募集概要- 募集概要
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| 募集職種 | 【 総合職 】 企画販売アドバイザー
生活家電製品のコンサルティングセールス
【 専門職 】
※いずれも現場での仕事（半年〜2年）を経験していただきます。
まずは当社の強みである店舗の仕事でスキルアップ
1．システムエンジニア（本社勤務）
（募集条件：開発言語・SQL言語のいずれかの知識）
アプリ開発や社内ネットワークなど、
お客様や従業員が使うシステムの全てを自社開発・保守運営を行う。
2．経理財務スタッフ（本社勤務）
（募集条件：日商簿記２級以上）
会計伝票の起票、仕入れ代金等支払業務、法人税計算等を担当。
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| キャリアアップ | 〜〜その後のキャリアは個々にあわせたステップ〜〜
◆マネージメントコース
部門リーダー、店長、エリア長、地区長
◆販売プロフェッショナルコース
エースコンサルタント、プロフェッショナルコンサルタント
◆本部スタッフコース
マーチャンダイザー、販売促進、店舗開発、システム、経理、人事
スポーツチームフロントスタッフ、プライベートブランド商品企画など
※キャリアステップに年齢社歴は関係ありません。
様々チャレンジして成長していこう！と努力できる方には、チャンスが広がっています。 |
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| 勤務地 | ■自己申告制■
入社時に希望の居住地を伺い、
自宅住所から片道1時間半以内で通える店舗に配属いたします。
原則的に、引越しを伴う初回配属はありません。
※キャリアアップの過程で異動を伴う場合のみ、相談のうえ決定します。
対象であれば、引越し資金や手当て有り。
◆神奈川県
【神奈川・横浜エリア】【神奈川・川崎エリア】【神奈川・県央エリア】
【神奈川・横須賀/三浦エリア】【神奈川・湘南/西湘エリア】
◆東京都
【東京・都心エリア】【東京・23区北部エリア】【東京・23区東部エリア】
【東京・多摩/武蔵野エリア】
◆埼玉県
【埼玉・中央エリア】【埼玉・東部エリア】【埼玉・西部エリア】
【埼玉・北部エリア】
◆山梨県
【韮崎・甲府エリア】【富士吉田・都留エリア】
◆静岡県
【静岡・西部エリア】【静岡・中部エリア】【静岡・東部エリア】
◆長野県
【長野・中信エリア】
◆千葉県
【千葉・中央エリア】【千葉・東エリア】【千葉・西エリア】
◆茨城県
【茨城・県央エリア】【茨城・県南エリア】
◆新潟県
【新潟・上越エリア】【新潟・中越エリア】【新潟・下越エリア】
※上記エリアの各事業所 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与（2020年4月初任給予定） | ＼7年連続 初任給ベースアップを実施！／
【 首都圏エリア 】（月給）
◆大学院卒 25万3,000円
◆大学卒 24万0,000円
◆短大・専門卒 21万5,000円
【 新潟エリア 】（月給）
◆大学院卒 23万0,000円
◆大学卒 22万0,000円
◆短大・専門卒 19万5,000円
※別途残業手当有（平均2万程度※時期により変動） |
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| 諸手当 | 役職・残業手当、交通費全額支給、商品インセンティブ、資格手当、夫婦手当、その他報酬制度 |
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| 昇給（人事考課） | ■年2回（4月・10月）
半年に一度の短いスパンで人事考課を実施。
個々の努力・実績をスピーディーに評価に反映することで、
早い成長・満足なキャリアアップが実現可能です。 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職
※店舗経験後、本社専門職も含め様々なキャリアへステップアップ可能です |
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| 仕事内容 | ■We are a IT consulting company.
当社は、単なるパソコンショップではありません。
'社会貢献'と'稼ぐ（生きる）力'が成立する経営をしています。
IoT時代において、便利なIT機器を使いたいのに使えないお客様。使えていたのに、使えなくなってしまったお客様。一人一人のお客様と向き合う「デジタルライフプランナー」として、パソコンだけではなく、タブレット、スマートフォンなどのインターネットデバイスを、専任担当として責任もってサポートしています。お客様に「あなただから」と言って頂けるよう、個性に磨きをかけ、日々学び、研究しています。
■About our value.
