募集概要- 募集概要
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| 職種 | 【総合職】
適性・希望・関心等を総合的に判断の上、職種を決定します。
※総合職内における職種別採用は行っておりません。
※入社後最初の配属では、営業職を経験していただき、その後は当社の業務領域の中で、様々なポジションへ配属の可能性があります。
※当社の業務領域（人材派遣、人材紹介、採用代行・採用マーケティング、人事・組織コンサルティング、IT系アウトソーシング、ITエンジニア派遣、オフィス系アウトソーシング 各領域）
◆職務内容◆
各企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案営業、
お仕事を探している登録スタッフの方々の希望条件、経験やスキル、
ライフスタイルやキャリアプランにあう最適なお仕事のマッチング、コーディネーション、
既存顧客や就業中のスタッフへの継続したフォローを行っていただきます。
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| 勤務地 | 【総合職】
全国に所在する各支店・事業部 |
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| 勤務時間 | 9:00〜18:00 （標準労働時間1日8時間）
フレックスタイム制による勤務です。※コアタイムなし |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【総合職】
＜営業部門＞
◆大卒・大学院卒：月給249,300円〜（一律住宅手当・営業手当含む）
※一律営業手当50,000円
（職務手当：20,000円、固定残業手当：30,000円（17時間分）含む）
※17時間を超える時間外労働は追加で支給。
※住宅手当：13,000円〜（配属地域によって変動あり）
＜研修期間＞研修期間中（1ヶ月間）は営業手当（50,000円）付与なし
＜試用期間＞3ヶ月間 |
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| 諸手当 | ◆通勤手当（当社規定による）
◆時間外手当
◆住宅手当
◆営業職務手当（総合職営業部門のみ） |
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| 昇給 | 年１回（年度評価により昇給の機会あり） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職
入社後は研修を経て、オフィスの業務やムーヴのメイン業務であるイベント関連の施工の仕事に就いていただきます。
現場でのスタッフへの指示・監督を行い、うまくスタッフをマネジメントしていくことで、当日のイベントを成功に導きます。また、現場での業務と平行して、オフィス内でのアルバイトスタッフの配置管理や面接なども行っていただきます。
その後、オフィスチーフ、オフィスマネージャーなどの管理職、現場のスペシャリスト、クライアントへの営業活動など、本人の希望・適性に合わせ、様々な業務にチャレンジできます。 |
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| 勤務地 | 【北日本】
北海道
【東日本】
東京、千葉、神奈川、埼玉、栃木
【中日本】
愛知
【西日本】
大阪、京都、兵庫
（配属先は本人の希望を考慮のうえ、決定いたします。） |
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| 勤務時間 | 10:00〜19:00
所定勤務時間8時間。シフト制。
※現場形態により変わる場合があります。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ■大卒・大学院卒 月給 23.3万円以上（固定残業費30時間 41,502円込み）
■高専卒・短大卒・専門卒 月給22.6万円以上（固定残業費30時間 40,317円込み）
※30時間を超える時間外労働は追加で支給。
※残業時間が生じない場合も上記金額を支給。 |
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| 諸手当 | 通勤手当（上限2万円）
資格取得支援制度
時間外手当・休日出勤手当
車輌運転手当 |
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| 昇給 | 年1回
弊社規定あり |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 営業職
※当社の営業職は、企業と人をつなぐ仕事です。
人材を求めている企業のあらゆるニーズと、 派遣の仕事を通じてキャリアアップしたい、
納得のいく就職をしたいという方のマッチングを行いながら、サポートをしていきます。
当社から派遣されているスタッフさんのフォローを行いながら、既存の取引先企業への
新たな提案を行っていく仕事です。
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| 勤務地 | 福島県内 (郡山市・福島市・白河市） |
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| 勤務時間 | 8：30〜17：30 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大卒：月給22万円以上 ※固定残業代(28,000円 20時間相当分)含む。20時間超過分は別途支給
