「インターネット・WEB・スマートフォンアプリ業」の新卒採用・就職活動(就活)情報

2018年3月卒業者用の「インターネット・WEB・スマートフォンアプリ業」の新卒採用・就職活動情報をお届けします

募集概要
募集概要
スカラグループの採用についてスカラグループのすべての採用活動は、株式会社スカラが担当しています。株式会社スカラにて採用後、希望と適性を考慮の上、新卒の皆さんにはグループ各社へ配属となります。
職種■営業
自社サービスの提案、販売業務。
まずは、大手企業中心に顧客候補となる企業のサイトを見て、提案内容を考えてから電話でアプローチ。
最初は主力サービスである「i-search」「i-ask」などをフックに、当社を紹介します。

その後、お客様からニーズや課題をヒアリングし、ヒアリングした情報を基にサービスおよびカスタマイズをご提案。
受注後は、当社エンジニアと連携しプロジェクトに着手となります。

※自社サービスすべてが提案するサービスの対象になります。
まずはサービスをひとつひとつ覚えていただきます。
慣れるまでは上司や先輩が同行しますのでご安心ください。

■開発・SE
自社サービスの開発、カスタマイズ業務。
営業がお客様からヒアリングしてきた情報をもとに、必要なシステムおよびカスタマイズを考案。
時には営業に同行し、顧客と調整等も行います。
メインの開発言語は、PHP , Python , html , CSS , JavaScript , MySQLなど。

※開発職に関しては、各種サービスごとに開発環境が異なりますので、適正に応じて各部署に配属していきます。

■事務
電話応対や来客応対、社内の書類作成・管理などの業務。
適正に応じて経理、総務、人事、広報などのいずれかに配属します。
勤務地■東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー
■大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル8F
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与2018年4月 基本給(予定)
<総合職>
■四大卒
月給230,000円
■大学院卒(修士)
月給240,000円
■大学院卒(博士)
月給290,000円
■短大、専門、高専卒
月給210,000円

<一般職>
■四大卒
月給200,000円
■大学院卒(修士)
月給215,000円
■短大、専門、高専卒
月給185,000円
賞与年2回
昇給年1回
採用情報を詳しく
募集概要
募集概要
進化するSaaS型ECサイト構築システムを通じて、 EC市場に新しいスタンダードを!EC(電子商取引)市場の主流だったASPでは物足りないが、
パッケージを導入するには重すぎるという企業のニーズを満たす、
他にはないシステムがクラウドコマースソリューション『ebisumart(えびすマート)』です。
その高いパフォーマンスを秘めた『ebisumart(えびすマート)』に寄せられる期待は大きく、
現在、当社には依頼が殺到しており、業績も急上昇しています。

目指すは'日本一のECプラットフォーム'!
EC市場における新たなスタンダードを、私たちとともにつくりましょう!

★自分の思いをカタチにして、自社サービスを育てる★
自分が考えた機能や企画をカタチにしていけるのは、自社サービス開発ならではの楽しさです。
業務は全て自社内。快適で集中できる環境で自分の思いをカタチにしてください。

★上流工程からじっくり取り組む★
お客様からニーズをヒアリングし、目的を定め、その達成に向けて
開発ディレクションまで、一貫して取り組めるのが当社の醍醐味です。
お客様の様々な声に対して、丁寧で細やかな提案を繰り返し、
満足いただけるサービスを提供していくすべての工程に、やりがいがあります。

★チームで切磋琢磨しながら成長する★
上流工程をはじめ、業務は基本的にチームで取り組みます。
各自が制作した仕様書のレビューやお客様への提案についてのアイディア出しなどを行い、
意見を忌憚なく交換し合うことで、抜群のチームワークが生まれます。
仲間と支え合い、かつ切磋琢磨し合う環境の中で、あなたの成長をじっくりとサポートします。
職種■プログラマー/システムエンジニア
■営業
■コンシェルジュ
■広報
プログラマーの仕事内容当社では、完全自社内で開発しています。
チーム内でコミュニケーションを密に取りながら、開発だけに打ち込んでください。