お客様が心地よく過ごせる空間、最適なソリューションサービス・・・それらをデジタルライフプランナーとしてお客様へお届けする、「人」の価値を何よりも大切にしています。
継続的にご利用頂くお客様が多い為、「〇〇さん、いる？」と尋ねて頂くこともしばしば。
お客様から頂く「ありがとう」を何よりのやりがいに感じているスタッフが多く、昨日より今日、今日より明日と、日々自己研鑽しています。
ご来店頂いたお客様の「お困りごと」を解決し、より快適なスマートライフを送っていただけるよう、新しい価値を創造（デザイン）すること。
年齢や性別、所得、教育、居住地域等により発生する情報社会における格差（デジタルデバイド）を店舗を通して解消することを基本方針としています。
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| 勤務地 | 【青森県】八戸新井田店
【岩手県】盛岡本店
【新潟県】長岡店
【福島県】福島西店
【長野県】ピーシーデポスマートライフ長野店
【神奈川県】
ピーシーデポスマートライフ横須賀店、小田原東インター店
ピーシーデポスマートライフみなとみらい店、ピーシーデポスマートライフ新横浜店、ピーシーデポスマートライフ港北本店、ピーシーデポスマートライフ港南店、ピーシーデポスマートライフ日吉店、ピーシーデポスマートライフ東名川崎店、ピーシーデポスマートライフ大和店、ピーシーデポスマートライフ辻堂店、ピーシーデポスマートライフ湘南台店、ピーシーデポスマートライフ十日市場店
【東京都】
ピーシーデポスマートライフ青梅店、ピーシーデポスマートライフ六本木店、ピーシーデポスマートライフ多摩ニュータウン店、ピーシーデポスマートライフ有明ガーデン店、ピーシーデポスマートライフ青山店、ピーシーデポスマートライフ麻布十番店、ピーシーデポスマートライフ環七奥戸店、ピーシーデポスマートライフ西新井店、ピーシーデポスマートライフ東大和店、ピーシーデポスマートライフ稲城若葉台店、ピーシーデポスマートライフ三鷹店、ピーシーデポスマートライフ世田谷砧店、ピーシーデポスマートライフ花小金井店、ピーシーデポスマートライフ東府中店、ピーシーデポスマートライフ調布店、ピーシーデポスマートライフ平和台店、ピーシーデポスマートライフ碑文谷店、ピーシーデポスマートライフ西馬込店
【千葉県】
ピーシーデポスマートライフ幕張インター店、市原インター店、ピーシーデポスマートライフ富里インター店、ピーシーデポスマートライフ鎌ヶ谷店、
ピーシーデポスマートライフ船橋店、ピーシーデポスマートライフ松戸店
【埼玉県】
ピーシーデポスマートライフ坂戸店、ピーシーデポスマートライフ狭山店、ピーシーデポスマートライフ所沢店、熊谷店、ピーシーデポスマートライフ越谷店、ピーシーデポスマートライフ鴻巣店、ピーシーデポスマートライフ新座店、ピーシーデポスマートライフふじみ野店
【群馬県】
ピーシーデポスマートライフ太田店、前橋南インター店
【栃木県】
ピーシーデポスマートライフ足利店、ピーシーデポスマートライフ小山店
【茨城県】
神栖店、土浦GREAT CENTER、つくば研究学園店… |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 前年度初任給実績
四大・院卒 月給 240,000円(固定残業代50,000円含む）
高専卒 月給 234,000円（固定残業代50,000円含む）
専門・短大卒 月給 234,000円（固定残業代50,000円含む）
※一律時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず36時間分を固定残業代として支給
※時間は月によって変動します
※36時間を超える時間外労働分は追加で支給 |
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| 諸手当 | 時間外・休日勤務手当、通勤手当、各種報奨制度 |
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| 昇給 | 年に2回の人事考課により決定します |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職
まずはすべての方に店舗スタッフを経験していただきますが、
その後は適性・希望に合わせてキャリアを歩めます。
■店舗スタッフ（ソフトバンク・ワイモバイルショップスタッフ）
入社後は当社が運営する店舗にて携帯・スマートフォンを中心とした提案などを行います。
