勤務地が「兵庫県」の建築設計業 の新卒採用・就職活動（就活）情報

2021年3月卒業者用の 勤務地が「兵庫県」の建築設計業 の新卒採用・就職活動情報をお届けします

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川崎設備工業株式会社
募集概要
募集概要
職種（1）施工管理
（2）設計
仕事内容（1）施工管理
工事内容に基づき、必要な技術を持つエキスパートを選定し手配。
協力会社の技術者や職人さんを含め、数多くの人が関わる施工の現場を、
期日通りに、安全第一で取り仕切るのが施工管理の仕事です。

関わる人の数も多いですが、設置する設備も多彩で巨大。
ですから、いつ・どの設備をメーカーから納入してもらい、
誰に、いつからいつまで作業をしてもらうか、段取りを組むのは非常に重要です。
施工の規模が大きい時は、区画や施工内容ごとに複数の施工管理が担当、
月に1度、工事部会を開催し、他の現場の進捗状況などを共有します。

施工管理＝現場のトップですから、決断を下す知識も度胸も必要です。
もちろん、そのために必要な知識は入社後に先輩がゼロからお教えします。

（2）設計
どんな巨大プロジェクトも、図面なくして始まりません。
その設計図面を作成するのが、あなたの仕事。
もっとも効率的に求められる要件を満たせるのは、
どんな設備をどんなルートで結ぶことか。
立ちはだかる課題は多種多様で、同じ現場は二つとありません。
どうしたら問題を解決できるか、柔軟な発想も重要となる仕事です。

【資格取得、支援します】
施工管理の場合、業務に必須の1級管工事施工管理技士や消防設備士などの資格は、
入社4年目に挑戦することになります。
受験費用を会社で負担するだけでなく、合格の際にはお祝い金を支給。
もちろん受験勉強に際しては、難関をくぐり抜けた先輩たちが学びのコツを伝授しますよ。

勤務地東部地区（東京）
中部地区（名古屋・岐阜・豊田・松本）
西部地区（大阪・神戸・広島）
■どこで働くか、は大切なこと。可能な限りあなたの意志を尊重します。
給与・福利厚生（待遇）
給与・福利厚生（待遇）
給与2019年4月 初任給実績(初月は研修のみなので職務手当を含まない）
大学院卒／月給23万3000円
大学卒／月給22万0200円
短大・専門（2年）・高専卒／月給20万7400円
高校卒／月給19万6200円

≪月収例≫
いずれも一律職務手当2万8000円を含みます。
・大卒（施工管理）　入社1年目／月給24万8200円
・大学院了（施工管理）入社1年目／月給26万1000円
・短大、専門（2年）、高専卒（施工管理）入社1年目／月給23万5400円
・高校卒（施工管理）入社1年目／月給22万4200円

職務手当とは、平均残業時間を固定化したもので、
大学卒：16時間
大学院卒：15時間
短大、専門（2年）、高専卒：17時間
高校卒：18時間
の残業代を見なしたもの。各設定時間を超えて残業が発生した場合は、職務手当2万8000円に加え残業代を支給します。1カ月の残業時間が各設定時間内の場合は、職務手当2万8000円を支給します。
諸手当・通勤手当
・時間外勤務手当
・資格取得一時金制度
・別居手当（単身時）
昇給年1回（4月）
採用情報を詳しく
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勤務地が「兵庫県」の業種別・新卒採用情報

兵庫県の新卒採用・就職活動（就活）に役立つ企業・採用情報が満載です。新卒の皆さん、必見です！

メーカー
メーカー
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商社（総合・専門）
商社（総合・専門）
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百貨店・専門店・流通・小売
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銀行・証券・保険・金融
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