募集概要- 募集概要
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| 職種 | 営業職、技術営業職 |
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| 主な仕事内容 | 【営業職】
メーカーや研究所などの幅広いお客様に対して、モノづくりの熱や環境に関する課題を解決するための産業用機器を提案するソリューション営業を行います。
電話営業による新規開拓や潜在ニーズの掘り起こしを行い、お客様の工場の製造現場を訪問しての提案や、購入後のフォローなどにより、裁量を持って課題解決を提案します。
また、営業職（国内営業）を経てから他部署（海外営業・販売促進・事業支援など）への異動もあります。
【技術営業職】
お客様からの技術的な要求に対して回答・提案する仕事です。また、営業が商品PR以外にどういった技術提案をする必要があるかを考え実行していく仕事でもあります。営業への勉強会の実施や技術マニュアルの作成、お客様からの技術問合せや相談の対応などを行います。 |
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| 勤務地 | ◎大阪本社（大阪市北区）
◎東京営業所（東京都港区）
◎北関東営業所（さいたま市大宮区）
◎静岡営業所(静岡市葵区)
◎名古屋営業所（名古屋市中区）
◎金沢営業所(石川県金沢市)
◎大阪営業所（大阪市淀川区）
◎広島営業所(広島市南区)
◎福岡営業所（福岡市博多区） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大学卒・大学院了 月給20万5000円（2021年4月実績）
※年収例(営業職)⇒ 517万/月給20.5万+残業手当+賞与+業績賞与ほか 入社 2年目(2020年度実績モデル)
645万/月給22.3万+残業手当+賞与+業績賞与ほか 入社 5年目(2020年度実績モデル） |
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| 諸手当 | 残業手当/宿泊日当/移動日当/転勤者補助/単身赴任手当 |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ●開発・技術系
開発
・製品開発／メカ、ハード、ソフト設計
・研究／メカトロ技術、電子技術、空圧技術
・知的財産／特許
・デザイン
生産技術
・製品の実用化／メカ、ハード技術を用いた量産化業務、品質・コスト等の研究
・生産設備の設計
品質管理
生産管理、IE
社内SE
他
●営業・事務系
海外営業、国内営業、事務（経理・法務等） 他 |
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| 勤務地 | ●開発・技術系/【群馬・西毛エリア】玉村工場、藤岡工場、吉井工場
●営業・事務系/【東京・都心エリア】本社、東京支店・【大阪・大阪市エリア】大阪支店・【愛知・名古屋エリア】名古屋支店・【福岡・福岡エリア】福岡支店・【広島・広島エリア】広島支店・【北海道・札幌エリア】札幌支店・仙台支店・新潟支店・海外 ほか |
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| 勤務時間 | ●開発・技術系(生産地区)/8:30〜17:15
●営業・事務系(販売地区)/9:00〜17:30
フレックスタイム制あり |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大卒初任給 月給 211,600円(2021年）
大学院卒初任給 月給 234,000円（2021年）
※上記に含まれない諸手当：通勤手当、家族手当、住宅補助手当、営業手当 |
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| 諸手当 | 家族手当、住宅補助手当、役職手当、通勤手当他 |
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| 昇給 | 年1回(4月) |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ◎営業／水処理用ろ過材、ケミカルポンプと周辺機器などの提案販売等
◎技術・開発／水処理設備の設計及びろ過材や機器の開発等 |
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| 仕事の内容 | ◎営業
見積書作成や製品手配等といった事務業務をOJTを通して実務経験を重ねて頂き、製品の種類や顧客企業の特色を少しずつ把握していきます。
半年後からは、先輩社員の担当先を少しずつ引き継ぎ始め、商談や打ち合わせ現場などに同席し、提案営業をスタートします。
まずはとにかく訪問して自分の顔を覚えて頂くことも重要です。
1、2年後からは、担当顧客を持つようになります。先輩もフォローしますので、安心して取り組んでもらえます。
◎技術（設計）
装置の設計・検査・試運転が主な業務になります。最初はCADの操作を学びながら設計に必要な知識を身に付けると同時に先輩に同行して検査・試運転の方法を覚えて頂きます。
2年目からは先輩のサポートを受けながら主担当として働いて頂きます。
◎技術（開発）
はじめは水処理の基礎的な原理を学ぶために水試験の方法を学びます。実際に客先から処理を依頼された水を使用し、薬品の与える役割、ろ材の性能、ろ過塔の構造などを学習します。そして一連の流れを理解したのち、原水の成分分析からお客様に処理方法のご提案をする報告書の作成までを一人で行うようになります。もちろん常に先輩のバックアップがありますので、安心して取り組めます。
2年目からは上記の仕事と並行して開発テーマを与えられ、開発部のメンバーと協力して新製品の開発や製品化を目指します。開発部の全員がそれぞれ開発テーマを与えられているので、自分のテーマだけではなく様々な分野の開発に携わります。 |
