募集概要- 募集概要
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| 職種 | ◆技術系総合職：プラントエンジニア（保守・保全）、システムエンジニア（設計）
◆事務系総合職：営業、資材、経理、人事総務、他 |
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| 勤務地 | ◆本社：東京
◆本部：東京、愛知、大阪、兵庫、福岡
◆その他拠点：北海道、岩手、宮城、茨城、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、長野、静岡、愛知、三重、大阪、兵庫、和歌山、島根、岡山、広島、山口、香川、愛媛、福岡、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄など |
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| 勤務時間 | 9:00〜17:30(フレックスタイム制度あり。但し勤務地により異なる。) |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 専門卒基本給 月給192,000円
高専卒基本給 月給192,000円
大卒基本給 月給217,000円
大学院卒基本給 月給237,000円 （2021年度） |
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| 諸手当・補助 | 時間外手当、生計手当、通勤費補助、住宅費補助など |
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| 昇給 | あり（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 総合職（営業・施工管理・技術） |
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| 主な仕事内容 | ＜総合職＞
工事の受注から完成までトータルに行う断熱工事のエキスパートとして全国の様々なプラントで断熱工事を行います。
具体的な仕事内容は、営業活動（工事の提案・工事の受注）と施工管理（工事の段取り、現場の安全管理等）です。
〜入社後のステップアップ〜
１．まずは先輩社員と現場へ行き断熱工事の知識、現場の管理方法の知識を身に付けていただきます。
２．現場で身に付けた知識を活かして、お客様に工事の提案をし、工事を受注できるようになっていただきます。
このようにして工事を受注し、その工事を無事に完成させるところまで全て１人で行えるようになっていただきます。
３．断熱工事と言ってもプラントの種類によって工事方法が異なります。より多くの現場を経験し、様々な工事方法を身に付けていただきます。
積極的にチャレンジすれば、比較的早い段階からスケールの大きな仕事を任せてもらえます。
海外で活躍するチャンスもあります！
●技術の仕事もあります ※理系の方のみ
まずは先輩社員と現場へ行き、機器の仕組みや熱計算の方法、施工要領図・仕様書の作成方法についての知識を身に付けて頂きます。
その知識を活かして、現場で不具合があった場合や、特殊な断熱工事が必要となった場合に、施工方法や使用材料を検討して資料を作成し、お客様への説明・提案を行います。
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| 勤務地 | ＜総合職＞
全国各地、海外
※原則、転勤があります。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 基本給 大卒：月給21万9500円 （2021年4月実績）
別途残業代は全額支給 |
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| 諸手当 | 超過勤務手当・住宅手当・家族手当・通勤手当・海外付加給 など |
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| 昇給 | 年1回（4月） |
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募集概要- 募集概要
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| 募集／職種 | ■募集：全学部・全学科（文系・理系不問）
就職活動を経て入社した若手社員が大学時代に学んでいたことは、それぞれに異なります。
入社後の新入社員研修や各部署におけるOJT研修をはじめ、多くの業務経験を通じ、多くの人と関わることで、立派なミダック社員へと成長していただきます。
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■募集職種：総合職（営業関連職／処理技術関連職 他）
【営業関連職】
営業職：顧客への訪問、廃棄物処理の委託に関わる締結業務他
事務職：契約書類の法務チェックや法改正に係る情報収集等、営業所サポート業務他
【処理技術関連職】
処理技術職：廃棄物の処理・分析業務、施設管理、処理過程の改善等にかかる開発他
事務職：順法性チェックや環境マネジメントシステム統括等、事業所サポート業務他
その他、ご希望や適性に応じて管理部門・収集運搬部門の事務職等での勤務を提案する場合があります。
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| 勤務地 | 【神奈川・川崎エリア】 神奈川県川崎市（東京営業所）
【静岡・西部エリア】 静岡県浜松市（本社／呉松事業所）
【静岡・東部エリア】 静岡県富士宮市（富士宮営業所／富士宮事業所）
【愛知・三河エリア】 愛知県豊橋市（豊橋事業所）
【愛知・名古屋エリア】 愛知県名古屋市（名古屋営業所）
【岐阜エリア】 岐阜県関市（関事業所）
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| 勤務時間 | 9:00〜18：00(但し、事業所、営業所により異なる)
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 《初任給》
