募集概要- 募集概要
| 職種 | ■給与コンサルタント（営業職）
人事評価クラウドを活用した人事ソリューションサービスを提供します。
30〜100名規模のベンチャー・中小企業を中心に、1人あたり15〜20社を担当。
各種メーカーやサービス業、スポーツ業界など業種も様々です。
―コンサルティングの流れ
▼クライアントとミーティング／3〜6回
▼課題・ビジョン・事業特性・経営理念・社風に基づいた人事評価制度を構築
▼導入後の運用をサポート／社員向け説明会、結果の分析
※導入後は、評価マイスターによる定期訪問を行い、内製化まで徹底的にサポート。
■評価マイスター（制度運用コンサルティング）
定期訪問を通じて、人事評価制度の運用サポート、課題ヒアリングを行います。
個人の営業ノルマを持たずに、 お客様満足度の向上に注力できます。
■WEBエンジニア
人事評価に特化したクラウドサービス「コンピテンシークラウド」の開発をします。
AI開発など新サービス立ち上げに向けた新プロジェクトに取り組むチャンスもあります。
＜開発環境＞
【言語】Ruby / Javascript
【フレームワーク】Ruby on Rails / Vue.js
【ソースコード管理】git
【プロジェクト管理】backlog / github
【情報共有】chatwark / slack / skype
【その他】amazon AWS / wercker
■デザイナー
＜担当するプロダクト/業務＞
年間30億円を稼ぐ弊社のメイン商材、人事評価制度構築・運用支援サービス「ゼッタイ！評価 」と、人事評価制度導入後の企業様に提供している、人事評価運用クラウドサービス「コンピテンシークラウド」それぞれの広告デザインおよびUIデザインを担当していただきます。
＜具体的な業務＞
創設から間もないデザイン事業部のメンバーとして、エンジニア・マーケティング・営業部門と連携し、話し合いながら、制作に着手いただきます。
＜現場で使われている技術＞
■社内環境
・デュアルディスプレイ
・Adobe Creative Cloud
・Sketch
・各種プロトタイピングツール
・Microsoft Office365
■コンピテンシークラウド
・HTML5/CSS3
・JavaScript/Vue.js
・Git
■社内HP
・Wordpress
・HTML5/CSS3
・Javascript/Jquery
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| 勤務地 | ■本社
東京都中央区銀座6-10-1
GINZA SIXオフィスフロア 11F
■支社
札幌支社、盛岡支社、仙台支社、山形支社、郡山支社、水戸支社、宇都宮支社、高崎支社、大宮支社、千葉支社、松戸支社、横浜支社、新潟支社、富山支社、金沢支社、甲府支社、長野支社、岐阜支社、静岡支社、名古屋支社、四日市支社、大津支社、京都支社、大阪支社、神戸支社、奈良支社、和歌山支社、鳥取支社、岡山支社、広島支社、徳島支社、高松支社、松山支社、福岡支社、佐賀支社、長崎支社、熊本支社、大分支社、宮崎支社、鹿児島支社、沖縄支社
■サテライト・オフィス
三好ランド、鯖江ランド、松江ランド、下関ランド、大館ランド、弘前ランド、錦江ランド、四万十川ランド、宇城ランド、浜名湖ランド、安芸高田ランド
■海外拠点
台湾、シンガポール、上海、香港
※詳しくは、弊社HPをご覧ください。
https://www.ashita-team.com/company/info
※WEBエンジニア、デザイナーの勤務地は本社のみです。
※転勤可、不可どちらかをお選び頂けます。選考に進んでいただく過程、もしくはご内定後のインターンシップを行う中で一緒に決定していきましょう。 |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00（実働8時間）
※残業はありますが、深夜残業は一切ありません。
20:00にオフィスを施錠することにより長時間労働を改善。また、毎週金曜日をスマートフライデーとして、19:00にオフィスを施錠する取り組みをしています。さらにアフター5dayという残業のない日も制度として導入いたしました。ミーティングも朝・午前中に行うなど、業務の効率化を意識しています。設立当初から人事サービスを提供する企業として自ら労働環境に気を配り、制度構築・運用に取り組んでいます。 |
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大卒・院卒・短大・専門卒共通
■給与コンサルタント（営業職）転勤あり
月給30万円
（基本給221,900円と月45時間分の固定残業78,100円を含む。
45時間を越えた残業については1分単位で残業代支給）
※一律転勤手当20,000円含む
