勤務地が「三重県」の自動車業 の新卒採用・就職活動(就活)情報

2021年3月卒業者用の 勤務地が「三重県」の自動車業 の新卒採用・就職活動情報をお届けします

募集概要
募集概要
職種技術職(自動車・家電・ロボット・工作機械など様々な業界のリーディングカンパニーでの設計・開発)

【仕事内容】
■AUTOSAR事業■
●AUTOSARに関するシステム導入の技術サポートや開発

■機械設計■
●水素燃料電池自動車の部品開発、水素貯蔵タンクの製造設備開発
●エンジン周辺部品の開発(レイアウト設計、部品設計、CAD製図)、
エンジン部品の開発業務(設計検討、CAD製図)
●シャシー部品(サスペンション、ステアリング、アクセル)開発業務(設計検討、CAD製図)
●自動車ボデー設計開発、板金部品、外装部品(バンパー)、
内装部品(インパネ、シート)開発業務(設計検討、CAD製図)
●ボデー電子部品(メーター、スイッチ)開発業務(設計検討、CAD製図)、
ワイヤーハーネス設計(経路設計、回路設計)
●ヘッドアップディスプレイ開発業務(設計検討、搭載設計、CAD製図)

■制御ソフト設計■
●先進運転支援システム開発(パワートレーン制御、ステアリング制御、
ミリ波レーダーなどのセンシング制御)
●次世代情報通信部品制御開発(次世代メーター、次世代カーナビ、次世代ETC)
●ボデー電子部品制御開発(カーエアコン、電動シート、各種センサ)
●車両の故障診断ツール開発

■電気電子回路設計■
●自動車ECU(エンジンECU、エアコンECU)回路設計
●電気自動車用インバータ回路設計
●ボデー電子部品回路設計(スイッチ、センサー)
●ヘッドアップディスプレイ基板設計

■開発管理エンジニア■
●自動車の電子化に伴う、ボデー電子部品の開発プロジェクト推進
(部品仕様設計、プロジェクト日程管理)
●モノづくりの上流工程における、各部品サプライヤーとの調整業務

●様々な業界の開発に携わるのもよし、
ひとつの道を突き進むのもよし。
あなたが描く理想像をとことん追求してください。
会社もそんな姿勢のあなたを大歓迎ですし、全力でバックアップします。
この人情深さも、アテックの大きな特徴かもしれません。

●入社後は充実した研修があるので、
理系だけでなく文系学生の方々もご安心ください。
まずは、研修を担当する講師と面談して自身の技術レベルを把握。
その後、配属先となるメーカーが求める技術レベルに到達できるよ …
勤務地●本社/名古屋市東区葵3丁目24番4号
●豊田営業所/愛知県豊田市山之手4丁目111番 アテック豊田ビル1F
●共和技術センター/愛知県大府市共栄町7丁目9番5号
●東京営業所/東京都港区三田3丁目1番4号 Net.1三田ビル5階
●横浜営業所/神奈川県横浜市西区高島2丁目6番32号 横浜東口ウィスポートビル10F
●大阪営業所/大阪市北区梅田3丁目4番5号 毎日新聞ビル6F

他、下記当社開発先
●本社/愛知県、岐阜県、三重県、静岡県
●関東/東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、群馬県、栃木県、茨城県
●関西/大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県、奈良県、和歌山県
●北陸/石川県、富山県、福井県
●中国/岡山県、広島県
●九州/福岡県
●東北/宮城県

【愛知・名古屋エリア】【愛知・三河エリア】【愛知・尾張/知多エリア】
【東京・都心エリア】【神奈川・横浜エリア】【大阪・大阪市エリア】
勤務時間9:00〜17:45※配属先により異なる
(残業月平均21.5時間)
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与●大学(学部)・高専(本科)卒/月給21万7000円
●高専(専攻科)卒/月給22万8100円
●大学(修士)卒/月給23万2200円
●3年専門/月給20万8700円
●2年専門・短大/月給20万3200円
諸手当時間外手当全額支給、家族手当(配偶者手当、子供手当)、交通費全額支給、住宅手当(27,000円〜37,000円)
昇給年1回(毎年4月)
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募集概要
募集概要
募集職種<技術系>
・設計、デザイン
・各種NCオペレーター・プログラマー
・板金加工
・溶接組立
・品質検査