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| 勤務地 | 大阪、東京、千葉 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | （総合職）
◎学部卒／月給215,000円
◎修士了／月給225,000円
（一般職）
◎学部卒／月給190,000円
◎修士了／月給200,000円
※一般職は、転勤を伴わない、勤務地限定採用となります。 |
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| 諸手当 | 通勤交通費（全額支給）、時間外手当（残業手当）、役職手当、特別手当、家族手当（配偶者 月5,000円、子ども1人 月2,500円）、就学児童手当（1人 月10,000円 扶養家族のうち、小学1年生から高校3年生までの就学者に限る） |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ＜技術系＞
■機械本体設計
■プラント設計
■サイトエンジニア（現場施工管理）
＜営業系＞
■国内営業
＜事務系＞
■ソフトウエア開発
■スタッフ部門
■調達部門 |
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| 主な仕事内容 | 【総合職／技術系】
■当社製品の設計または上下水道プラント設計が主な業務となりますが、全国各地で試運転や海外での技術指導など幅広い業務に携わっていただくことになります。
【総合職／営業系】
■国内営業は、国・地方自治体および民間企業に対する環境プラントを中心とした提案型営業に携わっていただきます。数十億円規模のプラント提案を手掛けることもあるなど、仕事はビッグスケール。
【総合職／事務系】
■事務職として定型的な業務が中心となります。スタッフ部門（総務・庶務）では日常の定型業務から来客応対、秘書業務など幅広い業務に携わっていただきます。 |
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| 勤務地 | 総合職／技術系 【香川・坂出事業所】 【東京・本社】 【大阪・大阪支店】
総合職／営業系 【香川・坂出事業所】 【東京・本社】 【大阪・大阪支店】
総合職／事務系 【香川・坂出事業所】 【東京・本社】
※総合職は将来、海外での活躍も可能です。ぜひ挑戦してください。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 表示金額は月額の基本給となります。 別途、下記「諸手当」が加算されます。
【総合職】
大学院卒 基本給月給 210,430円
大学卒 基本給月給 199,300円
高専・専門卒 基本給月給 186,000円
【一般職】
大学卒 基本給月給 178,320円
短大卒 基本給月給 163,840円 |
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| 諸手当 | ■地域手当
【東京・都心エリア】 20,000円／月
【大阪・大阪市エリア】 14,000円／月
■住宅手当
【全エリア共通】
自宅通勤者 7,000円／月
借家入居者 10,000円／月 〜
■扶養手当
■時間外労働手当
■単身赴任手当、一時帰宅手当（既婚者）
■通勤手当（当社規定による）
※諸手当（地域手当、転勤手当、住宅手当）は勤務地や住居区分により異なります。
上記の金額は2020年3月の支給額です。詳細は、会社説明会で直接ご紹介します。 |
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| 昇給 | 年1回（8月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 当社が扱う印字機器・ラベル貼付機器は、
食品などの製造ラインの一部に組み込まれる事の多い機械。
創業から半世紀の老舗ブランドとして、国内外のお客様に広く導入されています。
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【技術職】
印刷表示機器・検査機器・ラベリングマシンなどの基礎研究、
および新製品・ラベル貼付搬送ラインにおける機械・機構・電気設計 など
〜設計の流れ〜
取引先のメーカーから依頼・相談を受け、営業と同行してお客様のニーズをヒアリング。
製品の仕様をすり合わせ、設計・試作品の作成・動作確認を行い、製品を完成させます。
※打合せなどで月に1回程度、全国（海外もあり）のメーカー製造拠点への出張があります。
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【営業職】
主に食品・医薬品メーカーのお客様へ、
当社製品(印字機器、ラベリングマシンなど)の機器選定から
システム構築まで広くご提案。
販売、納品、オペレーションアドバイス等も行います。
まずは当社の技術スタッフや、関連機器のメーカーさんと一緒に、
お客様のご要望をヒアリング。
その実現に向けて、チームで提案内容を練り、導入頂けるように推進します。
営業職は、お客様との折衝だけでなく、
社内の技術部門やアフターフォロー部門との連携も大切です。
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【情報システム部門職】
全社情報システムの新規導入や維持管理等、
情報システム系の推進を担う業務を行います。
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【機械生産職】
生産プロセスの設計・管理 など
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【生産管理職】
部材購入、納期管理、品質・コスト管理、製品・出荷管理 など
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【管理部門職】
経理、人事、総務 など
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| 勤務地 | 【本社】
