勤務地が「大分県」の団体・連合会業 の新卒採用・就職活動（就活）情報

2021年3月卒業者用の 勤務地が「大分県」の団体・連合会業 の新卒採用・就職活動情報をお届けします

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日本労働者協同組合連合会　センター事業団
募集概要
募集概要
職種全国事務局員候補（総合職/まちづくりコーディネーター）
仕事内容子ども、若者、障がい者、高齢者など様々な分野で、地域の必要で立ち上がっている事業で、仲間づくり・まちづくり・仕事おこしを、仲間とともに担っていただきます。

【入団後は…】
まず、私たちの事業内容や組織について理解を深め、現場研修も並行して行い、ワーカーズコープで働く、自分自身の働くことへの価値観を高めていくことを目標とします（6か月を予定）。
その後、全国にあるいずれかの事業所に、本配属となります。
配属後は、既存事業を通じて実務に慣れていただき、十分に経験を積まれた後、所長、副所長などのリーダーの立場を目指していただきます。

【本配属後は…】
私たちが行っている各事業において、現場づくり、仕事おこし、まちづくりの仕事を仲間と一緒に進めていきます。

◎ワーカーズコープの事業・運動・経営・運営を理解、実践し、総代会方針を始めとする本部・事業本部の計画を、自らの配属先現場にその必要を引き付けながら、仲間と共有・話し合いを通じて、ともに推進していきます。

〇まずは、仲間や地域の人たちとの信頼関係づくり
〇その上で、事業の実際を経験し、仲間と学び合う
〇事業計画の作成、収支・実績管理、報告
〇週報・月報を記録し、自分自身の仕事を振り返り、仲間とも共有する
〇本部・事業本部の基幹会議への参加、事業所の基幹会議への参加を通じて、その学びを仲間と共有し、自らの実践にも生かす　
など

【3年後は…】
本配属後3年後は、是非事業所長の役割を担っていただきたいと考えています。
ワーカーズコープの事業・運動・経営・運営の中心的な役割を担うこととなりますが、大切なのは「仲間同士の信頼関係、仲間の主体を引き出すこと」や、「地域の必要を掴み、まちづくりや仕事おこしの計画を立て」ながら、実践し、「ともに生き、ともに働く」現場を仲間や、地域の人とともにつくること。

私たちの働き方は、「こうしなさい」と言われて働くのではなく、「こうしたい」を働きながら学び、学びながら成長する働き方でもあります。
「人や社会とつながりながら、自分らしく」働くことは、大変さも伴いますが、その大変さを受け止めてくれる仲間が、現場や地域にたくさんいることを私たちは知っています。

学生が感じるワーカーズコープのイメージワーカーズコープでは、全国10大学での寄附講座（原則無償で、大学の単位認定が得られる講座）を開催し、またインターンシップ（職場体験）を通じて、多くの学生と出会い、学び合っています。
以下、学生（大学生）の皆さんにいただいた、ワーカーズコープのイメージをご紹介します。


◎学生が考える、ワーカーズコープの働き方とは？
◇能動的労働
◇関係性の労働
◇「納得」を大切にすること
◇話し合うことを大切にする労働
◇自分らしく働ける労働
◇人、社会のための労働
◇多様性のある労働
→「ありたい自分像」と、「ありたい自分が出せる職場環境」を、ワーカーズコープの働き方を通じて、みんなで話し合い、生かすことができます。

◎学生からの質問で多い、５つの問い
◇食べられますか？（生計を立てられますか？）
→食べられています。どのような生計を皆さん立てたいですか？ボランティア組織ではないので、やりがいだけでなく給料をあげることも自分たちでつくっていきます。

◇働いていない自分でも、関わることが出来ますか？
→アルバイトやボランティア、インターンシップ（職場体験）などで、関わり、学ぶことができます。地域に必要なことを一緒に行い、学び合いたいと考えています。まずは「やりたい」ことを聞かせてください。

◇まちづくりと言ってもピンとこない。地域の人が集まるにはどうすればいいのですか？
→今、住んでいて困っていることはあるのでしょうか？今、住んでいる地域に住み続けたいでしょうか？出たいでしょうか？好きでしょうか？
その人と直接交流し、話し合う関係になることから始め、関係を深めながら、具体的なまちづくりの未来をともに描いていきます。

