募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】技術職（施工管理）(2)【正社員】技術職（外構設計）(3)【正社員】技能職（施工技能） |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】技術職（施工管理）
施工計画の立案、各工程の決定と調整、協力会社の手配・指示、部材の発注などを行います。その一連の流れの安全・品質管理も行います。
(2)【正社員】技術職（外構設計）
お客様との打ち合わせ、外構デザイン設計、お引渡し後のアフターフォローなどを行っていただきます。
(3)【正社員】技能職（施工技能）
各工程ごとのポジションに配属され、地盤改良・基礎・躯体・防水・木工・内装・外構などへーベルハウスが完成に至るまでの施工を行っていただきます。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】技術職（施工管理）(2)【正社員】技術職（外構設計）
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
(3)【正社員】技能職（施工技能）
短大/専門 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】技術職（施工管理）(2)【正社員】技術職（外構設計）
短大 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2023年5月支給）
月給：216,000円（一律手当含む）
専門/高専 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2023年5月支給）
月給：216,000円（一律手当含む）
※基本給：216,000円
大学/大学院 卒業見込みの方
※過去入社月実績を表記しています（2023年5月支給）
月給：234,800円（一律手当含む）
※基本給：234,800円
(3)【正社員】技能職（施工技能）
短大/専門 卒業見込みの方
月給：206,400円（一律手当含む）
※基本給：206,400円 |
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| 手当 | (1)【正社員】技術職（施工管理）(2)【正社員】技術職（外構設計）(3)【正社員】技能職（施工技能）
時間外手当、リーダー手当、独身者借家補助 、単身赴任手当、住宅世帯手当 |
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| 昇給 | (1)【正社員】技術職（施工管理）(2)【正社員】技術職（外構設計）(3)【正社員】技能職（施工技能）
随時
備考：資格転換 及び 査定時 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】営業 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】営業
中小企業のお悩みを解決や、DXやIT化に関するご提案を行います。
・お客様のご要望や課題に合わせた商材やサービスの提案
・製品導入後のアフターフォロー業務
★転勤なし！
★勤務地は100％希望通り！ |
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| 応募資格 | (1)【正社員】営業
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
（2022年3月〜2024年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】営業
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）
月給：280,000円（固定残業代含む）
固定残業代/月：70,000円/40時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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| 手当 | (1)【正社員】営業
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
その他一律手当：40,000円
備考：・交通費全額支給
・インセンティブ（1年目はインセンティブなし）
・報奨金制度（半期ごとに、新人賞、トップ賞、チーム賞、社長賞）
・扶養手当（配偶者：月1万5000円、子1人：月1万円）
・職務手当
・精勤手当（半年単位で無遅刻・無欠勤だった場合、月あたり＋2万円 合計12万円支給） |
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| 昇給 | (1)【正社員】営業
年4回
備考：3ヶ月毎に昇降格あり（入社15ヶ月目以降／初回13ヶ月から15ヶ月目に評価） |
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募集概要- 募集概要
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| 募集職種 | 【各社共通】
みずほフィナンシャルグループ、みずほ銀行、みずほ信託銀行、みずほ証券、みずほリサーチ＆テクノロジーズの共同採用事業体
各型・コース詳細については、【 みずほフィナンシャルグループ 採用情報サイト 】をご確認ください。
https://www.mizuho-fg.co.jp/saiyou/
■キャリア特定型
特定の仕事やビジネスに強い興味・希望を持ち、入社後一定の期間にわたって該当分野へ携わりたい方に適したコースです。職務経験を通じて入社後の早い段階から専門性を高めるとともに、各分野におけるプロフェッショナルをめざしていきます。その過程において周辺業務・関連業務の経験や、会社・分野を跨ぐ異動経験を積むことにより、厚みのある専門性を身につけることができます。
・リテールビジネスコース
・コーポレートインベストメントバンキングース
・リアルエステートソリューションコース
・アドバンストテクノロジーコース
・グローバルマーケッツコース
・アセットマネジメントコース
・リサーチ＆コンサルティングコース
・ITシステムコース
・カスタマーサービスプロフェショナルコース
■オーダーメイド型