※認定取得者には別途「50,000円/月」を支給します。
■評価マイスター（営業職）転勤なし
月給27万円
（基本給218,700円と月30時間分の固定残業51,300円を含む。
30時間を越えた残業については1分単位で残業代支給）
※認定取得者には別途40,000円/月」を支給します。
■コンシェルジュ（営業事務職）
月給21万円
（基本給170,000円と月10時間分の固定残業40,000円を含む。
10時間を越えた残業については1分単位で残業代支給）
■WEBエンジニア
月給28万円（院卒30万）
（基本給226,700円と月30時間分の固定残業53,300円を含む。
30時間を越えた残業については1分単位で残業代支給）
※院卒の場合：基本給242,800円と月30時間分の固定残業57,200円を含む。
■デザイナー
月給 専門卒、大卒28万円（院卒30万）
（基本給226,700円と月30時間分の固定残業53,300円を含む。
30時間を越えた残業については1分単位で残業代支給）
※院卒の場合：基本給242,800円と月30時間分の固定残業57,200円を含む。
【時給開示制度】
弊社会長高橋の「時給にこだわって働くべき」という想いから、2017年10月より時給開示制度を導入。全社員の給料を時給換算で発表しました。給与のガラス張りで、生産性を意識を高めることを目指しています。人事評価制度構築・運用支援サービス「ゼッタイ！評価 」への納得感があるため、時給開示制度に対する批判的な意見は多くありません。会議一つをとってもコストを考えるなど、適切なパフォーマンスを出そうという意識が高まってきました。上司にとっては緊張感が高まり、部下にとっては高みを目指すための明確な指標になっています。
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| 諸手当 | インセンティブ／年4回
勤続手当／勤続年数に応じて半年毎に5000円アップ（最大5万円を毎月支給）
役職手当／営業マネージャー5万円以上
転勤支度金／10万円
資格取得支援制度
交通費／月2万円迄
住宅手当／月2万円（3ヶ月分の定期代が3万円以下の場合）
※入社後3年目から、東京本社勤務のみ
※東京本社勤務以外は、徒歩通勤の場合
企業内大学／AT Coullege設置（万全の教育体制を整備）
社内研修・教育制度
持株会
書籍購入費負担制度
アフター5デー／毎月1日、17時退社
各種社内認定資格手当／月1〜5万円
社会保険労務士／月2万円
社宅制度
借り上げ制度／会社の辞令により転居を伴う場合のみ適用
・住宅補助（会社からの辞令により転居を伴う転勤の場合）
東京：9万円
大阪、名古屋：8万円
上記以外：7万円
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| 昇給 | 年2回
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募集概要- 募集概要
| 職種 | (株)グリムス
総合職
・電話応対、各種データ入力
・営業サポート事務（信販会社対応、商品発注、工事手配など）
＜スマートハウスプロジェクト事業＞
総合職
・クリーンエネルギーコンサルタント
＜エネルギーコストソリューション事業＞
総合職
・法人営業
＜小売電気事業＞
総合職
・法人営業 |
| 勤務地 | (株)グリムス
東京本社（天王洲アイル）
■スマートハウスプロジェクト事業
東京本社（天王洲アイル）、大阪、名古屋、福岡
■エネルギーコストソリューション事業
東京本社（天王洲アイル）、大阪、名古屋
■小売電気事業
東京本社（天王洲アイル） |
| 勤務時間 | (株)グリムス
9:00〜18:00
※休憩1h有り
■スマートハウスプロジェクト事業
完全シフト制（※当社カレンダーによる）
早番 9：00〜18：00 遅番 12：00〜21：00
※休憩1h有り
■エネルギーコストソリューション事業
9:00〜18:00
※休憩1h有り
■小売電気事業
9:00〜18:00
※休憩1h有り |
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 月給：224,000円
（基本給：171,000円 月38時間分、4万9,000円の固定残業手当含む）
大学院修了・大学卒・短大卒・専門卒・高専卒
※38時間を超える時間外労働は追加で支給
※一律地域手当4,000円含む
※当社は個人インセンティブ以外に、チームインセンティブも支給！
業務実績を個人別・チーム別で評価し、頑張った方には評価されるシステムを導入。
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| モデル年収 | ※2017年度源泉徴収票実績