大学卒（総合職） 月給：20万7,500円（＋固定給【昼食手当：2,500円】＝21万円）
大学院卒（総合職） 月給：21万7,500円（＋固定給【昼食手当：2,500円】＝22万円）
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| 各種手当 | 一括手当（※）／地域手当／家族手当／通勤手当／昼食手当等 （賃金規定による）
※一括手当は、時間外労働時間20時間相当分（3万2300円）の固定残業代として支給されるものです。
超過分は別途支給となります。
【固定残業手当モデル／大学卒の場合】
給与（月額） 21万円（月額基本給20万7,500円＋昼食手当2,500円）
固定残業代 20時間 3万2300円 |
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| 給与モデル | 【大学卒・本社営業所配属(遠隔地より)・営業職・通勤(徒歩)】
基本給20万7,500円
＋諸手当（一括手当約3万円＋住宅手当2万4,000円＋昼食手当2,500円）
＝月給26万4,000円
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募集概要- 募集概要
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| 職種（仕事内容） | ■□■↓↓↓採用ホームページもご覧下さい↓↓↓■□■
https://www.nses.nipponsteel.com/new-graduates/
【１】総合職（プロフェショナル）
１）技術系総合職
技術系総合職は主に2つの職務領域があり、ジョブローテーションを行いながら総合的な技術を身に付けていきます。
（１）プロセス領域
ごみを適切に処理する為には、最適な操業条件を見付け、それに基づいた運転が欠かせません。そのため、プロセスの現状を解析し、科学的な論理展開の基、よりよい条件設定を考えていきます。
仕事には、プラントが立ち上がっていく段階（試運転）と実際の操業を行っている営業運転（操業受託後）に分かれます。
【試運転段階】
建設が完成した施設は、まず設備の機器を調整し、プロセスの条件を調整した後、能力を確認して行きます（半年程度、現地に滞在し、業務にあたります）。
現地で処理するごみの質、量及び炉のプロフィールに応じ、様々な条件設定の下、試運転を行い、そこから得られるデータを解析、検証していきます。その結果導き出される最適な運転条件を実際に炉を動かしていくオペレータの方々へ指導していきます。
【営業運転段階】
各施設の操業データは、オンライン上で本社とつながっており、その情報を日々監視し、必要に応じてデータ解析を行うことで、操業改善と運転技術の向上を検討していきます。事業所と連携し、より安定した操業に向けて、バックアップを図ります。
（２）設備領域
施設を円滑に稼動させるためには、各設備の能力を100％発揮させる為のメンテナンスが不可欠です。機器の特性、使用環境等を把握し、必要とされるメンテナンス計画を立案、実行して行きます。
仕事は、事業所部門での業務、本社部門での業務に分かれます。
事業所ではメンテナンス計画を立案し、それぞれの機器の傾向管理を行った上で、予防保全を図ります。日常点検から得られる情報を基に、適切な整備の時期を把握し、工事計画に落とし込んでいきます。実行に際しては、操業の状況を把握して工程調整を行い、施行管理並びに安全管理を行います。
本社では、各所との情報交換を適時行い、メンテナンスのシステム化、工事の応援等の事業所のバックアップを図ると共に、長期的な案件での予算管理、工数管理等の全体業務を行います。
２）事務系総合職
営業部門、調達部門 … |
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| 勤務地 | 本 社 ：福岡県北九州市
支 社 ：愛知県名古屋市
事業所：全国35ケ所（2021年3月1日時点）
北海道：登別事業所
東北：秋田事業所（秋田県）、滝沢事業所（岩手県）、巻事業所（新潟県）
岩手沿岸南部事業所（岩手県）、双葉事業所（福島県）
関東：習志野事業所（千葉県）、かずさ事業所（千葉県）、さいたま事業所（埼玉県）
中部：亀山事業所（三重県）、鳥羽志摩事業所（三重県）、豊川事業所（愛知県）
多治見事業所（岐阜県）、北名古屋事業所（愛知県）、島田事業所（静岡県）
袋井事業所（静岡県）、鳴海事業所（愛知県）、静岡事業所（静岡県）
岡崎事業所（愛知県）、小牧岩倉事業所（愛知県）、四日市事業所（三重県）
東部知多事業所（愛知県）
関西四国：揖龍事業所（兵庫県）、茨木事業所（大阪府）、香川事業所（香川県）
高知幡多事業所（高知県）、あぼし事業所（兵庫県）、松江事業所（島根県）
堺事業所（大阪府）
九州：宗像事業所（福岡県）、飯塚事業所（福岡県）、糸島事業所（福岡県）、
新門司事業所（福岡県）、大分事業所（大分県）、さが西部事業所（佐賀県）
【１】総合職
（１）技術系総合職
初任勤務地は本社（福岡県北九州市）になります。
その後、各事業所での勤務あり。
（２）事務系総合職
基本勤務地は本社(福岡県北九州市）。
【２】設備エンジニア職
初任勤務地は本社（福岡県北九州市）になります。
その後、各事業所で研修、勤務あり。
【３】メンテナンススタッフ職
（１）電気点検員
（２）機械点検員
初任勤務地は本社（福岡県北九州市）になります。
その後、各事業所での勤務あり。
【４】オペレーター職
初任勤務地は中部地区の事業所になります。
(原則、転勤はありません) |
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| 勤務時間 | ■本 社：9:00〜17:45
■事業所：8:00〜17:00(事業所によって勤務時間は異なることがあります。)
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【１】総合職
（１）技術系総合職
・大学院卒 月給238,000円（基本給238,000円）
・大卒 月給223,000円（基本給223,000円）
（２）事務系総合職
・大卒 月給223,000円（基本給223,000円）
【２】設備エンジニア職