高専・専門・短大卒：月給19万円以上 ※固定残業代(24,000円 20時間相当分)含む。20時間超過分は別途支給
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| 諸手当 | 皆勤手当、役職手当、資格手当、住宅手当、通勤交通費支給
※当社規定による |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ◆営業職
＜企業様に対して＞
・人材に関するニーズのヒアリング（新規・既存）
・最適なプランのご提案
・派遣後の状況把握
・契約内容の管理・更新 など
お客様の事業戦略を把握した上で、最適な人材プランを提案します。例えば「年内に工場のスタッフを50人増員したい」と言われれば、作業内容や求められるスキルや経験を細かく把握し、登録スタッフと照合してマッチングする、という流れです。
お客様のことはもちろん、その業界についてや地域の特性、また派遣法などの専門的な知識も必要です。その辺りは、入社後に研修もありますので、徐々に身に付けていきましょう。
＜登録スタッフに対して＞
・希望職種や勤務地などの要望をヒアリング
・将来的なキャリアビジョンの形成
・お客様のニーズに応じて条件を細かくご紹介・マッチング
・勤怠管理
・定期的に面談（派遣後）
登録スタッフの人生を大切にするのが当社のスタイルなので、まず最初にどんな仕事と働き方を希望するのかを、丁寧にヒアリングします。そしてお客様から人材のご要望があれば、登録スタッフのキャリアビジョンに応じて条件面を細かく紹介し、双方の合意が取れれば仕事を始められます。
「将来はエンジニアになりたい」など、いきなりは難しいご要望があっても、その前段階のキャリアとなる案件を紹介したり、自社で知識やスキルを育成したりしながら、着実に理想のキャリアの実現に向けて進めます。
また、定期的な面談を通して、近況を把握します。何か悩みはないか、仕事以外で環境の変化はないかなど、就業後も丁寧にフォローしていきます。
中には「結婚を考えている」という、好んで日雇いをされているスタッフのために動いたこともあります。スタッフに対しては「安定した職を探しましょう！」と、お客様に対しては「正社員として採用してみませんか？」と。結果的に無事正社員登用され、晴れてご結婚されました。
このように、登録スタッフの人生に寄り添っていく仕事です。 |
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| 勤務地 | ◆本社／愛知県小牧市東田中619 R・Sビル（車通勤OK）
◆名古屋支店／名古屋市中村区名駅4-24-5 第2森ビル805号室（名古屋駅より徒歩5分） |
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| 勤務時間 | 9：00〜18：00 ※実働8時間 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 短大卒、専門卒、大学卒、大学院卒：月給28万円以上＋インセンティブ
※月45時間分の固定残業代（月7万円以上）を含む
※月45時間を超える時間外労働には別途、残業手当を支給
【年収例】
420万円／25歳・経験1年／月給28万円＋賞与＋インセンティブ＋各種手当
600万円／30歳・経験3年（支社長）／月給35万円＋賞与＋インセンティブ＋各種手当 |
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| 諸手当 | 役職手当
インセンティブ
＜インセンティブについて＞
お客様先にスタッフを派遣した粗利額に応じて支給。
インセンティブの支給額は新規で粗利額の2％、既存では0.5％。
また、新規顧客を1件開拓するごとに1万円を支給します。 |
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| 昇給 | 年1回＋随時 |
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募集概要- 募集概要
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| 職 種 | 人材ビジネス営業職
事務職（ 総務職 ） |
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| 勤 務 地 | 【 新潟県 】 新潟本社・長岡支店・新潟支店・上越支店
【 福島県 】 郡山支店 |
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| 勤 務 時 間 | 8 ： 30 〜 17 ： 30（ 実稼働 8 時間 ）
休憩 60 分 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給 与 | ◆ 人材ビジネス営業職 ◆
大学院卒・大学卒・短大卒・専門卒
月給 21 万円
（ 基本給：15万円、一律営業手当：2万円、固定残業代：4万円※月28〜32時間分を含む ）
※残業超過分別途支給
◆ 事務職（総務業務） ◆
大学院卒・大学卒・短大卒・専門卒
月給 17 万円
※残業超過分別途支給 |
