募集概要- 募集概要
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| 募集職種 | 総合職 ： 営業、本社スタッフ
専門職 ： システムエンジニア（SE）、サービスエンジニア、Webエンジニア、空間デザイナー、建築系PM |
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| 仕事内容 | （１）オフィス事業
少子高齢化の進む日本の労働力減少を改善するための「働き方改革」「生産性向上」の推進を支援します。
■ 営業
ネットワークインフラや空間デザインまで、オフィス全体の最適化、働き方改革、生産性向上など、幅広い領域でソリューションを提供する仕事です。お客様が抱えている経営課題を把握し、最適な当社の情報機器（複合機）やソリューション商材などを活用して提案します。
お客様の戦略立案の支援から、ニーズを把握するためのマーケティング、インフラシステムを提案するICT領域など、幅広くご活躍頂きます。
■ システムエンジニア（SE）
ドキュメントコンサルティングや働き方改革コンサルティングなど、お客様に合った最適なソリューションを提供する仕事です。生産性の高い働き方を実現するために、情報共有システムや文書管理システム、クラウドシステム環境などを提案し、設計・構築・運用テストから営業支援まで幅広く活躍いただきます。
（２）ヘルスケア事業
デジタル画像診断による「質の高い医療」の実現と、「地域医療連携・在宅医療」の推進を支援します。
■ 営業
最先端のデジタル画像診断システムにより、医療現場の「みえる」「かんたん」「つながる」を進化させ、診断価値向上とワークフロー改善を支援する仕事です。大病院から個人経営のクリニックまで、幅広い医療機関を対象に、自社商品の医療用画像診断装置や超音波診断装置、マンモグラフィなど、多種多様な商材を提供し医療の質の向上に貢献いただきます。
■ サービスエンジニア
自社製品の医療用画像診断装置などが導入されているお客様先へ訪問し、機器の保守を通して品質を維持し、故障から守るためのサービスを提供する仕事です。営業職と連携を取り合いながら、お客様が望む運用を実現する医療ITシステムを構築するなど、幅広く活躍いただきます。
（３）マーケティングサービス事業
ビジネスの成果に直結した事業貢献を果たすために、デジタルデータを活用したマーケティングの革新を支援します。
■ 営業
クライアントのマーケティング上の課題を把握し、デジタルマーケティングサービスの提供によりクライアントの価値向上に貢献いたします。お客様とのコミュニケーションをもとに、プロジェクトの立案、運用、改善まで、ワンストップで対応いただき … |
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| 勤務地 | 東京及び全国主要都市 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 初任給（2019年4月） | 院卒・大卒 月給 228,550円 |
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| 諸手当 | 超過勤務手当、通勤手当など |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | モバイル・ライフ・コンサルタント（コンサルティング営業職） |
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| 勤務地 | 当社直営のキャリアショップにて勤務をしていただきます。
勤務地 全国
※希望勤務地を考慮した上で配属をさせて頂きます。
（北海道、青森、岩手、宮城、秋田、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、
千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、山梨、長野、岐阜、静岡、
愛知、三重、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、島根、鳥取、岡山、
広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、
宮崎、鹿児島、沖縄）※一部の地域では、マイカー通勤も可能です。 |
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| 配属 | 本人希望を第一優先とします。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ≪北海道・東北エリア（北海道・岩手・宮城・福島・秋田）≫
大卒・院了／月給220,000円
短大・専門・高専卒／月給200,000円
≪関東エリア（東京・神奈川・千葉・埼玉）≫
大卒・院了／月給230,000円
短大・専門・高専卒／月給210,000円
≪北関東・甲信越エリア（栃木・茨城・群馬・山梨・長野）≫
大卒・院了／月給220,000円
短大・専門・高専卒／月給200,000円