・大卒 月給221,000円（基本給196,000円＋一律職務手当25,000円）
・高専本科 月給208,600円（基本給183,600円＋一律職務手当25,000円）
【３】メンテナンス職（電気点検員・機械点検員）
・大卒 月給216,000円（基本給196,000円＋一律職務手当20,000円）
・短卒 月給203,600円（基本給183,600円＋一律職務手当20,000円）
【４】オペレーター職（運転職）
・大卒 月給187,200円（基本給187,200円）
・短卒 月給183,600円（基本給183,600円）
・専門 月給183,600円（基本給183,600円）
※交代勤務従事の場合、上記に加え交代手当（11,000円）、深夜手当の支給あり。
※一部地域では地域手当あり。 |
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| 諸手当 | 交通費全額支給 |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 【技術系総合職】(理系学生対象)
・施工管理(機械/電気計装)
・技術設計（工事計画/機械設計/電装設計/技術開発）
・スタッフ（品質管理/安全管理/放射線管理）
・運転管理（発電設備の運転・保全・運営計画）
【事務系総合職】(文系学生対象)※募集終了
・現地工事事務
・本社/支店
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| 勤務地 | 国内・海外の各現地工事事務所及び、本社・支店 |
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| 勤務時間 | 8:00〜17:00(現地工事事務所)
8:30〜17:30(本社・支店)
※ただし場所により異なる。 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【総合職】
大学院卒 月給217,050円
大卒 月給208,050円
高専卒 月給186,050円
短大・専門卒 月給179,050円
(2021年4月実績) |
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| 諸手当 | 家族手当、時間外勤務手当など |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 【書類選考なし】 | ◆応募いただいた方は、書類選考なしで、
面接を受けることができます。
※選考には使用しませんが、応募者管理や面接時の補助資料などとして、履歴書・エントリーシートの提出を依頼する場合がございます。 |
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| 職種 | ■施工管理
原子力発電所のプラント設備の改修、取替、新設工事など各種工事や点検作業、また設備の製造などを担当し、施設のメンテナンス全般を担います。
【具体的には下記のような業務に携わります】
◆品質管理
・製造した物の様々な性能を測定器等を用いて検査し、数値が基準値に達しているかどうか確認します。
・天井クレーンのフックに傷や歪みの有無、また操作に不具合がないか点検します。
・モーターを分解し、部品が摩耗していないか確認し、再度組立てます。
◆溶接、火気作業
・配管のルート変更、腐食部分の交換、はしごや台座などの作成時に、溶接機を用いて溶接していきます。
（溶接は基本的に高卒の方を対象としています）
◆工程管理
改修や取替など各種の工事が必要になった際に、工事全体の計画を作成し、スケジュールや、人員の手配、予算などを調整していきます。また、日々のメンテナンス作業の中で必要になる消耗品の管理や、ほかの業者との調整なども行ないます。
〈入社後には〉
入社後には、まずは製造作業や溶接作業から担当いただくことになります。先輩の施工管理の仕事をアシストしながら、5年程度かけて徐々に施工管理の仕事を学んでいってください。施工管理として独り立ちしたならば、取引先への営業などを担当いただくこともあります。 |
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| 勤務地 | ■浜岡事業所
静岡県御前崎市佐倉5561 浜岡原子力発電所 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大卒・大学院卒 月給23〜24万円
短大卒・専門卒・高専卒 月給21万円 |
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| 諸手当 | 交通費、残業手当、資格手当、役職手当など
住宅手当(一律) |
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| 昇給 | 年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | 技術職（施工管理、設計） |
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| 勤務地 | 本社及び各営業所・各駐在事務所・各工事事務所
（東京、北海道、秋田、宮城、愛知、静岡、愛媛、徳島）
※勤務地は希望を考慮します。 |
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| 勤務時間 | 【月〜金】8:30〜17:30 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 大卒／月給20万1500円
大学院卒／月給20万6500円
短大・高専・専門卒／月給19万500円
※2021年度実績
※残業代は別途、時間に応じて全額1分単位で支給 |
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| 諸手当 | 役職手当、出張手当、住宅手当（条件有）、調整手当 |
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| 昇給 | 年1回(4月) |
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