「情報処理業」の新卒・採用情報 - 28ページ目【ISIZE就職2025】

「情報処理業」の新卒採用・就職活動（就活）情報

2025年3月卒業者用の「情報処理業」の新卒採用・就職活動情報をお届けします

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募集概要

募集概要

職種	(1)【正社員】カスタマーエンジニア
仕事内容	(1)【正社員】カスタマーエンジニア ◎「全国社員」と「地域社員」のどちらかを選択できます。 '全国転勤があるけど昇給の上がり幅が大きい全国社員'と '転居を伴う転勤がない地域社員'の2通りの働き方から選ぶことができます。
応募資格	(1)【正社員】カスタマーエンジニア　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

給与	(1)【正社員】カスタマーエンジニア　短大/専門/高専卒業見込みの方　　月給：203,000円以上　大学/大学院卒業見込みの方　　月給：208,000円以上　備考：【月収例】月収約31万円（月給21万円、住宅手当2万7000円、家族手当1万8000円、資格手当5000円、時間外手当4万9218円／30時間） ※役職なし／27歳／入社2年／既婚・子1人【年収例】入社2年目（25歳）：400万円（月給25万円）入社5年目（30歳）：500万円（月給31万円）
手当	(1)【正社員】カスタマーエンジニア　交通費全額支給、時間外手当、出張手当、休日手当・住宅手当（家賃の35％を補助します。上限2万8000円／月の補助となります）・家族手当（配偶者/月9000円、子供一人につき/月9000円）・ITライセンス資格手当（月5000円）　◎ITSS基準試験ライセンス取得に合格した際は、ライセンスレベルに応じて10万円〜30万円の合格一時金を支給
昇給	(1)【正社員】カスタマーエンジニア　年1回　備考：4月

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日鉄ソリューションズ東日本株式会社

募集概要

募集概要

職種	(1)【正社員】システムエンジニア職
仕事内容	(1)【正社員】システムエンジニア職顧客の経営課題を捉え、ITを用いて解決する仕事です。「アプリケーションスペシャリスト」「ITスペシャリスト」のいずれかに配属され、将来的にはプロジェクトマネージャーやエキスパートとして活躍いただけます。
応募資格	(1)【正社員】システムエンジニア職　大学/大学院卒業見込みの方

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

給与	(1)【正社員】システムエンジニア職　大学卒業見込みの方　　月給：225,000円　大学院卒業見込みの方　　月給：249,000円　備考：※大学院卒の給与は、修士卒の給与となります。
手当	(1)【正社員】システムエンジニア職　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律都市手当（東京地区）：8,000円　一律住宅手当（独身・東京在住）：35,000円　備考：住宅手当は、地域、扶養有無、住居形態により異なります。　通勤交通費(全額支給)、過勤務手当等
昇給	(1)【正社員】システムエンジニア職　年1回

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アビームシステムズ株式会社

募集概要

募集概要

職種	(1)【正社員】ITプロフェッショナル
仕事内容	(1)【正社員】ITプロフェッショナル　下記、仕事内容の詳細をご確認ください。
応募資格	(1)【正社員】ITプロフェッショナル　高専/大学/大学院卒業見込みの方

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

給与	(1)【正社員】ITプロフェッショナル　高専卒業見込みの方　　月給：238,000円〜260,000円　大学卒業見込みの方　　月給：260,000円　大学院卒業見込みの方　　月給：275,000円（一律手当含む）　備考：・大学院卒月給275,000円（修士手当一律15,000円含む ※期間の定めあり）・大学卒月給260,000円・高専専攻科月給260,000円・高専卒月給238,000円
手当	(1)【正社員】ITプロフェッショナル　残業手当、休日出勤手当、子育て支援手当、交通費支給、住宅支度一時金（条件あり）など
昇給	(1)【正社員】ITプロフェッショナル　年1回

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株式会社ハウズ・プラン

募集概要

募集概要

職種	(1)【正社員】総合職
仕事内容	(1)【正社員】総合職システム開発、プログラミング、システムサービス、コンサルティング業務
応募資格	(1)【正社員】総合職　大学/大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　（2022年3月〜2024年3月卒の方）