入社時はご自身が指定した会社・分野からスタートし、その後は自身の強みを最も発揮できる領域を探し見つけながらキャリア形成を図るコースです。
スタート分野をフリー記述で自由に指定してエントリーすることも、下記のような分野の中から選択してエントリーすることも可能です。
たとえば、以下のような様々なビジネス分野が〈みずほ〉には存在します。
・データアナリティクス・デジタライゼーション
・リスクマネジメント
・財務・会計
・本部企画・事務DX推進
・トランザクション
・その他（フリー記述）
■オープン型
入社時には将来の活躍領域を限定せず、キャリアの選択肢を広く確保し、入社後も継続して自身の強みを最も発揮できる領域を探し見つけながらキャリア形成を図るコースです。入社後は、配属会社における経験を軸としながら、本人の強み・志向・適性に合わせて会社や分野を跨ぐことが可能です。一つの領域における知見を深めるという選択肢もあります。
・オープンコース【みずほ銀行】
入社当初の配属分野が特定されず、入社後も幅広い活躍フィールドの中で本人の志向・能力や適性 … |
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| 勤務地 | 【各社共通】
みずほフィナンシャルグループ・みずほ銀行・みずほ信託銀行・みずほ証券・みずほリサーチ＆テクノロジーズの国内外の各拠点及び本部 |
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| 勤務時間 | 【各社共通】8:40〜17:10
※勤務する部署においてフレックス勤務制度が導入されている場合には、その時間運営に従う(1日の標準労働時間7.5時間) |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | 【各社共通】
四年制大学卒：月給260,000円
大学院修士課程修了：月給280,000円
大学院博士課程修了：月給300,000円 |
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| 諸手当 | 【各社共通】
通勤補給費全額支給、昼食費補助 等 |
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| 昇給 | 【各社共通】
随時 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】総合職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職
入社後は各種研修を行い、キャリアプランを選択ができる制度を設けています。
1.介護業務
2.施設運営全般に関わるマネジメント業務
詳しくは下記、【職種・仕事内容の詳細】をご覧ください。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/大学/大学院 卒業の方
（2022年3月〜2024年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】総合職
東京・神奈川・埼玉・千葉
短大/専門 卒業見込みの方
短大/専門 卒業の方
月給：242,300円（一律手当含む）
※基本給：212,420円
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給：247,460円（一律手当含む）
※基本給：217,580円
静岡・宮城(仙台市のみ）
短大/専門 卒業見込みの方
短大/専門 卒業の方
月給：215,640円（一律手当含む）
※基本給：185,760円
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給：220,800円（一律手当含む）
※基本給：190,920円
栃木・群馬・福島・宮城
短大/専門 卒業見込みの方
短大/専門 卒業の方
月給：210,480円（一律手当含む）
※基本給：180,600円
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給：215,640円（一律手当含む）
※基本給：185,760円 |
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| 手当 | (1)【正社員】総合職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律確定拠出年金：1,100円（固定給に含む）
一律スキル手当：19,780円（固定給に含む）
一律処遇改善手当：9,000円（固定給に含む）
備考：◆スキル手当 ：業績等評価によってA〜Hランク又は無し
入社初年度はCランク 月額19,780円固定支給。
※当社独自の手当です。
◆資格給 無資格：無し※、初任者研修：6,000円、実務者研修：12,000円、介護福祉士：24,000円
◆夜勤手当 1回 5,000円(認知症介護基礎研修)、6,250円（初任者研修）、
7,500円（実務者研修）、10,000円（介護福祉士)
◆通勤手当 ：上限なし
◆役職手当
◆研修手当
◆年末年始手当
※無資格者については、入社時もしくは入社前に「認知症介護基礎研修」の受講をお願いします |
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| 昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】営業職 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】営業職
既存のクライアントを訪問し、現状の課題などをヒアリング。自社サービスで課題を解決するソリューション営業のお仕事です。入社後は先輩社員に同行し、少しずつ業務を学んでいきます。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】営業職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
（2020年3月〜2024年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】営業職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
月給：225,000円（一律手当含む） |