研修を経て、実際の業務をスタートします。
『ebisumart(えびすマート)』 の新規機能追加・改修、クライアントに合わせたカスタマイズ、
プラットフォームのオープン化、SaaSの機能強化、その他開発業務などをお任せします。

プロジェクトは、基本的に2〜3名のチームで担当します。
期間としては小さな改修で2週間〜2ヵ月、カスタマイズで3〜4ヵ月が基本です。
自社製品なので、開発に対する思い入れもひとしおのものがあり、
とことんこだわりぬいたモノづくりの面白さを味わえます。

技術者としては、プラットフォームのオープン化、SaaSの機能強化など最新の技術やサービスを積極的に取り入れているところが、成長のポイントです。

プログラマーとしての実務を重ねながら、
いずれはシステムエンジニアとして、直接お客様との打ち合わせやヒアリングを行うことになります。
将来的には、PM/PL、ITアーキテクト、ECサイトのディレクションなど、多彩な選択肢の中から自分の進みたい道を選んでいくことが可能です。
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与大卒 月給23万円(月20時間分、31,081円の固定残業手当含む) 
専門・短大卒 月給21万円(月20時間分、28,378円の固定残業手当含む)
※20時間を超える時間外労働は追加で支給
諸手当■交通費(3万円迄/月)
■家賃補助制度(月3万円/自宅最寄駅から飯田橋駅まで乗車時間20分以内)
■慶弔見舞金
■家族手当
■時間外手当(20時間を超えた場合に別途支給)
昇給年1回
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募集概要
募集概要
職種【SE、ICT基盤(ネットワーク・クラウド)エンジニア】
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目に見えないネットワークを目に見える便利さに変える。
そのおもしろさを実感できる仕事です。
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■「ICT」とは「Information and Communication Technology」の略で、
 「情報通信技術」をさします。
 ICT基盤エンジニアは、「いつでも・どこでも・何でも・誰でも」が
 インターネットなどのネットワークを簡単に利用できる環境をつくるための技術者。
 より快適で便利な暮らしを実現するために不可欠技術者なのです。

■大切なのは、「PCが苦手じゃない」ことと、「人の役に立ちたい」という思い。
 新卒採用の場合、技術的なスキルは全く問いません。
 むしろ意欲や熱意などの「気持ち」を大切にしています。
 基本的な技術は教育やOJTで必ず身に付きますが、
 そこからステップアップしていくためには
 「もっと喜んでもらいたい」「もっと役立ちたい」という気持ちが不可欠なのです。

【キャリアステップ】
はじめは、ネットワークの運用・保守業務から、設計業務の補助を担当します。
日々発生する機器の設定変更を行ったり、
トラブル発生時にはそのシューティングを行います。
その際、機器故障があった場合には、現地で交換作業を実施するため、
生きたネットワークを直接触る機会が多くあり、緊張する瞬間です。
最初は先輩社員と共に作業にあたりますので、
横で学びながら少しずつ経験を積んでいって下さい。