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

給与	(1)【正社員】総合職　大学卒業見込みの方　※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）　　月給：222,820円（一律手当含む）　　※基本給：212,820円　大学院卒業見込みの方　大学院卒業の方　　月給：235,120円（一律手当含む）　　※基本給：225,120円　大学卒業の方　　月給：222,820円（一律手当含む）　　※基本給：212,820円　備考：月給に一律特技手当 10,000円を含む (但し、試用期間中は特技手当の支給なし)
手当	(1)【正社員】総合職　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律特技手当：10,000円（固定給に含む）　時間外賃金（残業代）　　　※時間外割増賃金、休日割増賃金、深夜割増賃金をすべて支払っています。　　　職務手当、職務手当加算金、特技手当、資格手当、家族手当　　　交通費：実費（35,000円／月まで）
昇給	(1)【正社員】総合職　年1回　備考：4月

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株式会社エクシード

募集概要

募集概要

職種	(1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ
仕事内容	(1)【正社員】システムエンジニア・プログラマクライアントの要望に合わせた開発・提案、自社サービスの開発、ほかクライアント先での常駐案件や受託案件などに携わっていただきます。
応募資格	(1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

給与	(1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ　短大/専門/高専卒業見込みの方　　月給：196,600円（一律手当含む）　　※基本給：171,600円　大学卒業見込みの方　　月給：207,100円（一律手当含む）　　※基本給：182,100円　大学院卒業見込みの方　　月給：221,100円（一律手当含む）　　※基本給：196,100円　備考：※短大/専門/高専は短大/専門2年過程の給与、短大/専門3年過程は月給202,400円、基本給177,400円
手当	(1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律住宅手当：25,000円（固定給に含む）　家族手当、通勤手当全額支給、資格手当、時間外手当
昇給	(1)【正社員】システムエンジニア・プログラマ　年1回　備考：4月

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エス・アール・アイ株式会社

募集概要

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職種	(1)【正社員】システムエンジニア
仕事内容	(1)【正社員】システムエンジニア職種・仕事内容の詳細をご覧ください。
応募資格	(1)【正社員】システムエンジニア　短大/専門/大学/大学院卒業見込みの方

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

給与	(1)【正社員】システムエンジニア　短大卒業見込みの方　　月給：208,000円（一律手当含む）　専門卒業見込みの方　　月給：208,000円〜220,000円（一律手当含む）　大学/大学院卒業見込みの方　　月給：220,000円（一律手当含む）　備考：・大卒・大学院卒、専門4年卒：月給220,000円以上（一律手当43,000円）・専門3年卒：月給214,000円（一律手当43,000円）・専門2年卒：月給208,000円（一律手当43,000円）通勤手当は上記の支給額の他に、全額支給されます。
手当	(1)【正社員】システムエンジニア　一律自己啓発手当、一律生活支援手当、一律住宅手当（固定給に含む）　　交通費全額支給、時間外手当、出張手当、役職手当　家族手当（扶養家族1名につき月9,000円、2名以降月1,000円（※扶養内子どもは1名につき月9,000円。満22歳まで支給）、テレワーク手当など
昇給	(1)【正社員】システムエンジニア　年1回　備考：4月

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株式会社ノーステクノロジー

募集概要

募集概要

職種	(1)【正社員】情報処理技術者
仕事内容	(1)【正社員】情報処理技術者システムエンジニア（SE）、プログラマー（PG）クライアントのニーズに応え、システムの企画・設計からソフトウェア開発までを担当します。技術力とコミュ力を磨き、将来的にはチームのマネジメントも担います。
応募資格	(1)【正社員】情報処理技術者　短大/専門/大学/大学院卒業見込みの方　短大/専門/大学/大学院卒業の方　（2020年4月〜2024年3月卒の方）

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

給与	(1)【正社員】情報処理技術者　短大/専門卒業見込みの方　短大/専門卒業の方　　月給：200,000円（固定残業代含む）　　固定残業代/月：26,800円/20時間　　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給　大学卒業見込みの方　大学卒業の方　　月給：220,000円（固定残業代含む）　　固定残業代/月：29,500円/20時間　　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給　大学院卒業見込みの方　大学院卒業の方　　月給：230,000円（固定残業代含む）　　固定残業代/月：30,800円/20時間　　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当	(1)【正社員】情報処理技術者　通勤手当（実費支給、25,000円迄/月）　在宅勤務手当　年度末決算手当　時間外手当　役職手当　その他、当社規定
昇給	(1)【正社員】情報処理技術者　年1回　備考：（4月）