<事務系>
・営業
・海外営業、国際業務
・生産管理、営業管理、データ管理
・購買、調達
・システム管理
・人事、経理、総務
主な仕事内容トータルプロダクト体制のトピアでは、技術系・事務系を問わず多くの職種があるため、あなたの能力や志向を活かせる分野が必ずあります!

■総合職
自動車部品のデザインから設計、製作、品質管理、量産準備など、モノづくりのいずれかの工程からスタートしていただき、必要な技術を身に付けて下さい。
そのほかにも営業、生産管理、購買、調達、システム管理、総務などがあります。
〜いずれもトピアを支える重要なポジションです〜

■一般職
お客様への応対やデータの入力・管理など、営業や生産現場をフォローしながら『お客様に喜びと感動を提供する』ことを側面からサポートする大切な職種です。
勤務地本社(三重県鈴鹿市)
神奈川事業所
埼玉事業所
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
基本給■総合職
 大学院了   :月給202,000円
 大 卒     :月給200,000円
 高専卒     :月給187,000円
 専門・短大卒 :月給185,000円

■一般職
 大 卒     :月給182,550円
 高専卒     :月給172,300円
 専門・短大卒 :月給172,300円
諸手当・家族手当
・通勤補助手当
・地域手当
・住宅手当
※当社規定に準ずる
昇給年1回(4月)
※能力や成長度合いに応じ、随時昇給
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募集概要
募集概要
募集職種営業職、事務職
主な仕事内容◆ 営業職
お客様のカーライフの一番身近な存在として、お客様一人ひとりに最適なご提案を行う仕事です。クルマの販売だけでなく、点検や車検・自動車保険等々カーライフ全般のアドバイザーでもあります。※上記の『求める人物像・選考基準』もご参考下さい!

◆ 事務職
店舗でのお客様対応やサービス・営業スタッフのサポート もしくは 各社の本社での事務系業務等々仕事の内容は多岐に渡ります。
※販売会社により募集する業務内容が異なりますので、各社の説明会にご参加いただくか、各社の採用担当までご遠慮無くお問い合わせ下さい!
勤務地各販売会社各社の店舗もしくは本社等
具体的には、(リクナビ限定情報)『☆販売会社各社の企業詳細情報はココをクリック!』でご確認下さい。
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与詳しくは、リクナビ限定情報『☆販売会社各社の企業詳細情報はココをクリック!』でご確認下さい。
諸手当※スマホではこの画面下部に、PCでは画面の上下にリンクがあります。
賞与   同上
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募集概要
募集概要
職種●技術・生産技術・開発職(理系)
製品の開発・設計から試作品の製作、検証、量産化後は品質管理まで
自社にてトータルに携われる、技術者としてより早く成長できる環境があります。
まずは生産工場にて、モノづくりの現場を体験。モノづくりのノウハウを身に付け
感覚を磨いてください。

●営業職(文理不問)
お客様先での打合せや生産のためのプロセス設計から、納期管理など、プロジェクト全体のマネジメントを行います。
ノルマなどはありませんが、お客様先への提案や納品など、社外の人との関わりも多い仕事です。