≪北陸エリア（新潟・富山・石川）≫
大卒・院了／月給220,000円
短大・専門・高専卒／月給200,000円
≪東海エリア（愛知・三重・岐阜・静岡）≫
大卒・院了／月給230,000円
短大・専門・高専卒／月給210,000円
≪関西エリア（大阪・京都・兵庫・奈良・和歌山）≫
大卒・院了／月給230,000円
短大・専門・高専卒／月給210,000円
≪中国エリア（鳥取・島根・岡山・広島・山口）≫
大卒・院了／月給220,000円
短大・専門・高専卒／月給200,000円
≪四国エリア（香川・愛媛・徳島・高知）≫
大卒・院了／月給220,000円
短大・専門・高専卒／月給200,000円
≪九州エリア（福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄）≫
大卒・院了／月給220,000円
短大・専門・高専卒／月給200,000円
※試用期間3カ月（試用期間中の条件に変動なし）
※2021年度から5,000円ベースアップしました！ |
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| 諸手当 | 通勤手当全額支給
残業手当
事業者資格手当
※業界トップクラスの支給額です！
各種お祝い金
（結婚、出産、お子様の入学時） |
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| 昇給 | 年2回及び昇格時
※人事評価による |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 【営業職】当社独自の5名一組のチーム制営業
チームマネージャーを中心に、営業社員3名、
セールスサポーター（運転専門社員）がチーム専用車で行動を共にしています。
ベテランのマネージャーの営業手法を常に見ることができるので、
若手社員にとって何よりの営業スキルを学ぶ場になっています。
また私たちは、取扱商品が系列のメーカー商品に限られるメーカー系の販売店ではなく、
各メーカーの豊富な商品ラインナップを取り揃える独立系の販売店。
個々の法人のお客様に最適な商品を提案できるのが強みです。
関西経営品質賞でも評価されたチーム制営業で
メンバーと協力しながら、のびのびと仕事に取り組んでください。 |
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| 勤務地 | ◎転勤はありません。
配属は本人希望を尊重して配属します。
勤務地は下記のいずれかです。
本社／大阪市北区【大阪・大阪市エリア】
北海道支店／札幌市中央区【北海道・札幌市エリア】
東京支店／千代田区【東京・23区西部エリア】
城南営業所／品川区【東京・23区南部エリア】
横浜営業所／横浜市【神奈川・横浜エリア】
北海道支店／札幌市【北海道・札幌エリア】
名古屋支店／名古屋市【愛知・名古屋エリア】
岡山支店／岡山市【岡山・県南エリア】
広島支店／広島市【広島・広島エリア】
九州支店／福岡市【福岡・福岡エリア】
姫路営業所／姫路市【兵庫・播磨エリア】
神戸営業所／神戸市【兵庫・神戸エリア】
京滋賀営業所／京都市【京都・京都市エリア】
近畿地区各営業所
【京都・京都市エリア】【兵庫・阪神エリア】【大阪・北摂エリア】【大阪・京阪/東大阪エリア】【大阪・堺/南大阪エリア】 |
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| 勤務時間 | 9：00〜18：00（実働８時間）
新入社員の方は原則１９時までの退社になっています。
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 専門・短大卒 月給25万6000円（固定給）＋販売奨励金＋諸手当
大学卒 月給27万円（固定給）＋販売奨励金＋諸手当
※2018年実績 |
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| 諸手当 | 通勤手当（月額３５０００円まで支給）
時間外手当（固定残業代45時間分＜６７０００円＞を超える分を追加で支給）
家族手当（配偶者１６０００円、子供第一子５０００円、第二子４０００円他）
役職手当（課長４００００円 係長２００００円 主任１００００円） |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 仕事内容 | ソフトバンクショップにて、お客さまのライフスタイルに合わせて
ぴったりの商品をご案内し販売して頂きます。
【具体的には】
携帯電話・スマートフォンのプランのご提案。
インターネット商品やソフトバンク独自のサービスを
あなたがコンサルティングしてください。
〜業界トップクラスの教育〜
配属前に、1か月の基礎研修があります。
店舗配属後は業務をおしえてくれる「師匠」とメンタルサポートをしてくれる「メンター」
２人の先輩社員が、あなたの専属になり「社会人デビュー」を支えます！
３か月〜半年かけて、一人前に育てます★ |
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| 部署・職種 | ■通信営業部