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富士通Japanソリューションズ東京株式会社

募集概要

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職種	(1)【正社員】システムエンジニア
仕事内容	(1)【正社員】システムエンジニア充実した研修がありますので、文系の方でもご安心下さい。 ◆業務システムの企画、設計、開発、運用・保守
応募資格	(1)【正社員】システムエンジニア　大学/大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　（2023年3月〜2024年3月卒の方）

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

給与	(1)【正社員】システムエンジニア　大学卒業見込みの方　大学卒業の方　※過去入社月実績を表記しています（2023年支給）　　月給：224,000円　大学院卒業見込みの方　大学院卒業の方　※過去入社月実績を表記しています（2023年支給）　　月給：235,500円
手当	(1)【正社員】システムエンジニア　通勤手当　超過勤務手当　賃貸住宅家賃補助手当　ファミリーアシスト給付　など
昇給	(1)【正社員】システムエンジニア　年1回　備考：4月

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株式会社エフ・ディー・シー

募集概要

募集概要

職種	(1)【正社員】システムエンジニア(SE)職
仕事内容	(1)【正社員】システムエンジニア(SE)職システム制御・組込ソフトウェアからWebアプリケーションの開発・ネットワーク通信構築まで幅広いIT業界の技術に携わります。
応募資格	(1)【正社員】システムエンジニア(SE)職大卒・院了　大学/大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　（2023年4月〜2024年3月卒の方）高専卒(専攻科)/高専卒(本科) 　高専卒業見込みの方　高専卒業の方　（2023年4月〜2024年3月卒の方）短大卒・専門卒　短大/専門卒業見込みの方　短大/専門卒業の方　（2023年4月〜2024年3月卒の方）

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

給与	(1)【正社員】システムエンジニア(SE)職大卒・院了　大学卒業見込みの方　大学卒業の方　　月給：220,000円（一律手当含む）　大学院卒業見込みの方　大学院卒業の方　　月給：230,000円（一律手当含む）高専卒(専攻科) 　高専卒業見込みの方　高専卒業の方　　月給：220,000円（一律手当含む）高専卒(本科) 　高専卒業見込みの方　高専卒業の方　　月給：210,000円（一律手当含む）短大卒・専門卒　短大/専門卒業見込みの方　短大/専門卒業の方　　月給：200,000円（一律手当含む）
手当	(1)【正社員】システムエンジニア(SE)職　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律住宅手当：20,000円（固定給に含む）　【諸手当】通勤費支給(当社規程に準ずる)、資格手当、家族手当、時間外手当、旅費日当、住宅手当、在宅勤務手当
昇給	(1)【正社員】システムエンジニア(SE)職　年1回

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株式会社ティエム2

募集概要

募集概要

職種	(1)【正社員】システムエンジニア
仕事内容	(1)【正社員】システムエンジニアソフトウェアの設計〜開発〜テストインフラ基盤の構築、運用
応募資格	(1)【正社員】システムエンジニア　専門/大学/大学院卒業見込みの方

給与・福利厚生（待遇）

給与・福利厚生（待遇）

給与	(1)【正社員】システムエンジニア　専門/大学/大学院卒業見込みの方　　月給：240,000円（固定残業代含む）　　固定残業代/月：35,000円/22時間30分　　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給　備考：専門学校は4年制卒業見込みの方のみに限ります。 ※2年目以降、年俸制となります。（年俸例）入社2年目：350万円入社3年目：390万円入社4年目：420万円
手当	(1)【正社員】システムエンジニア　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律職務手当：25,000円　一律在宅手当：5,000円　一律住宅手当：20,000円　一律固定割増手当（時間外調整手当）：35,000円　備考：各一律手当は固定給に含む　交通費/月5万円迄功労金(一定時間勤労者に支給) 時間外手当資格手当功労一時金制度 10年、20年勤続表彰など
昇給	(1)【正社員】システムエンジニア　年1回　備考：（年俸制移行後、対象）年に４回行われる目標管理研修（レビュー会）での目標発表とその行動結果、現場評価から次年度の年俸額が決まるという成果報酬型です。