●経理・総務・人事職(文理不問)
経理、総務・人事全般を担う部門です。会社の窓口としての役割や、従業員に対する様々な働きかけを行う仕事です。
経理面では、売上・入金確認、経費精算など、会社のお金の流れを管理していただきます。
総務・人事面では、採用、教育、労務、法務などの仕事をしていただきます。
縁の下の力持ちとして、会社を支えていただく大切な存在です。
勤務地津島工場
※第1工場から第8工場、技術本館までいずれも徒歩圏内です。
勤務時間8:30〜17:30(実働7時間50分)
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与2020年4月基本給
大学院卒 月給20万5000円
大学卒 月給20万円 
専門・短大・高専卒 月給18万円 

上記の基本給にさらに諸手当も別途支給されます。
諸手当住宅手当、生産手当、精勤手当、通勤手当、時間外手当、夜勤手当,特殊作業手当等
昇給年1回(4月)
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募集概要
募集概要
職種技術系/開発、設計、生産技術、工務、品質管理、製造、ロードサービスなど

営業・事務系/営業、管理部門(財務、企画、総務、人事、情報システム、工場管理)など
主な仕事内容●開発
特装車の新製品・新機構の研究開発および電子制御機器の開発が主な仕事。
開発に先立つ市場調査・企画から開発・設計そして試作・実験・改良・工場移管・営業販売支援と一つの製品に対し多岐にわたり参画します。むろん、世の中にはない製品を創り出していく新たな発想・創造力が求められています。

●設計
受注生産がメインである特装車部門の設計は、既存製品をベースに1台1台お客様の要望に合わせて製品設計を行なったり、自分のアイデアを盛り込んだ改良・改善設計を行なうのが主な仕事。設計業務はもちろん、あらゆるニーズに答えるための営業販売支援や完成車までのあらゆる過程に助言・指導し、納品までの川上から川下まで手掛けます。
ユーザーニーズに合致するためのマーケットリサーチも業務の重要な要素でもあります。

環境部門の設計は、環境に配慮したゴミ処理プラントの全体設計やごみ処理装置の開発を行います。ユーザーニーズを把握し必要能力のあるゴミ処理装置を選定し、ゴミを効率よく処理する流れを設計します。循環型社会を構築するために欠かせない世界で一つしかないゴミ処理プラントの建設工事全てに関与していきます。

●ロードサービス
多種多様な特装車の修理、消耗品・部品の供給、定期的な訪問・点検サービスなど当社の製品たちが常にベストで作業できるようロードサービスを行うのが主な仕事です。

●営業
特装車部門の営業は、1つ1つ仕様の異なる特装車の多様なニーズを的確にとらえ、営業スタッフの持つ知識・アイデアで仕様・性能・価格・条件・納期・品質をお客様に満足させていくコンダクターです。ディーラーや商社の各社と信頼関係を築き、あらゆる情報を収集し、エンドユーザーの求める特装車を追求することで受注に結びつけるのが仕事です。

環境部門の営業は、自治体が抱えるごみ処理問題の状況を調査し、アプローチをかけていきます。ごみ処理施設は世界に同じ物が一つとしてないものですから、自らがお客様の要望を聞き出し提案していく提案型営業です。

●管理部門
管理部門には、総務・人事・経営企画・財務・情報システム・CSR・工場管理といった様々な仕事があります。これらの部門は、事業活動に伴う「人・モノ・金・情報」の流れを管理し、会社全体の現状を把握するとともに、円滑かつ健全な事業活動が可能となるよう …
勤務地東京都、神奈川県、愛知県、兵庫県(西宮市・三木市)、福岡県など
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与2019年4月初任給実績
<大学卒>
修士了 基本給 223,900円(月給制)
学部卒 基本給 208,900円(月給制)

<短大・専門・高等専門学校卒>
    基本給 186,900円(月給制)
諸手当通勤手当、時間外手当、公的資格手当など
昇給1回(4月)
採用情報を詳しく
募集概要
募集概要
エントリー方法まずは、リクナビから「WEB説明会」を予約してください。
採用フロー人物重視の採用ですので、飾らない普段のあなたでお越し下さい。基本的に全ての方と面接をさせていただく予定です。