ある程度の経験と知識を身に付けてきたら、
ネットワークの設計・構築など、上流工程の業務を担当していきます。
自分の設計したネットワークが稼働し、
ユーザーに喜んで頂けたときの充実感はこの仕事ならではの醍醐味。
目に見えないネットワークを目に見える便利さに変える。
そのおもしろさを実感できる仕事です。
勤務地岡山県岡山市北区大内田 テレポート岡山内【岡山・県南エリア】
勤務時間9:00〜17:45
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与2017年4月初任給予定額
高専卒: 月給17万3000円
短大・専門卒: 月給17万3000円
大学卒・大学院卒: 月給21万9800円
諸手当通勤手当
住宅手当
家族手当
残業手当
昇給年1回
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募集概要
募集概要
職種システムエンジニア、プログラマ
主な仕事内容Web・モバイルなどを主力としたオープンシステムの企画・開発
 ●コンサルテーション・要件定義・基本設計〜結合試験・保守・運用まで
  お客様のニーズにトータルに対応しています。
 ●アクティブ・ワークの強みは、インターネットをベースとしたシステム構築の
  ノウハウにあります。持ち前の技術とチームワークで臨みます。
 ●Linux,Ajax,PostgreSQL,Tomcatなど様々なオープンソースを提案し
  意欲的に取り組んでいます。
 ●iPhone、Android、WindowsPhoneなどのスマートフォン向けアプリ開発。
 ●一括受託を柱としているので色々な工程を肌で感じながら、自分のものに出来ます。
 ●販売管理パッケージの企画・開発・販売。
勤務地東京(転勤なし) 【東京・都心エリア】
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与院卒:21万600円
大卒:20万2600円
4年制専門卒:19万9800円
3年制専門卒:18万7600円
短大・高専・専門卒:18万4500円
※全て月給になります。
諸手当残業手当、住宅手当(10000円〜35000円)
奨励金、交通費支給(会社規定による)
昇給年1回4月定時昇格、半期特別昇格
※年齢・経験に関係なく、能力・実績により差が出ます。
採用情報を詳しく
募集概要
募集概要
職種総合職(WEBマーケティング職)

初期は先輩社員の指導の元、主にWebライティングを中心にWeb制作業務を担当します。
その後、2年目にはマーケティングやWebディレクションを通じて広告の管理運営を担当します。
3年目にはプロジェクトマネージャーとして、Webプランニングやサービス企画、メンバーマネジメントまで一貫してできるようキャリアプランを設けています。
勤務地■六本木オフィス
〒107-6243
東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー43F
勤務時間10:00〜19:00 (休憩1時間)
※残業は月20時間を超えないように調整しています。
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与月給制
大学卒:207,000円
大学院卒:207,000円
短大・専門卒:180,000円
※試用期間:9カ月間
(その間の大学院了・大卒の給料は180,000円。短大・専門卒は変わらず)
諸手当通勤交通費(月間最大3万円まで支給)
その他の手当は「福利厚生」の欄を参照
昇給年1回 (最高1万円/年 程度)
※業界最高水準
採用情報を詳しく
募集概要
募集概要
【2018年度】募集職種 2018年度新卒採用では、事業成長に伴い、各職種の募集を行っています!
※ 東京(目黒)オフィス・大阪(淀屋橋)オフィス、どちらでも希望を受付しています!

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【募集職種】現在の募集職種は下記の通りです。

<総合職@東京・大阪>

◆コンサルティグセールス職(ビジネスソリューション事業)
・知識産業と呼ばれるIT、Web、広告、コンサルなどの企業が抱える生産性向上の課題を解決していく道を示していきます。
・企業の全社的な業務効率化と資源の最適分配、経営意思決定支援をもたらす自社開発のクラウドERP「ZAC Enterprise」でクライアントを利益体質の組織へと導いていきます。
・企業経営・業務効率化・テクノロジー・会計など総合的にレベルの高い知識を駆使していきます。

◆導入コンサルタント職(ビジネスソリューション事業)
・クライアント企業の業務フローや組織構成に沿って最適な機能や仕組みを提案していきます。
・テクノロジーを駆使して、人間がやらなくても良いことの省力化、やるべきことの効率化を導き、クライント企業の課題解決を実現します。
・SEやプログラマ、海外のスタッフとやりとりしながら、生産性の高いプロジェクトマネジメントをリードします。

<総合職@大阪>

◆アカウント(コミュニケーションデザイン事業)
・クライアントが抱えるマーケティング上の課題を、幅広いソリューションをもとに解決していきます。
・誰もが知るような巨大企業をクライアントとして、深く長く関わりながら提案をしていきます。
・多くのクライアントから信頼されているクリエイティブ力と開発力を活かして、さらなる拡大をリードしていただきます。

<技術職@東京>

◆デザイナー・クリエイティブ職(Webグラフィックデザイナー/UI・UXデザイナー)
・Webサイトやシステム、アプリやSNSなど幅広い案件のデザインに携わります。
・社内のエンジニア、デザイナーと企画打ち合わせから制作運用まで関わることが出来ます。
・ゆくゆくはクライアントへのクリエイティブ提案を行うクリエイティブディレクターとしての活躍を期待しています