〒173-0004 東京都板橋区板橋3-5-2
【テクノセンター】
〒350-0197 埼玉県比企郡川島町大字戸守392-11
【大阪営業所】
〒565-0853 大阪府吹田市春日4-20-10
【名古屋営業所】
〒485-0075 小牧市大字三ツ渕字阿波戸1684-1
【九州営業所】
〒812-0041 福岡市博多区吉塚8-8-42
【札幌営業所】
〒065-0012 札幌市東区北十二条東14-3-7
【新潟出張所】
〒950-0913 新潟市中央区鐙1-5-3
【仙台出張所】
〒984-0038 仙台市若林区伊佐3-10-5
【広島出張所】
〒730-0804 広島市中区広瀬町6-18
【東京・23区北部エリア】【埼玉・西部エリア】【大阪・北摂エリア】
【愛知・尾張/知多エリア】【福岡・福岡エリア】【北海道・札幌エリア】 |
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| 勤務時間 | 9：00〜17：15
（2021年5月1日より完全土日祝休みにより） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 初任給
４大卒 月給228,000円（一律研修手当 2万円含む）
大学院 月給230,000円（一律研修手当 2万円含む） |
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| 諸手当 | 交通費規定内支給（上限月10万円）
研修期間中：研修手当
正式配属後：時間外手当、営業職手当、技術職手当、ライセンス手当、家族手当 |
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| 昇給 | 年1回（5月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 【技術職】
1/機械設計開発技術職
2/電気電子設計開発技術職
3/IT・情報システム開発技術職
4/生物・化学研究開発技術職
【総合職】
人材コンサルタント
採用・人事企画職
※適性を見て判断を致します。 |
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| 主な仕事内容 | 【技術職】
1/機械設計開発技術職
自動車用エンジン・トランスミッション・ボディ設計/次世代自動車設計/デジタル家電設計/航空機構造設計/産業用ロボット設計/他
2/電気電子設計開発技術職
自動車用電装品開発/デジタル家電開発/デジカメ開発/太陽光発電開発/システムLSI・半導体設計/他
3/IT・情報システム開発技術職
業務系アプリケーション開発/Webアプリケーション開発/通信、ファームウェア、制御開発/サーバ、インフラ設計・構築/サーバ・ネットワーク運用・監視/ネットワーク設計・構築・運用/他
4/生物・化学研究開発技術職
有機化学系の開発・分析・解析/医農薬開発（化合物合成・評価）/高分子材料の開発/有機合成研究・開発/無機材料の開発（焼結、材料特性）/各種分析機器を用いた検査・分析業務/バイオ技術開発（環境改善・土壌改良の研究開発等）
【総合職】
人材コンサルタント職 ・ 採用・企画職
キャリアカウンセリングや研修カリキュラムの立案、
企業への弊社事業の提案営業を行います。
評価制度の見直しなどを通じて、社員の成長を促す機会を創造します。
エンジニアと企業の双方が成長する機会を生み出します。
アスパークホールディングス創業メンバーとして、
新事業開発、既存事業の活性化、経営戦略の立案など
ダイナミックな仕事にもチャレンジして頂きます！
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| 勤務地 | 関西圏・関東圏・東北圏・東海圏・中国圏・九州圏を中心としたエリア
※勤務地は、希望を考慮した上で決定いたします。
※Ｕターン、Iターン希望の方も歓迎します。移動費や住宅補助など当社規定による制度があります。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ★技術職★
大学院（博士）/月給220,000円
(基本給165,000円・一律住宅手当10,000円・一律技術手当25,000円・一律赴任手当20,000円
※技術手当は研修中の支給はありません。(研修期間最長6か月))
大学院（修士）/月給215,000円
(基本給165,000円・一律住宅手当10,000円・一律技術手当20,000円・一律赴任手当20,000円
※技術手当は研修中の支給はありません。(研修期間最長6か月))
大卒（学部）/月給210,000円
(基本給165,000円・一律住宅手当10,000円・一律技術手当15,000円・一律赴任手当20,000円
※技術手当は研修中の支給はありません。(研修期間最長6か月))
高専卒／月給200,000円
(基本給155,000円・一律住宅手当10,000円・一律技術手当15,000円・一律赴任手当20,000円
※技術手当は研修中の支給はありません。(研修期間最長6か月))
短大・専門卒／月給195,000円
（基本給155,000円・一律住宅手当10,000円・一律技術手当10,000円・一律赴任手当20,000円
※技術手当は研修中の支給はありません。(研修期間最長6か月))
【年収例】
●600万円/機械設計/30歳・経験8年/月給35万円＋賞与
●700万円/機械設計/35歳・経験10年/月給40万円＋賞与
★総合職★
大卒（修士・学部）／月給275,000円
※内訳※
一律コンサルタント手当：10,000円
一律総合職手当：25000円
固定残業代：70,000円(固定残業代45時間分、超過分は別途手当支給)
【年収例】
●450万円／月給28万円＋賞与／25歳・入社3年目
●550万円／月給35万円＋賞与／30歳・入社5年目
●800万円／月給55万円＋賞与／32歳・入社4年目 |
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| 諸手当 | ■技術手当