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| 諸 手 当 | 通勤手当 ・ 役職手当 ・ 営業手当 ・ 資格手当 ・ 家族手当 ・ 転勤手当 |
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| 昇 給 | 年 1 回（前年実績） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 【総合職】
「総合人材ビジネス」を展開するイフでは、『営業職』をはじめ『管理部門（事業を支える4つの部署）』など様々な部署で社員が活躍しています。
■営業部門＜法人営業＞
営業は各企業の障がい者採用を支援するコンサルティング活動を行なっています。
企業の特長や求める人材像などを理解し、同時にその企業の人材採用の課題を的確にとらえられるようヒアリングをします。そして、採用のためベストなサービスの企画・提案していきます。
「いい人が採用できたよ」と担当者から喜ばれたり、採用された社員が活躍しているのをみると、やりがいを感じる仕事だと思います。
営業部門は、大きく2つの担当に分かれています。《情報系担当》・《紹介系担当》のいずれかを担当していただきます。
《情報系担当》
就職情報誌「サ〜ナ」や求人情報サイト「WebSana」、合同企業面談会「サ〜ナ就職フェスタ」などメディアを利用したサービスの企画提案を行ないます。
《紹介系担当》
人材紹介サービス「AgentSana」の提案を行ないます。企業の求人要件より、キャリアアドバイザーと連携し、企業と求職者のマッチングを図ります。
■事務・管理部門＜総務・経理・人事採用、制作（企画）、キャリア支援、システムなど＞
【管理グループ】総務や経理、人事採用など会社の円滑な運営を支えています。
【企画制作グループ】求人情報サイトや情報誌の発行などを中心に幅広く制作業務を担当。
【キャリア支援課】求職者と面談し、その方に合った仕事を紹介するキャリアアドバイザーが所属する部署です。
【サーナワークス事業部】就職イベントの企画・運営や、全国の大学・事業団体へ広報活動を行なっています。
☆大阪事業所オープン予定！！
２０２１年春までに大阪に事業所をオープン予定です。
関西エリア企業の障がい者採用をこれまで以上にサポートして、より多くの求職者と企業の架け橋となります。 |
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| 勤務地 | 【本社】東京都品川区西五反田８−１−５ 五反田光和ビル２Ｆ
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| 勤務時間 | ９：００〜１８：００ |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 2021年4月予定 大卒/大学院了 月給
■総合職:242,000円
※固定残業代56,800円（40時間分）含む/時間超過分は別途支給
※時間外手当は時間外労働の有無に関わらず40時間分を固定残業代として支給。
※別途インセンティブ報酬制度あり＜営業職のみ＞
※社内の評価においては経歴など関係ありません。努力して得た実績に応じた人事評価制度を持っております。
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| 諸手当 | 扶養手当（配偶者10,000円、子供一人につき5,000円）
通勤費（20,000円／月まで）
時間外手当 |
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| 昇給 | 随時 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ┏┓
┗■営業部門
◎取引先のホテル・結婚式場、レストランでのサービス現場を管轄する仕事です。
取引先の担当者と披露宴やパーティーのサービス内容等を打ち合わせし、
準備をすすめます。
当日は監督者として現場に立ち、
配膳等のサービスを提供するスタッフに的確な支持を出しながら、
スムーズに進行するよう指揮をとります。
時には自らも業務にあたり、スタッフと息をあわせて、ゴールを目指します。
◎入社後１年間は、スタッフとして現場を経験します。
食器・グラスのセッティング、料理・ドリンク等の配膳に携わり、
営業活動に必要な知識を吸収します。
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┗■営業事務、企画部門
◎アルバイト学生（約150名）のシフト作成・勤怠管理、
新規アルバイト採用、初心者講習など、スタッフの管理が中心です。
一人ひとりの個性や得意分野などを見極めながら仕事をオファーする、
いわば「芸能人のマネージャー」的存在。
スタッフが楽しく働けるよう、目配り・気配りでサポートします。
◎多彩なイベントを通じて、部門や職種を超えた交流を深めます。
BBQ会、歓迎会、スポーツ大会、テーブルマナー講習会、
浴衣ビアガーデン、キックオフコンパ、卒業祝賀パーティーなど、
社員・スタッフが楽しめるイベントの企画から実行までの段取りを担当します。
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| 勤務地 | 鹿児島県鹿児島市上之園町22番7号 |
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| 勤務時間 | 1か月の変形労働時間制 1日8時間 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 2021年給与