◇ワーカーズコープのメリット・デメリットは？
→メリットは、協同で関わる手応え感と学び、デメリットは決定に時間と調整が必要です。しかし、納得して決定すれば、みんなが納得しての行動になるので、決定したことを実現するのは早いです。

◇ワーカーズコープは事業体として、やっていけるのですか？
→実際30年以上続いています。日々、社会から求められていることを仕事としてつくっていくことが、持続可能な事業・組織をつくる上で大切にしているからこそだと考えています。また全国組織ですので、各地のよい仕事を学び合い、協同し合え…
給与・福利厚生（待遇）
給与・福利厚生（待遇）
給与2019年4月初任給実績
◇大学卒/月給18万6000円(一律地域調整給：15,000円、一律職務調整給：7,500円含む）
◇専門・短大・高専卒/月給17万9000円(一律地域調整給：15,000円、一律職務調整給：7,500円含む）　　　　
◇大学院修了/月給19万4000円(一律地域調整給：15,000円、一律職務調整給：7,500円含む）

※2020年7月改訂予定
諸手当通勤手当（交通費全額支給）、家族手当、責任手当
昇給年1回
採用情報を詳しく
全国農業協同組合連合会
募集概要
募集概要
主な仕事内容21年卒　夏秋採用募集コースは
　■総合職（全国コース）
　　総合職（県域コース：青森、岩手、宮城、山形、埼玉、千葉、長野、富山、石川、岐阜、京都、鳥取、長崎）です

JAグループにおける「経済事業」を担当。農家の生産した農畜産物の販売と、農家への必要な資材供給が仕事です。

【主な業務内容】
＜全国コース＞
〜事務系〜
●全国的な企画業務
●全国的な購買業務（メーカーからの資材の購入、JAへの資材の供給など）
●全国的な販売業務（量販店や食品メーカーへの営業、JAからの農畜産物の集荷など）
●海外業務（海外への販売、海外からの原料の購入など）
●都府県本部と一体となったJA・組合員への指導・支援など


＜県域コース＞
〜事務系〜
●県域の企画業務
●県域の購買業務（メーカーからの資材の購入、JAへの資材の供給など）
●県域の販売業務（量販店や食品メーカーへの営業、JAからの農畜産物の集荷など）
●JA・組合員への指導・支援など

勤務地
■総合職・全国コース：全国各地（海外含む）
■総合職・県域コース：採用された都府県内で勤務

＜北海道地方＞
北海道【北海道・札幌エリア】

＜東北地方＞
青森県
岩手県
宮城県
秋田県
福島県

＜中部地方＞
新潟県【新潟・下越エリア】、
富山県【富山・呉東エリア】、
石川県
長野県【長野・北信エリア】、
山梨県
岐阜県

＜関東地方＞
茨城県【茨城・県央エリア】【茨城・県南エリア】、
栃木県【栃木・県央エリア】
群馬県【群馬・中毛エリア】、
東京都【東京・都心エリア】【東京・23区東部エリア】【東京・多摩/武蔵野エリア】、
埼玉県【埼玉・中央エリア】【埼玉・東部エリア】、
千葉県【千葉・中央エリア】
神奈川県【神奈川・湘南/西湘エリア】

＜近畿地方＞
京都府【京都・京都市エリア】
大阪府【大阪・大阪市エリア】
滋賀県
三重県
兵庫県【兵庫・神戸エリア】

＜中国地方＞
鳥取県
岡山県【岡山・県南エリア】
広島県【広島・広島エリア】

＜四国地方＞
徳島県
愛媛県【愛媛・中予/今治エリア】

＜九州地方＞
福岡県【福岡・福岡エリア】
長崎県
大分県



勤務時間9：00〜17：30（事業所・本部によって異なる場合もあります）
給与・福利厚生（待遇）
給与・福利厚生（待遇）
初任給2019年4月実績
■総合職／全国コース
大学院修了　　月給　248,300円
大卒　　　　　月給　230,300円

■総合職・県域コース
大学院修了　　月給　190,490円〜223,480円
大卒　　　　　月給　176,680円〜207,280円
（ただし、県域コースは県本部により異なります）
諸手当通勤費・家族手当・時間外勤務手当・資格手当など
昇給年1回（4月）
採用情報を詳しく
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勤務地が「大分県」の業種別・新卒採用情報

大分県の新卒採用・就職活動（就活）に役立つ企業・採用情報が満載です。新卒の皆さん、必見です！

メーカー
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