※2017年入社は2017年4月〜12月の給与＋インセンティブです。
＊2017年入社（1年目）＊
・2,153,989円【GRコンサルティング／主任／関西外国語大学】
・2,203,629円【グリムスソーラー／セールススタッフ／新島学園短期大学】
・2,386,977円【グリムスパワー／主任／神奈川大学】
＊2016年入社（2年目）＊
・3,985,587円【GRコンサルティング／セールススタッフ／目白大学】
・3,210,000円【グリムスソーラー／主任／専修大学】
・3,768,600円【グリムスパワー／係長／東海大学】
＊2015年入社（3年目）＊
・4,158,898円【GRコンサルティング／主任／東京経済大学】
・3,631,500円【グリムスソーラー／主任／東洋大学】
・6,184,200円【グリムスパワー／係長／国士舘大学】
◎年齢性別関係なし◎
入社3ヶ月目（7月）主任昇格 → 9ヶ月目（翌年1月）係長昇格が最速レコード！
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| 諸手当 | 営業交通費全額支給
通勤交通費支給
業績に合わせてインセンティブを支給
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募集概要- 募集概要
| 職種 | ＜税務・会計・経営のサポートスタッフ＞
○入社後3ヶ月は、座学やOJTによる研修期間です。消費税や法人税などの基本的な税務知識をはじめ、会計業務における入力業務を担当し、じっくり経験を積んでいただきます。仕事に慣れたら、顧問企業の決算や財務申告に関する知識を少しずつ習得します。
○顧問企業は名古屋・尾張・岐阜地区の中小企業で、製造業から個人商店、医療機関などまで多岐にわたります。実は国内企業の99.7％が中小企業で、ここ数年の厳しい経営環境の中、約70％が赤字経営と言われています。消費税や法人税などの書類、確定申告書の作成だけではなく、数字の背景にある'顧問企業が黒字化するためのヒント'を探し出します。
○入社1年目は上司や先輩がマンツーマンで指導し、じっくり2〜3年かけて一人前に育てる教育研修制度を設けており、知識・資格がなくても心配ありません。また、税理士資格の取得を目指している方には、試験休暇などのサポートも万全です。
○将来的には経営コンサルタントとして、経営者と二人三脚で企業の成長・拡大を目指します。たとえばM&Aや企業再生、人事労務管理、人材育成など、企業経営をトータルにサポートしていきます。大樹では、キャリアカウンセラーやファイナンシャルプランナーなども活躍しており、経営コンサルタントとして幅広い知識・経験が身に付く環境です。 |
| 勤務地 | 【本社】
愛知県一宮市せんい2-9-21
【名古屋事務所】
名古屋市中村区名駅3-22-8 大東海ビル6階
【小牧事務所】
愛知県小牧市中央1-271 |
| 勤務時間 | 9：00〜18：00（休憩1時間）
※実働8時間 |
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大学卒 月給20万6100円（2016年4月実績）
大学院修了 月給21万2200円
高卒 月給19万4200円
短大卒 月給20万200円
専門卒 月給20万200円
高専卒 月給20万3200円
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| 諸手当 | 交通費、家族手当、住宅手当、業務手当
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| 昇給 | 年1回（6月）
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募集概要- 募集概要
| 職種 | 総合職（営業・販売職、本社スタッフ職） |
| 仕事内容 | 【本社スタッフ】
・企画、開発、管理業務等の各部門での専門業務
【店舗スタッフ】
・直営サロンでの接客応対、販売、ヘアケアサービス
・店長サポート、サロン運営業務 |
| 勤務地 | ・店舗スタッフ：首都圏を中心とした直営サロン
・本社スタッフ：東京 |
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 2018年度4月実績
大学卒・大学院卒初任給 月給210,000円（一律地域手当1万6000円を含む）
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| 諸手当 | 地域手当、家族手当、時間外手当、歩合手当、役職手当、転勤支援手当、資格取得金支援手当、交通費全額支給、ほか
