「商社(教育)業」の新卒採用・就職活動(就活)情報

2018年3月卒業者用の「商社(教育)業」の新卒採用・就職活動情報をお届けします

募集概要
募集概要
職種総合職(営業、法人営業、開発営業、企画、採用、総務・経理)
※配属は、入社研修後、適性・希望に応じて決定します。
仕事内容皆さんには、総合職としてキッズ・コムの中枢を担ってもらいます。

「教育から、人材を変え、社会を変える」という想いを胸に、日本で唯一のヒューマンサービス・商品を次々に提供してきた株式会社タスク・フォースから、2014年4月、'体験'を軸にした体験型教育サービスを専門的に開発・運営する戦略企業として分社。
'正しく強い人'を育てるための、環境や仕組み、施設やサービス創りをすることがキッズ・コムの使命です。
'本物の体験'を通して、子どもたちが'五感'と'生きる力'を育むための、各種大型体験イベントの企画・運営・質の向上はもちろん、オリジナル教育コンテンツの開発、また、2013年8月に誕生させた自然体験開拓村'キッズコムファーム'事業の運営、多拠点化などを中心に、子どもたちの五感に触れるような教育プログラムの構築などを行っていきます。
また、オリジナルキャラクターの販促・開発やオリジナルグッズの販売戦略、拡販などを担当するのも当社の役割。
2016年には、「動くかみしばい」を新しい商品として開発し、私たちの教育観を世の中に発信してきました。

大型イベントやツアーの企画・当日運営は、3000人規模となればイベント会社に外注するのが一般的ですが、当社は「自分たちの手でお客様に感動を与えること」にこだわっているため、あえてイベント会社に外注していません。
大型イベントの当日は、全国で働くタスク・フォースグループの社員が一同に集結するため、1日限りの臨時の組織で運営します。
その組織がうまく機能するように、綿密なスケジュールづくりや、必要備品の整備を行い、予想外なことにも対応できる判断能力も必要です。
イベント前は超ハードスケジュールになりますが、イベントが成功した後の達成感と感動は何物にも変えられません!


子育てや教育の分野で、今社会に必要と考えられている事業よりもさらに高い次元で、次期の体験教育ビジネスを創りあげていく。

皆さんに期待したいのは、任された仕事をやりきるだけでなく、創造力を活かして新しいサービスを構築し、それを運用して『未来を担う人材育成』に貢献していくこと。
そんな仕事の本質を楽しんでもらえる人たちが集まり、今までにない、新感覚のビジネスをつくっていきましょう!

▼私たちが手掛ける、超大型イベントの様子はこちら▼
http://www.kidscom.asia/e…
勤務地●本社
大阪市北区堂島1-5-30 堂島プラザビル9F【大阪・大阪市エリア】

●東京本部
東京都千代田区内幸町1-1-1 帝国ホテルタワー9F【東京・都心エリア】
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与東京:月給22万9,700円
大阪:月給21万9,700円

※上記給与は、最低補償額です。
※上記に加え、諸手当(近隣居住手当、交通費、残業手当、資格手当など)他、業績により営業成果手当などが支給されます。

諸手当・近隣居住手当(7,000円〜20,000円)
・交通費支給(上限あり)
・残業手当
・営業成果手当
・資格手当
・出張業務手当
・出張宿泊手当
・特殊業務手当
・管理職手当
・まんぷく手当
・住宅手当
休日休暇年間合計102日
月8日程度(日祝含む)、夏季休暇、年末年始休暇、ごほうび休暇5日
有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇
採用情報を詳しく
募集概要
募集概要
職種教育コンサルティング事業部

                                                           
勤務地本社 … (千葉県柏市)
仙台支店 … (宮城県仙台市)
中部支店 … (愛知県豊橋市)
千葉支店 … (千葉県千葉市)
勤務時間■12:00〜21:00
■10:00〜19:00
※部署によって時間帯が異なります。
                                                      .
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与【 大学卒・大学院卒 】 月給20万円+インセンティブ

【 短大卒・専門校卒・高専卒 】 月給19,5万円+インセンティブ

【 キャリア採用 】 月給25万円+インセンティブ
※キャリア採用は、大学・大学院・短大・専門校・高専卒業の方が対象

※月40時間分、5万円の固定残業手当含む。40時間を超える時間外労働は追加で支給

≪ 平均的な給与例 ≫
1年目 月収25万円 ≪ 月給20万円 + (役職手当等0万円) + (インセンティブ) ≫
2年目 月収28万円 ≪ 月給20万円 + (役職手当等2万円) + (インセンティブ) ≫
 ・
 ・
6年目 月収36万円 ≪ 月給20万円 + (役職手当等12万円) + (インセンティブ) ≫
7年目 月収40万円 ≪ 月給20万円 + (役職手当等15万円) + (インセンティブ) ≫
    
諸手当特別手当、家族手当、住宅手当、住宅ローン手当、役職手当、通勤手当、その他諸手当
昇給昇級査定年4回 ( 5・8・11・2月 )
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