【1】リクナビから「WEB説明会」を予約
   ▼
【2】WEB説明会(終了後その場で面接予約)
   ▼
【3】一次面接(WEB or 対面)
   ▼
【4】最終面接(WEB or 対面)

※新型コロナウイルス対策のため、WEB選考(ZOOM使用)を推奨しておりますが、苦手な方は対面での面接も可能です。お気軽にご相談ください!
職種:ロボット/設備エンジニア職【分野】
(1)設備エンジニア
最新鋭の製造ロボット・マシンの安定稼動を維持するために、設備維持・改善・保全業務などの全般を行っていただきます。
中でもロボットの予防保全(故障する前に予め検査し、計画的に処置)や、事後保全(故障が発生したロボットの修復作業)がメインの業務になります。
また、ロボットのパフォーマンスを最大限に高める改良・改善活動も担当することができます。
#カイゼン #進化 #修理 #ロボットのドクター #予兆診断 #メンテナンス

(2)ロボティクスエンジニア
ロボット・マシンの保全に加え、ティーチング業務を担当していただきます。
ティーチングとは、ロボットに製品を生産するのに必要な動作を細かく体験させ、覚えさせること。ロボットや人工知能も「赤ちゃん」と同じように、人間から様々なことを覚えさせることで、初めて正常に動くことができます。まさにロボットに命を吹き込む役割とも言えます。
#ティーチング #教育 #メンテナンス #命を吹き込む

(3)フィールドエンジニア
上場企業などのお客様を訪問し、医療・精密機器や設備・装置が正常に働いているかチェック、または修理を担当します。お客様との対話を通じて課題抽出や改善提案などを行いながら、信頼関係も同時に構築していく大変重要なポジションです。
人と接するのが好きな方やコミュニケーションに自信がある方に向いています。
#コミュニケーション力 #人と接する #お客様との架け橋 #信頼構築
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与大学院了:月給220,000円

大学卒 :月給210,000円

高専卒 :月給200,000円

短大卒 :月給200,000円

専門卒 :
4年制 月給210,000円(高度専門士)
3年制 月給180,000円
2年制 月給180,000円
1年制 月給180,000円



※研修期間中

大学院了:月給195,800円

大学卒 :月給191,400円

高専卒 :月給188,600円

短大卒 :月給188,600円

専門卒 :
4年制 月給191,400円(高度専門士)
3年制 月給168,900円
2年制 月給168,900円
1年制 月給168,900円



※諸手当(通勤手当など)別途支給
諸手当通勤手当/地域手当/役職手当/資格手当/時間外手当/深夜手当/休日出勤手当、など

昇給年1回(4月)
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募集概要
募集概要
職種
★四輪車・二輪車・汎用製品の各種機能部品の設計・テスト・解析・組立などの開発業務全般

■テスト業務
□各種機能テスト・耐久テストを行います。
・実車走行から得られる各種テストデータの収集 ・ 解析 ・ 調整 ・ 整備
・音響 ・ 振動 ・ 衝突・安全 ・ 品質保証に関する各テスト ・ テストを基に
 したデータの解析
・悪路・高速・特殊路面などあらゆる状況下でのテスト走行
・エンジン ・ ミッション ・ サスペンション ・ ブレーキ ・ ステアリング ・
 ボディなどのテスト ・ 調整
・HONDA(ホンダ)のモータースポーツに関わる 開発エンジニア・
 レースメカニック

■設計業務
□設計の最上流に携わり ・ 次世代のモビリティ開発を具現化させていきます。
・四輪車や二輪車の設計業務(トランスミッション・エンジン・内装・外装・車体骨格)
・レース車(F1・SUPER GT・SUPER FORMULA)の設計業務(エンジン・車体)

■CAE解析業務
□自動車用構造の解析シミュレーションを担当していただきます。
・強度 ・ 剛性 ・ 振動 ・ 衝突 ・ 流体 ・ 熱 ・ 磁界 ・ 騒音等の解析