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| 手当 | (1)【正社員】営業職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律職能手当：72,000円（固定給に含む）
通勤手当（月額1万円まで）、職能手当、時間外手当、住宅手当（上限2万円）、皆勤手当（2万円） |
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| 昇給 | (1)【正社員】営業職
年1回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】鑑定士(2)【正社員】オークション営業部(3)【正社員】EC管理部(4)【正社員】物流部(5)【正社員】販売企画部 |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】鑑定士
お客様への接客と買取査定。持ち込まれる色々なモノを鑑定し、価値を見出す仕事です。思わぬモノに想像以上の価値があることも！あらゆるモノの価値を見極める技術が身につきます。
(2)【正社員】オークション営業部
自社オークションサイト「エコオク」の仕入れ・買い付け。ブランド品や時計、ジュエリーなどを様々な仕入れ先から集めます。1回のオークションで2〜4億円の売上を生み出すダイナミックな仕事です！
(3)【正社員】EC管理部
自社オークションサイト顧客へのサポート業務。問い合わせ対応や出荷指示、返品対応などをお願いします。国内ほか海外にもお客様がいらっしゃるため、英語・中国が活かせる機会も！
(4)【正社員】物流部
全国の店舗で買い取りした商品の仕分けと、販売販路の決定。商品のジャンルや状態を確認し、どのルートで販売すれば商品が正しく価値を発揮できるかを考え仕分けていきます。売り上げを管理する要の部署です。
(5)【正社員】販売企画部
ブランド品以外の衣類、雑貨、ホビーなど、多種多様な商品を仕分けて販売販路を決定します。レアなゲームやスニーカーなど、出会えるモノが一番多い部署！自分の興味関心を活かして働けます。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】鑑定士(2)【正社員】オークション営業部(3)【正社員】EC管理部(4)【正社員】物流部(5)【正社員】販売企画部
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】鑑定士(2)【正社員】オークション営業部(5)【正社員】販売企画部
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
月給：300,000円
(3)【正社員】EC管理部
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
月給：280,000円
(4)【正社員】物流部
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
月給：280,000円〜300,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】鑑定士(2)【正社員】オークション営業部(3)【正社員】EC管理部(4)【正社員】物流部(5)【正社員】販売企画部
通勤交通費（月3万円まで）
時間外手当（15分単位）
地域手当（月2万円※関東圏での勤務の場合のみ）
役職手当
出張手当
保育手当（条件あり）
インフルエンザ手当
転勤手当（単身赴任手当・引っ越し準備金・社宅手当他） |
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| 昇給 | (1)【正社員】鑑定士(2)【正社員】オークション営業部(3)【正社員】EC管理部(4)【正社員】物流部(5)【正社員】販売企画部
年1回
備考：別途、職能評価による昇格の機会が年2回 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】 総合職(営業・採用コーディネーター)(2)【正社員】総合職（経理事務）(3)【正社員】総合職（総務システム担当）(4)【正社員】一般職(事務) |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】 総合職(営業・採用コーディネーター)
各支社で勤務していただく営業・採用コーディネーターです。
(2)【正社員】総合職（経理事務）
沼津本社で勤務していただく経理事務担当者です。
(3)【正社員】総合職（総務システム担当）
沼津本社で勤務していただく総務システム担当です。
(4)【正社員】一般職(事務)
各支社で勤務していただく一般事務職です。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】 総合職(営業・採用コーディネーター)(2)【正社員】総合職（経理事務）(3)【正社員】総合職（総務システム担当）(4)【正社員】一般職(事務)
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
（2022年3月〜2024年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】 総合職(営業・採用コーディネーター)
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給：223,000円（固定残業代含む、一律手当含む）
※基本給：193,000円
固定残業代/月：20,000円/13時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
備考：※短大・専門卒は受付を終了しております。
(2)【正社員】総合職（経理事務）(3)【正社員】総合職（総務システム担当）
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給：213,000円（固定残業代含む、一律手当含む）
※基本給：193,000円
固定残業代/月：20,000円/13時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
備考：※短大・専門卒は受付を終了しております。
(4)【正社員】一般職(事務)
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給：189,000円