◆エンジニア職
プログラマー./アーキテクト/システムエンジニア/フロントエンドエンジニア/インフ …
勤務地東京本社/東京都目黒区目黒3-9-1 目黒須田ビル

西日本支社/大阪府大阪市中央区伏見町4-4-1 日生伏見町ビル本館7階
勤務時間9:30〜18:30
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与2016年実績
東京本社:月給 240,000円 (固定残業代32,100円 20時間分含、超過分は別途支給)
西日本支社:月給 210,000円 (固定残業代28,080円 20時間分含、超過分は別途支給)
諸手当通勤手当(実費分支給。上限月3万円)
残業手当(20時間分は基本給に含む。超過分を支給)
外勤手当
扶養手当
出張手当
単身赴任手当
技能・資格手当(TOEIC850点以上・中国語検定 HSK6級以上もしくは準一級以上取得で月1万円 ※当該成績・結果を取得した月から2年間)
昇給年2回 (1月・7月)

採用情報を詳しく
募集概要
募集概要
【総合職】募集職種◇コンサルティング営業
マクロミルの営業ならではの特徴は、広告代理店やコンサルティングファーム、食品・飲料・日用品・自動車・化粧品メーカや官公庁に至るまで、6500社以上のお客さまの課題解決に、マーケティングパートナーとして関われること。

お客さまがマーケティング活動において抱えている様々な問題に対して、議論をしながら一緒に考え抜き、課題の解決に繋がるリサーチを提案していきます。幅広い業界のお客さまのマーケティング戦略をコンサルティングすることで、世の中の潮流を読むセンス、課題解決能力を高めることができます。

◇リサーチディレクター
AIRs(マクロミルが開発した独自の自動リサーチシステム)を用いて、調査票の審査・WEB画面化・ターゲット設定などのリサーチの準備からデータの回収・納品までを取り仕切るのがお仕事。お客さまの指標となる重要なデータを品質高く集める役割として、マクロミルの事業を支える重要な基幹ワークです。

日々、様々な業界のマーケティング事例に触れるため、豊富な知識を身につけることができます。また、論理的思考力を鍛えつつ、圧倒的な効率と精度で仕事を進めていくビジネススキルも磨くことができる環境です。

◇集計スタッフ
数字の羅列である回答データを分かりやすく加工する業務を担うのが集計スタッフ。SPSS、ASSUMなどの解析ソフトやマクロミルのオリジナル集計ソフト(Quick−CROSS)を駆使しながら、マーケットの実態を示す貴重なデータへと変換・加工していきます。

膨大なデータをスピーディーかつ正確に加工する技術を習得することが可能です。因子分析を行い消費者をクラスター化したり、多変量解析を行なったりと、集計スタッフが携わる作業は多岐に渡るため、データを処理するためのPCスキルはもちろん、データを多角的に見る視点を養うことができます。

◇分析スタッフ
まずは、営業スタッフとお客さま先に訪問し、マーケティングにおける様々な課題や要望のヒアリングから調査全体の企画やプランニングを担当します。仮説を検証するためにどのような調査を実施すべきなのかを考え、調査の手法やターゲットの設定、調査内容等を企画書にまとめ、調査をトータルで提案していきます。

そして、集計作業後は、リサーチャーの視点でレポートを作成していきます。お客さまが抱いていた課題や仮説に対…
【総合職】選考フロー説明会参加時期や参加コースにより、若干異なる場合がございます。
詳しくはマクロミル採用サイトをお確かめください。

◆リクナビまたはマクロミル採用サイトから「エントリー」をする
※マクロミル採用サイト(http://www.macromill.com/recruit/freshers/)

