募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】総合ストアマネジメント職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】総合ストアマネジメント職
入社１年目は戦略的人事異動（ジョブローテーション）で様々なポジションを経験し、
2年目以降は希望や適性に応じて最大限に力を発揮できる舞台で
活躍してほしいと考えています。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】総合ストアマネジメント職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
（2019年3月〜2023年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】総合ストアマネジメント職
短大/専門/高専 卒業見込みの方
短大/専門/高専 卒業の方
月給：210,000円（固定残業代含む）
※基本給：195,000円
固定残業代/月：15,000円/10時間40分
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給：230,000円（固定残業代含む）
※基本給：190,000円
固定残業代/月：40,000円/29時間10分
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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| 手当 | (1)【正社員】総合ストアマネジメント職
残業手当(超過支給分)
深夜手当
交通費支給(全額支給)
役職手当
インセンティブ(成果報酬)
食事補助
単身手当 規定あり
寮・社宅制度
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| 昇給 | (1)【正社員】総合ストアマネジメント職
年1回
備考：年一回以上 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】総合マネジメント職(2)【正社員】調理エキスパート職(3)【正社員】フードキャリア職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】総合マネジメント職
ダイナックとお客様を結ぶ担い手として、店舗運営やパートナー様のマネジメントに従事していただきます。
飲食運営で必要なスキルを学びながら、お客様に「感動」をお届けする仕事でもあります。
(2)【正社員】調理エキスパート職
ダイナックの命である「味」を生み出し、アレンジし、発信するポジションです。
高い調理技術とホスピタリティで「感動」を演出し、お客様にご満足いただく重要な仕事です。
(3)【正社員】フードキャリア職
「食」の仕事を通じて経営のイロハを学びながら、様々な経験を積めるポジションです。
「食のビジネス」でキャリアアップを目指す方であれば、いち早く実力をつけていくことが可能です。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】総合マネジメント職(2)【正社員】調理エキスパート職(3)【正社員】フードキャリア職
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】総合マネジメント職(2)【正社員】調理エキスパート職(3)【正社員】フードキャリア職
短大/専門 卒業見込みの方
月給：190,000円
※基本給：190,000円
大学/大学院 卒業見込みの方
月給：200,000円
※基本給：200,000円
備考：◆新入社員（大卒）
モデル年収 2,807,445円
月給 200,000円
平均残業時間 20時間
平均賞与 223,745円（２回合計）
期間：2019年4月〜2020年3月
◆店長
モデル年収 5,107,804円
月給 303,000円
期間：2019年4月〜2020年3月 |
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| 手当 | (1)【正社員】総合マネジメント職(2)【正社員】調理エキスパート職(3)【正社員】フードキャリア職
・交通費全支給
・各種手当／残業・役職・単身赴任
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| 昇給 | (1)【正社員】総合マネジメント職(2)【正社員】調理エキスパート職(3)【正社員】フードキャリア職
年1回
備考：4月 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】総合職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職
入社時の職種はセールスパーソンです
※自動販売機を通じてお客様にコカ・コーラ製品をお届けする職種です
お得様とのコミュニケーション・新商品の展開・商品ラインナップの見直し・製品の補充・売上金の回収等 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/大学/大学院 卒業の方
（2021年3月〜2023年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】総合職
短大/専門 卒業見込みの方
短大/専門 卒業の方
【月給＋セールスインセンティブ】
月給：180,000円
※基本給：180,000円
セールスインセンティブ：毎月の目標達成率に応じて変動する手当（標準的な目標達成時の支給額は原則 20,000 円）
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
【月給＋セールスインセンティブ】
月給：210,000円
※基本給：210,000円
セールスインセンティブ：毎月の目標達成率に応じて変動する手当（標準的な目標達成時の支給額は原則 20,000 円）