※基本給：189,000円
備考：※短大・専門卒は受付を終了しております。 |
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| 手当 | (1)【正社員】 総合職(営業・採用コーディネーター)
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律車両手当：10,000円（固定給に含む）
通勤、時間外、資格、役職手当 等
(2)【正社員】総合職（経理事務）(3)【正社員】総合職（総務システム担当）(4)【正社員】一般職(事務)
通勤、時間外、資格、役職手当 等 |
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| 昇給 | (1)【正社員】 総合職(営業・採用コーディネーター)(2)【正社員】総合職（経理事務）(3)【正社員】総合職（総務システム担当）(4)【正社員】一般職(事務)
年1回
備考：6月
＊会社の業績による （前年度実績 2.00％） |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】総合職Ａ（広域採用） (2)【正社員】総合職Ｂ（地域採用） |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職Ａ（広域採用）
営業・施工管理・プランニングなど多岐にわたる業務
※全拠点に配属・転勤の可能性があります。
(2)【正社員】総合職Ｂ（地域採用）
営業・施工管理・プランニングなど多岐にわたる業務
※関東（東京）・東海（愛知、岐阜）・関西（大阪、奈良、滋賀）の各エリア内での配属・異動の可能性があります。
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| 応募資格 | (1)【正社員】総合職Ａ（広域採用） (2)【正社員】総合職Ｂ（地域採用）
専門/高専本科/大学/大学院卒
専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
専門/高専/大学/大学院 卒業の方
（2022年3月〜2024年3月 卒の方）
高専専攻科卒
高専 卒業見込みの方
高専 卒業の方
（2022年3月〜2024年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】総合職Ａ（広域採用）
専門/高専本科/大学/大学院卒
専門/高専 卒業見込みの方
専門/高専 卒業の方
月給：205,000円（一律手当含む）
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
月給：225,000円（一律手当含む）
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
月給：232,000円（一律手当含む）
備考：＋諸手当 ※職責手当は一律支給
高専専攻科卒
高専 卒業見込みの方
高専 卒業の方
月給：225,000円（一律手当含む）
備考：＋諸手当 ※職責手当は一律支給
(2)【正社員】総合職Ｂ（地域採用）
専門/高専本科/大学/大学院卒
専門/高専 卒業見込みの方
専門/高専 卒業の方
月給：200,000円（一律手当含む）
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
月給：220,000円（一律手当含む）
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
月給：227,000円（一律手当含む）
備考：＋諸手当 ※職責手当は一律支給
高専専攻科卒
高専 卒業見込みの方
高専 卒業の方
月給：220,000円（一律手当含む）
備考：＋諸手当 ※職責手当は一律支給
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| 手当 | (1)【正社員】総合職Ａ（広域採用） (2)【正社員】総合職Ｂ（地域採用）
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律職責手当：10,000円（固定給に含む）
■時間外手当：29,700円〜40,000円（約19〜22時間分）を残業の有無にかかわらず支給。
※ 時間外分を超えた場合は別途支給
■通勤手当：公共交通機関は定期券代支給、それ以外は規定により支給。
■住宅手当：転居が必要な勤務先へ配属となった場合は地域により、総合職Aは4万円〜5万円、総合職Bは1万円〜2万円を支給。
■資格手当：資格保有者には資格手当を支給。対象資格は全20種ございます。（上限 月額5万円） |
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| 昇給 | (1)【正社員】総合職Ａ（広域採用） (2)【正社員】総合職Ｂ（地域採用）
年1回
備考：1月 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】営業職（総合職） (2)【正社員】技術・エンジ（総合職） (3)【正社員】製品開発（総合職） (4)【正社員】業務（総合職） (5)【正社員】施工（総合職） (6)【正社員】コーポレート職（総合職） |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】営業職（総合職）
お客様のビジネスを理解し、抱える課題やニーズを引き出し解決策を提案します。
ラボ空間・プラント構築・生産/製造環境構築に関するコンサルティングの中核を担います。
※商談先は民間企業・官公庁・学校等
(2)【正社員】技術・エンジ（総合職）
主に営業部門と連携し、顧客ニーズに対して細部の仕様設計・製品選定を行います。
(3)【正社員】製品開発（総合職）
専門性を活かして、新製品や改善改良の研究・開発を行います。自分のアイデアをカタチにする仕事です。
(4)【正社員】業務（総合職）
高い品質の製品を効率よく安定して市場へ供給するため、生産量全体のコントロール・仕入れ調達・在庫管理・搬送手配などを実施します。
(5)【正社員】施工（総合職）
以下２つの役割があります。
・製品納品時…2次元の設計図面を目に見える製品・空間・仕様を具現化します。
・納入後のフォロー…お客様に長く当社製品を使い続けていただくために保守メンテナンスを行います。
(6)【正社員】コーポレート職（総合職）
