募集概要- 募集概要
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職種 | (1)【正社員】法人営業職:ルートセールス(2)【正社員】技術営業職(建機タイヤカンパニー)(3)【正社員】管理系事務職 |
仕事内容 | (1)【正社員】法人営業職:ルートセールス カーショップやタイヤショップ、ガソリンスタンド、カーディーラーを中心に、タイヤやその他自動車関連用品の販売を行っていただきます。販促用として、イベントの企画や広告制作もあります。 (2)【正社員】技術営業職(建機タイヤカンパニー) 建設機械に使われる「大型タイヤ」が取り扱い商品。既存のお客様を中心に販売から取り付けまでを一貫して行っていただきます。専門的な知識やスキルは、イチから教えるので安心してください。 (3)【正社員】管理系事務職 人事、総務、経理 |
応募資格 | (1)【正社員】法人営業職:ルートセールス(2)【正社員】技術営業職(建機タイヤカンパニー)(3)【正社員】管理系事務職 短大/専門/大学 卒業見込みの方 短大/専門/大学 卒業の方 (2023年3月〜2025年3月 卒の方) |
給与・福利厚生(待遇)- 給与・福利厚生(待遇)
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給与 | (1)【正社員】法人営業職:ルートセールス(2)【正社員】技術営業職(建機タイヤカンパニー)(3)【正社員】管理系事務職 短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給:195,050円 ※基本給:195,050円
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:201,300円 ※基本給:201,300円
備考: 大卒 (月給)201,300円〜 専門・短大卒 (月給)195,050円〜 2023年4月実績 ※給与は、勤務地・年齢によって異なります
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手当 | (1)【正社員】法人営業職:ルートセールス(2)【正社員】技術営業職(建機タイヤカンパニー)(3)【正社員】管理系事務職
・家族手当 ・住宅手当 ・時間外手当 ・出向手当 ・所長手当 ・単身赴任手当 ・通勤手当(全額支給) |
昇給 | (1)【正社員】法人営業職:ルートセールス(2)【正社員】技術営業職(建機タイヤカンパニー)(3)【正社員】管理系事務職 年1回 備考:4月 |
募集概要- 募集概要
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職種 | (1)【正社員】メカニック(自動車整備士) (2)【正社員】サービスアシスタント(整備士補助) |
仕事内容 | (1)【正社員】メカニック(自動車整備士) 車検や点検、修理などクルマの整備を担当。 近年はコンピュータ制御による最新技術が次々と導入されています。 Honda車のプロフェッショナルとして、お客様の安心と安全を支えていただきます。
(2)【正社員】サービスアシスタント(整備士補助) 女性が活躍できる職種です。 点検・車検のお客様に整備内容をご説明し、交換部品やカー用品のご提案をしていただきます。 整備の専門知識を得ていただくために、入社後に整備士資格を取得していただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】メカニック(自動車整備士) (2)【正社員】サービスアシスタント(整備士補助) 短大/専門/大学 卒業見込みの方 短大/専門/大学 卒業の方 (2023年3月〜2025年3月 卒の方) |
給与・福利厚生(待遇)- 給与・福利厚生(待遇)
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給与 | (1)【正社員】メカニック(自動車整備士) (2)【正社員】サービスアシスタント(整備士補助) 短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給:205,000円〜205,000円
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:215,000円〜215,000円
備考:別途インセンティブ手当支給(月:1万円〜3万円程度)
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手当 | (1)【正社員】メカニック(自動車整備士) (2)【正社員】サービスアシスタント(整備士補助) ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律皆勤手当:7,000円 一律通勤手当:6,000円〜15,000円 一律扶養手当:5,000円以上 一律ゴールド免許手当:500円
《その他手当》 残業手当/全額支給 住宅手当(月額)/既婚社員で独立生計12,000円・独身社員で独立生計8,000円 資格手当(月額)/2級自動車整備士10,000円、ほか 健康手当(年間)/30,000円 子供手当(月額)/満18歳未満子女(4人まで) 1人につき5,000円
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昇給 | (1)【正社員】メカニック(自動車整備士) (2)【正社員】サービスアシスタント(整備士補助) 年1回 備考:4月 |
募集概要- 募集概要
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職種 | (1)【正社員】次世代マネジメントコース |
仕事内容 | (1)【正社員】次世代マネジメントコース 入社後は、スマートカーライフプランナー(営業職)として、IDOMの基幹事業である自動車の買取・販売業務に携わっていただきます。入社後3年でセールスマネージャー(店長)を目指していただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】次世代マネジメントコース 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
給与・福利厚生(待遇)- 給与・福利厚生(待遇)
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給与 | (1)【正社員】次世代マネジメントコース 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年5月支給) 月給:305,000円〜305,000円(固定残業代含む、一律手当含む) ※基本給:266,096円
固定残業代/月:38,904円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
備考:《内訳》 ・基本給:266,096円〜 ・みなし残業20時間:38,904円
※入社後10か月目より能力評価による給与変動有り ※4年制大学・大学院・専門学校・短大卒共通 ※みなし残業時間(20時間)を超過した場合、超過分は別途支給いたします |
手当 | (1)【正社員】次世代マネジメントコース
交通費支給(70,000円まで) 慶弔見舞金 結婚祝金 出産祝金 子ども手当(扶養している子どもひとり/月20,000円 ※賞与時にまとめて支給) 店長手当(月20,000円) 店長能力給(最大352,000円/月) インセンティブ(4か月毎に実績に応じて支給・配属先により異なる) ※直営店配属時はマイカー通勤が可能となっていますので、ガソリン代を支給 |
昇給 | (1)【正社員】次世代マネジメントコース 備考:昇給査定 年1回 能力給査定 年3回(最大99,000円/月) |
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