■赴任手当
■特別手当
■役職手当
■通勤交通費 |
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| 昇給 | 年１回（5月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種・仕事内容 | エンジニアとして下記の業務に就きます。
ここでは大まかに紹介していますが、実際の業務では、経験年数に応じてマネジメント能力が求められる職務も出てきます。
［1］設計・解析
■機械設計
（装置設計「外装・メカ系設計」、要素設計）
■解析
■電気・電子設計（アナログ・デジタル回路設計、電気・電子機器設計）
［2］ソフト開発
■事務系・制御系システム設計開発
■マイコン制御設計開発
［3］研究開発
■自動車・家電製品の実験、評価、資料作成 |
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| 勤務地 | ■本社
■大宮事業所
■名古屋事業所
□関東・中部・近畿圏内の約70拠点 |
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| 勤務時間 | ■本社・大宮事業所・名古屋事業所
・9：00〜18：00
実働8時間
■関東・中部・近畿圏内の約70拠点
・フレックスタイム制度
1日の標準労働時間数＝8時間
定時就業時間を超えた場合には、100％時間外手当を支給しています。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大学院卒 月給 214,000円（2020年度実績）
大学卒 月給 206,000円（2020年度実績）
短大・専門学校卒 月給 188,000円（2020年度実績） |
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| 諸手当 | 通勤手当（非課税限度額内）、時間外勤務手当、深夜業手当、休日勤務手当、単身赴任手当、家族手当 |
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| 昇給 | 年1回（4月）
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募集概要- 募集概要
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| 応募資格 | 大学、大学院を2022年3月に卒業見込みの方 |
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| 職種 | ＜総合職＞
■技術部門：研究開発・設計・生産技術・品質管理
応募資格：四大卒以上（理工系学部出身者：機械・電気・電子・材料・経営工学・生産工学・建築など）
■営業部門：国内営業・海外事業(代理店/物件営業・営業企画)
■工場管理部門：生産管理・資材調達
■経営管理部門：経営企画・総務・経理財務・人事
応募資格：四大卒以上（全学部全学科対象） |
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| 主な仕事内容 | 世界50ヶ国以上で製品が使用されているキトーでは
いずれの部門も海外と触れ合う機会があります。
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1. 技術力で革新に挑戦し続ける「技術部門」
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≪研究・開発≫
○ホイスト等に利用するクサリの研究(材料・加工法など)
○ホイスト及びクレーンの製品開発
≪カスタマイズ設計≫
○ジャンボジェット機のエンジンメンテナンス工場や自動車会社の製造ラインなど、
様々な業界に導入されるホイスト及びクレーンの設計
○建物の高さや設置場所などの導入環境に合わせた製品のカスタマイズ
≪生産技術≫
○自社工場内の設備や付随する工具の設計、仕様決め、導入
○新製品製造に関する、生産ラインのフロー決定
○現状の設備や加工法の改良・改善
○海外子会社フォロー
≪品質管理≫
○当社製品及び構成部品の品質評価
○製品・製造工程内検査に関するマニュアルの維持・管理
○外注品の品質管理
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2. 企画から完成まで責任を持つ「営業」
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≪海外子会社や国内販売代理店への販売促進支援≫
○担当拠点への情報提供、代理店与信管理
○製品についての教育・指導
○製品PR方法の検討
○担当代理店との同行・納入工事立会い
≪大手法人納入先への提案営業≫
○納入先担当者との仕様打ち合せ、エンジニア同行による打ち合せ
○工事物件の進捗管理
○工事担当者との打ち合せ
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3. 最適な生産体制へコントロールする「工場管理部門」
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≪生産管理≫
○生産合理化の立案、管理
○生産計画の作成、管理
○構成部品の手配
○工程・出荷管理
≪資材調達≫
○原材料及び構成部品の発注管理
○仕入先（国内・海外）の評価、選定、管理
○仕入先の新規開拓（国内・海外）
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4. 会社の根幹と成長を支える「管理部門」
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≪事業戦略≫ 経営計画の推進、経営分析、M&A
≪人事≫ 人… |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 初任給