※本人の希望・適性を考慮し上記いずれかの業務を担当していただきます
勤務地本 社 (栃木県芳賀郡芳賀町)【栃木・県央エリア】
首都圏事業部 (埼玉県朝霞市)【埼玉・西部エリア】
西日本事業部 (静岡県浜松市)【静岡・西部エリア】
厚木営業所 (神奈川県厚木市)【神奈川・県央エリア】
鈴鹿営業所 (三重県鈴鹿市)
勤務時間フレックスタイム制 6:30〜22:00(コアタイム 11:00〜14:00)
標準労働時間1日8時間 /標準勤務時間帯 8:30〜17:30
※配属先により標準勤務・交替制勤務となる場合もあります
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
社員研修<従業員一人ひとりの能力向上を支援する研修制度>
内定者研修 ・ 新人社員研修
役職者研修 ・ 管理職研修 ・ 階層別研修
能力開発研修(Model Base Development研修 ・ 英会話 ・ CATIA V5 ・ Excel ・ Power Point)
ドライバー訓練 ・ ライダー訓練 ・ その他業務上必要な資格
給与
●弊社では、年齢によって給与額(基本給)が設定されています。●


★基本給★
【高校卒】月給18万4400円
【専門・高専・短大卒】月給19万2200円
【大学卒】月給20万3000円
【大学院了】月給20万6000円

★モデル給与★
↓入社1年目、残業25Hをした場合
■高校卒
月収225,902円
[基本給:月給184,400円+残業25H手当36,842円+食事手当4,660円]

■専門・高専・短大卒
月収235,261円
[基本給:月給192,200円+残業25H手当38,401円+食事手当4,660円]

■大学卒         
月収248,218円
[基本給:月給203,000円+残業25H手当40,558円+食事手当4,660円]

■大学院了
月収251,818円
[基本給:月給206,000円+残業25H手当41,158円+食事手当4,660円]

※モデル給与は、入社1年の月収
※2019年給与実績
※社内平均残業時間25H
諸手当時間外手当
住宅手当(世帯主 月8,000円 準世帯主 月2,000円)
通勤手当(実費月150,000円迄 高速道,新幹線 一部可)
家族手当(第1扶養 月15,000円 第2扶養 月7,000円)
食事補助手当、その他
採用情報を詳しく
募集概要
募集概要
職種■総合職
金型技術者
設備・生産技術者
製造職
事務職
あなたの適性などを考慮した上で、
上記の職種などで、活躍していただきます。
主な仕事内容■金型技術者
自動車部品をプレス加工する時に使う金型の設計や
メンテナンス・改善・加工を行います。
また、より良い製品に仕上げるための改善や加工も行います。

※タイやインドネシアにある関連会社で使っている金型のメンテナンスも行いますので、
 海外に出張するチャンスもあります。

■設備・生産技術者
当社では生産ラインの自動化をさらに進めていきますので、
自動化を実現するための取り組みを行います。

また、新製品を生産する時はもちろん、
既存製品をより高い品質で効率的に作るための
生産設備を考えたり、工法を考えていきます。

■事務職
営業・総務・人事・経理などの部門で、
会社を支える業務を担当します。

営業は、既にお取り引きのある自動車メーカーに対するルートセールスです。
新車の情報をキャッチして、当社で生産できるように提案活動を行います。
勤務地本社工場/津市片田町工業団地内
鈴鹿工場/鈴鹿市東玉垣町
※マイカー通勤可(駐車場完備)
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与大学院了 月給22万円
大卒 月給19万円
短大・専門・高専卒 月給17万7000円
諸手当家族手当
食事手当
時間外手当
※残業手当は1分単位で支払い、
 サービス残業は一切ありません。
通勤手当
赴任手当
住宅手当
 など
昇給年1回
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募集概要
募集概要
職種■製品開発職
・新規製品の開発
・試作品の設計、開発、評価・分析
・原材料の開発、解析、検査
・顧客折衝