携帯電話・スマートフォンのプランのご提案。
インターネット商品やソフトバンク独自のサービスをあなたが
コンサルティングしてください。
■法人営業部
担当の企業へ、携帯電話・スマートフォンのご提案。
アフターフォローもお願いします。
■販売促進課
イベントの企画書から、実行まで。
地域の特性をいかしたアイディアを形にします。
■事業開発課
店舗開発を中心に、新しい店舗づくりを考えます。
お客様へ愛されるショップ・社員が快適に仕事ができる環境を作ります。 |
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| 勤務地 | 全国の自社店舗
（東京／千葉／埼玉／奈良／京都／兵庫／和歌山／福井）
■配属について
入社後配属は、自宅から通える範囲
Ｕ・Ｉターン就職歓迎！ご希望をお伺いします。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与/月給制 | 【大卒・院卒】
東：22万5102円（固定残業代40,102円/30時間分含む）
西：20万6850円（固定残業代36,850円/30時間分含む）
【専門・短大・高専卒】
東：21万9018円（固定残業代39,018円/30時間分含む）
西：20万0766円（固定残業代35,766円/30時間分含む）
・固定残業代は、残業の有無にかかわらず月々支給します。
・固定分を超過する残業が発生した場合は、別途残業手当を全額支給いたします。
・固定残業代という項目はありますが、会社が残業を推奨いたしません。 |
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| 昇給・賞与 | 年1回 （7月）/年2回 （7月・12月） |
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| 保険 | 各種社会保険完備
（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 【営業職】ソリューション営業・アプリケーションエキスパート
【技術職】カスタマーエンジニア・インフラエンジニア
※全て外勤職 |
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| 主な仕事内容 | 【営業職】
≪ソリューション営業≫
ヒアリングからお客さま環境での顕在的な課題と潜在的な課題を見抜き、キヤノン製品と多種多様なIT製品を組み合わせて最適なソリューションを提案。担当地域内の蓄積された顧客データに基づく効率的な営業活動を展開。提案活動だけではなく、納品フォローや、商談時の各職務系統との連携まで幅広く実施。
≪アプリケーションエキスパート≫
基幹業務アプリケーションの選定、導入、運用、保守までを実施。アプリケーションの専門家としての知識を活かし、営業のヒアリングから提案、受注後の運用方法の検討を行う。導入後もお客さまが新たなアプリケーションで安心して業務を開始できるように、操作指導で支援。
【技術職】
≪カスタマーエンジニア≫
キヤノン製品から、PC、ネットワーク機器など様々なハードウェアの導入から、運用、保守を実施。幅広いハードウェアの知識と技術力で、お客さまのビジネスをサポート。導入後の機器の運用や、日々のメンテナンス、トラブルが発生した際の復旧対応などを実施。エンジニアならではの知見を活かし、お客さま環境の課題発見から、提案活動までを行う。
≪インフラエンジニア≫
ネットワークをはじめとした基盤（PC・サーバ・各種ネットワーク機器）の導入、運用、保守を実施。ITインフラに特化した確かな技術力で、お客さまのIT環境を支援。また、ITのスペシャリストとして営業への商談支援や、メンテナンス契約をしているお客さまの課題を見抜き、新たな案件発掘も実施。
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| 勤務地 | ■日本全国各事業所
※勤務地コース制度あり
（National:全国 Area：一定地域 の中から勤務地域をコースで選ぶことが出来る） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 2022年4月入社予定 （当社勤務地コース制度による。）
月給制
ナショナル
大学院卒 238,000円
大学卒 220,000円
短大・高専・専門卒 189,500円
エリア
大学院卒 228,000円
大学卒 214,000円
短大・高専・専門卒 183,000円
※2021年4月初任給実績
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| 諸手当 | 時間外手当、通勤手当、地域手当、赴任手当 ほか |
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| 昇給 | 業績昇給・プロモーション昇給 |
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