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| 昇給 | 年1回(7月)
＊前年度実績
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募集概要- 募集概要
| 募集職種 | ■HRコンサルタント（営業/企画/マーケティング/海外営業/キャリアカウンセラー）
組織や事業を背負う役職者と直接折衝・交渉を行う機会が多く、実戦的な経営力が身につきます。また、商社・メーカー・アパレル・食品・旅行・ブライダル・スポーツ・出版など、全業種全職種にアプローチできるのも特長。あらゆる業界をオールラウンドに学ぶことで、どこに行っても通用する本物のコンサルタントに成長できます。
■コーポレートスタッフ（広報/採用/経営企画/エンジニア/クリエイター人事/総務/法務/財務/経理）
専門性の高い立場から、会社経営の根幹を支えます。今後株式上場を目指していくにあたって、より社会から信頼される企業となるために欠かせないポジションです。
■CEO候補
事業企画の策定・推進からマーケティングリサーチ、提携先・営業先への交渉まで、経営に直結するポジションです。入社1年目で子会社の社長に就くチャンスもあり、ネオキャリアの未来を背負う人材として、その手腕を存分に発揮してください。 |
| 仕事内容■HRコンサルタント/キャリアカウンセラー | ■HRコンサルタント/キャリアカウンセラー
＜採用コンサルティング＞
人材の募集・採用・マーケティングに関するコンサルティングと企画提案や、Webサイト・雑誌・書籍の広告営業および販売促進活動など。
＜人材紹介サービス＞
キャリアカウンセラーとして、就職・転職の支援を行います。また、採用ニーズや課題に対し、問題解決の提案や適格な人材をご紹介する人材紹介サービスの営業。
＜人材派遣サービス＞
採用ニーズや課題に対し、問題解決の提案や適格な人材をご紹介し、派遣を手配する営業。事務系職種から医療・介護・看護・イベントまで、幅広いニーズに対応。
＜エンジニアコーディネートサービス＞
ITコンテンツの企画設計、開発およびサーバ管理など、企業様のニーズにあわせてエンジニアの方を紹介。
＜海外営業＞
日本と海外の架け橋となり、国を超えて、キャリアカウンセラーとして、就職・転職・海外進出の支援を行います。 |
| 仕事内容■コーポレートスタッフ | ■コーポレートスタッフ
＜経営企画＞
予算策定、予算管理など、会社を経営する上で必要不可欠な業務を遂行します。
また新規事業の立案などにも携わります。
＜マーケティング＞
自社サービスサイト構築の指示出しやSEO/リスティング広告などの運用を手がけます。
サービスの成長のカギを握っている仕事であり、分析・改善能力が身に付きます。
＜エンジニア＞
自社サービスの構築/改善をプログラミングを駆使して実行します。高い専門性が身に付く仕事であり、日本トップクラスの技術者の下で学ぶことが可能です。
＜人事＞
採用業務、労務管理、教育研修など、会社の「ヒト」に関係すること全てに携わる業務です。「労働時間管理」が話題になっている今、会社経営において重要性が増している領域です。
＜広報＞
ネオキャリアを社外に分かりやすく適切に伝えていく「会社の顔」となる仕事です。取材対応や会社のブランディングや新サービスのリリースなどPRに関する専門性が身に付きます。 |
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ■初任給（月給）
月給：25万円
（月45時間分、5万8000円の固定残業手当含む。45時間を超える時間外労働は追加で支給）
※達成インセンティブが上記にプラス
※修士卒、大卒、短大卒、専門卒共通
■モデル年収
650万円（月給30万＋各種インセンティブ＋各種手当）／入社3年目 25歳
480万円（月給26万＋各種インセンティブ＋各種手当）／入社2年目 24歳
360万円（月給25万＋各種インセンティブ＋各種手当）／入社1年目 23歳
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| 昇給 | ■営業職
年2回（4月、10月）
■コーポレートスタッフ／CEO職
年2回（4月、10月）
※毎月初に目標を立て、毎月の目標達成度を評価します。
※達成度に応じて、上記の通り給与・年俸を見直します。
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| インセンティブプラン・諸手当 | ■毎月個人インセンティブ
■他各種表彰インセンティブあり
■交通費全額支給
■財形貯蓄制度 他
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募集概要- 募集概要