■機械設備開発職
・国内(海外拠点含む)における生産設備の
 設計、開発、組立、調整・評価、改善、保全
主な仕事内容【募集職務】

■製品開発職(技術)
顧客との引合及び折衝から製品企画や設計し
試作品製作などの新製品開発に携わっていただきます。

粉末の配合割合から成形し、出来上がった試作品を
伝導性や耐久性等の性能を測定装置を使って
物理特性評価や分析を行います。

まずは現場でモノづくりの流れや設備について学び
技術職のスペシャリストを目指して下さい。

 <具体的内容>
・新規製品の開発
 お客様のニーズを汲み取り
 新たな製品を一から開発していくほか
 当社がこれまで蓄積してきたノウハウを基に
 数年先を見据えた新しい製品を開発して
 当社からお客様に提案することもあります。
 また、カーボンブラシなどに使う原材料の分析・評価を行い
 新しい製品の開発につなげていきます。

・製品の設計、開発、評価・分析
 当社の主力製品であるカーボンブラシやカーボンコンミテータ
 粉末冶金の設計・開発・製作業務を担当します。
 自動車に搭載されるモーターは、
 車種毎に大きさや求められる性能が違いますから
 一品一様で開発を行います。
 そこで、新車の開発に合わせて
 お客様のご要望にお応えできる最適な製品を開発し
 採用された時には、大きなやりがいを味わえます。

〇主要製品 : カーボンブラシ、カーボンコンミテータ、粉末冶金
   ホルダアッセンブリー、リードコネクタ 等


■機械設備開発職(生産技術)
国内から海外拠点で使用する生産設備を設計から組付けまで行ないます。
顧客の要望に合わせた多種多様な製品を高品質かつ効率的に生産するため
アイデアを出し合い、実際に形へと創造していきます。

3DCAD等を活用しながら機械の図面を引いて設計し、組立から調整・評価、
改善、保全までを、全て自社で一品一様のオリジナル製品の開発を行っています。

 <具体的内容>
・生産設備の設計、開発
 世界を見渡しても、当社のような自動車向けの
 カーボンブラシを作っている会社は少ないため、
 生産設備は汎用品を購入して使うわけにはいきません。
 そこで、社内(海外拠点も含む)で使う生産設備は
 当社オリジナルの設備ばかり。
 生産する製品に合わせて、最適な生産設備の
 設計から組み付けまで、自分たち…
勤務地三重県内の各工場
 本社工場   /松阪市櫛田町
 松阪広陽工場/松阪市広陽町
 玉城工場   /度会郡玉城町

※将来、海外拠点へ赴任の可能性があります。
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与大院卒/月給21万6,120円
大学卒/月給21万0,620円
高専卒/月給18万4,550円
短大卒/月給17万7,950円
※いずれも、2019年4月実績
諸手当住宅手当
家族手当(法定扶養親族3名まで)
役付手当
超過勤務手当(時間外、休日出勤)
通勤手当(月額上限5万円)
昇給年1回(4月)
採用情報を詳しく
募集概要
募集概要
職種【総合職】製造技術/品質管理

※11/4(水)更新
仕事内容◆製造技術
製造業では最も重要な、加工・生産を担うポジションです。
皆さんは、将来の役職者、さらには工場長候補として
幅広い業務にチャレンジしてください。
※製造部門は2交代制です。
※他の職種につきましては、定員人数に達したため今期の募集は終了しております。

◆品質管理
製造業にとって永遠の課題である製品不良。
不具合品を減らすことは、
会社のブランドを上げることにもなります。
他部署とも連携しながら、
会社のブランドづくりに取り組んでいただく仕事です。
勤務地本社・本社工場/愛知県名古屋市瑞穂区内浜町26番3号
給与・福利厚生(待遇)
給与・福利厚生(待遇)
給与大学院了 月給21万5000円
四大卒  月給20万9000円
短大卒  月給20万2000円
専門卒  月給20万2000円
高専卒  月給19万2000円

※2019年4月実績
諸手当役職手当
家族手当
残業手当
住宅手当
通勤交通費支給(車通勤可)
昇給年1回(6月)
採用情報を詳しく

勤務地が「三重県」の業種別・新卒採用情報

三重県の新卒採用・就職活動(就活)に役立つ企業・採用情報が満載です。新卒の皆さん、必見です!