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
【月給＋セールスインセンティブ】
月給：220,000円
※基本給：220,000円
セールスインセンティブ：毎月の目標達成率に応じて変動する手当（標準的な目標達成時の支給額は原則 20,000 円）
備考：・試用期間入社3カ月（試用期間中における給与や待遇の変動はございません。） |
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| 手当 | (1)【正社員】総合職
・外勤手当（セールスインセンティブ。標準的な目標達成時の支給額は原則1か月につき20,000円）
・年末年始手当
・通勤手当（上限100,000円／月）
・単身赴任手当（会社都合の場合に限る）
・帰省手当（会社都合による単身赴任者に限る）
・住宅手当（会社都合の場合に限る。年数に制限有） |
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| 昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】総合職コース（営業職）(2)【正社員】総合職コース（技術職）(3)【正社員】一般職コース |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職コース（営業職）
ルート営業や提案営業職など、飲食店や量販店、小売店へ営業業務を担当する総合職としてご活躍いただきます。
(2)【正社員】総合職コース（技術職）
開発職や製造職、品質管理職など、新商品の開発や品質に携わる技術担当の総合職としてご活躍いただきます。
(3)【正社員】一般職コース
一般事務や品質管理事務など、当社の事業を支える職員としてご活躍いただきます。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】総合職コース（営業職）(2)【正社員】総合職コース（技術職）
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
(3)【正社員】一般職コース
短大/専門/大学 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】総合職コース（営業職）(2)【正社員】総合職コース（技術職）
短大/専門 卒業見込みの方
月給：203,000円
※基本給：203,000円
大学 卒業見込みの方
月給：223,000円
※基本給：223,000円
大学院 卒業見込みの方
月給：231,000円
※基本給：231,000円
(3)【正社員】一般職コース
短大/専門 卒業見込みの方
月給：188,000円
※基本給：188,000円
大学 卒業見込みの方
月給：193,000円
※基本給：193,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】総合職コース（営業職）(2)【正社員】総合職コース（技術職）(3)【正社員】一般職コース
残業手当（全額支給）
住宅手当（月額）
家族手当（月額）
通勤交通費一部支給
※住宅手当や通勤手当については、エリアによって異なるため、希望勤務地確認後、個別お伝えしております。
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| 昇給 | (1)【正社員】総合職コース（営業職）(2)【正社員】総合職コース（技術職）(3)【正社員】一般職コース
年1回
備考：4月 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】【正社員】マーチャンダイジング職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】【正社員】マーチャンダイジング職
当社店舗で使用する食材や加工食品の調達から製造、物流までをトータルに手がけます。
お客様においしいと言っていただける食事を提供するため、製造工程における品質の安定に取り組む仕事です。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】【正社員】マーチャンダイジング職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
（2014年4月〜2023年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】【正社員】マーチャンダイジング職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
月給：246,296円（固定残業代含む、一律手当含む）
※基本給：176,000円
固定残業代/月：65,296円/45時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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| 手当 | (1)【正社員】【正社員】マーチャンダイジング職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律食事手当：5,000円（固定給に含む）
備考：※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 |
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| 昇給 | (1)【正社員】【正社員】マーチャンダイジング職
年1回
備考：等級制度を導入しています。
目標に対する成果を評価し、昇給・昇格が決定します。 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】店舗管理（売場づくり）(2)【正社員】生産技術（お菓子づくり）(3)【正社員】設備技術（機械づくり） |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】店舗管理（売場づくり）