ただし、ただのモノウリで終わらないのが当社の特長。
ご家庭のインターネット環境や電気料金プランなど、
よりお得で快適なライフスタイルをトータルでコンサルティングしていきます。
また、各店舗に大きな決裁権を委ねているため、改善提案やイベントの企画があれば、
店長の指導の下、様々な施策にチャレンジすることができます。
■店長・エリアマネージャー(店舗運営・統括）
店舗での経験を積んだ後、店舗運営するリーダーや店長、
さらには複数店舗を担当してエリアを統括するマネージャーへと昇進できます。
全国に店舗展開しているため、ダイナミックな仕事ができるでしょう。
■本社スタッフ（営業・販売企画・採用・労務・総務 他）
店舗での経験を積んだ後は、本社職へのキャリアパスもあります。
◇営業開発（店舗開発、法人営業）
◇総務（備品管理、会社行事）
◇営業推進（販促施策立案・促進・分析、イベントチラシやPOP作成）
◇人事（新卒採用、既卒採用、人財育成）
があります。 |
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| 新入社員研修 | 【自社およびソフトバンク社での基礎研修（3週間前後）】
ビジネスマナーや接客対応、モバイル商品の基礎知識、ワークフローを学びます。
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【配属先によるOJT研修（1〜3ヶ月）】
配属先店舗の先輩がトレーナーとなって、マンツーマンで教えます。
2人1組で行う「ペア接客」も実施しており、失敗を恐れることなく様々な経験を積んでいけます。
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【一人立ち後も研修あり】
本社研修部による定期的な集合研修やフォローアップを実施しています。
もちろん店舗では引き続き先輩たちがフォローしていきますので、着実に成長していけます。 |
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| 多彩なキャリアパス | 社内公募制度があり、上司に相談することなく直接希望の職務へ異動することができます。
また、当社では入社前から「将来チャレンジしたい仕事」を堂々と宣言できる風土があります。
ポジションに空きが出た場合、'宣言'してきた方を優先して声をかけるようにしているため、
希望のキャリアパスを歩みやすい環境が整っています。
実際に、入社2年目・3年目より本社スタッフに異動となり、
得意分野を活かしてシステム担当となった先輩や
総務・経理などの管理部門で専門性を磨いている先輩もいます。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | ★昨年より初任給アップ！業界トップクラスの初任給です★
【関東エリア（東京・神奈川・千葉・埼玉）】
大卒・院卒／月給220,000円
短大卒／月給200,000円
【東海エリア（愛知・静岡）】
大卒・院卒／月給220,000円
【関西エリア（大阪・兵庫・和歌山）】
大卒・院卒／月給220,000円
【東北エリア（岩手・宮城・福島）】
大卒・院卒／月給210,000円
短大卒／月給190,000円
【北関東・甲信越エリア（茨城・長野・新潟）】
大卒／月給210,000円
短大卒／月給190,000円
【中国エリア（岡山）】
大卒・院卒／月給210,000円
短大卒／月給190,000円
【四国エリア（香川・愛媛・徳島・高知）】
大卒・院卒／月給210,000円
短大卒／月給190,000円
【九州エリア（福岡・佐賀・鹿児島）】
大卒・院卒／月給210,000円
短大卒／月給190,000円
※2019年度実績
（専門卒につきましては受付を終了しております）
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| 諸手当 | ■役職手当 10,000円〜160,000円
■資格手当 8,000円〜64,000円
■通勤手当
■残業手当
■年末年始勤務手当
■各種お祝い金（結婚・出産・お子様の入学）
■報酬制度（インセンティブなど） |
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| 昇給 | 年2回 |
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