メーカー
メーカー
水産(0社) 農業・農林(0社) 住宅(11社) 建設(40社) 建材・エクステリア(6社) 設備・設備工事(7社) 化学(1社) 食品(4社) 化粧品(0社) 医薬品(7社) 機械(22社) 重電・産業用電気機器(0社) プラント・エンジニアリング(9社) 自動車(11社) 輸送機器(5社) 総合電機(電気・電子機器)(8社) 家電・オーディオ機器(1社) コンピュータ・通信機器・オフィス機器(1社) 半導体・電子部品・その他(6社) 精密機器(0社) 医療機器(2社) ゲーム・アミューズメント機器(0社) 石油・石炭(0社) 鉄鋼・鉱業・セメント(2社) 金属製品(3社) 非鉄金属(2社) ガラス・セラミックス(0社) タイヤ・ゴム製品(1社) 紙・パルプ(0社) 繊維(0社) アパレル・服飾・雑貨・皮革製品(3社) 文具・事務機器・インテリア(1社) 印刷(0社) その他メーカー(0社)
商社(総合・専門)
商社(総合・専門)
商社(総合)(6社) 商社(食料品)(4社) 商社(化学製品)(1社) 商社(化粧品)(0社) 商社(医薬品)(3社) 商社(機械)(5社) 商社(医療機器)(2社) 商社(自動車・輸送機器)(13社) 商社(事務機器・オフィス機器)(2社) 商社(電機・電子・半導体)(3社) 商社(金属)(2社) 商社(建材・エクステリア)(3社) 商社(紙)(0社) 商社(石油製品)(1社) 商社(繊維製品)(0社) 商社(アパレル・服飾雑貨・貴金属)(2社) 商社(インテリア)(0社) 商社(スポーツ用品)(0社) 商社(教育)(0社) その他商社(総合・専門)(3社)
百貨店・専門店・流通・小売
百貨店・専門店・流通・小売
百貨店・デパート・複合商業施設(3社) スーパー・ストア(6社) コンビニエンスストア(0社) ホームセンター(1社) 生活協同組合(0社) 専門店(ファッション・服飾雑貨・繊維)(6社) 専門店(スポーツ用品)(0社) 専門店(音楽・書籍・インテリア)(3社) 専門店(自動車・輸送機器)(2社) 専門店(家電・事務機器・カメラ)(1社) 専門店(ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局)(12社) 専門店(メガネ・コンタクト・医療機器)(1社) その他百貨店・専門店・流通・小売(1社)
銀行・証券・保険・金融
銀行・証券・保険・金融
都市銀行・信託銀行(3社) 地方銀行(0社) 信用金庫・信用組合・労働金庫・共済(1社) 証券(4社) 生命保険(5社) 損害保険(1社) クレジット・信販(1社) 消費者金融(0社) リース・レンタル(3社) 外資系金融(0社) 政府系・系統金融機関(0社) その他銀行・証券・保険・金融(0社)
情報(広告・通信・マスコミ)
情報(広告・通信・マスコミ)
放送・テレビ・ラジオ(0社) 出版・雑誌(0社) 新聞(3社) 広告(2社) 通信(3社)
IT・ソフトウェア・情報処理
IT・ソフトウェア・情報処理
情報処理(6社) ソフトウェア(11社) ゲームソフト(0社) インターネット・WEB・スマートフォンアプリ(0社)
サービス・インフラ
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