◎大卒：大卒 月給172,0000円（月10時間分、12,300円の固定残業手当含む。超過分別途支給）
◎短大卒：月給162,000円（月10時間分、12,300円の固定残業手当含む。超過分別途支給）
◎専門卒：月給162,000円（月10時間分、12,300円の固定残業手当含む。超過分別途支給）
※別途、皆勤手当（5000円支給）、通勤手当（10,000円迄支給） |
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| 諸手当 | 通勤手当
資格手当
扶養手当 |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ●エージェント／営業職
担当するクリエイターおよびクライアントとコミュニケーションを重ね、その人に合った仕事・その企業に合った人材を結びつける架け橋のような存在です。1人1人としっかり対話をして、それぞれにどんなニーズがあるのかを探ります。そのうえで、両者をマッチングさせる提案を行っていきます。
成約して終わりでなく、そこからフォローなどが始まりますので、さらに信頼関係を築いていくことができます。ですので、成約はむしろ始まりです。 |
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| 勤務地 | 東京本社／渋谷区恵比寿西1-7-7 EBSビル5F
札幌支社／北海道札幌市中央区北1条西3-2 井門札幌ビル6F
仙台支社／宮城県仙台市青葉区中央2-2-6 三井住友銀行仙台ビル5F
新潟支社／新潟県新潟市中央区天神1-12-8 LEXN B 6F
金沢支社／石川県金沢市広岡3-1-1 金沢パークビル11F
名古屋支社／愛知県名古屋市中区錦3-6-35 WAKITA名古屋ビル9F
京都支社／京都府京都市下京区四条通室町東入函谷鉾町79 ヤサカ四条烏丸ビル5F
大阪支社／大阪府大阪市中央区北浜3-2-24 北沢ビル5F
高松支社／香川県高松市寿町2-2-7 いちご高松ビル7F
広島支社／広島県広島市中区基町12-3 COI広島紙屋町ビル5F
福岡支社／福岡県福岡市中央区天神2-8-41 福岡朝日会館9F
沖縄支社／沖縄県那覇市久茂地1-4-9 アイキャンビル5F
【東京・都心エリア】【北海道・札幌エリア】【愛知・名古屋エリア】【京都・京都市エリア】【大阪・大阪市エリア】【四国エリア】【中国エリア】【福岡・福岡エリア】【沖縄エリア】 |
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| 勤務時間 | 10:00〜19:00 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大卒及び大学院卒 月給230,000円（月45時間分、59,827円の固定残業手当含む。45時間を超える時間外労働は追加で支給） |
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| 諸手当 | 通勤交通費全額支給
コミュニケーション手当（クリエイターとコミュニケーションを取るためにかかった経費は補助します）
各種インセンティブ制度 |
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| 昇給 | 年1回（結果に応じて、査定させていただきます。） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ◆全国総合職（全国転勤の可能性あり）
人材ビジネスの現場において、サービスアドバイザー、キャリアコーディネーターなどの職務を担当します。顧客・スタッフとの交渉・調整を通じて対人折衝能力を磨き、将来的な戦略立案スタッフ、事業経営者候補として活躍いただきたいと思います。全国勤務を前提とし、転勤の可能性があります。
◆エリア限定総合職（首都圏勤務）
仕事内容は全国総合職と変わりませんが、関東または関西での勤務となり、エリア内での転勤の可能性があります。エリアを超えての転勤はありません。
◆システム開発職（社内SE 兵庫県勤務）
WDBグループの社内システムの企画・開発、ITインフラの管理・運営を行っていただきます。WDBホールディングス本社での勤務となり、転勤はありません。 |
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| 仕事内容 | ◇サービスアドバイザー（SA）
・研究開発分野の企業を対象として、人材サービスの提案を行います。お客様の潜在的なニーズを汲み取り、組織の経営課題を根本から解決していきます。
・就業中のスタッフのフォローを行います。WDBでは毎月就業先訪問をし、状況把握と就業におけるトラブルの早期発見・未然解決に努めています。
・営業活動で得た情報をもとに、スタッフ向け研修の企画や運営、業務システムの改善など、会議やプロジェクトを通して問題把握から解決策の提案を行います。
企業・スタッフ双方の多様なニーズをきめ細かく把握し、より的確にマッチングさせます。自身で考えて提案できるだけでなく、折衝や交渉を行いながらAIではできないより高度なマッチングを実現させることができます。
◇キャリアコーディネーター（CC）
・登録者のスキルを正しく理解し、人物特性を把握し、その人が活躍できるお仕事をご紹介します。