店舗管理の仕事は、ユーハイムの価値を直接お客さまに伝えていく仕事です。
(2)【正社員】生産技術（お菓子づくり）
職人としてお菓子づくりの現場で力を発揮していただく仕事です。
(3)【正社員】設備技術（機械づくり）
お菓子の生産機械や工場設備の保全・改善・製作のほか、
電気・ガス・水道など、工場内のユーティリティーの管理などを行う仕事です。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】店舗管理（売場づくり）(2)【正社員】生産技術（お菓子づくり）(3)【正社員】設備技術（機械づくり）
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】店舗管理（売場づくり）(2)【正社員】生産技術（お菓子づくり）(3)【正社員】設備技術（機械づくり）
短大 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2022年4月支給）
月給：190,450円（一律手当含む）
専門 卒業見込みの方
月給：190,450円（一律手当含む）
高専 卒業見込みの方
月給：195,400円（一律手当含む）
大学 卒業見込みの方
月給：217,420円（一律手当含む）
大学院 卒業見込みの方
月給：230,340円（一律手当含む） |
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| 手当 | (1)【正社員】店舗管理（売場づくり）(2)【正社員】生産技術（お菓子づくり）(3)【正社員】設備技術（機械づくり）
通勤手当
時間外手当
住宅手当（独立生計手当）
食事手当
扶養手当
職務手当 |
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| 昇給 | (1)【正社員】店舗管理（売場づくり）(2)【正社員】生産技術（お菓子づくり）(3)【正社員】設備技術（機械づくり）
年1回
備考：4月 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】総合職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職
主な配属先：製造部、営業部、商品開発部、品質管理課、管理部 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】総合職
大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】総合職
大学 卒業見込みの方
月給：210,000円
大学院 卒業見込みの方
月給：220,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】総合職
役職手当
資格手当
総合職手当
残業手当
深夜手当
休日出勤手当
通勤交通費
慶弔手当 |
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| 昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回
備考：7月 ※業績による |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 【 (株) 蓬莱 】 （店舗営業部門）
・営業販売職
【 (株) 551蓬莱 】 （工場部門）
・生産管理職
・設備管理職
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| 仕事内容 | ■営業販売職
関西エリアにある『551HORAI』各店舗での、商品の販売・実演（製造）業務やホール業務を担当していただきます。まずは商品知識や基本的な業務の流れをしっかり習得し、店舗スタッフとして活躍していきましょう。ゆくゆくは、希望や適性に応じて、店長さらにエリアマネージャーとして店舗運営マネジメントを手掛けていくことや、販売・実演・ホールそれぞれのエキスパートとしてスペシャリストの道を歩んでいくことができます。
■生産管理職
豚まんを始めとする中華食品や、アイスキャンデーなどの製造に携わっていただきます。店舗用の商品のほか、通信販売やチルド商品の製造・梱包も手掛けてください。食品製造の心臓部であるセントラルキッチンで生産面を担い、多くのお客様に安全で高品質な商品を届けていきましょう。
■設備管理職
工場設備・機械の設計・開発・メンテナンスなどを担当していただく技術職です。工学系の専門知識だけでなく、商品知識の習得も大切。設備管理職のスタッフのおかげで、円滑かつ安全に商品を製造していくことができます。
※上記の現場を経験後、広告宣伝、人事、経理、品質管理、商品開発などへ、希望や適性を考慮して配属することがあります。 |
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| 勤務地 | 【 (株) 蓬莱 】
本社および関西エリア（大阪・兵庫・奈良・京都・滋賀・和歌山）にある約60店舗のいずれか
【 (株) 551蓬莱 】
セントラルキッチン（大阪市浪速区） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【 (株) 蓬莱 】
■営業販売職
大学院・大学卒：月給21万3000円
短大卒：月給20万3000円
専門学校卒：月給20万1000円
【 (株) 551蓬莱 】
■生産管理職
大学院・大学卒：月給21万3000円
短大卒：月給20万3000円
専門学校卒：月給20万1000円
■設備管理職
大学院・大学卒：月給21万3000円
短大卒：月給20万3000円
専門学校卒：月給20万1000円
高専卒：月給20万3000円
※2023年2月実績 |
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| 諸手当 | 交通費支給（全額支給）
時間外勤務手当
役付手当