| 職種 | 税理士補助
※将来は税理士資格を取って、税理士を目指してください。
意欲があれば、行政書士や社会保険労務士の資格も
取得して欲しいと考えています。 |
| 勤務地 | 岐阜県揖斐郡揖斐川町三輪87-1
※マイカー通勤可 |
| 勤務時間 | 8：30〜17：00
※繁忙期以外は、残業はほとんどありません。
※毎週水曜日はノー残業デーです。
早く帰って、勉強の時間を取れるように配慮しています。 |
給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大卒 月給18万5000円
短大・専門卒 月給17万5000円
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| 諸手当 | 交通費（規定支給）
資格手当
住宅手当(遠隔地より転居してきた場合)
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| 昇給 | 年1回
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募集概要- 募集概要
| 仕事内容 | ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆
様々な仕事がありますので、あなたの得意分野、興味のある分野で活躍することができます。
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【企画・総務職】
・新規事業立ち上げ
・人事、採用、育成
・各種営業ツールの作成等のマーケティング活動
・お客様相談室の運営
・裁判所、検察庁、弁護士会等の対応
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【広報】
・セミナー企画
・セミナー司会
・セミナー講演
・名簿管理
・挨拶状作成、送付
・ＤＭ作成、送付
・ホームページ、パンフレット、チラシのライティング
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【コンサルタント】
・経営、会計、人事、広報等についての調査、研究、研修、アドバイス
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【パラリーガル（法律補助スタッフ）】
・訴状、和解書、連絡文書などの書類作成
・事件記録の管理、ファイリング
・入出金管理、事件経費の精算
・依頼者への接客や電話対応
・新しいご相談の受付対応
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【デザイナー】
・Ｗｅｂサイト制作
・パンフレット、チラシ等のＤＴＰ制作
・写真撮影
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【Ｗｅｂ管理事務】
・広告費用管理
・原稿作成
・ＳＥＯ対策
・取引先への連絡
・制作スケジュール管理
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【労務管理】
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険等の資格取得喪失手続
・賃金台帳・労働者名簿の帳簿書類の作成
・就業規則作成
・助成金申請
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【経理・会計】
・入出金管理
・仕訳
・財務諸表の作成
・税理士との折衝
・経理ルールの作成・改善
・月次・年次の決算業務
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【その… |
| 勤務地 | 【本部】名古屋市中村区椿町14-13 ウエストポイント7Ｆ（名古屋駅徒歩2分）
【東京駅法律事務所】東京都中央区八重洲1-5-9 八重洲アメレックスビル6
Ｆ （東京駅徒歩3分、日本橋駅徒歩2分）
【柏駅法律事務所】千葉県柏市柏4-2-1 リーフスクエア柏ビル3Ｆ（柏駅徒歩2分）
【名古屋駅法律事務所】名古屋市中村区椿町18-22 ロータスビル4Ｆ（名古屋駅徒歩2分）
【名古屋みなと法律事務所】名古屋市港区品川町2-1-6 イオンモール名古屋みなと4Ｆ（荒子川公園駅徒歩5分）
【豊田市駅法律事務所】愛知県豊田市西町5-5 ヴィッツ豊田タウン4F（豊田市駅徒歩3分、新豊田駅徒歩5分）
【津駅法律事務所】三重県津市羽所町345 津駅前第一ビル5Ｆ（津駅徒歩0.5分）
【松阪駅法律事務所】三重県松阪市京町508-1 101ビル4Ｆ（松阪駅ＪＲ改札口徒歩1分）