◆「総合職説明会」への参加

◆SPI(テストセンター)の受検

◆グループ面接

◆複数回の個人面接

◆内定

※遠方にお住まいの方を対象にSkypeでの面接も実施しておりますので、
 ご希望の方はSPI合格後にお問い合わせください。
※個人差はございますが、説明会参加〜内定まで約1ヶ月となります。
【地方職(仙台勤務)】募集職種※勤務地は仙台駅周辺、職種はリサーチディレクターのみの募集です。
 入社後1〜3ヶ月間は本社で研修を受講していただきます。

◇リサーチディレクター
仕事内容は総合職のリサーチディレクターと同様の内容となります。
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与【月給制】
■総合職
大卒:236,750円
(※みなし残業代45時間分61,034円含む。時間超過分は全額支給。)
(※残業時間に関わらず上記の金額は支給いたします。)
院卒:255,500円
(※みなし残業代45時間分65,868円含む。時間超過分は全額支給。)
(※残業時間に関わらず上記の金額は支給いたします。)

■地方職(仙台勤務コース)
大卒・院了:200,000円
(※みなし残業代45時間分51,560円含む。時間超過分は全額支給。)
(※残業時間に関わらず上記の金額は支給いたします。)
高専・短大卒:190,000円
(※みなし残業代45時間分48,982円含む。時間超過分は全額支給。)
(※残業時間に関わらず上記の金額は支給いたします。)
待遇・賞与■全職種共通

昇給年1回(7月)、昇格年1回(7月)、時間外手当、通勤手当、休日勤務手当
利益連動賞与1回(8月)、MVPインセンティブ、各種インセンティブ
休日休暇■総合職
○休日 完全週休2日制(土・日)、国民の祝日・休日、年末年始
  ※年間休日120日以上

○休暇 有給休暇(初年度10日)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、こども休暇、生理休暇、リフレッシュ休暇など

■地方職(仙台勤務コース)
○休日 完全週休2日制(土・日)、国民の祝日・休日、年末年始
  ※年間休日120日以上

○休暇 有給休暇(初年度10日)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、こども休暇、生理休暇など
採用情報を詳しく
募集概要
募集概要
職種【企業の戦略を描くシゴト】
【A】リクルーティングプランナー
【B】WEBプランナー
【C】コンテンツ企画開発

【企業の物を創るシゴト】
【D】WEBデザイナー
【E】グラフィックデザイナー
【F】WEBエンジニア


【雇用データを戦略に活かすシゴト】
【G】マーケッター
【H】データサイエンティスト

【インビジョンのビジョン実現を推進するシゴト】
【I】総務、経理、営業アシスタント
【J】広報
戦略を描くシゴト(リクルーティングプランナー、WEBマーケティング、コンテンツ企画開発)〜お客様のGOALに向かって、一緒になって戦略を描き、人のつながりを作るシゴト〜

【A】リクルーティングプランナー
 様々な企業や経営者に会い、企業の採用課題、組織課題、事業課題
 を引き出して、「企業」と「人」をつなぐ、採用プロモーション戦略を
 企画立案。採用コンサルティングを主軸とした営業部門です。

【B】WEBプランナー
 Web、SNS、広告メディアを用い、クライアントもしくはインビジョンの
 採用戦略、PR戦略、オウンドメディア化を企画推進する部門です。

【C】コンテンツ企画開発
 「企業と人」をつなぐ、新しいコンテンツを企画開発する部門です。
 自社メディア、クライアントのオウンメディアの企画開発、運用、検証、改善
 をしながら、メディアを成長させ、ファンを獲得していく部門です。
物を創るシゴト(WEBデザイナー、グラフィックデザイナー、WEBエンジニア)〜各企業の「カラー」「文化」「想い」を言語化、ビジュアル化し、人の心を動かすシゴト〜

【D】WEBデザイナー
 クライアントの理念ビジョン、ビジネスモデル、大切な言葉を しっかりと理解した
 上で、WEBデザインでカタチにする部門。
 また、自社メディアの企画段階から打ち合わせに参加してもらい
 自社メディア、コーポレートサイト、LP etc WEBデザインに関すること、
 すべて関わっていただきます。