「ヒト」「モノ」「カネ」の観点から、会社の経営を支える仕事です。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】営業職（総合職） (2)【正社員】技術・エンジ（総合職） (3)【正社員】製品開発（総合職） (4)【正社員】業務（総合職） (5)【正社員】施工（総合職） (6)【正社員】コーポレート職（総合職）
大学/大学院 卒業見込みの方 |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】営業職（総合職） (2)【正社員】技術・エンジ（総合職） (3)【正社員】製品開発（総合職） (4)【正社員】業務（総合職） (5)【正社員】施工（総合職） (6)【正社員】コーポレート職（総合職）
大学 卒業見込みの方
月給：216,400円（一律手当含む）
大学院 卒業見込みの方
月給：235,300円（一律手当含む） |
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| 手当 | (1)【正社員】営業職（総合職） (2)【正社員】技術・エンジ（総合職） (3)【正社員】製品開発（総合職） (4)【正社員】業務（総合職） (5)【正社員】施工（総合職） (6)【正社員】コーポレート職（総合職）
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。
一律手当合計金額：34,000円（固定給に含む）
・通勤手当
・生活手当 (扶養家族)
・残業手当 等 |
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| 昇給 | (1)【正社員】営業職（総合職） (2)【正社員】技術・エンジ（総合職） (3)【正社員】製品開発（総合職） (4)【正社員】業務（総合職） (5)【正社員】施工（総合職） (6)【正社員】コーポレート職（総合職）
年1回
備考：4月 |
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募集概要- 募集概要
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| 職種 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】研究開発職（化学）(3)【正社員】管理部門（経理）(4)【正社員】設計職（自動車部品）(5)【正社員】生産技術職（自動車部品） |
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| 仕事内容 | (1)【正社員】営業職
自動車メーカー向け化学製品をはじめ、試験機械、自動車用部品、空調機器メーカー向け防音材や制振材などの営業です。部門により商材は異なりますが、自社製品も他社製品も自由に提案できるBtoB営業を行います。
(2)【正社員】研究開発職（化学）
自動車部品や電気製品などの製造で必要となる洗浄剤や防錆剤、塗装剥離剤、潤滑剤などの工業用化学薬品の研究開発です。お客様の発展のために開発を行うのが当社のスタイルです。
(3)【正社員】管理部門（経理）
当社の幅広い事業を支えるバックオフィス業務をお任せします。コスト削減や業務の効率化経営判断にも関わる大切な役割を担う仕事です。
(4)【正社員】設計職（自動車部品）
自動車用防音材の設計開発業務をお任せします。自動車メーカーの数年先の新規モデルの防音部品の仕様検討〜詳細設計に携わって頂きます。
(5)【正社員】生産技術職（自動車部品）
当社工場の生産ラインの設計や管理を行う仕事です。現場で扱う様々な機械設備や技術への知識はもちろん、マネジメントに関するスキルを養うこともできます。 |
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| 応募資格 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】研究開発職（化学）(3)【正社員】管理部門（経理）(4)【正社員】設計職（自動車部品）(5)【正社員】生産技術職（自動車部品）
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
（2024年3月〜2024年3月 卒の方） |
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給与・福利厚生（待遇）- 給与・福利厚生（待遇）
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| 給与 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】研究開発職（化学）(3)【正社員】管理部門（経理）(4)【正社員】設計職（自動車部品）(5)【正社員】生産技術職（自動車部品）
短大/専門/高専 卒業見込みの方
短大/専門/高専 卒業の方
月給：210,000円
※基本給：210,000円
大学 卒業見込みの方
大学 卒業の方
月給：232,000円
※基本給：232,000円
大学院 卒業見込みの方
大学院 卒業の方
月給：249,000円
※基本給：249,000円 |
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| 手当 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】研究開発職（化学）(3)【正社員】管理部門（経理）(4)【正社員】設計職（自動車部品）(5)【正社員】生産技術職（自動車部品）
家族手当（月額）／配偶者22,000円・子1人につき6,000円（但し、3人まで）
住宅手当（8,000円）※借上社宅・独身寮入居の場合は支給なし
役職手当
時間外勤務手当（全額支給）
通勤手当（全額支給） |
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| 昇給 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】研究開発職（化学）(3)【正社員】管理部門（経理）(4)【正社員】設計職（自動車部品）(5)【正社員】生産技術職（自動車部品）
年1回
備考：（4月） |
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