大学院了 基本給 月給23万382円以上
大学卒 基本給 月給21万1681円 |
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| 諸手当 | 通勤手当、時間外手当、他規定による |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | ＜営業職＞
◆技術営業
＜技術職＞
◆サービスエンジニア
◆機械設計
◆制御設計
◆機械製造
◆技術開発
＜事務職＞
◆総務事務
文理不問です。
技術職については、機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、
化学・物質工学系、資源・地球環境系 などの知識が役立ちます。 |
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| 仕事内容 | 【技術営業】
当社が製作しているグローブボックス・ガス純化装置を含めたシステムを提案営業します。
受注生産の製品に対して仕様の決定から納品後のアフターサービスまでをトータルで担当します。
お客様は新規材料の開発・新製品の研究を行う大学や企業が中心であり、顧客の研究開発・製品品質の成否、ひいては当社の信頼に影響する責任の大きな業務です。
【サービスエンジニア】
装置の据付試運転調整、取扱説明、修理、メンテナンスなどを担当します。
組込技術だけでなく、トラブルの原因を判断するノウハウや、お客様・社内各部門とのコミュニケーションも大切な職種です。
【機械設計】
グローブボックスを中心に実験用特殊装置、産業機械装置を設計します。
仕様・性能だけでなく、使い勝手など、スペックに現れない部分までを考えた上でデザインします。新商品の開発としてエンジニアリング業務も手がけます。
【制御設計】
製造部に所属し、PLC・シーケンサー制御などを中心としたソフトウェアを製品に導入します。
受注生産のため、特殊な装置や新製品開発に伴うソフトの開発業務を行うこともあります。
【機械製造】
切る・曲げる・引っ付ける。ものづくりをする現場になります。
溶接、機械加工、組立検査など各部門での連携が重要となります。 単純に見える作業の中にあるマニュアル化されにくい技術が製品の品質を左右します。
【技術開発】
顧客との共同での新商品の開発や、トラブル発生時の原因解析などを行います。
グローブボックスの仕組みや工学知識だけでなく、幅広い知識や実行力、関係各部署との連携も大切な部署です。
【総務事務】
勤怠管理、設備や備品の管理、ホームページ運営、受注から請求までの営業サポートなど
総務・営業事務・一般事務までの幅広い範囲をカバーします。 |
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| 勤務地 | 本社工場（大阪府茨木市）・・・・・・・全職種
東京営業所（東京都千代田区）・・・・・技術営業・総務事務・サービスエンジニア |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 高専・大学・大学院卒月給
○技術営業 230,000円
○サービスエンジニア 230,000円
○機械設計 230,000円
○制御設計 230,000円
○機械製造 230,000円
○技術開発 230,000円
○総務事務 210,000円 |
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| 諸手当 | 皆勤・通勤・家族・役職・職能・時間外、深夜（残業）・出張（日当） |
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| 昇給 | 年1回（4月：但し会社情勢による） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 【理系】
・製品開発職
・回路設計、マイコンソフト開発職
・品質保証職
・知的財産職
【全学部全学科】
・営業職
※営業事務は募集を一旦締切とさせていただいております。 |
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| 主な仕事内容 | ■製品開発職
開発テーマ検討、新製品・特注品の開発・設計業務、各種実験業務など
■回路設計、マイコンソフト開発職
機械工具などの電子回路設計やマイコンソフトの開発
■品質保証職
品質評価、検査など、品質管理に関する業務全般
■知的財産職
特許・意匠出願、新製品等に関する特許・意匠に関わる調査、知財研修の実施など
■営業職(普通自動車第一種免許必須：AT限定可)
自社製品の販売活動。ユーザー訪問、代理店への販売促進、 展示会の企画・運営など（国内・海外）など
※以下の職種は一旦募集を終了させていただいております。
再度募集再開する場合は、改めてお知らせいたします。
■営業事務職
ユーザー対応（商品の機能・形状等の説明、価格、納期回答）、受発注処理など
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| 勤務地 | 営業職、営業事務職 ：東京および国内各拠点
上記以外の職種 ：東京
（※上記は初任地であり、後に転勤の可能性あり） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 2022年 初任給 (一律住宅手当10,300円含)
大学院卒 月給227,250円
大卒 月給216,030円
短大卒 月給193,280円
高専卒 月給193,280円 |
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| 諸手当 | 通勤手当(全額)、家族手当、住宅手当、食事手当、時間外勤務手当 他 |
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| 昇給 | 年1回(4月) |
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