・SAを通じて、お客様の依頼内容（仕事内容や必要なスキル、就業条件など）を把握し、登録スタッフとのマッチングを図ります。また、市場・顧客の特性を把握し、求人広告や自社のHPを用いて戦略的な人材募集も行います。
SAが最良の提案を行えるよう、支店メンバーとの情報共有、登録スタッフの状況把握をします。また、教育研修の提案や研修対応など、付加価値の高いサービスの提供に取り組み、より充実した派遣サービスが提供できるよう全体をサポートするお仕事です。
◇システム開発職（社内SE）
・社内SEのため、クライアントはWDBの社員です。現場の意見や要望をヒアリングし、システムの仕様を決定し、基本設計から詳細設計へとつなげていきます。
プログラミングの知識を習得しながら、ソフトウェアの開発や運用を行います。将来的には、仕事の進捗や納期管理も行うプレイングマネージャーのような役割を果たしていただきます。 |
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| キャリアパス | 【社歴に関係なくチャンスを与える環境】
WDBでは新しいことに挑戦したい、自分の想いを体現したい、ありたい姿に近付けていきたい等、想いや夢を実現させるために社歴に関係なくチャンスを与える環境があります。
入社後はまず現場で実践能力を培い、適性や意向によってブランチマネージャー（支店責任者）、各部署の責任者、経営人材等の管理職を目指す道や、現場や各部署のスペシャリストとして専門職を目指す道があります。WDBだけでなく、グループ会社への異動もあり、WDBグループのあらゆる職種に挑戦をすることができます。
また、結婚・出産などの環境変化やライフスタイルに応じた働き方、雇用形態を選択することもでき、これまでの経験を活かしながら働くことも可能です。
【実例】
・サービスアドバイザー⇒3年目でブランチマネージャー
・入社後3年間サービスアドバイザー⇒4年目、海外拠点のグループ会社で営業職に配属
・1年目で新規事業の立ち上げメンバー⇒立ち上げた新会社に携わる
・サービスアドバイザーやブランチマネージャーとして活躍⇒7年目、グループ会社の執行役員に就任⇒9年目、取締役就任⇒10年目、取締役社長就任
・サービスアドバイザーやブランチマネージャーとして活躍⇒産休・育休を取得⇒ブランチマネージャーとして復職
など、様々な社員がいます。
WDBの選考は現場で働く社員との面接や、オフィス見学があります。あなたのありたい姿として理想的なキャリアを歩んでいる先輩がきっといるはずです。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ◆全国総合職・システム開発職（2020年4月度実績）
月給 大卒・大学院卒 248,780円（基本給 208,080円＋固定残業手当 40,700円）
◆エリア限定総合職（2020年4月度実績）
月給 大卒・大学院卒 223,872円（基本給 187,272円＋固定残業手当 36,600円）
※固定残業手当は25時間分が一律で支払われ、25時間を越えた場合は超過分の割り増し分が支払われます。 |
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| 諸手当 | 通勤手当(全額支給）、住宅補助（家賃の6-7割を会社負担）、引越支度金、引越手当他 |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 宴会サービススタッフ
接遇サービススタッフ
運営事務スタッフ |
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| 勤務地 | 【本社・第二サービス推進部】/【東京・都心エリア】
東京都千代田区内幸町1-1-1 帝国ホテルタワー9階
【第一サービス推進部 】/【東京・都心エリア】
東京都千代田区内幸町1-1-1 帝国ホテル内
【第三サービス推進部】/【愛知・名古屋エリア 静岡・静岡市エリア 京都・京都市エリア】
愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 名古屋マリオットアソシアホテル内
愛知県名古屋市中区錦3-18-21 東京第一ホテル錦内
静岡県静岡市葵区黒金町56 ホテルアソシア静岡内
京都府京都市下京区烏丸高辻東入高橋町630 ホテル日航プリンセス京都内
【第四サービス推進部】/【愛知・名古屋エリア】
愛知県名古屋市中区錦1-19-30 名古屋観光ホテル内 |
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| 勤務時間 | 1カ月単位の変形労働時間制
（主な勤務シフト例：10:00〜19:00／13:00〜22:00／8:00〜17:00 いずれも実働8時間 休憩60分） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大学院了 月給20万2600円
大学卒 月給19万5600円
短大卒 月給18万5400円
専門卒 月給18万5400円
高専卒 月給17万5300円
※2019年4月実績 |
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| 諸手当 | 住宅手当（8,500円）、食事手当（8,700円） |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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