝、および自社製品による現場での技術指導をおこなうお仕事です。
|
|---|
| 応募資格 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】商品開発/設計開発/技術開発(3)【正社員】製造(4)【正社員】広報/管理(5)【正社員】営農土木営業
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
（2024年3月〜2025年3月 卒の方） |
|---|
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 給与 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】商品開発/設計開発/技術開発(3)【正社員】製造(4)【正社員】広報/管理(5)【正社員】営農土木営業
短大/専門 卒業見込みの方
短大/専門 卒業の方
月給：220,000円
高専 卒業見込みの方
高専 卒業の方
月給：230,000円
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
月給：250,000円
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
月給：262,000円 |
|---|
| 手当 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】商品開発/設計開発/技術開発(3)【正社員】製造(4)【正社員】広報/管理(5)【正社員】営農土木営業
通勤手当、残業手当 |
|---|
| 昇給 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】商品開発/設計開発/技術開発(3)【正社員】製造(4)【正社員】広報/管理(5)【正社員】営農土木営業
年1回
備考：2月 |
|---|
募集概要- 募集概要
-
| 職種 | (1)【正社員】《総合職》 |
|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】《総合職》
○工場部門
食品製造の工程管理(缶詰や冷凍食品)
○営業部
製造管理、顧客管理、商品開発
○管理部
総務経理:財務・人事管理
業務:原料管理、受発注管理、在庫管理
○品質保証部
品質管理、労働安全管理など |
|---|
| 応募資格 | (1)【正社員】《総合職》
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
|---|
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 給与 | (1)【正社員】《総合職》
短大/専門/高専 卒業見込みの方
月給：174,720円
※基本給：174,720円
大学 卒業見込みの方
月給：205,440円
※基本給：205,440円
大学院 卒業見込みの方
月給：210,240円
※基本給：210,240円 |
|---|
| 手当 | (1)【正社員】《総合職》
通勤手当、時間外勤務手当、住宅手当、家族手当
※通勤手当は、会社規定に沿って支給されます。 |
|---|
| 昇給 | (1)【正社員】《総合職》
年1回
備考：4月 |
|---|
募集概要- 募集概要
-
| 職種 | (1)【正社員】メカニックスタッフ(2)【正社員】セールススタッフ |
|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】メカニックスタッフ
・農業機械の点検整備・修理
・トラクター、田植機の修理及びチェンソーなどの小物商品の修理
・工場内での仕事のほか、客先への出張、配達もあり
・その他、付随する業務
※要普通自動車運転免許(AT限定不可)
(2)【正社員】セールススタッフ
・農業機械、一般機械の提案
・簡単な修理及び小物商品の修理
・客先への出張、配達もあり
・その他、付随する業務
※要普通自動車運転免許(AT限定不可) |
|---|
| 応募資格 | (1)【正社員】メカニックスタッフ(2)【正社員】セールススタッフ
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
|---|
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 給与 | (1)【正社員】メカニックスタッフ(2)【正社員】セールススタッフ
短大/専門 卒業見込みの方
日給月給：180,000円
※基本給：180,000円
高専 卒業見込みの方
日給月給：190,000円
※基本給：190,000円
大学 卒業見込みの方
日給月給：210,000円
※基本給：210,000円
大学院 卒業見込みの方
日給月給：220,000円
※基本給：220,000円 |
|---|
| 手当 | (1)【正社員】メカニックスタッフ(2)【正社員】セールススタッフ
通勤手当 |
|---|
| 昇給 | (1)【正社員】メカニックスタッフ(2)【正社員】セールススタッフ
年1回
備考：1月 |
|---|
募集概要- 募集概要
-
| 職種 | (1)【正社員】事務系総合職(2)【正社員】技術系総合職(3)【正社員】エリア総合職 |
|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】事務系総合職
営業、事務、社内SE
(2)【正社員】技術系総合職
生産技術、素材研究、製品開発、設計、施工監理、社内SE
(3)【正社員】エリア総合職
ショールームアドバイザー |
|---|
| 応募資格 | (1)【正社員】事務系総合職(2)【正社員】技術系総合職
高専/大学/大学院 卒業見込みの方