【岐阜駅法律事務所】岐阜県岐阜市神田町9-4 KJビル4Ｆ（JR岐阜駅徒歩3分、名鉄岐阜駅徒歩2分）
※希望勤務地をお聞きします。
※転居をともなう転勤はないので、安心して長く働けます。
※愛知県、三重県、岐阜県へのＵターン・Ｉターン歓迎！ |
| 勤務時間 | 8：45〜17：45 もしくは 10：00〜19：00
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 短大・専門・大学卒／月給23万円
大学院卒／月給23万2000円
固定残業代なし。
残業代は時間に応じて、１分単位で支払われます。
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| 諸手当 | 交通費支給（上限月5万円迄）
残業手当
資格手当
家族手当
休日出勤手当
退職金制度
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| 昇給 | 昇給年1回
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募集概要- 募集概要
| 応募方法 | ▼ リクナビよりエントリーをして下さい。
随時「会社セミナー」のご案内をお送りさせていただきます。
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| 職種 | ホテルスタッフ
営業開発スタッフ
商品企画スタッフ
店舗開発スタッフ |
| 勤務地 | ◆ 各グループホテル・飲食店（全国：45都道府県）及び海外
◆ 東京本部／長野本部／大阪本部
※ 将来的に海外現地法人への転籍・勤務の可能性あり
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【 北海道・東京都・横浜市・千葉市・名古屋市・大阪市 】 月給 （ 各社共通 ）
■ 大学院卒
広域職 ： 23万6,500円（ 一律地域手当1万円含む ）
地域職A ： 22万6,500円（ 一律地域手当1万円含む ）
地域職B ： 21万6,500円（ 一律地域手当1万円含む ）
地域職C ： 20万6,500円（ 一律地域手当1万円含む ）
■ 4年制大学卒
広域職 ： 23万3,500円（ 一律地域手当1万円含む ）
地域職A ： 22万3,500円（ 一律地域手当1万円含む ）
地域職B ： 21万3,500円（ 一律地域手当1万円含む ）
地域職C ： 20万3,500円（ 一律地域手当1万円含む ）
■ 短期大学卒 ・ 専門学校卒 ・ 高等専門学校卒
広域職 ： 22万5,500円（ 一律地域手当1万円含む ）
地域職A ： 21万5,500円（ 一律地域手当1万円含む ）
地域職B ： 20万5,500円（ 一律地域手当1万円含む ）
地域職C ： 19万5,500円（ 一律地域手当1万円含む ）
【 福岡 】
■ 大学院卒
広域職 ： 23万1,500円（ 一律地域手当5,000円含む ）
地域職A ： 22万1,500円（ 一律地域手当5,000円含む ）
地域職B ： 21万1,500円（ 一律地域手当5,000円含む ）
地域職C ： 20万1,500円（ 一律地域手当5,000円含む ）
■ 4年制大学卒
広域職 ： 22万8,500円（ 一律地域手当5,000円含む ）
地域職A ： 21万8,500円（ 一律地域手当5,000円含む ）
地域職B ： 20万8,500円（ 一律地域手当5,000円含む ）
地域職C ： 19万8,500円（ 一律地域手当5,000円含む ）
■ 短期大学卒 ・ 専門学校卒 ・ 高等専門学校卒
広域職 ： 22万500円（ 一律地域手当5,000円含む ）
地域職A ： 21万500円（ 一律地域手当5,000円含む ）
地域職B ： 20万500円（ 一律地域手当5,000円含む ）
地域職C ： 19万500円（ 一律地域手当5,000円含む ）
【 上記以外の都道府県 】
■ 大学院卒
広域職 ： 22万6,500円
地域職A ： 21万6,500円
地域職B ： 20万6,500円
地域職C ： 19万6,500円
■ 4年…
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| 諸手当 | 家族手当、通勤手当、出張手当、赴任手当、住宅手当（勤続10年以上対象）、
夜間手当、資格手当、役職手当 等 （ 各社共通 ）
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| 昇給 | 年1回(4月) （ 各社共通 ）
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