【E】グラフィックデザイナー
 「誰に」「何を」「どのように」というターゲット、コンセプトを明確化して、企業の想いを
 カタチにする部門。求人広告をメインに制作のお仕事をしていただきますが、
 クライアント、自社メディアのパンフレット、カタログ、ポスター、採用ツール、DM、名刺、
 ロゴ、ノベルティetc グラフィックデザインに関すること、すべて関わっていただきます。

【F】WEBエンジニア
 自社メディア、新サービスの開発・運用・保守を担当していただきます。
 インビジョンでは「働くカッコイイ大人を増やす」というビジョンを
 体現していくために、2017年では3つの新サービスをリリース予定です。
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与【A】【B】【C】【D】【F】【G】【H】
大卒・大学院卒初任給(2016年4月予定)
月給220,000円+インセンティブ
※研修期間3カ月間は月給200,000円

【E】【I】【J】
大卒・大学院卒初任給(2016年4月予定)
月給200,000円+インセンティブ
※研修期間3カ月間は月給180,000円

★インセンティブ制度
月間で定められた個人やチーム、事業部の目標をクリアした時に
支払われるプチボーナスのこと。
諸手当通勤交通費全額支給
営業交通費別途支給
役職手当
昇給昇給年2回
採用情報を詳しく
募集概要
募集概要
職種Webエンジニア
主な仕事内容 運営サイト(PC&モバイル端末)の企画・開発がメイン業務です。
 業務を通して、アイディアの実現可能性を広げることができます。
 既に多くのユーザーがいるサイトの保守・改修をするのは大変ですが、
 リアルタイムで会員からの反響を得られるため、非常にやりがいがあります。

 <具体的業務内容>
 ○ コンテンツの企画開発
 ○ 既存サービス・サイトの保守・改修
 ○ PHPによる新規アプリケーション開発
 ○ PostgreSQL、MySQLによるデータベース構築
 ○ サーバ監視・運用
勤務地■本社
静岡県浜松市中区板屋町111-2 浜松アクトタワー22F
【静岡・西部エリア】
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与大学・大学院卒:月給190,000円(入社〜3ヶ月間は研修の為、月給16万円)

専門卒    :月給180,000円(入社〜3ヶ月間は研修の為、月給15万円)
諸手当■交通費(最大3万円迄)
■時間外手当
■職能手当
■家族手当
■住宅手当
■役職手当 等
昇給年に1回
採用情報を詳しく
募集概要
募集概要
職種【幹部候補(総合職)】
・webコンサルタント
・webマーケッター

【幹部候補(新規事業室)】
・新規事業企画

【幹部候補(経営企画室)】
・経営企画
業務内容原則、内定決定後のインターン勤務や入社後OJTにより配属、職務内容を決定します。

・webコンサルタント
ベンチャー/スタートアップ企業をメインクライアントとした、webマーケティングのコンサルティング業務です。
コンサル対象は経営者(社長や役員クラス)です。
各社がwebで実現したいゴールを明確にした上で、年単位のコンサルプロジェクトを組みます。
webマーケティングは様々な手法があり、それぞれの特長を活かし、クライアントにとって最適な手法を提案・選択します。毎月レポーティングを行い、翌月の戦略提案と決定をしていきます。

・webマーケッター
webコンサルタントと連携し、クライアントの戦略に合わせたwebマーケティングを実行する業務です。
web業界の動向、最新ツールの把握、時流に即した手法や先取りした手法を常にインプットし、最大限の効果を出すために研究開発することが必要です。
数値理解力も当然ですが、最適解を探すためにアグレッシブにトライしていく実行力も求められます。

・新規事業室
2016年6月にリリースしたマーケティングオートメーション「wonder」にかかる業務(ディレクター、AI研究開発等)、または、新規事業企画を行います。
すでに複数立ち上げを企画している事業がありますが、それらに留まらず、別の事業・サービスの提案も可能です。
これまでに起業経験があったり、自分でビジネスを興したことがあったり、世界のビジネスモデルや事業・サービスへの知見がある方は配属される可能性があります。