高専/大学/大学院 卒業の方
（2023年3月〜2025年3月 卒の方）
(3)【正社員】エリア総合職
高専/大学 卒業見込みの方
高専/大学 卒業の方
（2023年3月〜2025年3月 卒の方） |
|---|
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 給与 | (1)【正社員】事務系総合職(2)【正社員】技術系総合職
■事務・技術部門
高専 卒業見込みの方
高専 卒業の方
月給：200,500円
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
月給：230,000円
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
月給：250,000円
■営業職、施工管理部門
高専 卒業見込みの方
高専 卒業の方
月給：232,380円（固定残業代含む）
固定残業代/月：31,880円/20時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
月給：266,580円（固定残業代含む）
固定残業代/月：36,580円/20時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
月給：289,760円（固定残業代含む）
固定残業代/月：39,760円/20時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
(3)【正社員】エリア総合職
高専 卒業見込みの方
高専 卒業の方
月給：200,000円
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
月給：211,000円
備考：※給食設備がある場合は、食事手当はありません。
※全ての職種において、規定時間超過の場合は別途残業代を支給。
|
|---|
| 手当 | (1)【正社員】事務系総合職(2)【正社員】技術系総合職(3)【正社員】エリア総合職
通勤(全額)、食事、営業、家族、役付、時間外勤務、休日勤務ほか |
|---|
| 昇給 | (1)【正社員】事務系総合職(2)【正社員】技術系総合職(3)【正社員】エリア総合職
年1回
備考：4月 |
|---|
募集概要- 募集概要
-
| 職種 | (1)【正社員】総合職（法人営業） |
|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職（法人営業）
お客様のものづくりに合った鉄の種類や加工方法を考え、適した材料を供給する仕事です。多様なものづくりに貢献でき、お客様と一緒に製品（自動車・家電・ビルなど）を形にしていくやりがいがあります。 |
|---|
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職（法人営業）
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/大学/大学院 卒業の方
（2023年3月〜2025年3月 卒の方） |
|---|
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 給与 | (1)【正社員】総合職（法人営業）
短大/専門 卒業見込みの方
短大/専門 卒業の方
月給：218,000円
※基本給：218,000円
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給：232,000円
※基本給：232,000円 |
|---|
| 手当 | (1)【正社員】総合職（法人営業）
・通勤手当（月上限5万円）
・時間外勤務手当
対象者限定の手当
・転勤手当（県内転勤者：１万円支給、県外転勤者：２万円支給）※独身者の場合
・単身赴任手当（県内赴任：5万円支給、県外赴任：6万円）
・帰省手当（転勤を命じられている社員に対して帰省にかかった交通費を支給する）
・役職手当
・資格手当 |
|---|
| 昇給 | (1)【正社員】総合職（法人営業）
年1回
備考：4月 |
|---|
募集概要- 募集概要
-
| 職種 | (1)【正社員】プラントエンジニア職（設計、施工管理等）(2)【正社員】機械製造職（設計、開発等）※電気系職種のみ(3)【正社員】資源環境コンサルティング職（資源環境、地中熱、ボーリング等） |
|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】プラントエンジニア職（設計、施工管理等）
プラントの設計から施工管理までお客様の要望に応えます。プロジェクトを安全かつ効率的に進めることができます。また、設備の安定稼働をサポートするために、予防保全や修繕工事を提案し実施します。
(2)【正社員】機械製造職（設計、開発等）※電気系職種のみ
産業用装置の製造を行っている長岡製作所を拠点に、加工機分野などにおける制御（電気系）設計開発業務の中心的な役割を担っていただきます。
(3)【正社員】資源環境コンサルティング職（資源環境、地中熱、ボーリング等）
鉱山経営で培ってきた資源探査・地質調査・ボーリングなどの技術をベースに土壌・地下水汚染の調査・分析・対策に関するコンサルティングから、地熱・地中熱設備に関する設計、施工管理、開発などを行います。 |
|---|
| 応募資格 | (1)【正社員】プラントエンジニア職（設計、施工管理等）(2)【正社員】機械製造職（設計、開発等）※電気系職種のみ(3)【正社員】資源環境コンサルティング職（資源環境、地中熱、ボーリング等）
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
|---|