（各社共通） |
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| 昇給 | 年1回（8月）
（各社共通） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】事務系/ビジネス・イノベーションコース(2)【正社員】事務系/ブランド・クリエ―ションコース(3)【正社員】技術系/R&Dコース(4)【正社員】技術系/生産技術コース |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】事務系/ビジネス・イノベーションコース
事務系部門（セールス・財務経理・情報企画・原料調達）への初期配属を前提とし、その後はジョブローテーションにより、幅広い仕事の選択肢があるコース。
(2)【正社員】事務系/ブランド・クリエ―ションコース
クリエーション部門(主にマーケティング、宣伝、デザイナー)への初期配属を前提とし、クリエイターとしてプロフェッショナルを目指すコース。
(3)【正社員】技術系/R&Dコース
研究拠点theWAVE（グローバルイノベーション研究センター/グローバル食品安全研究所）への初期配属を前提とし、研究開発領域のプロフェッショナルを目指すコース(研究開発職/包材開発職/技術開発職/安全研究職)
(4)【正社員】技術系/生産技術コース
自社5工場（関東・静岡・滋賀・関西・下関）への初期配属を前提とし、生産技術領域のプロフェッショナルを目指すコース。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】事務系/ビジネス・イノベーションコース(2)【正社員】事務系/ブランド・クリエ―ションコース(3)【正社員】技術系/R&Dコース(4)【正社員】技術系/生産技術コース
大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】事務系/ビジネス・イノベーションコース(2)【正社員】事務系/ブランド・クリエ―ションコース(3)【正社員】技術系/R&Dコース(4)【正社員】技術系/生産技術コース
大学 卒業見込みの方
月給：215,000円
大学院 卒業見込みの方
月給：230,000円
備考：大学院卒の給与は「修士了」の金額となります。 |
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| 手当 | (1)【正社員】事務系/ビジネス・イノベーションコース(2)【正社員】事務系/ブランド・クリエ―ションコース(3)【正社員】技術系/R&Dコース(4)【正社員】技術系/生産技術コース
諸手当：住宅手当・家族手当・外勤手当・通勤交通費 |
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| 昇給 | (1)【正社員】事務系/ビジネス・イノベーションコース(2)【正社員】事務系/ブランド・クリエ―ションコース(3)【正社員】技術系/R&Dコース(4)【正社員】技術系/生産技術コース
年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 募集職種＜ストアマネジメント＞ | ■□(株)レインズインターナショナル、(株)フレッシュネス、カッパ・クリエイト(株)、(株)アトム□■
【ストアマネジメントコース】
店舗運営やマネジメントの基本を学びます。店舗での接客・サービスはもちろん、 ゆくゆくは売上・コスト管理やスタッフマネジメントなど幅広くお任せします。
お客様に「また来たい」と思っていただけるような ステキな店舗を 一緒に創っていきましょう。
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| 募集職種＜マーチャンダイジング＞ | ■□(株)コロワイドMD□■
【マーチャンダイジングコース】
当社店舗で使用する食材や加工食品の調達から製造、物流までをトータルに手がけます。
お客様においしいと言っていただける食事を提供するため、製造工程における品質の安定に取り組む仕事です。
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| 株式会社コロワイドMD | ■事業内容
当社店舗で使用する食材や加工食品の調達から製造、物流までをトータルに手がけています。
商品開発・製造・調達・物流などのバックヤード業務を支えるグループの要として、グループのマーチャンダイジングの中核を担っています。
■設立
2004年9月
■資本金
1000万円
■売上高
620億円（2022年3月期）
■社員数
774名
■代表者
代表取締役社長 磯野 健雄
■本社及び事業所所在地
＜本社・関東営業本部＞
〒220-8112 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークタワー 12階
＜関西支部＞
〒530-0027大阪府大阪市北区堂山町5‐17 3・6・5酒場内
■会社ホームページ
http://www.colowide.co.jp/md/ |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【大学院、大卒】
月給 243,605〜
※各種手当を含む
【短大卒、専門卒、高専】
月給 225,335〜
※各種手当を含む |
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| 年収例 | 【店長・28歳例】
年収480万円
月給35万円＋賞与＋インセンティブ
【エリアマネージャー・32歳】
年収620万円
月給45万円＋インセンティブ
【部長・40歳】
年棒900万円 |
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| 諸手当＜各社共通＞ | 役職手当
子供手当
住宅手当
食事手当
資格手当
転居費用手当 |
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