・経営企画
ヴァンテージの経営に関わる主要数値の管理や改善をする業務です。
勤務地本社/東京都中央区築地
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与初任給:250,000円(年収換算300万円)〜410,000円(年収換算492万円)
※採用決定後、長期インターン勤務において、入社時に査定を行い、
上限月給41万円までとしています。
※長期インターン勤務がない場合は月給25万円スタートです。
※対象:大卒/大学院卒
諸手当/賞与諸手当:
・スキルアップ手当
セミナー/勉強会や書籍購入費支給

・チャリ通手当
オフィス約2km圏内に住む場合は月2万円支給

・おなかまボーナス
毎年自分の入社記念日に特別ボーナス支給

・スリムクラブ手当
5人以上集まって運動/スポーツをすると費用支給

・インセンティブ
月次目標を達成するとインセンティブ支給

・表彰副賞
四半期毎に開催するイベント「VIP」にて表彰。最大インセンティブ50万円支給

・ピカピカ手当/ミスターミニット手当
男性は靴磨き費用を、女性はヒール修理費用を支給

・海外特派員
一定条件をクリアすると半期毎に海外旅行のチャンスがあり渡航費用一部支給

等。

賞与:なし
昇給/モデルケース年4回査定
※四半期毎に成果(売上実績だけでなく会社創りへの貢献度・影響度等も含む)を振り返り、給与・役職に反映します。

〈新卒モデルケース〉

【入社3年で月給41.7万円UP!年収2.7倍!】
(現在:新卒入社3年目)

・入社時 月給25万円(年収換算300万円) 別途諸手当2万円

・9ヶ月後 月給25.3万円(年収換算303.6万円) 別途諸手当2万円

・1年後 月給27.3万円(年収換算327.6万円) 別途諸手当2万円

・1年3ヶ月後 月給32.5万円(年収換算390万円) 別途諸手当2万円

・1年6ヶ月後 月給37.5万円(年収換算450万円) 別途諸手当2万円

・1年9ヶ月後 月給41.7万円(年収換算500.4万円) 別途諸手当2万円

・2年後 月給45.8万円(年収換算550万円) 別途諸手当2万円

・2年3ヶ月後 月給54.2万円(年収換算650万円) 別途諸手当2万円

・2年6ヶ月後 月給66.7万円(年収換算800万円) 別途諸手当2万円


【入社丸1年で月給5.5万円UP!】
(現在:新卒入社1年目)

・入社時 月給25万円(年収換算300万円) 別途諸手当2万円

・6ヶ月後 月給26.5万円(年収換算318万円) 別途諸手当2万円

・12ヶ月後 月給30.5万円(年収換算366万円) 別途諸手当2万円

採用情報を詳しく

業種別「新卒採用情報」

新卒採用・就職活動(就活)に役立つ企業・採用情報が満載です。新卒の皆さん、必見です!

メーカー
メーカー
水産(15社) 農業・農林(63社) 住宅(253社) 建設(574社) 建材・エクステリア(104社) 設備・設備工事(154社) 化学(155社) 食品(335社) 化粧品(34社) 医薬品(42社) 機械(411社) 重電・産業用電気機器(61社) プラント・エンジニアリング(99社) 自動車(249社) 輸送機器(113社) 総合電機(電気・電子機器)(40社) 家電・オーディオ機器(18社) コンピュータ・通信機器・オフィス機器(27社) 半導体・電子部品・その他(126社) 精密機器(103社) 医療機器(46社) ゲーム・アミューズメント機器(12社) 石油・石炭(9社) 鉄鋼・鉱業・セメント(74社) 金属製品(162社) 非鉄金属(39社) ガラス・セラミックス(20社) タイヤ・ゴム製品(18社) 紙・パルプ(35社) 繊維(33社) アパレル・服飾・雑貨・皮革製品(48社) 文具・事務機器・インテリア(26社) 印刷(62社) その他メーカー(63社)
商社(総合・専門)
商社(総合・専門)
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