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 給与 | (1)【正社員】プラントエンジニア職（設計、施工管理等）(2)【正社員】機械製造職（設計、開発等）※電気系職種のみ(3)【正社員】資源環境コンサルティング職（資源環境、地中熱、ボーリング等）
短大 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：230,000円
※基本給：230,000円
専門 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：230,000円
高専 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：240,000円
大学 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：250,000円
大学院 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：270,000円 |
|---|
| 昇給 | (1)【正社員】プラントエンジニア職（設計、施工管理等）(2)【正社員】機械製造職（設計、開発等）※電気系職種のみ(3)【正社員】資源環境コンサルティング職（資源環境、地中熱、ボーリング等）
年1回 |
|---|
| 賞与 | (1)【正社員】プラントエンジニア職（設計、施工管理等）(2)【正社員】機械製造職（設計、開発等）※電気系職種のみ(3)【正社員】資源環境コンサルティング職（資源環境、地中熱、ボーリング等）
年2回 |
|---|
募集概要- 募集概要
-
| 職種 | (1)【正社員】機械設計技術職(2)【正社員】電気・電子設計技術職(3)【正社員】マイコンシステム設計技術職(4)【正社員】情報処理技術職(5)【正社員】化学系技術職 |
|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】機械設計技術職
設計（三次元ＣＡＤ等を用いた製品・設備の機構・筐体設計、冶具設計 等）、 解析（構造、強度 等）、評価 等
[変更の範囲]当社の定める業務、詳細は就業条件明示書に記載
(2)【正社員】電気・電子設計技術職
設計（マイコン回路、無線回路、電源回路、ＬＳＩ、レイアウト、生産設備 等）、解析、評価 等
[変更の範囲]当社の定める業務、詳細は就業条件明示書に記載
(3)【正社員】マイコンシステム設計技術職
設計（組込ソフト、制御プログラム、ファームウェア 等）、解析、評価 等
[変更の範囲]当社の定める業務、詳細は就業条件明示書に記載
(4)【正社員】情報処理技術職
各種アプリケーションの開発（ＰＣ・Ｗｅｂ・情報通信端末向け）、データベース・ネットワーク・ サーバー構築・運用・管理 等
[変更の範囲]当社の定める業務、詳細は就業条件明示書に記載
(5)【正社員】化学系技術職
工業化学素材等の研究開発（環境・EV・液晶パネル等）、有機合成、分析、評価 等
[変更の範囲]当社の定める業務、詳細は就業条件明示書に記載 |
|---|
| 応募資格 | (1)【正社員】機械設計技術職(2)【正社員】電気・電子設計技術職(3)【正社員】マイコンシステム設計技術職(4)【正社員】情報処理技術職(5)【正社員】化学系技術職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
|---|
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
-
| 給与 | (1)【正社員】機械設計技術職(2)【正社員】電気・電子設計技術職(3)【正社員】マイコンシステム設計技術職(4)【正社員】情報処理技術職(5)【正社員】化学系技術職
短大/専門 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：203,900円（一律手当含む）
※基本給：189,600円
高専 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：203,900円〜215,200円（一律手当含む）
※基本給：189,600円〜200,200円
大学 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：215,200円（一律手当含む）
※基本給：200,200円
大学院 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）
月給：226,400円（一律手当含む）
※基本給：210,700円 |
|---|
| 手当 | (1)【正社員】機械設計技術職(2)【正社員】電気・電子設計技術職(3)【正社員】マイコンシステム設計技術職(4)【正社員】情報処理技術職(5)【正社員】化学系技術職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律手当合計金額：14,300円〜15,700円（固定給に含む）
備考：●一律手当
(1)入社研修時手当 ※ 12,800円〜14,200円
(2)PC・WEB環境維持支援費 1,500円
※入社研修時手当は、入社後1年間の研修中に支給されます。
その後は別途「役割成果給」が支給されます。
●諸手当
【交通費】全額支給
【住宅関連】地域手当（4,400〜16,300円/月）
【超過勤務手当】30%〜50%割増（時間により変動、別途深夜割増あり）
【その他】単身赴任手当、帰省旅費 他 |
|---|
| 昇給 | (1)【正社員】機械設計技術職(2)【正社員】電気・電子設計技術職(3)【正社員】マイコンシステム設計技術職(4)【正社員】情報処理技術職(5)【正社員】化学系技術職
備考：当社基準による昇給・昇格制度有り |
|---|
|
